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Responsabilidades del Channel Manager de marketing

Responsabilidades de los gerentes de canales de marketing (10 artículos seleccionados)

Con el continuo progreso de la sociedad, las responsabilidades laborales se exponen en cada vez más lugares. Las responsabilidades laborales se refieren al contenido del trabajo y las tareas que deben completarse en un. Cargo. Alcance de las responsabilidades asumidas. Creo que a la mayoría de las personas les cuesta formular las responsabilidades laborales. Las siguientes son las responsabilidades laborales de los administradores de canales de marketing (10 artículos seleccionados) que he recopilado para usted, solo como referencia. Echemos un vistazo.

Responsabilidades del Marketing Channel Manager 1 Responsabilidades:

1 Responsable del lanzamiento de nuevos productos snacks

2. sector de snacks de la empresa, incluido el plan de entrada de distribuidores, la política de canales, el plan de actividades de marketing, la política de promoción y la producción de sustancias activas.

Requisitos:

1. Experiencia laboral como gerente de canal de marketing en la industria de snacks, más de 5 años de experiencia laboral en industrias relacionadas;

2. Familiarizado con el proceso de lanzamiento de nuevos productos de snacks, tener experiencia en lanzamiento de productos;

3. Tener experiencia en planificación de canales de distribución y planificación de eventos en la industria de alimentos y bebidas en el mercado nacional, y administrar tiendas. Tener la capacidad de comunicarse y vender a través de los principales sistemas KA en el mercado nacional y ser buenos en las actividades de la tienda y las operaciones de marketing. Sobre esta base, se dará prioridad a aquellos con experiencia en planificación de tiendas de alimentos/refrigerios y planificación de canales comerciales de WeChat. Tener un conocimiento profundo de las diferencias entre los diferentes mercados regionales y los diferentes tipos de tiendas en China;

5. Prestar especial atención a las capacidades de planificación y ejecución y la experiencia de las actividades de marketing de terminales, y ser bueno en su uso integral. nuevos medios y métodos de marketing innovadores que combinen múltiples canales;

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6. Tener buena capacidad de pensamiento, capacidad de planificación, capacidad de ejecución, capacidad de juicio y toma de decisiones y capacidad de comunicación y expresión. Excelente liderazgo, capacidad de trabajo en equipo, capacidad de aprendizaje e innovación, disposición y capacidad para resolver problemas de forma proactiva.

Responsabilidades del Channel Manager de Marketing: 2 1. Responsable de la planificación de ventas de canales especiales, descomponiendo objetivos de tareas, coordinando y organizando al personal de ventas para completar los objetivos de tareas de ventas regionales anuales.

2. Responsable de organizar y coordinar el personal de ventas para completar los servicios de preventa, venta y posventa para clientes de canales especiales.

3. Responsable de la gestión del negocio de ventas regional, consolidando mercados tradicionales y explorando constantemente nuevos mercados.

4. Responsable de la organización, ejecución y toma de decisiones de los principales proyectos licitatorios en campos especiales.

5. Responsable de la gestión de cada área de ventas, presentar informes de análisis de mercado (informes) cada mes, y realizar pronósticos de ventas correctos e informes de asignación de tareas.

6. Responsable de la contabilidad de costos de ventas y revisión de gastos diversos en cada región, y supervisar la liquidación de pagos.

7. Responsable del desarrollo, gestión, negociación de ventas y firma de contratos de clientes clave en cada región.

8. Responsable de revisar contratos, pedidos, viáticos y gastos comerciales en cada región.

9. Responsable de organizar reuniones de ventas regionales, coordinar, supervisar y verificar el trabajo del personal de ventas regionales, plantear rápidamente problemas de interfaz con otros departamentos e informarlos y resolverlos paso a paso.

10.Organizar actividades regionales.

1. Gestión diaria de agentes

1. Realizar activamente las tareas asignadas por los líderes, cooperar con los líderes en la gestión del trabajo diario y mejorar la eficiencia del equipo.

2. Capacitación del canal: Organizar al personal relevante de los canales bajo su jurisdicción para realizar capacitaciones sobre conocimientos comerciales, productos, nuevos negocios y políticas para ayudar a las ventas de los canales bajo su jurisdicción y mejorar el desempeño de los mismos; salidas del canal.

3. Realizar llamadas telefónicas diarias y visitas in situ a agentes con bajo desarrollo e informar semanalmente el estado de desarrollo de los agentes.

4. Análisis de la programación comercial del canal y gestión de políticas, progreso de los ingresos, progreso del desarrollo, análisis de los indicadores de progreso mensual de la programación clave (informes); ayudar al análisis del canal y la descomposición de los indicadores de programación clave, revisar los planes de incentivos del canal e implementarlos mensualmente. ejecución. (Los indicadores relevantes se analizarán y enviarán al centro al comienzo de cada mes, y el progreso mensual se reflejará en forma de informes)

5. Inspección de canales, verifique al menos tres canales cada semana. y comprender la promoción comercial del canal, los servicios diarios, etc. Condición en el sitio. , presentar sugerencias de rectificación para los canales de Wodian, garantizar que la promoción de la tienda cumpla con los requisitos de la empresa e informar varios alquileres y puntos publicitarios de Wodian según sea necesario. Mantenga un registro de verificación del canal.

6. Estandarizar y supervisar el funcionamiento diario del canal, realizar no menos de 15 revisitas diarias a los usuarios para desarrollo y mantenimiento, alertar tempranamente y supervisar irregularidades en las retenciones de depósitos y conexiones privadas, y Vigilar irregularidades en el canal. Normalizar las operaciones e imponer sanciones severas.

7. Seguimiento de todos los requisitos de construcción del proyecto presentados por el agente (exploración de recursos, limpieza del proyecto, aceptación del proyecto, establecimiento del proyecto, apertura de datos, solicitud de número de código, aplicación de red virtual del cliente).

8. Clasifique los proyectos dentro de la jurisdicción de la agencia uno por uno y tenga en cuenta los proyectos con bajas tasas de utilización de recursos. De acuerdo a la situación de cada proyecto, formular estrategias de publicidad e instar a los agentes a implementarlas según sea necesario.

9. De acuerdo con los requisitos de retroalimentación del departamento de marketing, informe al agente sobre los atrasos mensuales y los detalles del control de crédito, y la tasa de renovación y la tasa de atrasos cumplen con los requisitos de la empresa.

10. Actividades promocionales: Promocionar y rastrear las actividades promocionales de la empresa en los canales sociales bajo su jurisdicción; brindar el apoyo necesario para las actividades de promoción espontánea en los canales contratados bajo su jurisdicción.

11. Presentar los requisitos de producción de diversos materiales promocionales según los requerimientos del centro y completar la distribución. Informe los obsequios otorgados durante las actividades periódicas de acuerdo con el estado de desarrollo del agente y haga un buen trabajo recogiéndolos para garantizar que las cuentas sean consistentes.

Responsabilidades laborales del gerente del canal de marketing 3 Descripción del trabajo:

1. Responsable de la gestión de gastos del canal de categoría, incluida la retención de gastos, la aprobación de gastos, la cancelación de gastos, etc. y revisar la eficiencia de utilización de los gastos cada mes;

2. Responsable de la planificación de la promoción, la aprobación de la promoción y la revisión de la eficiencia de la ejecución de la promoción de los productos de la categoría;

3. gerente del departamento de marketing, planificar y dar seguimiento a las actividades de promoción temática nacional;

4. Establecer objetivos para los distribuidores, realizar un seguimiento regular del progreso y analizar la gestión del inventario de los distribuidores;

5. la distribución de nuevos productos, gastos de distribución y cancelaciones;

6. Responsable del pronóstico de ventas continuo de productos de la categoría, pronósticos completos de producción en la cadena de suministro y utilizado para la gestión de inventarios.

7. Recopilar información de ejecución de actividades de terminales e información de productos competitivos;

8. Completar informes de rutina mensuales y formularios temporales asignados por los líderes;

9. el desempeño del mercado de la categoría de la que es responsable;

10. Comunicarse y mantener buenas relaciones con los departamentos cooperativos en el trabajo;

Responsabilidades laborales:

1. Licenciatura o superior;

2. Marketing, economía internacional, gestión empresarial y otras especialidades.

3. Experiencia en ventas y marketing de bienes de consumo de al menos 8 años;

4. Competente en operación de computadoras, Excel, Word y otras aplicaciones de software de oficina; 5. Buenas habilidades de resolución de problemas y gestión de proyectos;

Responsabilidades laborales del Gerente de Canal de Marketing 4 Descripción del puesto:

1.

2. Según las características de la industria y las condiciones comerciales de la empresa, será responsable de planificar, organizar, supervisar y ejecutar las actividades de mercado (en línea y fuera de línea), desviar clientes para la empresa y mejorar la tasa de conversión de clientes.

3. Potenciar la imagen y el efecto de la marca corporativa.

Requisitos laborales:

1. Título universitario o superior, más de 3 años de experiencia en desarrollo de canales de mercado y ciertos recursos de canales

2. planificación de diversas actividades de mercado (en línea y fuera de línea, principalmente actividades fuera de línea), rica experiencia práctica;

3. Candidatos con experiencia laboral en industrias como inmigración, estudios en el extranjero, finanzas o bienes raíces en el extranjero para altos ingresos. Se prefieren los grupos de valor;

3. Excelentes habilidades de negociación y comunicación;

4. Ser proactivo y tener un fuerte sentido de responsabilidad.

Responsabilidades laborales del gerente del canal de marketing 5 Descripción del puesto:

Responsable del acoplamiento de datos de preventa y posventa de los equipos de construcción de la empresa;

La empresa proporciona capacitación en conocimientos profesionales;

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Ayudar a las ventas a recopilar información de los clientes y desarrollar canales de mercado;

Seguimiento de la retroalimentación de información de varios canales;

6 -8K salario garantizado y recompensas de alto desempeño

Requisitos:

Título universitario o superior, se prefiere especialización en mecánica y electricidad, ingeniería, ingeniería civil o diseño de decoración;

Se prefieren candidatos con experiencia en venta de ascensores o villas o agencia de casas de lujo y en la industria del diseño de decoración de villas;

Personalidad extrovertida, buena comunicación y aprendizaje

Imagen digna, temperamento estable; .

Se da prioridad a los coches privados.

Tener constancia y actitud de trabajo.

Se dará prioridad a la decoración de villas de alta gama y a los recursos de diseño.

Responsabilidades del Gerente del Canal de Marketing 6 Responsabilidades:

1. Analizar las necesidades de los comerciantes, las tendencias de desarrollo de la industria y la competencia del mercado en la industria de consumo local, y formular estrategias comerciales;

2. Formular el posicionamiento en el mercado, el modelo de ventas, los precios, el plan de lanzamiento y las actividades de mercado de los productos comerciales, monitorear continuamente el KPI central del producto y llevar a cabo una gestión efectiva del producto;

3. puntos de interés para la promoción de productos. Los estuches y materiales se utilizan para enviar herramientas de ventas al equipo de ventas para promover la eficiencia de las ventas.

4. satisfacción del comerciante.

Requisitos:

1. Al menos 3 años de experiencia en ventas o marketing con comerciantes o clientes corporativos.

2. proyectos de operación, capaces de promover el trabajo colaborativo entre los equipos de productos, ventas y operaciones;

3. Se prefieren aquellos que estén familiarizados con los formatos de publicidad en Internet y con experiencia en la industria de consumo local; >4. Tener el coraje de asumir responsabilidades y ser bueno para establecer objetivos y planificar, y tener una gran adaptabilidad a entornos laborales y objetivos comerciales que cambian rápidamente.

Responsabilidades laborales del Marketing Channel Manager 7 Descripción del puesto:

1 Responsable del desarrollo, mantenimiento y servicio de los distribuidores del mercado de Microsoft Office365 en el este de China para lograr los objetivos de ventas establecidos por la empresa. .

2. Responsable de la expansión, capacitación y gestión de los canales de Microsoft Office365 en el Este de China.

3. Responsable de la capacitación comercial y las visitas a los clientes para el personal de marketing en el este de China, y de ayudar al personal de ventas de los distribuidores a completar las actividades de ventas.

4. Manejar y retroalimentar diversas opiniones y sugerencias de los clientes, y llevar a cabo una buena comunicación, coordinación e implementación efectiva con los departamentos relevantes.

5. Responder a las oportunidades de ventas de manera oportuna, promover rápidamente la cooperación y promover los pedidos con prontitud.

6. Liderar el mantenimiento de las relaciones con los clientes clave.

Requisitos:

1. Se prefiere una licenciatura o superior, más de 3 años de experiencia laboral y buenas habilidades para escuchar y hablar en inglés.

2. Se dará prioridad a los solicitantes que estén familiarizados con los productos de Office365, o estén involucrados en canales de venta de servicios en la nube, o tengan experiencia en proyectos de integración.

3. Estar familiarizado con el desarrollo y la situación actual de la industria de Internet y tener un amplio conocimiento.

4. Tener una rica experiencia en ventas de canales, la capacidad de desarrollar clientes importantes y la capacidad de planificar planes.

5. Tener buen carácter moral y capacidad de trabajo en equipo.

6. Familiarícese con el proceso de licitación.

7. Capaz de adaptarse a viajes de negocios frecuentes.

Responsabilidades laborales del Gerente de canales de mercado 8 Responsabilidades laborales:

1 Responsable del desarrollo y mantenimiento de los canales de la cadena de licores de Shanghai, que incluyen: 1919 Liquor Direct Supply, Liquor Buying, Jieqiang, etc. . Canales de cadena;

2. Completar las tareas de ventas en el área bajo su jurisdicción y aumentar la proporción de canales de productos;

3. jurisdicción, coordinando y resolviendo diversos problemas en el proceso Problemas, formular medidas específicas y métodos operativos;

4 Realizar un seguimiento del estado de compras, ventas y almacenamiento de los clientes cooperativos, y realizar un seguimiento oportuno de los planes de entrega de los clientes. y estado de entrega logística;

Calificaciones:

1. Se prefieren los solicitantes con un título universitario o superior y más de 2 años de experiencia en marketing de canales de cadenas de licores

<; p>2. Fuertes habilidades de comunicación, organización, coordinación y gestión de equipos;

3. Tener pensamiento orientado a objetivos y al cliente, fuerte iniciativa de trabajo y fuerte sentido de responsabilidad.

Responsabilidades laborales del Market Channel Manager 9 Responsabilidades laborales:

1. Operar de forma independiente agentes/distribuidores del canal de moda digital;

2. (cadena de electrodomésticos/café internet, etc.).

Requisitos laborales:

1. Título universitario o superior, se prefiere especialización en gestión empresarial;

2. Tener experiencia como gerente de ventas en canales de productos de moda digitales y estar familiarizado con los canales de productos de moda digitales;

3. Fuertes capacidades de procesamiento de datos, poseer conocimientos financieros básicos y poder comunicarse con los clientes de forma independiente. y ser responsable del desempeño de las ventas;

4. Ser proactivo, tener un fuerte sentido de responsabilidad, tener una fuerte autodisciplina, ser capaz de trabajar de forma independiente y soportar la presión, tener un gran entusiasmo por el trabajo y tener buenas habilidades. espíritu de trabajo en equipo.

Las 10 responsabilidades del manager de canales de marketing requieren:

1. Responsable de desarrollar canales de distribución principalmente para pequeñas y medianas agencias inmobiliarias, promoviendo la relación de cooperación en distribución entre la empresa. y el mercado inmobiliario de primera mano, promoviendo así el progreso de las ventas de varios proyectos inmobiliarios;

2 Mantener buenas relaciones con los canales originales, comprender el estado y las necesidades del cliente de manera oportuna, ayudar a los canales a recopilar información del cliente. y explorar los recursos del cliente;

3. Cooperar con el personal en el sitio para completar el archivo de la información del cliente y conectar la oficina de ventas con los canales de distribución.

4. empresa y líderes.

5. Estar familiarizado con la expansión de canales y la promoción de tiendas, y tener un buen desempeño en marketing.

6. Implementar la política de agencia de la empresa de publicidad para asegurar el buen desarrollo del trabajo del canal;

7. Buena ética profesional, calidad profesional y fuerte profesionalismo, así como una buena antipatía. - Capacidad para trabajar bajo presión;

8. Tener buena comunicación, habilidades interpersonales y capacidad para mantener relaciones con los clientes;

9. Tener un gran conocimiento del mercado y habilidades analíticas, y tener la Capacidad para desarrollar y mantener capacidades de alta calidad de los principales clientes y canales.

Requisitos del puesto:

1. Se dará prioridad a los solicitantes con experiencia en gestión de canales.

2. Capacidad de disponer de recursos de clientes y canales de desarrollo.

3. Tener capacidad de gestión de equipos

4. Tener cierto conocimiento del mercado inmobiliario de primer y segundo nivel.

Puesto de Channel Manager de Marketing

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