¿Cómo escribir un manual de registro de formación escolar grupal?
1 Portada y índice: Diseña una portada para la primera página del manual, incluyendo el nombre de la escuela del equipo, logotipo. y fecha. A continuación, cree una tabla de contenido que enumere el título y el número de página de cada sección del manual.
2. Introducción: En la segunda página del manual, escriba una breve introducción explicando el propósito y el contenido del manual.
3. Información del curso de capacitación: registre la información básica de cada curso de capacitación en orden cronológico, incluido el nombre del curso, la fecha, la hora, la ubicación, el orador, etc.
4. Resumen del contenido de la formación: Redacte un resumen del contenido de cada curso de formación. Describe brevemente los temas, objetivos y contenidos clave de cada curso.
5. Listado de participantes: Registre la lista de participantes de cada curso de capacitación. Se puede clasificar por fecha o curso y enumerar el nombre de cada participante, título profesional, unidad y otra información.
6. Evaluación y retroalimentación de la capacitación: Después de cada curso de capacitación, se proporciona una sección de retroalimentación y evaluación para permitir a los estudiantes evaluar y brindar opiniones sobre el contenido de la capacitación, los métodos de enseñanza, las disposiciones organizativas, etc.
7. Resumen y sugerencias: En la última página del manual, proporcione una sección de resumen y sugerencias, resumiendo los aspectos más destacados y las mejoras en todo el proceso de capacitación, y haciendo sugerencias para el futuro.