¿Qué deben hacer los estudiantes universitarios si son engañados cuando solicitan un empleo?

¿Qué deben hacer los estudiantes universitarios si les engañan al solicitar un empleo? Los estudiantes universitarios tienen mucho tiempo libre y algunos pueden encontrar trabajos a tiempo parcial en línea para mejorar sus habilidades prácticas. Pero hay muchos riesgos. Entonces, ¿qué deberían hacer los estudiantes universitarios si son engañados al solicitar un empleo?

¿Qué deben hacer los estudiantes universitarios si les engañan al solicitar un empleo? 1¿Qué deben hacer los estudiantes universitarios si los engañan cuando buscan un trabajo a tiempo parcial en línea? ¿Cómo evitar ser estafado?

Los estudiantes universitarios que buscan trabajos a tiempo parcial en línea son disputas civiles. Si conocen la información personal del estafador, pueden presentar una demanda civil en su contra. Si se trata de fraude, llame a la policía.

Cuatro técnicas antifraude principales

1. Los estafadores primero ofrecerán un precio atractivo, diciendo que pueden ganar fácilmente miles de dólares al día en línea desde casa para engañar a quienes. Piensa en un pastel en el cielo. Siempre habrá personas que no podrán evitar dejarse engañar por los altos salarios y las tentaciones fáciles. Pero piénselo, si realmente fuera tan fácil ganar tanto dinero, ¿por qué buscaría que otros lo hicieran? ¿No puedes hacerlo tú mismo?

¿Cuántas horas al día puedes ganar fácilmente trabajando a tiempo parcial? ¡No seas estúpido! ! Si desea ganar miles de dólares al día, busque un trabajo o un trabajo a tiempo parcial. No es que no puedas ganar miles trabajando a tiempo parcial en línea, siempre que tengas la capacidad, es posible ganar miles al día, pero si quieres pasar algunas horas en línea con tanta facilidad, entonces busca un. estafador!

2. Algunos estafadores te pedirán que pagues un depósito o depósito antes de continuar. Normalmente te pedirán que pagues cientos o incluso miles. Eso es mentira. Es posible que desaparezcas después de pagar el dinero, o que te sigan pidiendo que pagues varias tarifas paso a paso antes de decirte que tienen un trabajo para ti. Las plataformas de facturación formales no pagarán depósitos, depósitos de seguridad, etc., pero sí pagarán una determinada cuota de membresía. La cuota de membresía es una cuota única y no es necesario pagarla en el futuro.

3. Los estafadores le pedirán que tenga su propio capital de trabajo para comprar productos. Te pedirán que pagues con tu propio dinero antes de pagarte el precio de los bienes y tu comisión. ¿Pero qué pasa después de pagar? Hay varias posibilidades:

Primero, directamente desaparecen y te hackean.

En segundo lugar, he estado procrastinando y buscando excusas para pediros que hagáis algunos pedidos más y los canceléis juntos.

En tercer lugar, la excusa es que el pedido está trabado, y no has recibido la cuenta, y te piden que empieces de nuevo. No importa lo que sea, debes haberte engañado y él no te devolverá el dinero. ¡El llamado conseguir algunas entradas más es solo para defraudarlo y ganar más dinero! ¿Eres tan estúpido como para seguir dando dinero a los estafadores?

4. Es posible que desconfíes de los trabajos a tiempo parcial en línea. Cuando muestre dudas, el estafador le dirá que no desea recibir los productos después de pagar, por lo que puede devolverlos o reembolsarlos incluso si lo está engañando. Esta frase hace que muchas personas relajen la vigilancia y crean que es cierta. ¿Pero es este realmente el caso? no quiero! Los productos que te permiten recoger son todos virtuales y se enviarán automáticamente. ¡No hay reembolsos después del envío!

¿Qué deben hacer los estudiantes universitarios si son engañados al solicitar un empleo? ¿Qué debo hacer si me estafan mientras solicito un trabajo?

Una vez que descubra que lo han engañado al buscar trabajo, debe informarlo de inmediato a la oficina de personal, inspección laboral, brigada de inspección o estación de policía de seguridad pública donde se encuentra la unidad de reclutamiento, y buscar protección jurídica. Sin embargo, dado que el fraude laboral a menudo involucra a varios departamentos, como seguridad pública, industria y comercio, trabajo y personal, los solicitantes de empleo deben elegir el departamento de quejas más eficaz según la situación:

1. la queja es una institución legal, los solicitantes de empleo pueden presentar una queja ante el departamento de Trabajo;

2. Si el demandado es una agencia de empleo que opera sin licencia, el solicitante de empleo puede presentar una queja ante los departamentos de industria, comercio y trabajo al mismo tiempo. tiempo;

3. Si el fraude en la solicitud de empleo es particularmente grave, si la cantidad de fraude es relativamente grande, puede denunciarlo al departamento de seguridad pública.

¿Cómo protegen los trabajadores sus derechos durante el proceso de búsqueda de empleo?

Si el centro de empleo publica información de contratación falsa y los beneficios y salarios enumerados son seriamente inconsistentes con la situación real, los solicitantes de empleo deben informarlo al departamento de trabajo y solicitar una investigación y un castigo. El departamento de trabajo puede penalizar a los centros de empleo y reembolsar las tarifas relacionadas a los solicitantes de empleo. Las pérdidas de quienes buscan empleo también deben compensarse de conformidad con las normas pertinentes.

Si un empleador cobra tarifas de capacitación, depósitos de seguridad, depósitos de seguridad o depósitos de seguridad como condiciones para el empleo, su comportamiento viola las disposiciones pertinentes de la Ley Laboral. Los solicitantes de empleo pueden rechazar el pago e informarlo al departamento de trabajo local.

En nombre de la contratación de vendedores, el empleador estableció tareas que los vendedores no podían completar, por lo que los vendedores no podían recibir salarios. Esto violó las disposiciones pertinentes de la legislación laboral y fue investigado y sancionado por la policía. departamento laboral. Si las circunstancias violan el derecho penal, los órganos de seguridad pública investigarán la responsabilidad penal.

Análisis de caso

En la actualidad, algunos estafadores aprovechan el afán de los estudiantes universitarios por encontrar trabajo, obtienen información personal de los estudiantes de sitios web de búsqueda de empleo y luego obtienen información personal de los estudiantes en el nombre de “ayudar con el empleo”. Estafar la información de su familia y realizar actividades fraudulentas. Recientemente, la policía de Youyang, Chongqing, desmanteló una banda de fraude que había estado operando en Hubei y Chongqing durante mucho tiempo.

No hace mucho, la Sra. Ran del condado de Youyang, Chongqing, recibió una llamada de alguien que decía ser maestra de escuela, diciendo que su hijo estaba hospitalizado con meningitis y necesitaba cirugía urgente. La Sra. Ran estaba ocupada llamando a sus hijos que estudiaban en una escuela vocacional en el distrito de Shapingba, Chongqing, pero descubrió que el teléfono móvil de su hijo siempre estaba ocupado.

A instancias del "maestro", la Sra. Ran, que estaba ansiosa por salvar a su hijo, remitió 30.000 yuanes a la cuenta designada de la otra parte. Después de recibir el dinero, la "maestra" desapareció inmediatamente. Sólo entonces la Sra. Ran se dio cuenta de que la habían engañado y denunció apresuradamente el crimen.

La Oficina de Seguridad Pública del condado de Youyang, ciudad de Chongqing, creó inmediatamente un grupo de trabajo y envió agentes de policía a Chongqing y Hubei para investigar el caso. El 19 de marzo, la policía capturó a varios miembros de bandas criminales que se preparaban para volver a cometer delitos.

La policía descubrió que la pandilla generalmente obtenía información personal de los estudiantes de algunos sitios web de búsqueda de empleo y luego se hacía pasar por el personal de gestión estudiantil de la escuela u obtenía información familiar detallada de los estudiantes en nombre de "ayudar a los estudiantes". encontrar trabajo” y luego mintió al respecto, dijo que el niño tenía una enfermedad repentina y necesitaba tratamiento urgente, y pidió a los padres que le enviaran dinero rápidamente. En esta situación caótica, muchos padres han sido engañados.

La policía recuerda a los estudiantes que presten atención a proteger la seguridad de la información personal cuando soliciten empleo y que no revelen fácilmente información personal y familiar a extraños. Cuando llamen a alguien que diga ser administrador de la escuela, verifíquelo de inmediato con la escuela o el maestro. Los padres deben mantener la calma al recibir llamadas o mensajes de texto similares a "El niño está enfermo". Asegúrese de verificar la situación primero y no envíe dinero precipitadamente, dándoles una oportunidad a los estafadores.

¿Qué deben hacer los estudiantes universitarios si les engañan al solicitar un empleo? 3¿Qué es el fraude laboral?

El fraude laboral se refiere al comportamiento ilegal de empleadores o individuos ilegales que utilizan el reclutamiento como pretexto para defraudar a los solicitantes de dinero mediante engaños encubiertos.

Han aparecido trampas de fraude laboral en ocho tipos de puestos: agentes de seguros, programadores, operadores de futuros, empleados a destajo, puestos de aprendices, puestos que requieren la compra de materiales de revisión para exámenes y puestos que requieren pago. de honorarios de formación antes de incorporarse al puesto de trabajo, puestos que requieren remesa antes de incorporarse al puesto de trabajo. Una palabra que ha aparecido en los últimos años también ha sido utilizada razonablemente por los delincuentes: Guan Peisheng.

Ejemplos de trampas

Trampa 1

En nombre de la contratación, algunas empresas exigen que los graduados proporcionen planes de diseño, planes creativos, planes de planificación, etc. , mirando superficialmente las habilidades de los graduados. De hecho, esto es solo el uso gratuito de mano de obra, sin querer contratarte.

Trampa 2

Algunas organizaciones de MLM se dirigen a graduados que carecen de experiencia y están ansiosos por encontrar un trabajo. Utilizan los salarios altos como excusa para engañar a quienes buscan empleo para que participen en actividades ilegales, como por ejemplo. esquemas piramidales.

Trampa 3

Bajo la tentación de los salarios altos, algunas empresas escriben los títulos de los puestos de trabajo de forma vaga, pero cuando los solicitantes de empleo solicitan empleo, se les pide que vendan seguros, estaciones en vivo, etc. puesto que no tiene nada que ver con tu especialidad.

¿Cómo deberían los estudiantes universitarios prevenir el fraude laboral?

1. Los empleadores habituales no cobrarán ninguna tarifa. Si los graduados primero encuentran problemas con varios cargos nominales.

Sí, intenta evitarlo.

2. Antes de solicitar un empleo, los graduados deben conocer la situación de la empresa y los puestos de contratación. Puede

verificar en línea con anticipación o acudir al centro de servicio correspondiente para realizar una consulta y saber qué hacer para evitar fallas.

3. Primero, confirme si la empresa realmente ha publicado la información de contratación y verifique la autenticidad de la cuenta de WeChat.

¿Qué debo hacer si me engañan?

Salir de inmediato, llamar a la policía de inmediato y reportar el caso a la Oficina de Trabajo de la Oficina Industrial y Comercial. No discutas con ellos en el acto. para evitar lesiones personales. Al mismo tiempo, cuando busque trabajo, debe recordar las siguientes disposiciones legales y no entregar sus documentos a otras personas fácilmente. El artículo 9 de la "Ley de Contrato de Trabajo" estipula: "El empleador no retendrá la tarjeta de identificación de residente u otros documentos del trabajador, no exigirá al trabajador que proporcione una garantía ni cobrará bienes del trabajador a otros nombres.

Finalmente

Cuando busque trabajo, no se apresure a ir al hospital. Primero, debe comprender sus habilidades y fortalezas, comprender su dirección laboral y analizar si su dirección laboral es adecuada para el futuro. Solo así podrá tomar una buena decisión en función del entorno laboral. Sólo conociendo la dirección del desarrollo profesional podrá encontrar un trabajo de acuerdo con la dirección determinada, de modo que esté más centrado en la búsqueda de trabajo.

¡Por supuesto que será más fácil encontrar trabajo!