¿Cuál es el punto de partida para la toma de decisiones en las organizaciones administrativas?
Descubrir los problemas es el punto de partida para la toma de decisiones por parte de las organizaciones administrativas.
La toma de decisiones de la organización administrativa se refiere al uso de métodos científicos por parte de los sujetos de la organización administrativa con base en condiciones reales para realizar las funciones de la organización administrativa pública *** y lograr los objetivos del público ** * organización administrativa en el manejo de los asuntos administrativos públicos. Teoría y método, la actividad organizativa, proceso de análisis sistemático, formulación científica y toma racional de decisiones de planes de acción.
Los componentes de la estructura organizacional se pueden dividir en dos categorías, una se denomina "estructura manifiesta" de la organización y la otra se denomina "estructura latente" de la organización.
La estructura organizacional no es solo la disposición y combinación de puestos, autoridades, personal, niveles gerenciales y departamentos funcionales. Desde la perspectiva de la psicología y las ciencias del comportamiento, la estructura organizacional es más importante que las personas en la organización. colaboración y cooperación. Con base en esto, llamamos a la interrelación entre las metas, valores, conceptos, actitudes, temperamentos, emociones, etc. de las personas en la organización los factores de “estructura latente” o “estructura latente” de la organización.
La función de la estructura de la organización administrativa se refiere al papel y la capacidad de varios elementos dentro de la organización administrativa en el proceso de interacción.
Información ampliada:
Características de la toma de decisiones en las organizaciones administrativas:
1. La particularidad de los sujetos de decisión en las organizaciones administrativas. El principal órgano de toma de decisiones de la organización administrativa es la organización administrativa que ejerce el poder administrativo estatal.
2. El contenido y los objetos de la toma de decisiones de las organizaciones administrativas son asuntos administrativos del Estado o de la sociedad, y el propósito de la toma de decisiones es buscar el interés público de la sociedad.
3. Una diferencia importante entre la toma de decisiones de la organización administrativa y otras formas de toma de decisiones es que la formulación e implementación de las decisiones de la organización administrativa deben basarse en las leyes y regulaciones nacionales pertinentes.
4. La toma de decisiones de los organismos administrativos está respaldada por el poder público y afecta a la sociedad y a los ciudadanos a través de la vía administrativa. Las decisiones organizativas administrativas tienen un efecto coercitivo sobre la sociedad.
5. Las consecuencias y el impacto de las decisiones de organización administrativa son generalmente significativos, y afectarán a los intereses comunes de la sociedad y a los intereses directos de los ciudadanos.
Referencia: Enciclopedia Baidu-Toma de decisiones organizativas administrativas