¿Qué es una carta de verificación de empleo?
Certificado de empleo: El certificado de empleo es para que la unidad emita un documento que acredite que usted está empleado. Es una carta de certificación y no tiene eficacia ni trámite legal alguno. El acuerdo tripartito es un acuerdo previo al empleo firmado por usted cuando encuentra una unidad de trabajo formal antes de graduarse. Dado que todavía es estudiante en este momento, la escuela tiene obligaciones de supervisión y se convierte en un acuerdo tripartito entre el propio graduado. , la escuela y el empleador.
¿A qué debo prestar atención al rellenar el certificado de trabajo?
1. Todo el contenido no debe estar vacío. El nombre de la unidad de empleo debe completarse con el nombre completo de la unidad y ser coherente con el sello oficial de la unidad. >2. Para el tipo de unidad, complete la naturaleza de la unidad, como empresas estatales, empresas privadas, trabajo por cuenta propia, escuelas, hospitales, empresas financiadas por Hong Kong, Macao y Taiwán, etc.;
3. Complete la afiliación industrial de la unidad, como manufactura, finanzas, construcción, etc.;
4, la persona de contacto de la unidad y el número de contacto de la unidad deben ser verdaderos y válidos como información de verificación;
5. Complete el propósito de uso para investigación científica, gestión, producción, administración, viajes al extranjero, estudios, etc.
La diferencia entre una carta de certificado de empleo y un acuerdo tripartito es la siguiente:
1. La carta de certificado de empleo permite a la unidad emitir un documento de empleo. certificación y no tiene efecto legal ni procedimientos;
2. El acuerdo tripartito está impreso de manera uniforme por el Ministerio de Educación y aclara principalmente la situación básica y los requisitos de las tres partes;
En resumen, el certificado de empleo es para que la unidad emita un documento de que está empleado es una carta de certificación sin ninguna eficiencia o procedimiento legal.
Base jurídica:
Artículo 32 de la "Ley de Promoción del Empleo de la República Popular China"
Los gobiernos populares a nivel de condado o superior cultivan y mejoran la unidad de Un mercado de recursos humanos abierto, competitivo y ordenado proporciona servicios de empleo para los trabajadores.
Artículo 33
Los gobiernos populares a nivel de condado o superior alientan a todos los aspectos de la sociedad a llevar a cabo actividades de servicios de empleo de conformidad con la ley y fortalecen la orientación y supervisión de las autoridades públicas. servicios de empleo y servicios de agencias de empleo, y mejorar gradualmente el sistema de servicios de empleo que cubre las zonas urbanas y rurales.
Artículo 45
Los gobiernos populares a nivel de condado o superior formularán e implementarán planes de desarrollo de capacidades profesionales basados en el desarrollo económico y social y la demanda del mercado.