Ensayo de muestra de 600 palabras sobre la experiencia de prácticas en una fábrica
Trabajo en una fábrica y llevo mucho tiempo aquí. Personalmente no he tenido tiempo de escribir un resumen de esta pasantía. La siguiente es mi experiencia de pasantía. El siguiente es un "ensayo de muestra de 600 palabras sobre la experiencia de una pasantía en una fábrica" compilado por mí únicamente para su referencia. Le invitamos a leerlo. Muestra de experiencia de pasantía en fábrica 600 palabras 1
Después de un día de visitas y práctica a la fábrica, realmente aprendí muchas cosas más allá de los libros de texto, ¡y realmente me beneficié mucho!
En este proceso, pasé de la ignorancia a la cognición, a una comprensión profunda y aprendí muchas cosas. Al mismo tiempo, comencé a enamorarme gradualmente de esta nueva especialización. que el proceso de aprendizaje es el más perfecto. En la vida de prácticas tendré nuevas experiencias y nuevos sentimientos todos los días. Siento que todos los aspectos de mí mejoran en distintos grados cada día, pero lo más importante es la mejora de mi potencial laboral.
Los siguientes son algunos de mis propios resúmenes y logros.
He concluido los siguientes puntos durante mi pasantía:
1. Aprender a perseverar
No importa a qué fábrica o empresa vaya para realizar mis prácticas, al comienzo No se nos pidió que hiciéramos ningún trabajo, sino que miráramos y aprendiéramos. El tiempo corto fue de unos pocos días, y el tiempo largo fue de unas pocas semanas. Por lo tanto, durante este período, generalmente te sentirás aburrido y no tendrás nada que hacer, y es posible que tengas la idea de irte. Pero esta vez es la etapa más importante. En esta etapa, aprenderemos muchas cosas útiles además de los libros de texto, por lo que debemos aprender a persistir.
2. Trabajar con diligencia
Cuando vamos a fábricas o empresas para realizar prácticas, generalmente no nos dan cosas importantes que hacer. Por lo tanto, seremos muy libres en este momento, pero tenemos que tomar la iniciativa para encontrar algunas pequeñas cosas que hacer. No son más que algunas tareas insignificantes, pero haciendo las cosas con diligencia podemos atraer la atención del líder. Continúe ganando el aprecio y la confianza del líder y gradualmente haga arreglos para hacer algunas cosas importantes y gane gradualmente la importancia de los líderes.
3. Escuchar más, ver más, pensar más, hacer más, hablar más
Dado que lo que aprendimos en el libro de texto es solo algunos conocimientos teóricos y carece de operaciones de tiempo específicas, tenemos Aprender con la mente abierta. Escuche más las instrucciones de otras personas, observe los procedimientos operativos de más personas, piense más en cómo empezar y luego hágalo usted mismo. Si no comprende algo, pida consejo a los demás. ¡Solo así podrás familiarizarte gradualmente con tu propio trabajo y aprender una verdadera habilidad!
4. Ajusta tu mentalidad
Porque acabas de llegar a un nuevo entorno, es posible que no estés familiarizado con él y que al mismo tiempo no te adaptes. puede quejarse de las dificultades del medio ambiente. Esto no sólo afectará tu estado de ánimo en el trabajo y puede que te impida hacer bien tu trabajo, sino que también aumentará tu estrés e incluso afectará tu relación con tus compañeros. Por eso, debemos ajustar nuestra mentalidad, mirar los aspectos buenos y abandonar los malos, ¡para que podamos apasionarnos por nuestro trabajo!
5. Debemos aprender con la mente abierta.
Como no conocemos ni entendemos el nuevo trabajo, es un poco complicado empezar. Por lo tanto, debemos aprender con la mente abierta y, si no sabemos cómo, debemos pedir consejo a nuestros líderes y colegas. Cuando otros nos piden consejo, ¡también debemos comprenderlo con la mente abierta y discutirlo juntos!
6. Comete el menor número de errores posible
Cuando trabajas por primera vez, inevitablemente cometerás algunos errores, pero debemos acumular experiencia y aprender lecciones de este error. Está bien cometer un error la primera vez, pero no es recomendable volver a cometer el mismo error. Por eso, debemos ser cautelosos, prestar atención e intentar cometer el menor número de errores posible.
A continuación, estos son algunos de mis logros:
1. Durante la vida de pasantía, aprendí muchos conocimientos prácticos y, al mismo tiempo, profundicé aún más mi comprensión de los conocimientos teóricos. , haciendo que el conocimiento teórico y el conocimiento práctico se mejoren al mismo tiempo.
2. ¡Mejoró el potencial laboral y aportó una valiosa experiencia práctica al empleo y al trabajo futuro! Ensayo de experiencia de pasantía en fábrica 600 palabras 2
Durante el proceso de pasantía, aprendí muchas cosas que antes no podía aprender en los libros de texto, y pude acercarme a la sociedad y sentir el pulso del mercado. Si mirar el mercado en la torre de marfil es aún más emotivo, entonces cuando esté en la empresa y entre en contacto directo con la producción y las ventas de la empresa, será mucho más racional.
Debido a que la competencia en el mercado está sujeta a las reglas de competencia del mercado, desde la adquisición, la producción hasta las ventas, están indisolublemente ligadas al mercado. Cómo evitar riesgos, cómo abrir el mercado y cómo garantizar la supervivencia y el desarrollo de las empresas. Todos estos son importantes. Es muy realista. De modo que las decisiones racionales se vuelven importantes. Durante el proceso de prácticas en la empresa, descubrí mi propia perspectiva sobre los problemas y mi forma de pensar sobre los problemas se fue ampliando gradualmente. Esto es inseparable de la práctica. Durante el proceso de práctica, una vez más me sentí enriquecido y crecido.
El siguiente es un resumen y experiencia de mi proceso de trabajo:
Propósito
Al organizar una pasantía en el taller xxx, puedo comprender el proceso de producción del producto. , El establecimiento de departamentos funcionales y sus funciones, y la comprensión del control interno de la empresa.
Proceso
En este más de un mes, después de ir al taller de producción, comprendí por primera vez todo el proceso de producción, desde la adquisición y el almacenamiento, hasta la selección y producción de materiales, hasta al final Al poner los productos terminados en latas, tenemos un conocimiento básico de las actividades de producción de todo el taller, lo que sienta una buena base para que estemos familiarizados con la empresa y llevemos a cabo operaciones prácticas.
Entre ellos, antes no sabíamos casi nada sobre la producción de xx, pero después de ir al taller, no solo entendimos el proceso de producción, sino que también comprendimos mejor el proceso de producción y los usos de xx. La producción de ácidos grasos una vez finalizada, se utiliza directamente para la producción de Yangzi Petrochemical detrás de la empresa, por lo que existe una determinada cuota para la producción mensual. Además, debido a las restricciones de temporada y temperatura, también existen regulaciones pertinentes sobre la duración. Además, para algunos, la visita a la línea de montaje también me inspiró a pensar en cómo reducir los costos de producción mediante la construcción de nuevas líneas de montaje. Por lo tanto, sentí profundamente que para ser un contador calificado, es necesario. Familiarícese con los vínculos laborales básicos y básicos. De lo contrario, es fácil que la teoría se divorcie de la práctica.
Después de familiarizarnos con el proceso de producción del taller, el personal nos mostró los registros de turnos anteriores, los formularios de solicitud de productos intermedios y los informes. Mientras revisamos estos materiales, estábamos confundidos o si no había información clara. , pedimos consejo cuidadosamente a nuestros colegas. Bajo su paciente guía, tenemos un cierto conocimiento de todos los procedimientos de inspección del producto en el taller.
Dado que la producción química es ininterrumpida, debe haber gente en el taller en todo momento. El personal del taller adopta un sistema de cuatro turnos (un turno diurno de 12 horas diarias y un turno nocturno de dos). días libres) y un sistema de turnos diurnos regulares. Nuestro taller Hay cuatro personas (director, artesano, etc.) en el turno de Changbai, y los demás están divididos en cuatro clases, A, B, C y D. Hay cuatro turnos. dos turnos.
Aunque no estamos asignados formalmente, todos cumplimos estrictamente con la disciplina de producción del taller y hacemos preguntas con cuidado cuando encontramos algo que no entendemos para evitar causar accidentes de seguridad. En el taller, primero debemos entender. El proceso de producción. Primero miramos cada instrumento y equipo y entendimos sus nombres y usos. Cuando encontramos algo que no entendíamos, los artesanos nos lo explicaron pacientemente para poder trabajar mejor, resumimos el flujo del proceso. Familiarizarnos mejor con el medio ambiente. Por supuesto, lo más importante en la producción química es la seguridad. Por eso, cuando entramos por primera vez al taller, el director nos dio una clase de educación sobre seguridad.
Nos organizaron trabajar por turnos con ellos en la Clase C, para que pudiéramos participar personalmente en la producción real. Sin embargo, en el trabajo diario, es posible utilizar algunos medios técnicos. Mejorar aún más la eficiencia del trabajo.
Proceso de producción
Los ácidos grasos son materias primas industriales ampliamente utilizadas. Se pueden utilizar para extraer restos de petróleo y lodos como materias primas de producción. Se utilizan ampliamente en vulcanizadores de caucho y calor de plástico. estabilizadores y lubricantes, suavizantes textiles, aceites de fibras químicas, etc. En medicina se utiliza para preparar diversos preparados, disolventes, agentes higroscópicos, edulcorantes, etc. Según la encuesta, la demanda interna anual de ácidos grasos es de x millones de toneladas, la producción anual es de x millones de toneladas y la brecha es de x millones de toneladas. La demanda del mercado es enorme.
El método de producción de ácidos grasos implica la hidrólisis de materias primas para generar ácidos grasos crudos y agua con glicerol, y los ácidos grasos crudos generados se destilan para formar productos terminados. Las características son: la reacción de hidrólisis es el proceso. de las materias primas que pasan por más de dos procesos. la torre de hidrólisis (25) se calienta mediante aceite térmico; el proceso de destilación consiste en utilizar primero un dispositivo de destilación al vacío para deshidratar y desgasificar los ácidos grasos crudos en la torre de desgasificación (27), y luego mediante destilación y condensación, se obtiene el producto terminado.
Los ácidos grasos extraídos de la grasa del ganado se dividen en dos tipos: uno es el aceite comestible de vacuno y cordero, y el otro es el aceite no comestible de vacuno y cordero, es decir, el aceite industrial de vacuno y cordero. generalmente 5 tipos: punto de congelación del título de ácidos grasos libres de ffa, humedad e impurezas de miu, color de cara, grado de blanqueo (grado de blanqueo).
[Campos de aplicación]: Los ácidos grasos de grasa de res y cordero son principalmente emulsionantes de caucho de estireno-butadieno, bases de jabón de jabones de alta calidad e intermediarios para la síntesis de diversos tensioactivos. Se utilizan ampliamente en caucho. vulcanizadores y agentes térmicos plásticos. Estabilizadores, lubricantes, suavizantes textiles, aceites de fibras químicas, agentes antiestáticos, emulsionantes alimentarios, materias primas para detergentes cosméticos y tensioactivos diversos, etc.
[Embalaje]: en barril o a granel, en barril es xkg/barril
Experiencias
En resumen, esta pasantía es gratificante y yo también soy recompensado. Muchas experiencias. En primer lugar, lo que siento profundamente es que el estudio teórico es la base de la práctica empresarial, pero qué diferente es el trabajo real de la explicación teórica. En mi tiempo libre en el trabajo, en conversaciones con algunos contadores que han trabajado durante muchos años. , Lo entiendo profundamente. Sabemos que en un lugar de trabajo, tener una buena capacidad empresarial es la capacidad básica, pero cómo manejar la relación con los colegas y establecer una atmósfera armoniosa para uno mismo y el trabajo de los demás es muy importante, para poder comprender mejor el trabajo. de los demás La esencia de "las personas y todo prospera" en una empresa.
En segundo lugar, como miembro de la empresa, ya sea otro personal o contadores, al realizar su propio trabajo relativamente repetitivo, no sólo deben mantener la calidad y eficiencia de su trabajo, sino también tener una actitud innovadora. espíritu. . Xida Pesticide Factory está a punto de afrontar un ajuste de "reestructuración", lo que significa que la empresa afrontará la transformación de una empresa "dirigida por una escuela" a una empresa "social". Algunas de las políticas preferenciales de las que disfrutaba anteriormente desaparecerán con su finalización. De esta manera, la fábrica de pesticidas enfrentará más directamente la feroz competencia en el mercado y comprenderá las reglas y regulaciones crueles. Para sobrevivir y desarrollar la empresa, debe innovar, sobrevivir con el cambio y promover el desarrollo. innovación. Xida Pesticide Factory Ante una nueva ronda de desarrollo, se debe alentar a los empleados a innovar audazmente y contribuir activamente con ideas y sugerencias para el desarrollo de la empresa. Ensayo de muestra de experiencia de pasantía en fábrica 600 palabras 3
Después de x meses de pasantía, finalmente terminé. Durante este período de trabajo en xx empresas, me llevé muy bien con los empleados y líderes de la empresa, y todos fueron tratados. También se preocupan por mí y siempre me alientan y ayudan; también soy serio y cauteloso cuando trabajo. No solo cumplo con éxito mis tareas, sino que también resumo mis experiencias y lecciones después del trabajo. Mejorar constantemente la eficiencia de mi trabajo. Aunque también cometo algunos errores en el trabajo y, por lo tanto, sufro. Los líderes me critican, pero creo que estos errores y críticas pueden promover en gran medida mi entusiasmo por el trabajo, de modo que pueda ser más cauteloso y cauteloso en el trabajo futuro. mejorar la eficiencia del trabajo. Durante el tiempo que estuve trabajando con todos, su estilo de trabajo riguroso y serio me dejó una profunda impresión y también aprendí mucho de ellos que me faltaba. Aunque esta pasantía tuvo altibajos, me permitió aprender muchas experiencias sociales en la sociedad que no pude entender durante mis estudios. Esto es lo más valioso para mí.
He resumido las siguientes experiencias durante esta pasantía. Si puedo resumir y aplicar mejor estas experiencias prácticas en mi vida futura, me beneficiará mucho en mi vida futura.
Primero: Sea proactivo al tratar con los demás. Yo mismo soy una persona relativamente introvertida y no soy bueno para comunicarme activamente con los demás. Durante esta pasantía, también descubrí mis propios defectos y deficiencias. Por ejemplo, en los primeros días de mi pasantía fui tímido. Al principio saludé a varios compañeros de la empresa y dejé de hablar después del trabajo, simplemente jugaba solo con mi teléfono móvil y no tomé la iniciativa de comunicarme con todos. Debido a que hay una gran diferencia de edad con ellos, temo no poder comunicarme con ellos y, como no entiendo el entorno y los procesos de trabajo, no puedo comunicarme bien. También me di cuenta de mis deficiencias en la comunicación. Ante la vergüenza del silencio, tengo la responsabilidad y la obligación de comunicarme activamente con los demás. Es muy común que llegue un nuevo empleado a la empresa. No es necesario que los chefs senior tomen la iniciativa para tratar con un nuevo empleado. En este momento, usted debe tomar la iniciativa de comunicarse con los demás, presentarse y hacerlo. tu tarea y te preocupas por tu trabajo. Ah, permitirá que todos te conozcan, te entiendan y te dejen una buena impresión. En las prácticas posteriores, a medida que pasábamos más tiempo juntos, todos se familiarizaron más o menos entre sí y, gracias a nuestra propia iniciativa, pudimos comunicarnos felizmente con todos.
También debes comunicarte de forma proactiva con los demás cuando trabajes. En el futuro trabajo social el trabajo ya no es algo que pueda realizar una sola persona, es el trabajo de varias personas o de un equipo, y también debes ayudar a otros o aceptar ayuda de otros para completar el trabajo, que es lo mejor. espíritu de trabajo en equipo. Por lo tanto, no puedes esperar poder completar la tarea por ti mismo, o no puedes ayudar a otros cuando ves que tienen dificultades. Aunque esta vez vine para una pasantía, debido a mi falta inicial de comprensión de la producción y mi falta de familiaridad con el conocimiento profesional, solo pude realizar algunas tareas relativamente simples bajo los arreglos del liderazgo, pero también fui muy activo ayudando a otros a completar lo que podía. . Trabajar. Por ejemplo, durante mi pasantía, después de completar las tareas asignadas por el líder antes de lo previsto, a menudo tomaba la iniciativa de preguntar a los empleados a mi alrededor si necesitaban ayuda. A veces, otros estaban demasiado avergonzados para molestarme, así que tomé la iniciativa. para asumir su trabajo. De esta manera, no solo te ejercitas y ayudas a los demás, sino que también armonizas la relación entre tú y los demás, y ellos estarán más dispuestos a interactuar contigo en trabajos futuros.
Segundo: Debes ser meticuloso y cuidadoso a la hora de trabajar. Un empleado trabaja la mayor parte del tiempo en la empresa, lo que le exige ser cuidadoso y meticuloso durante este tiempo y no siempre cometer errores. En ocasiones un error no sólo obstaculizará el propio proceso de trabajo, sino que también afectará el trabajo de otros. Un error en cualquier eslabón de la producción química afectará el trabajo siguiente y, en casos graves, provocará grandes pérdidas económicas. El jefe también criticará, culpará o incluso castigará, por lo que es especialmente importante hacerlo todo con seriedad. Para no desperdiciar nuestros esfuerzos, debemos ser cautelosos cuando comenzamos a trabajar por primera vez y darle gran importancia a nuestro trabajo. Una vez completado el trabajo, debemos verificar los resultados de nuestro trabajo para asegurarnos de que lo que hemos hecho sea correcto. Infalible. Siempre debemos reflexionar sobre su trabajo reciente. A medida que comience a comprender y dominar el trabajo, descubrirá que puede garantizar la calidad del trabajo sin inspección. Aun así, no debes enorgullecerte ni aflojarte. Aún así debes tomarte tu trabajo en serio para evitar cometer errores.
Al igual que cuando estaba trabajando, también cometí muchos errores, aunque la mayoría no fueron errores muy graves. Por ejemplo, cuando el líder me asignó una tarea de producción, agregué el agente de curado en el proceso sin esperar a que la temperatura descendiera por debajo de los 60°C, lo que resultó en una concentración insuficiente de látex blanco. El líder me criticó y yo lamenté mis errores. En otra ocasión, se invirtió el orden de adición de dos materias primas. Afortunadamente, los dos materiales auxiliares tuvieron poco impacto en la calidad del producto. Todo fue causado por mi propio descuido. Este error me despertó una vez más. Si a menudo no presto atención a mi trabajo, puedo causar pérdidas más graves.
Tercero: debe ser diligente al pensar en el trabajo, mejorar constantemente los métodos de trabajo y mejorar la eficiencia del trabajo. El trabajo diario de la empresa será tedioso y también aburrido después de unos días. Requiere que uses más tu cerebro, encuentres constantemente formas de mejorar tus métodos de trabajo, encuentres o diseñes procesos simples, mejores la eficiencia del trabajo y. reducir el tiempo requerido para el trabajo. De hecho, es muy importante pensar con diligencia en el trabajo mientras piensa en cómo mejorar la eficiencia en el trabajo, también puede aprender más conocimientos y dominar más habilidades. Cuando complete su trabajo en un período de tiempo más corto, tendrá más tiempo para relajarse, estudiar y tratar con los demás, lo cual será beneficioso para usted. Personalmente, soy una persona que prefiere la innovación. No me gustan las tareas de procesamiento monótonas, aburridas y mecánicas cuando trabajo, porque originalmente dichas tareas se procesan de manera regular y no es necesario repetirlas si uso mi cerebro. y utilizar procesamiento por lotes u otros métodos puede reducir en gran medida el proceso y los pasos de procesamiento, reduciendo así el tiempo de trabajo y mejorando la eficiencia del trabajo. Por ejemplo, cuando estaba en la pasantía, cuando el segundo reactor se estaba calentando, el método anterior era llenar la caldera de calefacción con agua fría y comenzar a hervir el agua nuevamente hasta que hierva, y luego usar vapor para calentar el reactor. El método de mejora consiste en agregar agua fría a la caldera de calefacción varias veces después de calentar el primer reactor para mantener suficiente presión de aire. El proceso de calentamiento está optimizado para mejorar la eficiencia del trabajo y reducir el tiempo de trabajo. Al mismo tiempo, también aproveché al máximo la diferencia horaria para mejorar la eficiencia de mi trabajo, lo que mejoró enormemente el proceso de trabajo y redujo mi tiempo de trabajo en casi una hora.
Cuarto: Debes contar con conocimientos y habilidades profesionales ricos y sólidos, que facilitarán tu trabajo.
Para marcar la diferencia en su puesto, una persona debe estar muy familiarizada con los conocimientos profesionales de su profesión y debe dominar las habilidades comerciales dentro del alcance de su negocio. Sólo entonces se le puede considerar un personal calificado. miembro. Al trabajar, con un rico conocimiento profesional y un alto nivel profesional, descubrirá que puede tener ambos lados del problema en el trabajo y poder resolver diversos problemas y dificultades con facilidad. Después de tres años de estudio en la universidad, estaba seguro de que había dominado ciertos conocimientos de ingeniería química. Sin embargo, después de ir a la empresa para realizar una pasantía, descubrí que todavía estaba un poco lejos del trabajo profesional, sin mencionar todo eso. Lo que había aprendido era algo de conocimiento. Los aspectos básicos y superficiales están en términos de aplicación. El rápido desarrollo de la ciencia y la tecnología ha transformado la teoría de larga data. Muestra de experiencia de pasantía en fábrica 600 palabras 4
Después de esta pasantía en fábrica de x semanas, me di cuenta profundamente de mis deficiencias, me di cuenta de que mi capacidad práctica es relativamente pobre y que no estoy familiarizado con la maquinaria y tengo demasiado miedo. , como si tuviera miedo de que pasara algo, sin atreverse a tocarlos demasiado. A partir de esta pasantía, siento cada vez más que para tener éxito tengo que hacerlo yo mismo y resumir personalmente las diversas dificultades que surgieron en el proceso. Necesito analizarlo y tener una gran perseverancia. Te hace pensar que podrás superar las llamadas dificultades todo el tiempo. Debes experimentar y operar personalmente las diversas funciones de la maquinaria. Debes tener un conocimiento profundo de las distintas estructuras de la maquinaria. Déjate llevar por una pasantía, pero no es diferente a antes de la pasantía. Aunque no es necesario decir que puedes utilizarlos libremente, al menos debes tener una comprensión general y dominio de sus funciones y estructuras.
Para ser honesto, los trabajos mecánicos producidos por nuestro grupo fueron relativamente insatisfactorios y no cumplieron con los requisitos. Se puede decir que son bastante diferentes a los dibujos que vimos. Sin embargo, lo único que nuestro grupo agradece es que se puede decir que los materiales que "desperdiciamos" son "insoportables". Ningún grupo puede igualar a nuestro grupo, pero el maestro no lo sabe. Los materiales utilizados son sólo una pequeña parte del mismo. Probablemente el resultado es que los dibujos no fueron analizados completamente antes de procesarlos y el trabajo se "inició" sin marcar las dimensiones. Del segundo proceso de producción de nuestro grupo, descubrí que las personas de nuestro grupo tienen miedo de hacer las cosas mal y, a veces, incluso son un poco dependientes. Entonces esto es relativamente malo. Aquí también superamos nuestro propio corazón.
Aprendí mucho durante este período. Al principio pensé que trabajar con maquinaria era muy simple, solo jugar con la máquina no esperaba que fuera difícil hacerlo bien. A veces lleva mucho tiempo procesar una pieza pequeña y es posible que no se haga con mucha precisión. Parece que los profesores tienen razón: cuanto mayor te haces, mejor aprendes sobre mecánica.
A partir de estas prácticas siento que debo estar totalmente preparado para cualquier cosa que haga. Para el tercer mecanizado de piezas de trabajo, primero se deben realizar cálculos razonables, ya sean materiales o disposiciones. Sin reglas y acuerdos razonables, el éxito es imposible y absolutamente imposible de lograr. La preparación ya es la mitad de la batalla y la otra mitad es hacerlo. Sólo con unidad y espíritu de equipo podremos completar los productos según los dibujos.
Aquí queremos agradecer esta vez a nuestros x profesores en prácticas. Gracias por tu arduo trabajo. Gracias por todo lo que has hecho por nosotros. Muchas gracias.
En el futuro, trabajaré más duro para aprender el conocimiento del procesamiento mecánico y adquirir algunos conocimientos profesionales que no conozco ni entiendo.