Anuncio sobre la introducción de talentos profesionales y técnicos por parte del Centro de Intercambio de Talentos del condado de Yuechi, ciudad de Guang'an, provincia de Sichuan en 2013

En función de las necesidades laborales y la encomienda del empleador, se ha decidido contratar a 12 empleados despedidos de la sociedad. Los asuntos relevantes ahora se anuncian de la siguiente manera:

1. Introducción. método

Implementar el envío de talentos. El Centro de Intercambio de Talentos del condado de Yuechi y el empleador organizan conjuntamente la contratación, firman un "Contrato de envío de talentos" con el personal presentado y lo envían al empleador para que trabaje.

2. Introducción de mayores, cuotas y condiciones

(1) Contratación de mayores, cuotas y puestos (ver el archivo adjunto para más detalles).

(2) Condiciones básicas

1. Tener la nacionalidad de la República Popular China;

2. Amar a la patria, apoyar la línea y los principios del partido; , Política;

3. Respetar las leyes y reglamentos, tener buena conducta y ética profesional

4. Menores de 30 años (nacidos después del 31 de mayo de 1983); >

5. Buena salud.

(3) No podrán postular quienes tengan alguna de las siguientes circunstancias

1. Quienes hayan sido objeto de diversas sanciones penales.

2;

Los que hayan sido destituidos de cargos públicos;

3. Los que hayan cometido faltas ilegales o disciplinarias.

4. Los que aún no hayan sido levantados de la disciplina partidaria; y disciplina política.

3. Procedimiento de Introducción

(1) Inscripción: 8 de mayo de 2013 - 17 de mayo de 2013. El lugar de registro en el sitio es en el Centro de Intercambio de Talentos del Condado de Yuechi. Al registrarse, debe proporcionar su tarjeta de identificación, certificado de grado académico (o certificado de condición de estudiante de la institución a la que asiste). El contenido de la certificación debe incluir su información básica, especialidad. estudiado, si es estudiante de tiempo completo en una universidad general y las materias de cada departamento expedientes académicos) y una fotografía reciente a color de una pulgada sin sombrero también puede registrarse enviando la información anterior al correo electrónico designado ( incluyendo formulario de inscripción), correo electrónico: 506661584@qq.com, teléfono de consulta: 0826-5235531.

(2) Revisión de calificaciones: se revisarán las calificaciones de todos los solicitantes de acuerdo con las condiciones de contratación, y aquellos que aprueben el examen se incluirán en la lista de entrevistas.

(3) Entrevista: Entrevista estructurada, que prueba principalmente los conocimientos profesionales básicos y la calidad general del solicitante (la hora y el lugar específicos se notificarán por separado).

(4) Examen físico: El examen físico se realizará de acuerdo con las "Normas de examen físico para funcionarios públicos" (la hora y el lugar específicos se notificarán por separado).

(5) Inspección: Realizar una inspección del desempeño real y una revisión de archivos para aquellos que hayan pasado el examen físico.

(6) Realizar los procedimientos de contratación, examinar e inspeccionar exhaustivamente la situación, estudiar y determinar el personal a contratar y firmar el "Contrato de Despacho de Talento"

4. Beneficios

(1) ) el personal enviado no contabiliza en el establecimiento, y el empleador pagará los salarios del personal enviado. Al mismo tiempo, participan en el seguro social de acuerdo con las políticas vigentes. Las normas son: 3.600. yuanes por mes para estudiantes de posgrado (corro con la parte personal del seguro de pensión y seguro médico), y mensualmente para estudiantes de pregrado 3.000 yuanes (corro con la parte personal del seguro de pensión y seguro médico) y 3.000 yuanes por mes para estudiantes de tercer año. estudiantes universitarios (asumo el seguro patrimonial, la unidad y la parte individual del seguro médico).

(2) El Centro de Intercambio de Talentos del Condado se encarga de la gestión de archivos de personal y otros servicios relacionados de agencia de personal para el personal enviado de forma gratuita, y supervisa la finalización del seguro social y otros procedimientos relacionados.