¿Cuáles son las formas de redactar planes de trabajo?

1. Título

El título del plan generalmente consta de cuatro partes: el nombre de la unidad que realiza el plan, la época aplicable, la naturaleza del contenido y el nombre. del plano. Dependiendo de la madurez del texto del plan, puede existir una quinta parte, que se marca entre paréntesis al final del título: borrador, primer borrador, borrador para comentarios, borrador para revisión, etc. Como el "Plan de implementación del proyecto de reempleo de la ciudad XX ×× año (borrador de discusión)".

2. Introducción

Los planes suelen tener un párrafo "prefacio", que señala principalmente la ideología rectora de la formulación del plan y explica y analiza la situación básica. El prefacio se esfuerza por ser conciso, centrándose en explicar claramente la necesidad de formular este plan y la viabilidad de ejecutarlo, y debe evitar clichés y palabras vacías.

3. Cuerpo principal

Si la introducción responde a la pregunta "por qué hacerlo", entonces el cuerpo principal debe responder a preguntas como "qué hacer", "cómo hacerlo". hacerlo", "cuándo hacerlo", etc.

Metas y tareas: Primero, se deben establecer claramente las metas generales y las tareas básicas, y luego se deben escribir los indicadores de cantidad y calidad de las tareas con mayor detalle y especificidad en función del contenido real. Cuando sea necesario, se descompondrán cualitativa y cuantitativamente varios indicadores para que los objetivos y tareas generales sean concretos y claros.

Métodos y Medidas Los métodos y medidas utilizados para asegurar la realización de las tareas y el logro de los objetivos son una parte clave de la operatividad del plan. El llamado tener métodos y medidas significa tener una idea clara de qué fuerzas se deben movilizar, qué condiciones se deben crear, qué dificultades se deben eliminar, qué medios se deben adoptar y qué canales se deben utilizar para completar el plan. . Esto requiere familiaridad con el trabajo real y previsión, y la clave está en un espíritu de búsqueda de la verdad a partir de los hechos. Sólo así las medidas y métodos formulados podrán ser específicos y viables.

Los plazos y los pasos de trabajo se dividen en secuencia, prioridad y urgencia, y el proceso tiene ciertas etapas, por lo que en el plan se deben planificar con antelación los pasos de operación y la finalización de cada trabajo. a la situación concreta. Sólo así se podrán definir claramente las responsabilidades, las operaciones se podrán realizar de manera ordenada y la ejecución se podrá realizar sin errores.

Cómo redactar documentos del plan de trabajo

Los documentos del plan incluyen: planes, suposiciones, planes, puntos clave, planes, arreglos, etc.

Plan de trabajo

El plan de trabajo es un documento oficial importante que se utiliza ampliamente en actividades administrativas. Cuando agencias, grupos, empresas e instituciones de todos los niveles hacen arreglos y planes de trabajo por adelantado para un período de tiempo determinado, deben formular planes de trabajo y utilizar documentos oficiales como "planes de trabajo". En realidad, existen muchos tipos diferentes de planes de trabajo, que difieren no sólo en su duración sino también en su alcance. En términos de la clasificación específica de los planes, cuanto más a largo plazo y grandiosos son "planes", los más inmediatos y específicos son "arreglos", los más complejos y completos son "planes", los más concisos y generales son "puntos clave", los más profundos se denominan "planos" y los más toscos y rudimentarios se denominan "imaginaciones". No importa cómo se clasifique, el alcance del contenido del plan son los tres elementos principales: "qué hacer", "cómo hacerlo" y "en qué medida".

(1) Características de varios planes de trabajo y características de redacción

1. Planificación

La planificación es el tipo de plan más ambicioso: en términos de tiempo, generalmente hablando, lleva más de tres a cinco años en términos de alcance, la mayoría de ellos son trabajos generales o proyectos de trabajo importantes con una amplia cobertura en términos de contenido y estilo de escritura, a menudo son de líneas gruesas y relativamente generales, por ejemplo; como "XX Plan Decenal de Economía Provincial" y Desarrollo Social", "Plan XX de Ajuste Estructural Industrial de la Provincia", etc. La planificación consiste en hacer arreglos generales para el trabajo general o a largo plazo con el fin de aclarar la dirección, estimular la energía e inspirar el espíritu de lucha. En comparación con otros documentos de planificación, la planificación es direccional, estratégica e instructiva, por lo que su contenido suele ser más amplio; serio. sexo, ciencia y viabilidad.

Esto requiere que el escritor primero realice investigaciones en profundidad y cálculos cuidadosos y, basándose en el dominio de una gran cantidad de información confiable, determine la visión de desarrollo y los objetivos generales de acuerdo con las políticas de desarrollo del partido, el país y las unidades específicas, y luego Absorber plenamente las opiniones relevantes y la actitud científica, y comparar, estudiar y seleccionar repetidamente varios planes para determinar diversos indicadores y medidas.

La forma específica de redactar el plan: Debido a que el plan es serio, generalmente se envía mediante un "aviso indicativo". Su formato consta de dos partes: "título" y "texto". no es necesario No es necesario anotar el tiempo de escritura después de firmar el pago. El título del plan está escrito en "cuatro elementos": nombre de la unidad, límite de tiempo, alcance del contenido y la palabra "plan". Por ejemplo, el "Plan de desarrollo económico de la provincia de ×× durante el período del Octavo Plan Quinquenal". El texto del plan es generalmente relativamente largo y contiene aproximadamente los siguientes aspectos:

(1) Prólogo, que es el material de referencia relevante, es decir, el origen y motivo de la formulación del plan. . Esta es la base para formular planes. Por lo tanto, no podemos simplemente enumerar los hechos, sino sintetizar y analizar cuidadosamente muchas situaciones relevantes para descubrir los factores positivos y negativos. Sólo así la gente creerá que los objetivos de planificación que se mencionan a continuación están bien fundamentados y son fiables.

(2) Directrices y requisitos objetivos. Este es el programa y los principios del plan, que se exponen sobre la base del prefacio. Por lo tanto, debe estar escrito de manera inspiradora y firme, y debe resumirse en un lenguaje conciso.

(3) Principales tareas, políticas y medidas. Este es el cuerpo principal y el núcleo del plan, que resuelve los problemas de "qué hacer" y "cómo hacerlo". Por tanto, las tareas deben estar claramente establecidas y las medidas deben ser resumidas y contundentes. Esta parte de la escritura suele tener dos estructuras: para planes integrales o planes con muchas tareas y proyectos, debido a que cada tarea es relativamente independiente y no hay muchas medidas de finalización diferentes, generalmente se adopta una "estructura paralela" con las tareas como línea principal. (Las medidas se proponen por separado después de sus respectivas tareas); para planes temáticos o planes con tareas relativamente únicas, debido a que hay menos elementos de tareas y las conexiones entre los elementos son grandes, generalmente se adopta una "estructura dividida", con tareas y medidas por separado. declaró ".

(4) Final, es decir, visión y llamada a la acción. Esta parte debe ser breve, potente y atractiva.

2. Supuestos

Los supuestos son el tipo de plan más aproximado: son preliminares en contenido y en su mayoría ideas inmaduras, son generales y aproximados en su redacción. Pero el tiempo no siempre está lejos ni el alcance es siempre grandioso. En términos generales, las que son a más largo plazo se denominan "suposiciones"; las que tienen un alcance más amplio se denominan "ideas"; las que no son demasiado largas ni demasiado amplias se denominan "ideas" o "planes". Los supuestos son preparativos para formular ciertos planes y planes, y son algunas ideas preliminares. Los requisitos de seriedad, cientificidad y viabilidad de la idea son relativamente bajos, porque es una preparación para un plan formal o para que los líderes de todos los niveles lo vean o las masas lo discutan. demasiado y no hay tiempo, siempre y cuando esté básicamente formado, y cuando se propone la tarea o el objetivo, suele haber algunas frases explicativas breves. Los supuestos son los mismos que los planes. El contenido está escrito de manera general y basada en principios. Es imposible e innecesario escribir demasiado detallado y específico.

La forma específica de escribir la hipótesis: debido a que la hipótesis es avanzada, los requisitos de redacción no son muy estrictos y el formato también es diferente: si es para que el líder vea e informe al superior, debe ser más serio. Al presentar el informe junto con el informe, no es necesario firmarlo y no es necesario anotar el momento de su redacción si se entrega a las masas para su discusión, o no; no remitido o comunicado en forma de aviso o informe, es necesario firmarlo e indicar la hora concreta de su redacción. El título de la idea puede ser "cuatro elementos", o puede ser "tres elementos", o puede omitir el nombre de la unidad, u omitir el límite de tiempo, o puede ser "dos elementos" y omitir el nombre de la unidad y el límite de tiempo, como "Ideas preliminares sobre reforma institucional" 》. Generalmente existen dos formas de escribir el texto de la idea. El primero es un método de redacción paralela que sólo habla de objetivos y requisitos. Es adecuado para "visiones" a más largo plazo o para la concepción o plan inicial de un plan de trabajo.

El segundo tipo también está estructurado en el formato de plan, plan, programa o arreglo, pero es una idea con un contenido más aproximado. Es adecuado para planes preparatorios, es decir, "ideas", "ideas" o "planes" que. son sólo para solicitar opiniones.

3. Plan

El plan en sentido estricto es el tipo de plan de trabajo más adecuado en sentido amplio. Esta característica se refleja en el hecho de que el tiempo es generalmente de uno o seis meses, el alcance es generalmente el trabajo de una unidad o una determinada tarea importante, el contenido y el método de redacción son más específicos y profundos que el plan. más formal y detallado que la idea, y más detallado que el plan. Debe ser conciso y centrado en lugar de amplio y resumido.

La forma específica de redactar un plan: dado que la mayoría de los planes se basan en el alcance del trabajo de una unidad y solo deben implementarse dentro de la unidad, generalmente no se emiten en forma de documentos. Por lo tanto, además del título y el cuerpo, a menudo es necesario incluirlos en el documento. Marque las palabras "Promulgada el × año × mes × día" debajo del título o al final del texto para mostrar solemnidad. El título del plan también está escrito en "Cuatro Elementos", y ningún elemento entre ellos debe omitirse. En términos de redacción de textos, dado que el plan es un requisito específico para el trabajo general de una unidad o una tarea importante, la redacción es mucho más específica y detallada que la planificación y la visualización. Generalmente incluyen los siguientes aspectos:

(1) El comienzo, o la base, o el resumen de la situación, o el propósito, deben escribirse de manera concisa

(2) El cuerpo principal, Es decir, el contenido central del plan, que expone los tres contenidos de "qué hacer" (metas, tareas), "hasta qué punto" (requisitos) y "cómo hacerlo" (medidas y métodos). , debe estar escrito de manera integral y reflexiva, además de ser metódico y específico. Los planes de trabajo integrales generalmente adoptan una "estructura paralela" (las tareas y medidas se dividen en categorías).

(3) El final puede resaltar puntos clave, enfatizar asuntos relevantes o hacer una breve apelación. Por supuesto, el final puede no incluirse.