Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de un oficinista

El resumen del trabajo es una revisión y reflexión sobre el trabajo anterior, y también es para orientar mejor el siguiente trabajo. Aquí te dejo cinco artículos sobre cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de oficinistas que tengo. recogido para ti. Espero que esto ayude a todos.

Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de un oficinista 1

Mirando hacia atrás en el trabajo de los últimos 20 años, tengo el apoyo y la ayuda de los líderes y colegas de mi empresa. Luego, me exijo estrictamente y realizo bien mi trabajo de acuerdo con los requisitos de la empresa. A lo largo de un año de estudio y trabajo, se han producido nuevos avances en el modelo de trabajo y cambios importantes en los métodos de trabajo. La situación laboral durante el último año se resume en:

1. Gestión diaria de la oficina.

La oficina es un nuevo campo de trabajo para mí. Como oficinista y responsable, soy claramente consciente de que la oficina es una organización de gestión integral bajo el liderazgo directo de la oficina del director general. Es un centro que conecta hacia arriba y hacia abajo, se comunica interna y externamente, coordina a izquierda y derecha. , conecta todas las direcciones y promueve todo el trabajo hacia los objetivos establecidos. El trabajo en la oficina es complicado. A la hora de redactar documentos, aportar información de investigación y cantidad, debemos aportar alguna información y datos útiles para la toma de decisiones.

Existen procesamiento de documentos, gestión de expedientes, reenvío de documentos, organización de reuniones, bienvenida y entrega, gestión de vehículos, etc. Frente a una gran cantidad de trabajo rutinario complicado y trivial, fortalezco mi conciencia laboral, presto atención a acelerar el ritmo de trabajo, mejoro la eficiencia del trabajo, manejo varios asuntos con calma, me esfuerzo por ser integral, preciso y moderado, y evito Omisiones y errores Hasta ahora, básicamente lo he logrado todo.

2. Fortalecer el autoestudio y mejorar el nivel profesional

Porque siento que tengo una carga pesada, y mis conocimientos, habilidades y experiencia están muy por detrás de mi puesto, por eso nunca Atrévete a tomarlo a la ligera, siempre estoy aprendiendo, aprendiendo de los libros, aprendiendo de los líderes que me rodean y aprendiendo de mis colegas. De esta manera, siento que he logrado algunos avances en el último año.

A través del aprendizaje y la acumulación continuos, he adquirido experiencia en el trabajo de oficina y puedo manejar con relativa calma varios problemas que surgen en el trabajo diario. Las habilidades de expresión y otros aspectos han mejorado mucho después de un año de capacitación, lo que asegura. el funcionamiento normal de diversas tareas en este puesto. Puedo tratar varias tareas laborales con una actitud correcta, amo mi trabajo y trabajo duro para implementarlo en el trabajo real. Mejorar activamente las propias cualidades profesionales, luchar por la iniciativa laboral, tener un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad y esforzarse por mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo.

3. Problemas existentes y esfuerzos futuros

Durante el último año, me he dedicado a mi trabajo y lo he llevado a cabo de manera creativa, y he logrado algunos resultados, pero también hay algunos problemas y deficiencias las principales manifestaciones son:

Primero, director de oficina es un puesto nuevo para mí. Tengo que explorar muchas tareas mientras las realizo, por lo que no puedo trabajar con facilidad y mi eficiencia laboral es necesaria. para mejorar aún más;

p>

En segundo lugar, algunos trabajos no son lo suficientemente detallados y otros no están bien coordinados.

En tercer lugar, mi nivel teórico no está del todo adaptado; a las exigencias del trabajo de la empresa.

En el nuevo año, estoy decidido a mejorar seriamente mi negocio y mis estándares laborales, y contribuir con mi parte al desarrollo económico de la empresa a pasos agigantados. Creo que debo esforzarme en hacer lo siguiente:

Primero, fortalecer el aprendizaje y ampliar el conocimiento. Trabaje duro para aprender conocimientos profesionales de bienes raíces y conocimientos legales relevantes. Fortalecer nuestra comprensión del contexto y la dirección del desarrollo inmobiliario, fortalecer nuestra comprensión y aprendizaje del entorno circundante y el desarrollo de la misma industria, y estar al tanto de la planificación general y la situación actual de la empresa

En segundo lugar, sea realista y busque la verdad en los hechos. En principio, debemos comunicar la situación de arriba a abajo e informar la situación de abajo a abajo; ser verdaderamente un buen asistente del liderazgo; En tercer lugar, prestar atención a la construcción del estilo de trabajo del departamento, fortalecer la gestión, unirnos, trabajar con diligencia y formar un buen ambiente de trabajo en el departamento.

Mejorar continuamente las capacidades de soporte de la oficina y los niveles de servicio para otros departamentos. Cumplir con las normas y reglamentos internos de la empresa, salvaguardar los intereses de la empresa, crear activamente un mayor valor para la empresa y esforzarse por lograr mejores resultados laborales.

Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de un oficinista 2

Recordando la primera mitad de 20-20, como oficinista de la empresa, en el pasado Durante tres meses, bajo el cuidado y guía de los líderes de varios departamentos de la empresa. Con el apoyo y la ayuda de mis colegas, completé diligentemente mi trabajo en la primera mitad del año y completé con éxito varias tareas asignadas por el liderazgo. Mejorado en todos los aspectos, pero también hay deficiencias. Necesito seguir aprendiendo y seguir haciéndolo en el futuro. Acumular experiencia laboral y utilizar los conocimientos que tengo para compensar mis propias deficiencias. La situación de estudio y trabajo en el primer semestre del año se resume a continuación:

1. Informe de trabajo

1. Trabajo diario de recepción: al contestar el teléfono, utilice un lenguaje civilizado, hable con amabilidad y entusiasmo, reciba a los visitantes cortésmente. Para aquellos que vengan a consultar o pedir ayuda cuando encuentren problemas relevantes, les responderé lo mejor que pueda o los transmitiré a los líderes relevantes de manera oportuna para su resolución.

2. Trabajo de gestión de materiales: desarrolle el formulario de solicitud y compra de suministros de oficina diarios de la empresa, haga un buen trabajo en la gestión de solicitudes de materiales y lleve a cabo el registro de solicitudes de acuerdo con la situación de solicitudes del departamento.

3. Gestión documental: según las necesidades del trabajo, realizar diversos formularios, documentos, etc. en cualquier momento, completar la impresión y copia de los documentos asignados por los distintos departamentos y cargar avisos y documentos emitidos por la empresa. emitida oportunamente.

4. Haga su trabajo y su rutina diaria concienzudamente, ayude a los líderes a mantener un buen orden y ambiente de trabajo, y haga que la gestión de varios archivos sea cada vez más formalizada y estandarizada. Al mismo tiempo, debemos hacer un buen trabajo en los servicios de logística para que los líderes y colegas puedan evitar preocupaciones. Bajo el liderazgo directo del gerente del departamento, puedan hacer un buen trabajo de manera activa y proactiva en el trabajo diario de limpieza del departamento.

2. Deficiencias existentes

1. No soy lo suficientemente serio y responsable en mi trabajo, es necesario mejorar aún más la conciencia laboral, no puedo exigirme estrictamente y hay una situación de yo mismo. -relajación en el trabajo. Debido a que el trabajo en la oficina es complicado, las cosas deben manejarse con rapidez, precisión y precisión. Todavía tengo muchas deficiencias en este sentido.

2. Conocimiento insuficiente de los procedimientos de trabajo, familiaridad incompleta con el propio negocio y falta de previsión y responsabilidad en el trabajo. Sin embargo, de vez en cuando parezco tener prisa en el trabajo, e incluso hago algunas cosas que. No se debe hacer. Se produjo un error.

3. Falta de cuidado y precaución al hacer las cosas. El trabajo administrativo es un trabajo relativamente simple pero complicado, que requiere que sea cuidadoso, profesional y reflexivo. No soy lo suficientemente cuidadoso en este sentido. A veces soy descuidado y hago las cosas descuidadamente.

3. Direcciones para esfuerzos futuros

1. En el futuro, necesitamos aprender más de los líderes y colegas en el trabajo, comunicarnos activamente y considerar la situación general para mejorar la nuestra. nivel de trabajo.

2. Debes mejorar la calidad de tu trabajo, tener un fuerte sentido de la responsabilidad, pensar y resumir después de completar todo y ser bueno en la autorreflexión.

3. Preste atención a cultivar su propia calidad integral, combine el aprendizaje teórico con el aprendizaje empresarial y mejore su propia calidad y capacidades comerciales para contribuir al mañana de la empresa y hacer mayores contribuciones a su trabajo. .

Desde ----año--mes--día han pasado meses sin darnos cuenta. A través de este período de familiarización gradual con la situación de la empresa, el cuidado y la ayuda de los líderes y colegas, y mis propios esfuerzos, ahora básicamente me he integrado en la atmósfera de la empresa. Al mismo tiempo, tengo una comprensión preliminar de la estructura organizacional. modelo operativo, etc.

Mi trabajo es como administrativo y contable financiero. El contenido principal del trabajo es ser responsable de la recopilación e integración de los documentos y materiales de oficina diarios; ayudar al director de la oficina en el trabajo diario y supervisar el trabajo financiero de la empresa; El trabajo realizado durante este período se resume de la siguiente manera:

1. Enderezar las ideas de trabajo y ordenar razonablemente la secuencia de las diversas tareas.

La oficina es una organización de gestión integral bajo el liderazgo directo del gerente. Es un centro que conecta hacia arriba y hacia abajo, se comunica interna y externamente, coordina hacia la izquierda y hacia la derecha, conecta todas las direcciones y es un centro. que promueva todo el trabajo hacia las metas establecidas. El trabajo de oficina es relativamente complejo: redactar documentos, supervisar la asistencia, recopilar y organizar diversos documentos de gestión, clasificar e informar diversos datos comerciales, mantener el entorno de oficina diario de la empresa, supervisar el almacén, supervisar las finanzas y completar los asuntos de asistencia asignados por el gerente. Ante una gran cantidad de trabajo rutinario complicado y trivial, debemos tener una comprensión general del trabajo del día, priorizarlo y organizarlo de manera razonable, y esforzarnos por ser integral, preciso y apropiado para evitar omisiones y errores.

2. Completar todo el trabajo con cuidado, y comprobar y hacer balance de diversos datos para evitar omisiones y errores.

El personal empresarial es el principal responsable de redactar diversas solicitudes de instrucciones, recopilar los diversos datos de ventas de la empresa, los diversos datos contables de la empresa y los datos de evaluación del desempeño de los empleados. La exactitud y la importancia de todos los datos tendrán un cierto impacto en el trabajo de la empresa. Por lo tanto, debemos tomarnos en serio todo el trabajo. Es necesario realizar múltiples controles e inventarios para evitar omisiones y errores.

3. Distinguir responsabilidades, fortalecer la coordinación y asegurar la comunicación.

El personal de ventas interactúa con todos los departamentos de la empresa y son el centro de la misma. Por ello, se deben distinguir claramente las responsabilidades en el trabajo para evitar una gestión multicanal que afecte al normal trabajo de otros departamentos. El personal empresarial debe fortalecer la comunicación con otros departamentos, cooperar estrechamente y apoyarse mutuamente para garantizar que no haya fallas en el trabajo general. Supervisar y coordinar diversas tareas dispuestas por el director de la empresa y el departamento de dirección de marketing. Transmitir instrucciones de liderazgo y retroalimentación de información diversa para lograr resultados rápidos y efectivos. Garantizar el flujo fluido de las órdenes gubernamentales de arriba a abajo.

4. Potenciar el autoaprendizaje y mejorar las competencias profesionales.

Debido a la variedad de trabajo en la oficina, mi tiempo de trabajo en la empresa es corto. Todavía falta familiaridad con diversas tareas y diversos datos. Por lo tanto, nunca me atrevo a tomarlo a la ligera y siempre estoy aprendiendo, aprendiendo de los libros, aprendiendo de los líderes que me rodean y aprendiendo de mis colegas. A través del aprendizaje y la acumulación continuos, he adquirido la experiencia laboral de un empleado de negocios y. Puedo manejar los problemas que surgen en mi trabajo diario con relativa calma. Se han mejorado enormemente varios problemas en términos de capacidad de gestión organizacional, capacidad de análisis integral, capacidad de coordinación y capacidad de expresión verbal y escrita, etc., asegurando el normal funcionamiento de diversas tareas en. este puesto, y ser capaz de afrontar todas las tareas con una actitud correcta. Deben tener un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad, y esforzarse por mejorar la eficiencia y la calidad del trabajo.

En estos pocos meses de trabajo he ganado mucho, y al mismo tiempo he descubierto mis propias carencias a partir de diversos problemas que me han ido surgiendo. En mi trabajo futuro, utilizaré una actitud realista para corregir errores del pasado y aprender de ellos. Trabaja duro y sé estricto contigo mismo.

El plan de trabajo para el segundo semestre del año cubre principalmente los siguientes aspectos:

1. Proporcionar servicios de liderazgo: Completar en tiempo y forma el trabajo asignado por los líderes de la empresa. Conviértase en partidario y asistente del liderazgo.

2. Haga un buen trabajo al resumir varios datos: fortalezca la comunicación con diversos miembros del personal comercial, resuma de manera sistemática y rápida varios datos y asegúrese de que varios datos se entreguen de manera oportuna y precisa.

3. Haga un buen trabajo con el papeleo: complete varios manuscritos asignados por los líderes de la empresa de manera oportuna, aprenda a escribir diversos materiales de texto y mejore sus habilidades de escritura.

4. Hacer un buen trabajo en el mantenimiento de diversos suministros y equipos de oficina en la oficina.

Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de un oficinista 3

Ha pasado medio año en un instante y mi experiencia laboral en la oficina ha aumentado otro medio año más. año Tal vez sea porque todavía estoy aquí. Trabajé en la oficina de la empresa durante los primeros dos años, por lo que todavía se puede ver que tengo signos evidentes de crecimiento a medida que aumentan las horas de trabajo, mi experiencia laboral se vuelve cada vez más abundante. . Pasé de cometer errores con frecuencia y ser regañado al principio a cometer errores raramente y ahora nunca cometer errores. Esta es una señal de crecimiento. Debo decir que he crecido lentamente para ser empleado de oficina, pero tengo perseverancia, perseverancia y entusiasmo por este trabajo, por lo que puedo llegar a donde estoy hoy. Lo anterior es lo que he aprendido sobre mí mismo. un año de trabajo:

1. Garantizar la calidad del trabajo y perseguir la eficiencia en el trabajo

Como oficinista, mis tareas laborales son muy tediosas, me atrevo a decir que mi puesto puede ser el. uno con la mayor cantidad de tareas entre todos los puestos de la empresa, incluida la gestión de archivos, recopilación de información de los empleados, trabajo de recepción diario, recepción y envío de faxes, actas de reuniones y registro del trabajo, etc. Eso se debe a que hay mucho tipo de trabajo. Al principio me costó adaptarme y cometía errores frecuentes. Pero una vez que me acostumbre, descubriré que es un trabajo relativamente fácil. A partir de este año, poco a poco comenzaré a buscar la eficiencia en el trabajo y al mismo tiempo garantizar la calidad del trabajo.

El empleado de oficina es originalmente el centro de todos los puestos en la oficina de la empresa. Si la eficiencia de mi trabajo mejora, inevitablemente tendrá un impacto en toda la oficina.

2. Descubra cuidadosamente las deficiencias en el trabajo

Aunque no soy un empleado nuevo recientemente y he estado trabajando en este puesto durante más de un año, todavía inevitablemente tengo que trabajar duro. Hay algunos problemas evitables. Descubro que todavía no puedo encontrar un trabajo por mi cuenta. Por lo general, una vez que el trabajo en cuestión está terminado, simplemente me siento aturdido, esperando que el líder organice el trabajo. Esta es una situación que yo mismo no he notado. Lo he escuchado de mis colegas. Además, cuando recibo clientes, siempre hago mi propio trabajo y lo ignoro, por ejemplo, si hay un cliente cuando vine a ver al líder. , pero el líder estaba ocupado, llevaba a la persona a la sala de descanso, le servía un vaso de agua y lo ignoraba hasta que el líder estaba ocupado y se olvidaba, sin que yo se lo recordara. Esto sucedió más de una vez.

3. Enfoque en el trabajo en la segunda mitad del año

Todavía estoy muy lejos de ser un oficinista maduro. Cuando pueda conseguir que mi jefe me elogie, lo haré. estar cerca. Necesito adaptarme a las circunstancias cambiantes y aprender y aplicar en lugar de simplemente esperar a que el líder me asigne tareas laborales. Concéntrese en la situación general y tenga siempre en mente el objetivo de mejorar la eficiencia del trabajo colaborativo de los compañeros de oficina y garantizar que el entorno de la oficina esté siempre en buen estado. Creo que definitivamente puedo contribuir al crecimiento de la empresa.

Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de un empleado de oficina 4

El trabajo de este año ha terminado. Creo que mi desempeño laboral este año debería ser relativamente bueno, al menos si trabajo muy en serio. todos los días cuando voy a trabajar y no cometo errores durante mi trabajo. Si quiero calificar mi trabajo este año, creo que debería estar bien obtener uno bueno. He progresado mucho este año, pero también sé que todavía tengo muchas deficiencias. El trabajo de año nuevo está por comenzar y creo que debería resumir el trabajo de este año y hacer un plan para el trabajo del próximo año, para poder completar mejor mi trabajo el próximo año.

1. Situación laboral específica

Como empleada en la oficina de nuestro hotel, mi trabajo principal es organizar información y procesar otros documentos, que son cosas relativamente triviales. Aunque el trabajo es relativamente sencillo, no es fácil hacerlo bien sin cometer errores. He completado muy bien estas tareas durante el trabajo de este año y también he aprendido muchos conocimientos.

Ahora es la era de los datos. Es muy simple y claro usar datos para registrar muchas cosas. También es muy conveniente guardar archivos en una computadora para buscar. Se implementa un proceso de clasificación, no solo según el tipo de archivo, sino también según la hora del mismo, por lo que será muy conveniente realizar una búsqueda posterior. Entonces siento que mi trabajo es bastante bueno. También tengo mis propios pensamientos en el trabajo y también puedo aprender algo.

Creo que mi desempeño este año debería ser muy bueno. Siempre he trabajado seriamente cuando estaba en el trabajo. Incluso si termino las cosas que me asignó el líder, lo haré yo mismo. Hacer eso no te dejará tiempo libre. Puede mejorar su capacidad de trabajo mientras trabaja, por lo que debe aprovechar bien su tiempo en el trabajo. Puede aprender algunas cosas nuevas para facilitar su trabajo. También soy bastante serio en el trabajo, así que no he cometido ningún error que no debería haber cometido.

2. Plan de trabajo

A veces todavía soy un poco descuidado, no tengo un plan cuando trabajo y no puedo organizar mi tiempo de esta manera de manera razonable. Mi trabajo no es particularmente bueno, si no cambio, definitivamente no progresaré. No importa cuántos años trabaje, mi capacidad de trabajo solo será la que es ahora. Por tanto, el plan de trabajo futuro es permitirme mejorar una a una las deficiencias del proceso de trabajo actual, para poder tener una mejor capacidad de trabajo. Creo que el año que viene a estas alturas definitivamente ganaré más y seré aún mejor.

Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de un empleado de oficina 5

Ha pasado un mes desde - - hoy, y finalmente pasé la evaluación de la empresa y me convertí con éxito en un empleado regular. Durante el mes del período de prueba trabajé duro, no porque el trabajo fuera demasiado difícil, sino porque quería expresarme en el trabajo para que los líderes de la empresa pudieran ver mis esfuerzos. Ahora he logrado este pequeño objetivo y cambié con éxito de un empleado en período de prueba a un empleado de oficina formal. Ahora, permítanme hacer un resumen de mi trabajo durante mi período de prueba, mis estudios y algunas de las experiencias que adquirí.

1. Ideología

Debido a que llegué a la industria administrativa desde otras industrias, soy básicamente un novato en lo que respecta a este puesto. Entonces, mentalmente, sé claramente que este no es sólo un nuevo entorno y un nuevo liderazgo para mí, sino también un nuevo desafío y una nueva tarea. Entonces, en términos de pensamiento, soy un "estudiante" y abordo esta posición con la mentalidad de ir a la escuela para aprender conocimientos y tratar lo que mis líderes y colegas me han dado. Todavía mantengo una incansable conciencia estudiantil en mi trabajo y pido consejo a mis mayores. Mientras estoy en el trabajo, también uso mi tiempo libre para aprender los conocimientos básicos de este puesto, comprender los procedimientos operativos específicos y esforzarme por cambiar mi mentalidad en el menor tiempo y tener una mejor actitud para afrontar esta nueva situación. .

2. Trabajo

Mi trabajo es ser empleado de oficina, y el empleado de oficina es una organización similar a un centro de la empresa, que coordina al gerente general y otros departamentos, por lo que Debo tratar cada aviso emitido por el gerente general con cuidado y manejar todo con calma. De lo contrario, si accidentalmente no prestas atención a un determinado enlace, causará problemas en todos los departamentos siguientes y mi pecado será grande.

Como oficinista, el trabajo que tengo que hacer es muy complicado y numeroso. Tenemos que atender llamadas de clientes, guiar a los invitados a la sala de conferencias para esperar al líder, tenemos que hacer la gestión de archivos de varios empleados de la empresa, y tenemos que hacer trámites para varios proyectos... Ante tanto trabajo, Me esfuerzo por mejorar. Tengo un fuerte sentido de responsabilidad, aprendo activamente de todos, manejo todas las tareas con cuidado y me esfuerzo por realizarlas sin errores. Con la cooperación de todos y la ayuda de otros colegas de la oficina, durante mi período de prueba, implementé todas las tareas que me asignaron y me convertí en un empleado de tiempo completo sin ningún error como un recién llegado a la industria.

En este, mi mayor logro es ayudar a los compañeros de la oficina a completar el informe resumido del trabajo de la empresa durante el año. Aunque como soy un novato, todo lo que puedo hacer es un poco de trabajo superficial, pero he aprendido mucho desde aquí, y esta es la mayor ganancia.

3. Deficiencias y resumen

Después de todo, vengo de otra industria, por lo que hay muchas brechas entre otros colegas y yo en el trabajo, y no puedo compararme con ellos en términos de pensamiento. Otros colegas. Por lo tanto, en el trabajo futuro, continuaré consultando y aprendiendo de todos, y me esforzaré por convertirme en un empleado de oficina que tranquilice a los líderes y sea reconocido por mis colegas.

¡Cómo escribir un resumen de la experiencia laboral de! artículos relacionados con un oficinista:

★ 5 ensayos resumidos de trabajo personal para oficinistas en 2020

★ Ensayos resumidos de trabajo para oficinistas

★ 10 ensayos resumidos de trabajo personal para oficinistas

★ 5 formatos de informes de resumen de trabajo personal para oficinistas

★ 10 ejemplos de resúmenes de trabajo personal para oficinistas administrativos de empresa

★ 10 resumen de trabajo de fin de año 2022 ejemplos para oficinistas

★ 12 plantillas de informes de resumen de trabajo de oficina

★ Cinco plantillas de resumen de trabajo personal para oficinistas en 2020

★ 10 trabajos personales de fin de año resúmenes para oficinistas en 2022

★ 6 ejemplos de informes de prácticas de oficinista