Un documento o artículo que predica a los criminales.
A medida que mi país continúa acelerando el ritmo de la reforma y la apertura, la sociedad también está acelerando el desarrollo y se encuentra en un período de rápida transformación, con una gran número de contradicciones se vuelven prominentes. Toda la estructura social y el estatus de clase también han experimentado enormes cambios, lo que ha dado lugar a muchas nuevas formas de delincuencia y nuevas tendencias en la composición, el contenido y la ubicación de los delincuentes. Esto ha traído nuevos desafíos a nuestros trabajadores penitenciarios, especialmente a los agentes de policía (líderes de equipos de primera línea) que participan en la gestión directa a nivel de base. ¿Cómo reformar y gestionar directamente a los delincuentes en la nueva era? Ésta es una pregunta que todo líder de equipo debe afrontar.
La razón por la que el pénfigo es tan grave es que podemos ver cada parte de la vaca con los ojos cerrados y comprender claramente toda la estructura corporal de la vaca. Si el líder del equipo quiere hacer un buen trabajo en la gestión directa, también debe comprender claramente la nueva situación, las nuevas características y las nuevas tendencias de los detenidos actuales, y eliminar los viejos métodos. No debe conformarse con la apariencia, sino con la apariencia. Deberías “prevenir y defender” y contentarte con no luchar a muerte para alcanzar las cuotas de producción (si lo gestionaras así, equivaldrías a un supervisor). A juzgar por la situación actual, los criminales actuales tienen los siguientes nuevos cambios: 1. La diversidad de delincuentes, delitos penales, delitos que ponen en peligro la seguridad nacional, delitos económicos y otros tipos diferentes de delincuentes hacen de la prisión un grupo social especial que es directamente similar al mundo exterior. Solía haber algunas prisiones en la sociedad, pero ahora la sociedad está casi completamente llena de prisiones, y varios tipos de delincuentes se han convertido en una sola prisión. 2. Los valores de los delincuentes se desarrollan de únicos a diversificados y aumenta su autoconciencia. En el pasado, las exigencias de los delincuentes eran simples: comer, volver temprano a casa y ver a sus familias. Ahora tienen más exigencias y sus valores han cambiado. 3. Los delincuentes son generalmente muy especulativos en sus reformas, sensibles a la protección de los derechos, se comportan mal y les resulta difícil cambiar de opinión. El pensamiento oportunista actual de los criminales sobre la reforma no es que quieran una reforma buena y con los pies en la tierra, sino que la mayoría de ellos quieren "obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo" cuidando sus conexiones, formando pandillas y ganarse el favor de la policía. Al mismo tiempo, los delincuentes son muy sensibles a la salvaguardia de sus derechos. Siempre utilizan las leyes, los reglamentos de supervisión, las inspecciones disciplinarias y las fiscalías para restringir y amenazar a los agentes de policía en el cumplimiento de la ley, pero a menudo tienen en cuenta sus obligaciones conforme a la ley. 4. El nivel cultural de los delincuentes ha mejorado. Algunos delincuentes no conocen la ley, pero la doblan y la infringen. En el pasado, la formulación general de "analfabetismo legal más analfabetismo" no era exacta; 5. La sensación de antagonismo entre los delincuentes y la policía ha aumentado y han desarrollado una gran confianza en la policía, especialmente en los líderes de los equipos de primera línea. Creen que el líder del equipo es un trabajador forzado al que no le importa la vida o la muerte.
Estas condiciones entre los delincuentes están estrechamente relacionadas con la situación actual de la sociedad y el trabajo penitenciario de nuestro país. Sólo comprendiendo las causas de los problemas y los cambios podremos prescribir el medicamento adecuado, encontrar soluciones y realizar una gestión directa. Las principales razones son: 1. En el período de transformación social, el índice de Gini de la sociedad china ha alcanzado el nivel de alerta internacional y la polarización entre ricos y pobres es grave. Al mismo tiempo, algunas personas se han enriquecido por medios inmorales y la corrupción ha surgido sin cesar, exacerbando el odio y el desequilibrio de algunas personas en la sociedad, lo que lleva a la delincuencia. 2. En el sistema penitenciario tradicional, restringido por la diversificación de las funciones carcelarias, existen problemas como una comprensión poco clara de las leyes inherentes de los tres principales medios legales, su uso respectivo, contenido obsoleto, métodos atrasados, portadores únicos e incluso sistemas aislados. y métodos contradictorios. , especialmente el debilitamiento de la función de reforma educativa de la gestión y la mala interpretación de la función de reforma educativa de los trabajadores a menudo se atribuye estrictamente a la gestión de escuelas especiales y la gestión de tres escuelas, y muchas veces sigue siendo una mera formalidad. Los métodos para reformar a los delincuentes están atrasados y los métodos utilizados en las cárceles para reformar a los delincuentes todavía están estancados en la forma antigua. La forma de educación de "tres lecciones" está obsoleta y la educación ideológica no puede estar a la altura de las necesidades de la nueva situación. Si permaneces en la superficie, obedeces la supervisión y sales del problema, todo estará bien. Rara vez se menciona la transformación del mundo interior de los delincuentes, y lo mismo siempre se aplica a la educación. "Serán derribados tras ser golpeados con un hacha de tres piezas", lo cual carece de pertinencia y no reforma verdaderamente a los delincuentes3. La policía penitenciaria participa tanto en la reforma como en la producción, pero la reforma no será inmediata y debe ser un proceso a largo plazo, y la producción está directamente relacionada con las bonificaciones y el desempeño político. Siempre que nada salga mal bajo supervisión y la producción se haga bien, pueden ascender, lograr resultados y obtener más dinero. Por lo tanto, a menudo conduce a "primero la producción, luego la transformación", y el conflicto de intereses entre delincuentes y policía es bastante prominente. 4. Por diversas razones, los agentes de policía tienen conceptos obsoletos, pensamiento habitual y solidificado y falta de cambios y avances. Muchos de los problemas que existen son una comprensión poco clara, la incapacidad de captar la propia posición y el desconocimiento de cuál es el papel de cada uno. En la nueva era, debemos afrontar nuevas situaciones, pero todavía hay muchas deficiencias en nuestra educación policial y en su propia calidad. El manejo del comportamiento sigue los hábitos tradicionales, y las "Tres Directrices y Cinco Reglas Constantes" se han solidificado en nuestras mentes. Las disposiciones legales y las normas relacionadas ya no son accesibles, pero muchos agentes de policía todavía las dan por sentado.
La nueva situación del desarrollo penitenciario en la nueva era requiere que realicemos nuevos cambios de acuerdo con la nueva situación a la hora de asignar líderes de equipo para realizar el trabajo de gestión directa. La gestión directa asume la mayoría de las funciones de ejecución de penas de prisión. La forma de implementar principios, políticas y métodos de reforma debe ser llevada a cabo por los líderes de las divisiones de base y de primera línea. Además, el líder del escuadrón tiene trato directo con los delincuentes, conoce mejor la nueva situación de los presos, puede sentir mejor las necesidades de los delincuentes y también es el portador funcional que mejor encarna la función de reformar a las personas en las cárceles. Entonces, ¿por dónde debería empezar el líder del equipo para hacer bien su trabajo y encarnar la función de ejecución de penas de la prisión? Creo que deberíamos comprender los siguientes puntos:
En primer lugar, la policía debería superar los malos hábitos de las fuerzas del orden. Algunos agentes de policía están acostumbrados a estar por encima de los delincuentes y a dar órdenes; yo estoy acostumbrado a ser padre de delincuentes, pero no estoy acostumbrado a hablar con los delincuentes en pie de igualdad y no entiendo la conciencia de los delincuentes sobre la aplicación de la ley y las reformas. Estos malos hábitos de aplicación de la ley deben superarse, de lo contrario conducirán a violaciones de las leyes y disciplinas. Supere los malos hábitos en la aplicación de la ley, como exigir a los delincuentes que se agachen durante la educación y las conversaciones individuales con delincuentes. Algunos agentes de policía incluso impiden que los delincuentes se agachen porque no pueden encontrar "inspiración" para las conversaciones. Una persona normal no hablaría mientras está en cuclillas. El criminal debe ser castigado, pero ponerse en cuclillas hará que el criminal se sienta inferior. ¿Será fácil manejar a una persona una vez que pierde su autoestima? Creo que es muy necesario eliminar la posición okupada de los delincuentes durante la conversación, lo que también favorece la reforma. Pero lo más importante es reducir el culto y la dependencia de medios violentos, y hacerlo sólo como último recurso. El culto a la violencia (es decir, la creencia de que la violencia puede resolver rápidamente los problemas y tiene un poder de disuasión universal, etc.) y la dependencia de la violencia (la violencia es la primera opción cuando se encuentran problemas) son manifestaciones de una gestión penitenciaria incompetente. Específicamente, los gerentes individuales son en su mayoría evidencia de su propia baja calidad o métodos de trabajo deficientes.
En segundo lugar, explorar nuevas formas de reforma penitenciaria lo antes posible para separar las prisiones de las funciones de producción y eficiencia y separar las prisiones de las empresas. Como todos sabemos, el factor más importante que afecta la ejecución de las penas de prisión es si las prisiones y las empresas están separadas, pero cómo reformarlo es un problema difícil para todos los trabajadores penitenciarios. El Ministro de Justicia Zhang señaló: "La tarea principal de la reforma de las empresas penitenciarias es proporcionar empleos y medios de producción para los delincuentes, lo cual es una parte importante del trabajo de reformar a los delincuentes. El funcionamiento de las empresas debe obedecer y servir al objetivo de reformar a los delincuentes. La industria de las empresas penitenciarias y la estructura del producto deben ser adecuadas para las necesidades de las prisiones para reformar a los delincuentes, lo que favorece la mejora de la calidad de la rehabilitación de los delincuentes, el cultivo de habilidades laborales de los delincuentes y la mejora de la capacidad de los delincuentes para adaptarse a la sociedad. después de su liberación de prisión. "Se puede ver que el Estado promueve la simplificación de las funciones penitenciarias y mejora integralmente la calidad de la educación y la rehabilitación. Como foco del trabajo penitenciario bajo la nueva situación, liberará a la policía penitenciaria del pesado trabajo. presión económica, ir a la batalla a la ligera y hacer todo lo posible para completar la tarea fundamental de "reformar a la gente". Sin embargo, la reforma penitenciaria no puede simplemente compartimentizarse. La empresa penitenciaria no puede separarse, ni todas las soluciones pueden reducirse a la separación de la empresa penitenciaria. Los líderes de equipos de primera línea a nivel de base fueron los que más sufrieron, lo que afectó el progreso de su trabajo. Es necesario tomar medidas lo antes posible, aclarar los detalles, hacer un buen trabajo de apoyo al trabajo y gestionar los arreglos de personal pertinentes. No debemos apresurarnos para lograr un éxito rápido ni actuar demasiado apresuradamente para estabilizar la fuerza policial.
En tercer lugar, explorar nuevas formas de gestión directa y fortalecer la orientación policial. En el tratamiento directo de los delincuentes, se debe prestar atención a educar a los delincuentes de acuerdo con sus circunstancias individuales, y no se debe utilizar "una talla única". La disciplina general e individual de los delincuentes debe pasar de perseguir deliberadamente las reglas y la obediencia de los delincuentes a centrarse en regular la psicología de los delincuentes. En el pasado, los delincuentes sólo te permitían ser honesto y no te permitían hablar o actuar al azar. Sólo puedes cumplir las reglas y no hablar ni actuar al azar. Estas eran palabras comunes en el pasado. Este método es incorrecto y no presta atención a la psicología humana. Debería cambiarse. Es necesario brindar más orientación sobre aplicación de la ley a los líderes de los equipos de primera línea a nivel de base. No podemos decir que debamos poner a los líderes de escuadrón en sus puestos, pero sí debemos prestarles atención y resolver efectivamente sus dificultades en el cumplimiento de la ley, porque como líderes de escuadrón, su autoridad es limitada y necesitan la cooperación y el apoyo de sus superiores para hacerlo. un buen trabajo en la gestión directa.
En cuarto lugar, hacer buen uso del "proyecto de los tres padres", es decir, reuniones familiares, cenas familiares y alojamiento familiar. Estos "tres parientes" pueden jugar un papel importante en la reforma de los delincuentes, porque una persona puede perderlo todo, pero lo que más le importa es su familia. Si un delincuente siente que incluso sus familiares lo han abandonado durante el proceso de reforma, entonces no tendrá motivación para reformarse. Sin la esperanza de tener familia y libertad, ¿cuántas personas querrían perseguirla? Hacer un buen uso de él puede movilizar plenamente el entusiasmo de los delincuentes por la reforma. Una reunión familiar puede ser más útil que diez entrevistas policiales. Sólo mediante la ayuda y la educación de los familiares de los delincuentes se podrá lograr con éxito la rehabilitación de los delincuentes. Actualmente, nuestra prisión solo realiza entrevistas familiares, la frecuencia es relativamente fija y el tiempo de la entrevista es relativamente corto. Los delincuentes generalmente responden.
Una entrevista duraba menos de una hora, a veces sólo media hora. No había forma de comunicarse bien en tan poco tiempo. El tiempo de reunión se puede ampliar adecuadamente, las comidas familiares y el alojamiento se pueden abrir completamente, y esto puede usarse como palanca para promover la transformación de los delincuentes en ciudadanos respetuosos de la ley.
En quinto lugar, crear un entorno de ayuda mutua. En la actualidad, hay una gran proporción de presos cumpliendo condenas de otras provincias, delincuentes sin discapacidad, delincuentes discapacitados y delincuentes empedernidos en las cárceles. Se trata de grupos vulnerables entre delincuentes que necesitan ayuda y apoyo en psicología, vida y rehabilitación. Por ello, es necesario llevar a cabo proyectos de ayuda mutua que les ayuden a solucionar sus dificultades. Por ejemplo, es raro recibir a familiares de otras provincias y el ambiente será anormal durante las vacaciones, especialmente los días de recepción. Al mismo tiempo, la pobreza está muy extendida en otras provincias, no pueden pagar las multas y las familias no tienen dinero para mantenerse. Éstas son barreras a la transformación. Por lo tanto, a través de proyectos de ayuda mutua, podemos ayudarlos a salir de los problemas, darse cuenta de la belleza de la naturaleza humana y creer en el amor verdadero. Sin duda, esto es un poderoso promotor de la reforma y también es de gran importancia para crear una buena cultura carcelaria
6. La educación debe pasar del adoctrinamiento forzado a la iluminación y la orientación. Para crear una cultura carcelaria positiva, si la educación no puede hacer que el educador y el educado sean psicológicamente adaptables, será difícil producir un fuerte efecto educativo, y será aún más difícil transformarlo en el conocimiento, la voluntad y la calidad de los educados. . De manera similar, toda educación para delincuentes no puede lograr el propósito deseado sin la participación activa de los propios delincuentes, y el adoctrinamiento forzado sólo puede hacer de la educación una mera formalidad. Como dijo el psicoanalista A. Adler: "El delincuente no es un ser humano especial. Es igual que el resto de las personas y su comportamiento también es una variación razonable del comportamiento humano. La educación penitenciaria, como "sistema educativo" especial, está en marcha". En el proceso de llevar a cabo actividades de educación y reforma para los delincuentes, debemos tener ideas innovadoras, prestar atención y aprovechar plenamente el papel único de la educación de "autoconformación criminal" y transformar la educación penitenciaria de "obligatoria" a "requerida". y "Quiero hacer esto" a "Yo hacer esta "transformación", para que las causas externas de la educación se transformen en causas internas de los delincuentes. Para ello debemos: 1. Ayudar a los delincuentes a establecer objetivos que puedan perseguir en la vida (nota: este objetivo varía de persona a persona y no está diseñado de manera uniforme 2. Ayudar a los delincuentes a descubrir e identificar sus propias fortalezas, especialidades y verdad, bondad y belleza potenciales); comprender su propia personalidad, cultivar una personalidad sólida con el "amor" como núcleo 4. Todos los funcionarios penitenciarios deben convertirse en modelos a seguir y modelos a seguir para la educación de superación personal de los delincuentes;