Muestra de currículum sindical
Género: Mujer
Estado civil: Casado
Etnia: Han
Registro del hogar: Henan-Luohe
Edad: 32 años
Altura: 158 cm
Ubicación actual: Guangdong-Guangzhou
Región esperanzadora: Guangdong
Posición esperanzadora: Logística/Compras-Ingeniero de Compras
Logística/Compras-Especialista/Asistente de Compras
Logística/Compras-Administrador de Compras
Categoría Industrial/Fábrica-Planificador/Personal de Programación
Búsqueda de empleo: planificación, adquisiciones, gestión de la cadena de suministro.
Requisitos de conversación: El alojamiento es negociable.
Llegada más temprana: dentro de medio mes.
Experiencia educativa
1998-09 ~ 2000-07 Facultad de Derecho de la Facultad de Derecho de la Federación de Cuadros Sindicales de Henan
Experiencia laboral hasta la fecha, 11 años de experiencia laboral en Marzo, en Trabajó para 3 empresas.
* * *Nombre de la empresa (2005-09 ~ 2011-11)
Naturaleza de la empresa: empresa con financiación extranjera Categoría de industria: otra producción, fabricación, procesamiento.
Puesto: Supervisor de Planificación Categoría de Trabajo: Planificador/Programador
Descripción del Trabajo:
1. Consulte los informes AOS y CTS para garantizar que los materiales cumplan con los requisitos de producción.
2. Mantenga reuniones de capacidad de producción con los departamentos relevantes cada semana para evaluar la capacidad de producción y evitar problemas de capacidad de producción que afecten la producción o desperdicien demasiados productos.
3. Organice el plan de producción general y aproveche al máximo la configuración de diferentes líneas de producción para racionalizar la producción.
4. Todas las mañanas se lleva a cabo una reunión del WC para verificar y discutir la situación de producción de ayer, tomar las medidas correspondientes en función de los puntos problemáticos y organizar el seguimiento PIC relevante.
5. Informar diariamente el estado de producción y entrega al gerente de WC y al gerente de departamento.
6. Verifique la ejecución de MPS, tasa de entrega, finalización de la producción, etc. , asegurando que las necesidades del cliente no se completen a tiempo.
7. Verifique la tasa de logros de Renee Nue todos los días y tome medidas oportunas de seguimiento para evitar afectar a Renee Nue.
8. Controle estrictamente el inventario de trabajos en progreso para satisfacer las necesidades del cliente y al mismo tiempo garantizar un inventario bajo.
* * *Nombre de la empresa (2003-09 ~ 2005-09)
Naturaleza de la empresa: empresa con financiación extranjera Categoría de industria: hardware informático
Puesto: Adquisiciones categoría de puesto: Supervisor de materiales
Descripción del puesto:
1. Responsable de la construcción del sistema de adquisiciones;
2. Responsable del control de costos de compras;
3. Responsable del desarrollo y gestión de proveedores;
4. Responsable de la licitación y gestión de adquisiciones;
5. Responsable de la formulación e implementación de políticas;
6. Gestión organizativa interna del departamento;
7. Responsable del control y gestión del presupuesto del departamento.
8. Controle el rango de stock de seguridad y reduzca costos.
* * *Nombre de la empresa (julio de 2000 a agosto de 2003)
Naturaleza de la empresa: empresa con financiación extranjera Categoría de industria: muebles, electrodomésticos, artesanías, juguetes.
Puesto: PMC Planner Categoría de trabajo: Planificador/Programador
Descripción del trabajo:
1. Planifique la capacidad de producción general y ajuste las necesidades de mano de obra y línea en los próximos tres meses.
2. Reciba el FCST del cliente y organice el plan de producción de acuerdo con el estado del material y la capacidad de producción.
3. Según el tiempo de entrega de productos terminados y el tiempo de alimentación de materiales. condiciones del proceso. estado de calidad. Situación de mano de obra. WIP y otros mantienen y actualizan MPS.
4. Según MPS, organice el plan de producción diario, realice un seguimiento de la producción y maneje las excepciones de producción.
5. El objetivo principal es coordinar la producción y la entrega para satisfacer las necesidades del cliente.
6. Establecer informes, seguimiento y análisis de gestión del plan de producción.
7. Reduzca el inventario, reduzca la participación de capital y reduzca los costos de riesgo.
8. Controlar el inventario y organizar la producción según el principio de primero en entrar, primero en salir.
Experiencia en proyectos
Establecimiento de una nueva fábrica y operación exitosa (2009-09 a la actualidad)
Puesto: Asistente del Gerente General
Descripción del proyecto: Durante la entrada de Yuanyuan a la fábrica, estableció una sucursal nacional independiente con contabilidad independiente y excelente situación financiera.
Responsabilidades: Responsable del funcionamiento general de la fábrica. Reporte directamente al Gerente General (Responsable de Recepción).
Habilidades y experiencia
Título profesional:
Nivel de computadora: elemental
Habilidades informáticas detalladas: competente en el funcionamiento de diversos software de oficina, competente y competente Utilice EXCEL. Words.POWERPOINT.SAP.MRPC, etc.
Habilidades y experiencia: 10 años de experiencia laboral en PMC, buenas habilidades de comunicación y coordinación, habilidades de liderazgo accesibles.
Habilidad lingüística
Mandarín: fluido Cantonés: medio
Nivel de inglés: sin problemas en lectura y escritura, habla media.
L1: Muy bien.
Intensidad de trabajo
Dirección de desarrollo: Supervisor de gestión y planificación de la cadena de suministro.
1. Amplia experiencia en formación y desarrollo de equipos, así como experiencia en gestión y coordinación de proyectos;
2. Tener experiencia práctica y casos exitosos en la creación de departamentos independientes. Establecí y operé con éxito de forma independiente una empresa de 300 personas.
3. Bueno en planificación de proyectos, control presupuestario, planificación de recursos, control de calidad y gestión del progreso;
Otros requisitos:
Auto-situación
Autoevaluación: Autoevaluación fuerte -Capacidad de regulación, Capacidad para producir resultados refrescantes en diferentes entornos de trabajo.
Hobby: Leer.
Currículum sindical Apellido del fan: Género:
Lugar de residencia actual: distrito de Tianhe Edad: 22
Registro del hogar: Zhuhai Nacionalidad: china.
Estado civil: Soltero Personas: Han
Insignia de integridad: Sin solicitud Altura: 175 cm
Evaluación de talento: Sin medir Peso: 60 kg
Tipo de talento: Recién graduados
Puesto: Especialista/asistente de recursos humanos, reclutador, cultura corporativa/relaciones con los empleados/gestión sindical.
Años de trabajo: 3 Títulos profesionales: Sin títulos profesionales
Tipo de trabajo: Fecha de pasantía: Cualquier momento
Requisitos de salario mensual: 1500-2000 Espero estar en Distrito de Tianhe, Distrito de Yuexiu, Trabajo en el Distrito de Haizhu.
Escuela de graduación: Universidad Técnica Normal de Guangdong
Nivel educativo más alto: Licenciatura: Licenciatura Fecha de graduación: 2012-06
Especialidad 1: Administración de Empresas Especialidad 2 :
Fecha de inicio Fecha de finalización El número de cédula profesional obtenido por la escuela (institución).
Habilidad lingüística
Idioma extranjero: inglés. Nivel de cantonés general: competente.
Habilidad en otro idioma extranjero:
Nivel de mandarín: excelente.
p>
Capacidad laboral y otros conocimientos profesionales
Solía ser el vicepresidente del sindicato de estudiantes de mi escuela. Siento que tengo una gran capacidad de trabajo, fuertes habilidades organizativas y de comunicación y estoy dispuesto a cooperar con los demás. Puedo informar la situación a mis superiores de manera oportuna. ¿Uniformidad, cortesía, explicación, proceso, sentido del tiempo? Mi debilidad es mi habilidad en idiomas extranjeros. Creo que mi valor no radica en los idiomas extranjeros, pero continuaré aprendiendo idiomas extranjeros y mejoraré mi fortaleza general.
Muestra de currículum sindical Lin Xin
Más de un año de experiencia laboral Hombre 27 años (5 de febrero de 1989)
Residencia: Jiangsu
Teléfono: 183 * * * * * (teléfono móvil)
E-mail:
Trabajo reciente [enero, 1 año]
Empresa:XX Co., Ltd.
Industria: Transporte/Transporte/Logística
Cargo: Dirección Sindical
Certificado Académico Oficial
Calendario Académico: Licenciatura
Especialidad: Ingeniería de Puertos, Canales y Costas
Escuela: Universidad de Ciencia y Tecnología de Jiangsu
Autoevaluación
< Soy alegre y enérgica. Entusiasta y sincera, responsable, proactiva y trabajadora. Sea lo suficientemente valiente para soportar la presión y sea lo suficientemente valiente para innovar. Fuertes habilidades organizativas y espíritu de trabajo en equipo. Fuerte adaptabilidad, fuerte disciplina, cooperación activa y fuerte voluntad. Capaz de completar una variedad de tareas.Intensidad de trabajo
Tiempo de llegada: dentro de un mes.
Naturaleza del trabajo: tiempo completo
Industria esperanzadora: transporte/transporte/logística
Ubicación objetivo: Jiangsu
Salario mensual esperado: Negociable/mes
Función objetivo: Dirección sindical
Experiencia laboral
2014/3?2015/4: XX Co., Ltd. [1 de enero]
Industria: Transporte/Transporte/Logística
Gestión Sindical en el Departamento de Personal
1. Inspeccionar cada contenedor TEU que ingresa al sitio según el control de calidad de la empresa. estándares y completarlo cuidadosamente el trabajo de inspección y cuarentena.
2. Participar activamente en las reuniones de trabajo de la empresa, realizar investigaciones sociales en tiempo real, mantenerse al día, capacitarse en los nuevos conocimientos y época y mantenerse en contacto con la sociedad.
3. Mantener buenas relaciones con los clientes, mantener la gestión de clientes, establecer una buena imagen corporativa y contribuir activamente al desarrollo de la empresa.
2013/5 ?2014/1: XX Co., Ltd. [8 meses]
Industria: Transporte/Transporte/Logística
Director de Ventas Departamento Comercial
1. Realizar labores de ventas, incluyendo oportunidades de negocio, desarrollo de clientes, generación de confianza, negociación de precios y condiciones de pago, etc.
2. En los últimos dos años, he sido gerente de ventas de nivel medio, responsable de un pequeño equipo de ventas y de una región.
3. Además de tus propios logros, también necesitas guiar al personal de ventas para realizar su trabajo. El buen desempeño laboral es reconocido por la empresa.
Experiencia educativa
2008/9-2013/6 Universidad de Ciencia y Tecnología de Jiangsu, Licenciatura en Ingeniería Portuaria, de Canales y Costera.
Certificado
Prueba de inglés universitario Banda 4
Habilidad lingüística
Inglés (bueno) escuchar y hablar (bueno), leer y escribir (OK)