La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de inglés - Aviso sobre cambios en la Sociedad de Biblioteca Municipal

Aviso sobre cambios en la Sociedad de Biblioteca Municipal

Resumen de trabajo personal (Biblioteca)

Este año, el trabajo de la biblioteca se ha centrado estrechamente en "fortalecer integralmente la construcción de connotaciones y mejorar integralmente la calidad del servicio", ha logrado avances integrales y ha sido bien recibido por los lectores. Como miembro de la biblioteca, ejercí activamente mi iniciativa subjetiva, cumplí concienzudamente mis responsabilidades laborales, cumplí con éxito los objetivos de trabajo establecidos a principios de año y contribuí debidamente a la realización de los objetivos generales de la biblioteca. El resumen es el siguiente:

Primero, buscar el progreso y la mejora política.

“La práctica sin orientación teórica es una práctica ciega”. El nivel de teoría tiene un impacto directo en el trabajo. En general, soy consciente de la importancia del estudio teórico y puedo prestar atención al estudio de la teoría de Deng Xiaoping y la teoría de las tres representaciones. Estudie seriamente los documentos del XVI Congreso Nacional del Partido Comunista de China y comprenda profundamente el espíritu del XVI Congreso Nacional del Partido Comunista de China. Participó activamente en el estudio del grupo del centro teórico de la escuela y la biblioteca y no se quedó atrás ni una vez al año. Considere realmente el estudio del grupo central como una excelente oportunidad para mejorar su nivel teórico. El grupo central puede preparar esquemas de discursos según sea necesario para mejorar el efecto del aprendizaje. También puede prestar atención al estudio de la actualidad, comprender los acontecimientos nacionales e internacionales y captar las tendencias cambiantes de la situación internacional. Sólo con información precisa y comprensión correcta podremos mantener la coherencia con el Comité Central del Partido e implementar las políticas centrales.

En segundo lugar, esforzarse por la innovación y la eficacia en el trabajo.

Según la división del trabajo, estoy a cargo de la aplicación de tecnología moderna de Suzhong, el departamento de servicio de documentos electrónicos, la gestión de equipos y el centro de documentos. A partir de septiembre será responsable de la gestión integral de toda la biblioteca y de la inspección disciplinaria de la sucursal general.

1. Aplicación de tecnología moderna

(1) Ajuste de la estructura de la red: a partir del análisis de los problemas existentes en la red original de la biblioteca, se organizó el personal técnico relevante para estudiar su trabajo en Libros de la Universidad de Soochow Tiene una experiencia exitosa en la gestión de redes de bibliotecas y ha recibido apoyo del centro de la red escolar. En agosto, la red de la biblioteca se ajustó para lograr la integración física de la red interna de la biblioteca, lo que mejoró enormemente la seguridad, estabilidad y capacidad de administración de la red.

(2) Fortalecer la construcción del sitio web de la biblioteca: la página de inicio de la biblioteca fue revisada por primera vez el 18 de mayo de este año para coincidir con el aniversario de la escuela. Se han ajustado algunas columnas y los recursos electrónicos se han colocado en una posición importante en la página de inicio para facilitar el uso de los lectores; el cine, la televisión, la ciudad de la música y el FTP han lanzado funciones de búsqueda, y también se han iniciado búsquedas de tecnología y audiovisuales en idiomas extranjeros. abierto. Después de una cuidadosa organización, repetidas deliberaciones e investigaciones cuidadosas, se lanzó en línea la versión en inglés de la Biblioteca Universitaria XXX. Este es el primer paso para que la biblioteca se comunique con el mundo. En la actualidad, sólo unas pocas bibliotecas universitarias nacionales tienen versiones en inglés. Para facilitar que los lectores hagan un mejor uso de la Biblioteca Yangda y ayudar a formular planes e implementar tareas, después de más de un mes de arduo trabajo, la Biblioteca Universitaria XXX lanzó 100 preguntas. Luego de un período de uso, las preguntas de la primera edición pasarán por una segunda revisión del año antes de finalizar el semestre. Para entonces, la página de inicio tendrá un aspecto completamente nuevo en términos de estilo de diseño, clasificación de columnas, racionalidad y arte de los gráficos y el texto, etc.

(3) Actualización del sistema Huiwen: la organización completó la actualización integral del sistema Huiwen después de la revisión y llevó a cabo capacitación en tiempo real para los operadores. El sistema Huiwen revisado tiene funciones más completas y una gestión empresarial más cómoda.

(4) Investigación del sistema: organizar y compilar materiales de investigación como el subsistema de circulación y préstamo, el subsistema de lectura y el subsistema comercial de circulación del sistema Huiwen, y compilar manuales de operación del usuario para los ocho subsistemas de Huiwen. sistema.

(5) Desarrollo de software: de acuerdo con las necesidades comerciales y de gestión, organice el personal técnico relevante para escribir 7 software. Por ejemplo, el software de selección de libros y consulta para entrevistas, estadísticas sobre el número de libros recogidos en lotes cada año, el programa de apagado programado de la máquina de consulta (gestión no tripulada) y la versión mejorada del sistema de gestión de carga. El uso de este software ha mejorado enormemente el nivel de gestión y el nivel empresarial.

2. Servicios de documentos electrónicos

(1) Fortalecer la divulgación de recursos de documentos electrónicos El Departamento de Servicios de Documentos Electrónicos transmitirá algunos temas especiales en la sala de capacitación de Shaw Hall, como el. Funciones de la OMC y del gobierno chino, conferencias locas de aprendizaje de inglés de Li Yang, exámenes de la función pública, "Ocho preguntas XXX", etc., para mejorar la utilización de los recursos electrónicos y satisfacer las necesidades de algunos lectores.

(2) Fortalecer la capacitación del personal en el puesto de trabajo. El Departamento de Servicio de Documentación Electrónica está obligado a formular un plan de formación al inicio de cada año para impartir formación sobre conocimientos informáticos básicos, producción de páginas web, introducción al uso de diversas herramientas y software, mantenimiento y resolución de problemas del sistema, etc., para mejorar las habilidades laborales del personal en el puesto de trabajo.

(3) Para mejorar la utilización del equipo, la sala multimedia de Shaw Hall estará abierta de 2:00 p. m. a 9:00 a. m. los fines de semana a partir del 11 de mayo. El horario de apertura se ha ampliado. y el efecto es notable.

(4) Instalar un sistema de deslizamiento de tarjetas para las fotocopiadoras externas en cada sucursal de la biblioteca para permitir a los lectores deslizar sus tarjetas para hacer copias, lo que no solo reduce la carga de trabajo del personal, sino que también facilita a los lectores uso, pero también estandariza la gestión de carga.

3. Gestión y mantenimiento de equipos

(1) Siga estrictamente las regulaciones pertinentes de la escuela y la biblioteca, complete el plan anual de compra de instrumentos y equipos y haga un buen trabajo en Manejo del equipo luego de su llegada al almacén. Trabajos de depuración, aceptación, emisión y contabilidad.

(2) Ajuste del equipo de la sala de computadoras, incluidos ajustes a los servidores de nuestra biblioteca y al almacenamiento del servidor, ajustes a Tsinghua Mirror Station, Wanfang Data, CD Tower, Film and Television Music City, FTP, etc.

(3) Organizar un inventario de todo el equipamiento de la biblioteca para garantizar que las cuentas sean consistentes y evitar la pérdida de activos de propiedad estatal.

(4) De acuerdo con los requisitos de la facultad de medicina, se diseñaron tres conjuntos de planes de renovación para la sala de lectura multimedia de la sucursal del campus de Huaihai Road para que los líderes de la facultad de medicina eligieran, pero el La renovación no se pudo realizar debido a fondos insuficientes.

4. Trabajo de gestión integral

De acuerdo con los cambios de directores de departamento y directores de sucursal, ajustar oportunamente la red de gestión integral y la red de seguridad contra incendios para evitar un estado de vacío en la gestión integral y prevenir. que se produzcan situaciones en las que las personas son responsables. Se organizarán dos inspecciones de seguridad en la segunda mitad del año y una inspección de incendios en otoño, en vísperas del Día Nacional y el 16º Congreso Nacional + mediados de octubre. Para dar la bienvenida a la evaluación de fin de año del trabajo de gestión integral de la escuela, debemos prepararnos activamente y resumir cuidadosamente, no solo resumir los logros y experiencias del trabajo de gestión integral, sino también identificar los problemas existentes y los eslabones débiles, y promover la construcción estandarizada de trabajo de gestión integral.

5. Trabajo de inspección disciplinaria

(1) Organizar a los miembros y cuadros del partido para estudiar los documentos emitidos por los superiores sobre la construcción del estilo del partido y el gobierno limpio, con el objetivo de fortalecer la educación del partido. miembros y cuadros en la biblioteca.

(2) Hacer un buen trabajo para ajustar oportunamente el estilo de fiesta de la biblioteca y limpiar la red del sistema de responsabilidad gubernamental, y presentar requisitos claros para las personas responsables y los objetos responsables.

(3) Participar en diversas reuniones de licitación organizadas por la biblioteca y fortalecer la supervisión del proceso de adquisiciones.

(4) Llevar a cabo investigaciones oportunas sobre las cartas de las personas y los problemas informados por las masas, presentar opiniones basadas en los resultados de la investigación y garantizar que todo sea respondido y respondido.

(5) Autoimplementación: estricta autodisciplina, integridad, lealtad al deber, no buscar beneficio personal con el poder, declarar ingresos de acuerdo con las regulaciones, implementar un sistema de notificación de eventos importantes, prestar atención a la unidad. entre los miembros del liderazgo, decir lo que no está bien y no decir lo que no está bien. Si es así, respete las disciplinas organizacionales y las disciplinas del personal.

6. Centro de Documentación de Suzhou: Fortalecer el liderazgo del Centro de Documentación de Suzhou, fortalecer la construcción de los recursos de documentación y las instalaciones de hardware del centro, para que el Centro de Documentación de Suzhou pueda servir a la enseñanza escolar, la investigación científica y la comunidad local. economía en las áreas radiantes, y participar activamente en el provincial Discutir el plan del proyecto de la segunda fase del centro y completar la parte del análisis de beneficios del documento del proyecto de la segunda fase.

7. Otros trabajos

(1) El 18 de junio, la biblioteca celebró la ceremonia de inauguración de Shaw Hall. Porque la organización está establecida, los arreglos son ordenados y los preparativos son suficientes. La celebración fue un gran éxito. No sólo jugó un papel en la comunicación entre nosotros, sino que también jugó un papel en la promoción de nosotros mismos.

(2) Construcción de reglas y regulaciones: en la segunda mitad del año, la biblioteca revisará las reglas y regulaciones existentes y las compilará en un libro. Revisará las 16 reglas y regulaciones una por una. uno y propondrá ideas de revisión. Los jefes de los departamentos relevantes realizarán revisiones.

(3) Para aprovechar plenamente las dos funciones principales de los servicios de educación e información en las bibliotecas universitarias, la biblioteca lanzó actividades de servicio de alta calidad antes y después del 16º Congreso Nacional del Partido Comunista de Porcelana. Organice el programa de eventos de manera cuidadosa y responsable, y realice dos simposios de lectores y dos actividades de consulta al aire libre.

En tercer lugar, buscar el desarrollo y la mejora del negocio.

La biblioteca es un departamento empresarial con altas exigencias empresariales. Al mismo tiempo, debido al desarrollo y la aplicación de la tecnología moderna en las bibliotecas, los requisitos técnicos también mejoran constantemente. Me di cuenta de que en el trabajo bibliotecario debía mejorar el nivel de conocimiento profesional y el nivel de tecnología moderna de la biblioteca, estudiar mucho y realizar activamente investigaciones comerciales. Leí más de 300 documentos a lo largo del año, escribí casi 20.000 palabras de notas de lectura y escribí 5 artículos, como "Discusión sobre factores relacionados de los servicios de información de la red de bibliotecas" y "Cómo las bibliotecas universitarias enfrentan la OMC". Solicité el Proyecto de Investigación en Gestión de la Educación Superior de la Universidad XXX (Investigación en Innovación Educativa y Construcción de Biblioteca Digital de la Universidad XXX) en 2003 y fue aprobado. También participo activamente en la investigación de la tecnología moderna. Además de la formación básica en informática organizada por la biblioteca, también participé en cursos de informática fuera de la biblioteca. Por lo general, leo libros relevantes de manera específica y trato de mantenerme al día con las tendencias de la época.

En cuarto lugar, existen deficiencias:

1. Es necesario fortalecer aún más la conciencia sobre la innovación laboral.

2. El aprendizaje del conocimiento empresarial bibliotecario aún requiere esfuerzos, especialmente la aplicación de la tecnología moderna en las bibliotecas.