¿Cómo redactar el informe disciplinario de la unidad de despacho en el formulario de inscripción de la escuela de formación?

1. Indique el título y la fecha del formulario de registro, y complete la información básica del entrevistado, incluyendo nombre, cargo y unidad.

2. Registre la hora y el lugar de la conversación, describa brevemente el propósito y los antecedentes de la conversación, las acciones disciplinarias y las palabras y hechos inapropiados.

3. Registre la conversación en detalle, incluidas las declaraciones, defensas y explicaciones de ambas partes, y registre los temas, opiniones y conclusiones clave durante la conversación en el formulario de registro.

4. Con base en los resultados de la conversación, registrar las medidas y sugerencias disciplinarias, las advertencias verbales, las advertencias escritas y las conversaciones de amonestación, y agregar la firma y la fecha del registro de la conversación para garantizar la exactitud y trazabilidad de las mismas. el registro.