Estándares de Clasificación para Grandes, Medianas, Pequeñas y Microempresas 2023
Los estándares de clasificación para grandes, medianas, pequeñas y microempresas en 2023 son los siguientes:
Grandes empresas: se refieren a más de 2000 empleados, ingresos operativos de más de 400 millones de yuanes , activos totales de más de 80 millones de yuanes y empresas comerciales principales con filiales que cotizan en bolsa.
Empresas medianas: se refiere a empresas con más de 500 empleados, ingresos operativos de más de 20 millones de yuanes, activos totales de más de 5 millones de yuanes y filiales listadas como su negocio principal.
Pequeñas empresas: se refiere a empresas con más de 50 empleados, ingresos operativos de más de 3 millones de yuanes y activos totales de más de 1 millón de yuanes.
Microempresas: se refiere a empresas con menos de 5 empleados, ingresos operativos inferiores a 1 millón de yuanes y activos totales inferiores a 500.000 yuanes.
Clasificación detallada:
Empleados: se refiere al número de personas que trabajan en una empresa, incluyendo trabajadores a tiempo completo, a tiempo parcial, temporales, etc.
Ingresos operativos: se refiere al ingreso total obtenido por una empresa por la venta de productos o la prestación de servicios.
Activos totales: se refiere al valor total de todos los activos propiedad de la empresa, incluidos los activos fijos, los activos circulantes, etc.
Negocio principal con filiales cotizadas: significa que el negocio principal o los principales activos de la empresa tienen filiales cotizadas, o el negocio principal o los principales activos de la empresa se encuentran en filiales cotizadas.
Estos estándares se dividen según factores como el tamaño de la empresa, el número de empleados, los ingresos operativos y los activos totales. Las empresas de diferentes tamaños tienen diferencias en su posición en el mercado, competitividad, capacidad financiera, etc., por lo que es necesario formular diferentes estándares de clasificación para guiar la clasificación y el desarrollo de las empresas.
Tres categorías principales:
Clasificación de industrias: además de dividir las empresas según su tamaño, también se pueden dividir según las características de la industria. Por ejemplo, las empresas de diferentes industrias, como la manufactura, los servicios y las finanzas, pueden diferir en términos de tamaño, número de empleados, ingresos operativos y activos totales. Por lo tanto, se pueden formular estándares de clasificación más específicos basados en las características de la industria.
Clasificación regional: las empresas de diferentes regiones pueden tener diferencias en el entorno de desarrollo, el apoyo político, etc. Por lo tanto, se pueden formular estándares de clasificación más específicos basados en características regionales para guiar la clasificación y el desarrollo de empresas en diferentes regiones.
Empresas innovadoras: además de dividir las empresas según la escala y las características de la industria, las empresas también se pueden dividir según sus capacidades de innovación. Por ejemplo, algunas empresas pueden tener capacidades avanzadas de investigación y desarrollo tecnológico y capacidades de innovación, y estas empresas pueden tener más ventajas en la competencia del mercado. Por lo tanto, se pueden formular estándares de clasificación para empresas innovadoras para guiar a las empresas a fortalecer la investigación y el desarrollo científicos y mejorar las capacidades de innovación.
En resumen: Los estándares de clasificación para grandes, medianas, pequeñas y microempresas se basan en factores como el tamaño de la empresa, el número de empleados, los ingresos operativos y los activos totales. Las empresas de diferentes tamaños tienen diferencias en su posición en el mercado, competitividad, capacidad financiera, etc., por lo que es necesario formular diferentes estándares de clasificación para guiar la clasificación y el desarrollo de las empresas. Al mismo tiempo, también se pueden formular estándares de clasificación más específicos basados en las características de la industria, las características regionales, las capacidades de innovación y otros factores para guiar mejor el desarrollo de diferentes tipos de empresas.
Base jurídica:
"Reglamento para la aplicación de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Empresas de la República Popular China"
Artículo 92
Las pequeñas empresas calificadas con bajos beneficios mencionadas en el párrafo 1 del artículo 28 de la Ley del Impuesto sobre la Renta de las Empresas se refieren a empresas que se dedican a industrias no restringidas y prohibidas por el estado y cumplen las siguientes condiciones:
( 1) Empresas industriales, los ingresos imponibles anuales no superan los 300.000 yuanes, el número de empleados no supera los 100 y los activos totales no superan los 30 millones de yuanes (2) Otras empresas, los ingresos imponibles anuales no superan los 300.000 yuanes; El número de empleados no excederá de 80 y los activos totales no excederán los 10 millones de yuanes.