Cómo redactar estándares laborales

1. Alcance

Esta norma especifica las funciones de gestión, autoridad de gestión, contenidos y requisitos de gestión, inspección y evaluación del Departamento de Biotecnología.

Esta norma se aplica a la gestión del Departamento de Biotecnología. [ - . ]

2. Funciones de gestión

1. Responsable de tomar la iniciativa en la formulación del plan de producción mensual anual de la empresa, y la formulación y evaluación de las responsabilidades objetivo relevantes.

2. Responsable de la gestión de la tecnología de producción de la fábrica, como tecnología de producción, protección del medio ambiente, ahorro de energía, progreso científico y tecnológico, trabajos de medición, renovación y transformación.

3. Responsable de la gestión estadística de producción.

4. Responsable de la gestión diaria del almacén.

5. Responsable de la gestión diaria de adquisiciones de materiales.

6. Responsable de la gestión diaria, coordinación y aceptación de trabajos subcontratados como mantenimiento de unidades, revisión, reparaciones menores, reparaciones temporales y reparaciones de accidentes.

7. Responsable de la declaración de repuestos.

3. Autoridad de gestión

1. Tener derecho a inspeccionar, orientar, coordinar y supervisar el trabajo relevante de los distintos departamentos y unidades de la empresa.

2. Tener derecho a presentar opiniones valorativas y premiadoras sobre el trabajo realizado en el ámbito de su responsabilidad.

3. Tienen derecho a coordinar, controlar, supervisar y orientar las reparaciones mayores, las modificaciones, las infraestructuras y los fondos especiales de ciencia y tecnología que administren.

4. El derecho a emitir opiniones de evaluación sobre violaciones de leyes, reglamentos y documentos superiores.

5. Tener derecho a presentar opiniones de manejo o denunciar a los superiores por violaciones a las normas de normalización. Tenemos derecho a no firmar documentos técnicos que no cumplan con los requisitos de las leyes y reglamentos de normalización pertinentes.

6. Derecho a exigir a los departamentos y unidades pertinentes que proporcionen datos e información estadística.

7. Tener derecho a hacer sugerencias sobre la perfeccionamiento y formación de los profesionales involucrados en el ámbito de trabajo de este departamento.

8. Tener derecho a interpretar diversos documentos elaborados por este departamento.

9.Tiene derecho a realizar sugerencias de mejoras y mejoras al sistema de gestión de la producción.

10. Tener derecho a revisar y evaluar las calificaciones de las unidades contratistas del proyecto en nombre de la fábrica y realizar selecciones basadas en las mejores.

11. Tener derecho a hacer sugerencias sobre la promoción, transferencia y evaluación de títulos profesionales del personal de ingeniería, tecnología y gestión de producción de la empresa.

IV.Contenido y requisitos de gestión

1. Adherirse a la política de "seguridad primero", tomar los beneficios económicos como líder e implementar concienzudamente las políticas técnicas nacionales y las tecnologías pertinentes. emitidos por superiores, procedimientos, especificaciones y diversos sistemas de gestión técnica, y preparar normas de gestión técnica de producción pertinentes en función de las condiciones específicas de la fábrica y supervisar su implementación.

2. Ser responsable técnicamente de la gestión de la seguridad, participar en la investigación y análisis de los problemas anormales que se produzcan en los trabajos de gestión de la seguridad, proponer técnicamente medidas preventivas y organizar y supervisar su implementación.

3. Responsable de la preparación y organización de reuniones profesionales periódicas dentro del ámbito de sus responsabilidades, y supervisar la eficacia de las mismas.

4. Responsable de establecer y mejorar el sistema de responsabilidad técnica.

5. Supervisión y gestión técnica

(1) Responsable de la supervisión de metales, supervisión química, supervisión ambiental, supervisión de alto voltaje, supervisión de instrumentos térmicos, supervisión de instrumentos eléctricos, calderas y recipientes a presión. supervisión y otros trabajos técnicos de supervisión y dirección, así como reparaciones mayores y menores y trabajos diarios de supervisión y prueba de metales.

(2) Responsable de diversas medidas técnicas normalizadas y supervisar su implementación.

(3) Responsable de proponer opiniones sobre la compra y distribución de normas técnicas al departamento de gestión de archivos.

(4) Responsable de la promoción de normas técnicas y supervisión de su implementación.

6. Gestión de equipos

(1) Responsable de organizar e implementar todo el proceso de gestión de equipos.

(2) Responsable de garantizar que la confiabilidad, seguridad y economía de los equipos alcancen el nivel avanzado de equipos domésticos similares.

(3) Responsable de analizar la vida material, vida económica y vida técnica de los equipos, y proponer oportunamente sugerencias de cambios y mejoras de equipos para garantizar que los equipos en uso y en espera se encuentren en buenas condiciones.

(4) Responsable de la gestión técnica de la adquisición de equipos, materiales y repuestos.

(5) Responsable de la reparación y mantenimiento de equipos y gestión de eliminación de defectos.

(6) Responsable de la identificación y revisión de equipos de desguace, desmantelamiento y asignación.

(7) Responsable de la gestión técnica de redes de tuberías subterráneas y proyectos ocultos.

(8) Responsable de cambios de equipos, división del trabajo de equipos y gestión de calificación de equipos.

7. Gestión del mantenimiento

(1) Responsable de elaborar planes mensuales, trimestrales y anuales de mantenimiento de equipos y organizar su implementación.

(2) Responsable de la gestión de los fondos de revisión.

(3) Responsable de la preparación, revisión e implementación de planes de reparación mayores y menores.

(4) Responsable de la gestión de la aceptación de la calidad del mantenimiento y la supervisión de la inspección de calidad.

(5) Responsable de equilibrar integralmente el avance de los trabajos de mantenimiento de cada unidad, coordinando y orientando para solucionar los problemas técnicos existentes en el mantenimiento.

(6) Responsable de la gestión de los documentos de mantenimiento y cooperar con el departamento de archivos en el archivo de datos.

(7) Responsable de firmar el acuerdo técnico de contratación de mantenimiento de equipos con la unidad de mantenimiento, aceptar el encargo del director de fábrica para firmar el contrato y verificar la implementación del contrato o acuerdo.

(8) Responsable del resumen de los proyectos de mantenimiento y organizar la aceptación de frío y calor.

8. Gestión de actualización y transformación de equipos

(1) Responsable de elaborar el informe y plan de viabilidad de actualización y transformación, y organizar su implementación.

(2) Responsable de la gestión de los fondos de renovación y equilibrar periódicamente los costos de cambio y los fondos previstos.

(3) Responsable del control y supervisión de calidad y avance del proyecto de renovación, organizando la aceptación, controlando estrictamente la calidad y avance durante la construcción, y coordinando y orientando para resolver los problemas técnicos existentes en el proyecto.

(4) Responsable de la gestión documental del proyecto de cambio y cooperar con el departamento de gestión de archivos para archivar los datos.

(5) Responsable de firmar los contratos o convenios del proyecto con las unidades contratantes.

(6) Responsable de preparar y revisar planes técnicos de transformación, y organizar investigaciones y estudios de viabilidad.

9. Gestión del ahorro energético

(1) Responsable de la elaboración de planes y planes de ahorro energético, y de organizar su ejecución.

(2) Resuma periódicamente el trabajo de ahorro de energía e informe el resumen a los departamentos de nivel superior pertinentes.

(3) Responsable de la coordinación, organización, orientación y supervisión integral de todo el trabajo de gestión del proceso de conservación de energía.

(4) Analizar los cambios en los principales indicadores técnicos y económicos, y proponer recompensas y castigos en función del cumplimiento de los indicadores económicos.

(5) Responsable de la promoción, investigación y aplicación de tecnologías y resultados de ahorro energético.

(6) Responsable de formular medidas de ahorro energético, establecer y mejorar diversos sistemas de recompensa y castigo, y supervisar su implementación.

10. Gestión del progreso científico y tecnológico

(1) Responsable de la elaboración, planificación e implementación de los planes de progreso científico y tecnológico.

(2) Responsable de la gestión de los gastos especiales de ciencia y tecnología.

(3) Responsable de la investigación, promoción, aplicación, revisión, valoración y premiación de los logros científicos y tecnológicos.

(4) Responsable de la recolección, ordenación, utilización de información y datos científicos y tecnológicos, así como de la organización de actividades de intercambio técnico.

(5) Responsable de la gestión de asuntos de patentes.

(6) Responsable de organizar y realizar las actividades de la Asociación de Planificación.

(7) Responsable de la revisión e implementación de sugerencias de racionalización.

11. Gestión de la Protección Ambiental

(1) Responsable de la protección y gestión del polvo, venenos, aguas residuales, residuos, ruido, temperatura y humedad en el lugar de trabajo y producción. y fuentes de agua domésticas.

(2) Responsable de la investigación y análisis de los problemas de contaminación y de la investigación e implementación de planes de control de la contaminación.

(3) Responsable de implementar y completar la "Carta de Responsabilidad de Protección Ambiental" del director de fábrica.

(4) Responsable de orientar el trabajo técnico y comercial de la estación de monitoreo ambiental de fábrica.

(5) Responsable de la preparación, planificación y organización de la implementación de planes de protección ambiental.

(6) Informar periódicamente varios indicadores de protección ambiental a los departamentos superiores de protección ambiental.

12. Gestión de Medición

(1) Responsable de supervisar y orientar el trabajo técnico y comercial de cada sala de medición.

(2) Responsable de elaborar y auditar el plan de valoración de los instrumentos de medida.

13. Gestión de confiabilidad de equipos

(1) Responsable de la recopilación, análisis estadístico y cálculo de índices de datos del teorema de confiabilidad de equipos.

(2) Responsable de controlar los diversos factores que afectan el coeficiente de disponibilidad equivalente, velar por el cumplimiento de los indicadores aprobados por el buró provincial y esforzarse para que el coeficiente de disponibilidad equivalente alcance el nivel de un coeficiente de disponibilidad equivalente a nivel nacional. nivel empresarial.

14. Planificación y gestión estadística

(1) Responsable del plan de producción anual, plan de infraestructura y plan mensual de la empresa, etc., y supervisar su implementación.

(2) Implementar leyes estadísticas relevantes como la Ley de Estadística de la República Popular China y la Interpretación de Indicadores Estadísticos de la Industria de Energía Eléctrica.

(3) Responsable del trabajo estadístico sobre el cumplimiento de diversos indicadores del plan de producción y operación, e informar oportunamente a las autoridades superiores y líderes relevantes.

(4) Responsable de establecer varios libros de contabilidad estadísticos.

15. Gestión de repuestos

(1) Responsable de la revisión de cuotas de repuestos de accidentes, y entender el uso del capital de trabajo especial para repuestos de accidentes.

(2) Responsable de la gestión técnica integral de repuestos, organizando y atendiendo los aspectos técnicos en la compra, procesamiento, preparación, almacenamiento, asignación y desguace de repuestos.

(3) Responsable de mejorar los planos de repuestos y otros datos técnicos.

(4) Responsable de mejorar todos los procedimientos de gestión de procesos de repuestos y supervisar su implementación.

(5) Participar en la aceptación, identificación y pruebas periódicas de repuestos de accidentes y otros repuestos importantes.

(6) Revisar documentos técnicos o requisitos técnicos como dibujos y requisitos técnicos para la compra, procesamiento y preparación de repuestos de accidentes, y aprobar los repuestos asignados y desechados.

V. Inspección y Evaluación

1. La implementación de esta norma está sujeta a inspección y evaluación por parte del departamento de supervisión de la empresa.

2. La implementación de esta norma será inspeccionada y evaluada mensualmente por los líderes responsables de la empresa.

3. El contenido de la evaluación son los contenidos y requisitos de gestión establecidos en esta norma.

4. Los resultados de la inspección están vinculados al sistema de responsabilidad económica.