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Esto significa que cuando una persona es pura e inocente al principio de su vida, cuando conoce el mundo por primera vez, todo es nuevo, y lo que ve con sus ojos es lo que ve si alguien lo cuenta. él esto es una montaña, él conoce la montaña; dile que esto es agua, y él conoce el agua. (Esta etapa es el mundo de la representación, la comprensión de la existencia objetiva a través de los sentidos del cuerpo).
A medida que envejecemos y experimentamos más y más cosas en el mundo, descubrimos problemas en este mundo. Cada vez hay más problemas en este mundo, y se vuelven cada vez más complejos. A menudo invierten el blanco y el negro, la confusión entre el bien y el mal, caminan por el mundo sin motivo, lo que dificulta moverse sin motivo, la gente buena es. no son recompensados, y los malvados viven mil años. Al entrar en esta etapa, la gente se muestra enojada, injusta, preocupada, inquisitiva, vigilante y complicada. La gente ya no está dispuesta a creer nada fácilmente. En esta época, cuando la gente mira las montañas, suspira de emoción, y cuando mira el agua, suspira. Las montañas ya no son sólo montañas y el agua ya no es sólo agua. Todo es portador de la voluntad subjetiva humana. El llamado "buen viento me envía a las nubes azules a la fuerza". Si una persona permanece en esta etapa de la vida, sufrirá esta vida. La gente mirará las alturas de las montañas, seguirá escalando, será competitiva, se comparará con los demás, cómo comportarse, cómo lidiar con el mundo, devanándose los sesos, calculando todos los mecanismos, el día de la satisfacción no tiene fin. Debido a que el mundo es originalmente redondo, hay personas fuera de las personas, y hay cielo fuera del cielo, y el ciclo va y viene, y el agua verde fluye para siempre. La vida humana es corta y limitada, entonces, ¿cómo podemos compararla con la eternidad y el infinito? (Esta etapa es el mundo de la conciencia, más bien una proyección subjetiva. Para agregar a la declaración de la Maestra Nan, la esencia de esta etapa no es la ilusión sino la duda. Dudar de la cognición pasada es un proceso de exploración extremadamente importante para obtener el conocimiento verdadero. ("conocimiento")
Muchas personas llegan al final de sus vidas cuando alcanzan el segundo nivel de vida. Persigue toda la vida. Después de trabajar duro toda su vida y ser arrogante toda su vida, finalmente descubrió que no había logrado su ideal, por lo que guardó rencor por el resto de su vida. Pero algunas personas, a través de su propia práctica, finalmente se han elevado al tercer nivel de vida. Una iluminación repentina y un regreso a la naturaleza. En este momento, las personas se concentrarán en hacer lo que deben hacer y no se preocuparán por los demás. Deja que tu mundo mortal gire, seré claro en el viento y la luna brillante. Frente a las complicadas cosas del mundo, simplemente ríete y déjalo ir. En este momento, la gente vuelve a ver las montañas como montañas y el agua como agua. Es sólo que: las personas son seres humanos, y no hay necesidad de ser un ser humano deliberadamente, el mundo es el mundo, y no hay necesidad de tener cuidado acerca de cómo lidiar con él, así es como se es una persona real; y condúcete en el mundo. (Esta etapa es el mundo libre, la realización de la autocomprensión. En este punto, el cuerpo y el alma han ganado independencia, claridad y tranquilidad. Todo es indispensable. Las montañas y los ríos pueden ser montañas y ríos. Basta observar desde la distancia. y entra. No me importa, sigo siendo yo a través de las montañas y los ríos, y las montañas y los ríos pueden no ser montañas y ríos, y pueden ir y venir libremente).
Afortunadamente, también vi la aplicación de estos tres reinos en Sujie. Se trata de algunas situaciones enredadas que enfrentan individuos y equipos, y qué hacer cuando nos enfrentamos a la dirección del producto es de cierta ayuda para nuestro pensamiento profesional.
El primer nivel: Ver la montaña es la montaña.
Cuando sentimos que siempre es fácil emitir juicios sobre algo; o cuando otros son demasiado estúpidos y por qué no hacen optimizaciones tan simples, deberíamos dudar de si sabemos demasiado. , ¿entonces no hay nada que analizar y reflexionar?
Por ejemplo, cuando te preguntan cuántos activos tienes, no es bueno responder con rapidez y firmeza.
No niego que haya una mejora de Pareto (cuando los recursos totales permanecen sin cambios, si se ajusta un determinado estado de asignación de recursos, la situación de algunas personas mejorará, mientras que la situación de otras al menos mejorará). no se puede mejorar) (los ajustes que se ajustan a esta propiedad se denominan mejoras de Pareto), pero en la mayoría de las situaciones laborales de la vida real, "debe haber ganancias y pérdidas. Si descubre que hacer un cambio sólo tiene beneficios y no desventajas, entonces". Es muy probable que sea porque te quedas quieto y miras de cerca, o en otras palabras, "todo" lo que consideras es sólo una parte de un sistema más grande, y las llamadas "desventajas" se reflejan en otras partes. Encuentre a alguien que esté en lo alto y vea lejos. La gente discute y él puede encontrar problemas fácilmente.
Como empleado de base, la mayoría de las veces solo podemos implementar la estrategia, pero cuando sentimos que hay un problema con la estrategia o que hay una mejor dirección, también podríamos hablar con los jefes. . No es que queramos desafiar a la autoridad, en este caso es más probable que sepamos menos información que el jefe y pensemos en el problema más fácilmente que él, por lo que emitimos juicios diferentes y buscamos el consejo de expertos para aclarar nuestras dudas. Esto en sí mismo es una gran mejora para uno mismo, si descubrimos que realmente tenemos razón, será una sorpresa aún mayor.
Segundo nivel: Ver la montaña no es la montaña.
Cuando gradualmente ampliamos nuestros horizontes y sabemos más, de repente podemos ver los lados buenos y malos de cualquier cosa, y luego caemos en otro mundo. Tal enredo hace que sea difícil empezar a emitir juicios. preocuparse por las ganancias y pérdidas y vacilar.
Cuando hacemos algún negocio exploratorio, a menudo nos enfrentamos a una situación en la que nadie en el equipo puede ver la dirección con claridad. ¿Qué hacer en este momento? ¿Seguir luchando hasta que veas con claridad? Por lo general, excepto los resultados, nadie puede ver con claridad. Por lo tanto, nuestro enfoque es ser optimista y "reclutar a los mejores". Para ser pesimistas, es "elegir el menor de los males", o incluso el más "arbitrario". "Sea firme en una opción y baje. Incluso si se equivoca, al menos demostrará que este camino no funcionará. Puede resumir un caso de fracaso. Lo siento.
Hay muchos debates en el equipo en este momento. Puedes discutir, dudar y estar en desacuerdo, pero cuando no puedes pensar en un plan mejor, simplemente cállate y no sigas un plan determinado. No lo hagas. No lo dudes, sigue caminando y siempre verás algo nuevo.
El tercer nivel: ver la montaña o la montaña.
A medida que los individuos continúan desarrollándose, siempre habrá algunos que se convertirán en gigantes y podrán ver el mundo de un vistazo. Tener una persona tan capaz es a la vez una bendición y una lucha para la empresa y sus productos. Como Zhuge Liang.
Parece estar feliz de dividir las tareas y pedirle al subordinado A que haga algo, a B que haga algo y a C que haga algo, pero simplemente no te dice el propósito detrás de ello ni el Imagen completa, TMD, no te preocupes, lo he pensado todo y el secreto no debe ser revelado. Por lo tanto, todo parece un poco inexplicable por sí solo, como "se permite la derrota pero no la victoria". Sólo el propio Zhuge conoce todo el plan estratégico en su corazón. Después de que terminó, todos se dieron cuenta de repente de que esto era lo que pensaba el asesor militar. Entonces Zhuge pudo abanicarse con orgullo su abanico de plumas de ganso y acariciarse la barba en un día frío. Parecía tranquilo por fuera pero emocionado por fuera. adentro y disfruté de la adoración de la multitud.
Bueno, Kong Ming es una persona muy inteligente. También podría especular que no habló sobre el propósito y la imagen porque ABC estaba demasiado frustrado y solo podía hacer el trabajo de ejecución. Continuando diciendo tonterías, Zhuge, como miembro de alto rango del Reino Shu, interactúa directamente con el nivel ejecutivo, que parece ser una maraña del equipo. Por otro lado, ABC ha ido formando gradualmente un culto de confianza y personalidad hacia Kong Ming, y se ha acostumbrado a obedecer órdenes y decir "¡orden!". Esto parece estar bien para los generales que luchan, pero no es algo bueno para aquellos. que fabrican productos.