6 planes de trabajo sencillos
?Cuando redactamos un plan de trabajo, el contenido debe ser conciso, específico y claro, y no puede ser vago. El plan de trabajo puede ayudarnos a mejorar la eficiencia en el trabajo. escribiendo. Para ello, he compilado cuidadosamente el siguiente contenido "Seis planes de trabajo simples" para su referencia únicamente en el trabajo y el estudio. ¿Un plan de trabajo sencillo de 6 partes?
?Inconscientemente, ha pasado un año desde que entré a la empresa. También se convirtió en uno de los directores de departamento de la empresa. Ahora que XX está llegando a su fin, quiero anotar el plan de trabajo 20xx para fin de año.
?En un abrir y cerrar de ojos, entramos en un nuevo año, 20xx. El nuevo año es un año lleno de desafíos, oportunidades y presiones. También es un año muy importante para mí. La presión de la vida y el trabajo me impulsa a trabajar y estudiar mucho. Aquí he establecido un plan de trabajo para este año para poder lograr mayores avances y logros en el nuevo año.
?1. Objetivo de ventas:
?La tarea de ventas asignada por los superiores es de 300.000 yuanes, el objetivo de ventas es de 350.000 yuanes y ****** millones de yuanes por trimestre
?2. Formulación del plan:
?1. Desarrollar el “Plan Anual de Ventas” al inicio del año;
?2. Plan de Ventas" al inicio de cada mes;
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? 3. Clasificación de clientes:
? Según cada cliente recibido, los clientes existentes se dividen en tres categorías: clientes tipo A, clientes tipo B y clientes tipo C y realizar un análisis exhaustivo de los clientes en todos los niveles. Proporcionar diferentes servicios a diferentes clientes. Ven con mucho gusto y regresa con satisfacción.
?4.Medidas de implementación:
?1. Conocer las nuevas normas y reglamentos de la empresa y el trabajo de desarrollo empresarial. La empresa está constantemente reformando y estableciendo nuevos sistemas, especialmente en términos comerciales. Como gerente de departamento de la empresa, debe asumir la responsabilidad y cumplir con las regulaciones de la empresa mientras realiza plenamente el trabajo comercial.
?2. Desarrollar un plan de estudio. El aprendizaje es crucial para el personal de negocios porque está directamente relacionado con el ritmo de avance de una persona de negocios con los tiempos y la vitalidad del negocio. Ajustar mi dirección de aprendizaje según sea necesario para reponer nueva energía de manera oportuna
? El conocimiento profesional y las capacidades de gestión son todo el contenido que quiero dominar. Plan de trabajo del gerente de ventas. Sólo conociéndote a ti mismo y al enemigo podrás luchar sin peligro.
?3. Fortalecer los intercambios de información con los clientes del lado del cliente y mejorar las relaciones con los clientes tipo A una vez por semana, con los clientes tipo B una vez cada medio mes y con los clientes tipo C una vez al mes. Manténgase en contacto con los clientes que hayan completado transacciones.
?4. En términos de Internet
?Aproveche al máximo el sitio web y los recursos de red de nuestra empresa, recopile y publique listados de viviendas y desarrolle fuentes de clientes. Hacer un buen trabajo en el trabajo empresarial, 6 planes de trabajo sencillos, Parte 2
?Inconscientemente, ha pasado un año desde que entré a la empresa. También se convirtió en uno de los directores de departamento de la empresa. Ahora que XX está llegando a su fin, quiero anotar el plan de trabajo 20xx para fin de año.
?En un abrir y cerrar de ojos, entramos en un nuevo año, 20xx. El nuevo año es un año lleno de desafíos, oportunidades y presiones. También es un año muy importante para mí. La presión de la vida y el trabajo me impulsa a trabajar y estudiar mucho. Aquí he establecido un plan de trabajo para este año para poder lograr mayores avances y logros en el nuevo año.
?1. Indicadores de ventas:
?La tarea de ventas asignada por los superiores es de 300.000 yuanes, el objetivo de ventas es de 350.000 yuanes y xxxxxx millones de yuanes por trimestre
? 2. Formulación del plan:
?1. Desarrollar el “Plan Anual de Ventas” al inicio del año;
?2. comienzo de cada mes;
?3. Clasificación de clientes:
?Segmente cada cliente recibido y divida los clientes existentes en tres categorías: clientes tipo a, clientes tipo b, y clientes tipo c, y clasificarlos Análisis integral de clientes a todos los niveles. Proporcionar diferentes servicios a diferentes clientes. Ven con mucho gusto y regresa con satisfacción.
?4. Medidas de implementación:
?1. Familiarizarse con las nuevas normas y regulaciones y el trabajo de desarrollo empresarial de la empresa. La empresa está constantemente reformando y estableciendo nuevos sistemas, especialmente en términos comerciales. Como gerente de departamento de la empresa, debe asumir la responsabilidad y cumplir con las regulaciones de la empresa mientras realiza plenamente el trabajo comercial.
?2. Desarrollar un plan de estudio. El aprendizaje es crucial para el personal de negocios porque está directamente relacionado con el ritmo de avance de una persona de negocios con los tiempos y la vitalidad del negocio. Ajustar mi dirección de aprendizaje según sea necesario para reponer nueva energía de manera oportuna
? El conocimiento profesional y las capacidades de gestión son todo el contenido que quiero dominar. Plan de trabajo del gerente de ventas. Sólo conociéndote a ti mismo y al enemigo podrás luchar sin peligro.
?3. Fortalecer los intercambios de información con los clientes por parte del cliente y construir relaciones más estrechas. Insista en contactar a los clientes tipo A una vez por semana, a los clientes tipo B una vez cada medio mes y a los clientes tipo C una vez al mes. . una vez. Manténgase en contacto frecuentemente con los clientes que hayan completado transacciones.
?4. En términos de Internet
?Aproveche al máximo nuestro sitio web y los recursos de nuestra red, recopile y publique listados de viviendas y desarrolle fuentes de clientes. 6 planes de trabajo simples para hacer negocios 3
?La producción de un plan de seguro de alta calidad es la cristalización de las ventajas integrales de la empresa y las excelentes cualidades personales del vendedor. preste atención a las siguientes cuestiones:
? (1) Trate de familiarizarse con los conocimientos teóricos sobre seguros y los términos y condiciones del seguro de la empresa.
? (2) Realizar plenamente estudios de mercado y segmentación del mercado para comprender con precisión las necesidades de seguros de los clientes.
?(3) Dominar los conocimientos y habilidades de marketing necesarios y aplicarlos con flexibilidad en la redacción de planes.
?(4) El estilo de escritura y el lenguaje son apropiados y la forma es hermosa.
?(1) Sencillo y realista. Debemos usar la razón para explicar a las personas y conmoverlas con verdaderos sentimientos y sinceridad, y evitar ser pretenciosos, llamativos o llamativos.
?(2) Estricto y preciso. Las reflexiones deben ser científicas y razonables. Cada palabra y oración debe reflejar verdadera y exactamente cosas objetivas, y los puntos clave deben tener ciertos atributos, significados claros y definiciones cualitativas, y no pueden surgir ambigüedades ni lagunas.
?(3) Explica las cosas profundas en términos simples. Bueno para expresar teorías y terminología de seguros complejas en un lenguaje y formas que sean fáciles de entender para los clientes.
?(4) El lenguaje debe ser apropiado. Preste atención al uso de un lenguaje apropiado según los diferentes objetos. Por ejemplo, si se dirige a clientes urbanos y rurales, debe utilizar términos diferentes.
?(5) La forma de producción debe ser exquisita y hermosa. La apariencia exquisita no solo refleja la fortaleza de la empresa, sino que también demuestra la meticulosa actitud de servicio del vendedor y el respeto por los clientes. Al mismo tiempo, la apariencia exquisita también ayuda a mejorar el contenido y aumentar el favor de los clientes.
?(6) Tener buena ética profesional, insistir en el cliente primero, un servicio sincero y no hacer promesas ni engaños falsos.
?Principales características de los planes de seguro
?(1) Los planes de seguro y los planes generales de trabajo están relacionados y son diferentes.
?Además del nombre estilístico habitual "plan", los planes de trabajo generales también incluyen planificación, planes, supuestos, disposiciones, planes, opiniones de trabajo, puntos de trabajo y otros estilos estilísticos con carácter de planificación, que pertenecen a Algunos apodos para los planes. Los planes generales de trabajo están relacionados y diferentes de los planes de seguro.
?Desde el mismo punto de vista, los planes de seguros obviamente también pertenecen al estilo de planificación y tienen los atributos básicos de este estilo, como ser prospectivos, científicos, organizados y claros en su expresión. Se deben seguir de cerca tres elementos de la planificación: “metas, medidas y pasos”.
?Desde la perspectiva de las diferencias, en primer lugar, el punto de partida, el enfoque y la perspectiva de mirar el problema son diferentes entre el plan de seguro y el plan general de trabajo. En general, los planes de trabajo los escribe el autor para sí mismo y la perspectiva de expresión es la primera persona, mientras que los planes de seguro los escribe el autor para la otra parte (cliente), pensando desde el punto de vista de la otra parte, adaptándolos; el trabajo para la otra parte, y expresarlo de vez en cuando Utilice la segunda persona, a veces la _ésima persona. En segundo lugar, el significado específico de los tres elementos del plan de seguro es bastante diferente del contenido del plan de trabajo general. Las metas, medidas y pasos involucrados en el plan de seguro tienen características profesionales distintas y no pueden copiarse mecánicamente de acuerdo con el significado de "metas, medidas y pasos" tal como se entiende al redactar un plan de trabajo general.
?(2) El plan de seguro tiene determinadas funciones de instrucciones y licitaciones de productos.
Como cliente que no sabe mucho sobre seguros, cuando entra en contacto con productos de seguros relacionados, normalmente los encuentra engorrosos, complicados y difíciles de entender.
?Los planes de seguro pueden simplificar la esencia de los productos de seguros de acuerdo con las necesidades de seguro de los clientes, eliminar ramas y hojas para conservar el tallo principal y reducir la complejidad a la simplicidad, para que los clientes puedan comprenderlo y aceptarlo fácilmente. . En este sentido, los planes de seguros tienen funciones similares a los folletos de productos.
?Sin embargo, los planes de seguro no pueden reemplazar completamente los manuales de productos y las cláusulas de seguro, al igual que las guías de revisión para estudiantes no pueden reemplazar los libros de texto.
Además de utilizar los planes de seguro para recordar a los clientes los puntos y el marco clave, los profesionales de seguros también deben exigir a los clientes que comprendan mejor los detalles específicos y los derechos y obligaciones relacionados a través de instrucciones de producto y términos de seguro relevantes. evitar malentendidos con los clientes.
Debido a la existencia de competencia en el mercado de seguros, los clientes pueden elegir entre diferentes planes de seguro proporcionados por múltiples compañías, o incluso enfrentarse a la elección de diferentes planes recomendados por diferentes vendedores de una misma compañía. La competencia entre estas diferentes soluciones tiene un cierto grado de licitación. La selección final depende de cuál de las soluciones sea la más científica, la más completa, la más favorable y la más beneficiosa para los clientes. Se puede observar que el plan de seguro también tiene la función de licitación. 6 partes 4 del plan de trabajo simple
?Un plan de negocios de financiamiento completo debe incluir: resumen ejecutivo (formato Word), documento de presentación (formato PPT) y versión completa del plan de negocios (Word), de 3 años. pronóstico financiero (excel), redacción de plan de negocios de financiamiento.
?Los criterios para un buen plan de negocios de financiación: 1. Claro y conciso; 2. Centrado; 3. Formato y contenido completos; 4. Punto de vista objetivo;
?Escribe para dar a las personas una sensación práctica y escribe claramente: qué pasos seguirás para llevar a cabo el trabajo para lograr el objetivo, debes hacer un diseño minucioso basado en tus propias condiciones, las medidas deben ser altamente operables; Los pasos deben ser razonables. Se debe explicar específicamente el posicionamiento estratégico del proyecto, el posicionamiento en el mercado, el logro de los objetivos esperados, el retorno de la inversión y el mecanismo de salida de los inversores, y el plan de trabajo es "Redacción de un plan de negocios de financiación".
?Contenido principal del plan de negocios de financiación:
?1. Introducción de la empresa, que incluye los antecedentes, la situación actual, la misión y la visión de la empresa (1-2 páginas)
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?2. Los productos o servicios deben demostrar la base del valor futuro de la empresa (2-3 páginas)
?3. valor (páginas 1-2)
?4. Análisis de mercado, que describe el océano azul de las operaciones comerciales y el entorno externo de oportunidades. 5. Análisis de la competencia, para revelar las razones por las que la empresa gana a través de la comparación; (1-2 páginas)
?6. La planificación estratégica debe expresar claramente el camino para realizar el valor futuro de la empresa (1; -2 páginas)
?7. Las previsiones financieras deben poder cuantificar el valor futuro de la empresa (páginas 2-3)
?8. que la empresa cuenta con sólidos recursos de gestión humana y una estructura organizativa eficaz (1-2 páginas)
?9. Plan de financiación, para mostrar información sobre la demanda de transacciones (1-2 páginas)
? 10. Control de riesgos, predicción de riesgos La capacidad de previsión y evaluación y la formulación de medidas de riesgo deben ser objetivas y pertinentes. 6 planes de trabajo simples en cinco capítulos
?Planes de trabajo de comercio de futuros seleccionados
?El sitio web del plan de trabajo publica planes de trabajo de comercio de futuros seleccionados, más planes de trabajo de comercio de futuros Para obtener información relacionada seleccionada, visite el canal del plan de trabajo del sitio web del plan de trabajo.
?Los siguientes son artículos seleccionados sobre planes de trabajo de negociación de futuros compilados por Work Plan Network para todos. ¡Espero que les gusten!
?Un plan de inversión debe tener los siguientes contenidos:
?1. Si está produciendo soja, introducirá soja; si está produciendo azúcar en bruto, lo hará. introducir azúcar sin refinar.
2. Monto de inversión recomendado.
?3. Reglas comerciales. Enumerar la unidad de contrato, margen de cada envío (indicar el porcentaje equivalente al valor total del contrato), gastos de manipulación, etc.
?4. Revisión de tendencias. Haga una explicación general de la tendencia en el período anterior para que los clientes puedan comprender "Lailong".
?5. Perspectiva de tendencias. Hacer un análisis objetivo de la tendencia en el futuro. La primera parte habla de los factores básicos. Los factores positivos 1, 2, 3 y 4 deben enumerarse claramente, y los factores negativos 1, 2 y 3 también deben explicarse claramente. La segunda parte consiste en escribir la señal del gráfico y adjuntarlo para explicar la naturaleza indicativa de la señal. Junto con el análisis desde la perspectiva del índice de fuerza, el índice estocástico, los cambios de precio y volumen, etc. La tercera parte es la conclusión, que predice la tendencia principal del mercado.
?6. Principios de inversión. Se enumeran ideas rectoras como no tener miedo a los errores y a la postergación, recoger sandías, no codiciar las semillas de sésamo, dividir las tropas gradualmente y no tomar decisiones de todo o nada.
7. Estrategia de entrada al mercado.
?La primera es hacer un plan de asignación de los fondos para entrar al mercado por etapas, y listar el precio al que comprar o vender, es decir, tirar piedras para pedir direcciones.
El segundo punto es determinar a qué precio deben invertir el segundo y tercer soldados para perseguir la victoria; a qué precio deben iniciar un acuerdo de arbitraje y cuándo deben abandonar el mercado y declararlo cerrado; día.
El tercer punto es que si se interpreta mal el precio de la orden stop loss (SLOSSORDER) si el inicio es desfavorable (sube por encima de la línea de resistencia o cae por debajo del punto de soporte), es decir, la fuerte El brazo del hombre está roto.
8. Comparación de pérdidas y ganancias. Enumere la fórmula de cálculo para ver cuánto puede ganar. Mira cuánto te equivocas y compara. También se debe indicar claramente en qué circunstancias se realizará un ajuste de margen y cuánto se agregará. Plan de trabajo simple en 6 artículos
? Introducción de muestra del plan de trabajo anual personal: El plan de trabajo financiero de la empresa es un trabajo imprescindible al comienzo de cada año, porque un buen plan es el comienzo de un trabajo exitoso. y puede facilitar las cosas. Obtenga el doble de resultado con la mitad del esfuerzo anual, plan de trabajo anual personal. A continuación se muestra mi muestra de plan de trabajo anual personal para este año, disfrútelo.
En XX, continuaremos haciendo un buen trabajo en la contabilidad financiera diaria, fortaleciendo la gestión financiera, promoviendo la gestión estandarizada y fortaleciendo el aprendizaje y la educación del conocimiento financiero. Haga planes a largo plazo y arreglos a corto plazo para el trabajo financiero. Para estandarizar el trabajo financiero
?Detalles de la muestra del plan de trabajo anual personal:
?[Documento gratuito:]
?El plan de trabajo financiero de la empresa está al inicio de cada año Es necesario hacer bien el trabajo, porque un buen plan es el comienzo de un trabajo exitoso y se puede obtener el doble de resultado con la mitad de esfuerzo para todo el año. A continuación se muestra mi muestra de plan de trabajo anual personal para este año, disfrútelo.
En 20xx, continuaremos haciendo un buen trabajo en la contabilidad financiera diaria, fortaleceremos la gestión financiera, promoveremos la gestión estandarizada y fortaleceremos el aprendizaje y la educación del conocimiento financiero. Haga planes a largo plazo y arreglos a corto plazo para el trabajo financiero. Hacer que el trabajo financiero funcione mejor en un entorno estandarizado e institucionalizado. Formular especialmente un plan de trabajo para xx.
?1. Participar en la educación continua para el personal financiero. Cada año, el personal financiero debe participar en la educación continua para el personal financiero organizada por el Negociado de Finanzas. Primero, participar en la educación continua para que el personal financiero comprenda el marco del nuevo sistema de estándares, domine y comprenda el contenido, los puntos clave y la esencia de los nuevos estándares. Cumplir con los requisitos de las nuevas normas y aplicar hábilmente las nuevas normas para llevar a cabo el procesamiento contable y la preparación de estados y formularios relacionados con las finanzas. Después de participar en la educación continua, informar sobre el estado del aprendizaje
2. Fortalecer y estandarizar la gestión de efectivo y realizar la contabilidad diaria ?1. Realizar negocios de acuerdo con el nuevo sistema y estándares y la situación real Calcular y hacer el trabajo financiero.
?2. Mientras haces bien tu trabajo, manejas la relación de coordinación con otros departamentos.
?3. Haz un buen trabajo en la contabilidad de caja normal. De acuerdo con el sistema financiero, nos ocupamos de los negocios de cobro y pago de efectivo y liquidación bancaria, y nos esforzamos por abrir los ingresos y generar entradas, de modo que los fondos limitados puedan desempeñar un papel real y proporcionar garantía financiera para la empresa. Fortalecer la contabilidad de gastos diversos. Mantenga las cuentas de manera oportuna, prepare tablas detalladas y resumidas diarias del cajero y envíelas al gerente general para su conservación antes del comienzo del mes. Procedimientos estrictos de cobranza de cheques y emita facturas en efectivo y cheques de transferencia de acuerdo con las regulaciones.
?4. El personal financiero debe adherirse a los principios según el sistema de responsabilidad laboral, actuar con imparcialidad y dar ejemplo.
?5. Completar otras tareas asignadas temporalmente por el líder.
? 3. Las medidas de opinión personal requieren una gestión financiera científica, una contabilidad estandarizada, un control integral de costos, una supervisión reforzada, un trabajo detallado y reflejan verdaderamente el papel de la gestión financiera. Esto hace que las operaciones financieras sean más racionales y saludables, y más acordes con el ritmo de desarrollo de la empresa. En resumen, en el nuevo año, aprovecharé la oportunidad de la reforma para continuar aumentando la administración de efectivo, mejorar mis capacidades operativas comerciales, aprovechar al máximo el papel funcional de las finanzas y completar activamente varios planes de trabajo a lo largo del año para maximizar la rentabilidad. presentación de informes sobre asuntos financieros de la empresa. Hacer mayores contribuciones al desarrollo constante de nuestra empresa.
? Plan de trabajo simple de 6 partes, Parte 7
? Elementos básicos del plan
? El contenido es diferente, pero la forma y el género son muy diferentes. Sin embargo, la composición de cualquier documento de planificación debe tener 5W2H1E, ocho elementos básicos:
?Qué (qué): el propósito y contenido del plan.
?Quién (quién) - personal relacionado con la planificación.
?Dónde (dónde): el lugar donde se implementa el plan.
?Cuándo (cuándo) - tiempo de planificación.
?Por qué (por qué): el motivo y las perspectivas del plan.
?Houch (cuánto) - presupuesto de planificación.
?Efecto (efecto): predecir los resultados y efectos de la planificación
?Cualquier documento de planificación verdadero debe tener los 8 elementos básicos anteriores. Vale la pena mencionar que debemos prestar atención a la importancia de Houch y Effect en todo el proyecto.
Si ignora el costo de inversión del plan y no presta atención a la predicción del efecto de implementación del plan, entonces este plan no será un plan exitoso. Un plan con solo 5W1H no puede considerarse un plan, solo puede considerarse un plan.
2. El formato general de la carta del plan.
?El formato general de la carta del plan es aproximadamente el siguiente:
?1 Nombre de la carta del plan
?El nombre de la carta del plan debe. estar escrito de manera específica y clara. Por ejemplo, el título "Cómo prevenir el robo" no es lo suficientemente completo ni preciso y debería cambiarse por "Plan antirrobo del distrito de Beijing Chaoyang de junio a diciembre de 1994".
?2. Nombre del planificador
?El nombre del planificador, unidad de trabajo y puesto deben indicarse uno por uno. Si se trata de un proyecto colectivo, se deberán anotar los nombres, unidades de trabajo y puestos de todo el personal relevante.
?3. Hora de finalización de la carta del plan
? Complete los detalles según el año, mes y día en que se completó la carta del plan. Si el plan se finaliza después de ser revisado, además de completar "Completado en tal o cual mes y día de cierto año", también debe agregar "Revisado y finalizado en tal o cual mes y día de cierto año". /p>
?4. Objetivos de la planificación
?Los objetivos del plan deben ser específicos y claros. Por ejemplo, entre junio y diciembre de 1994, el número de robos en el distrito de Chaoyang, Beijing, se redujo en un 10%.
?5. Contenido del plan
?Esta es la parte más importante del plan. Incluyendo motivos de planificación, información del cliente potencial, puntos problemáticos, clave creativa y otros aspectos. El contenido específico variará según el tipo de proyecto, pero debe quedar claro para los lectores de un vistazo. Tenga cuidado de no ser demasiado detallado o complicado, de lo contrario aburrirá a los lectores. Además, tenga cuidado de evitar palabras fuertes y contenido poco razonable.
?6. Presupuesto y cronograma
?La planificación es un proyecto sistemático complejo que requiere una cierta cantidad de mano de obra, recursos materiales y financieros, por lo que se debe realizar un presupuesto cuidadoso. Al realizar diversos gastos, es mejor elaborar una tabla y enumerar el contenido de los gastos del título y subtítulo general, lo cual es conveniente para la contabilidad y la verificación futura.
?El cronograma de planificación consiste en convertir todo el proceso de planificación de actividades en un cronograma, con lo que se debe hacer en qué mes y día, y marcado claramente para futuras inspecciones.
?7. Los lugares necesarios para la implementación del plan
?Durante la implementación del plan, qué lugares, qué tipo de lugares y qué formas de asistencia deben ser proporcionado, etc., todos deben explicarse.
?8. Predecir el efecto
?Con base en la información disponible, predecir el efecto del proyecto después de su implementación. Los efectos de un buen proyecto son esperados y predecibles, y los resultados suelen ser bastante cercanos a los previstos de antemano.
?9. Literatura de referencia
?Varios materiales de referencia que ayudarán a completar este proyecto, incluidos periódicos, revistas, libros, discursos, materiales internos de la empresa, estadísticas gubernamentales, informes de encuestas, etc. . deben enumerarse uno por uno. En primer lugar, muestra la actitud responsable del planificador y, en segundo lugar, puede aumentar la credibilidad del proyecto.
?·Plan de trabajo de mercado·Plan de trabajo docente·Plan de trabajo contable·Plan de trabajo de inversiones
?·Plan de trabajo de tienda de ropa·Plan de proyecto·Plan empresarial ·Plan de formación·Plantilla de plan de negocio
?10. Otros asuntos que requieren atención
?Para que este proyecto se desarrolle sin problemas, se deben adjuntar al plan otros asuntos importantes que requieren atención, como:
?Las condiciones que se deben cumplir para implementar este proyecto.
?Debe obtener apoyo y cooperación de otros departamentos.
?Espero que los líderes de la empresa expliquen la importancia de este caso a todos los empleados, para lograr un entendimiento común y aprovecharlo al máximo.
?El formato general de la carta del plan mencionada anteriormente se resume en la Tabla 2-2:
?El formato general de la carta del plan
?Cubierta
?(1) Nombre del documento de planificación
?(2) El nombre del planificador debe ser específico y claro
?(3) Tiempo para finalización del documento de planificación
?Texto (4) Objetivos del plan
?(5) Contenidos del plan Los principales contenidos de este plan
? (6) Presupuesto y cronograma
?Contenido refinado (7) Sitio de planificación
?(8) Efecto previsto
?Apéndice (9) Literatura referenciada
?(10 )Otras notas