¿Qué toma la Oficina de Seguridad Pública para la contratación de personal administrativo?

Depende principalmente del tipo de trabajo que realiza el personal administrativo (como registro de hogares, secretaría, operador telefónico, etc.).

Pero generalmente se divide en pruebas escritas de habilidades y aplicaciones administrativas; pruebas de aplicación informática (mecanografía); y entrevistas sin requisitos físicos.

El examen físico es el mismo que el de los funcionarios públicos ordinarios, pero no es tan estricto como el reclutamiento policial.