La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de japonés - La diferencia entre los niveles de condado y división.

La diferencia entre los niveles de condado y división.

Existen diferencias obvias entre el nivel de condado y el nivel de departamento en términos de la definición de niveles de trabajo, alcance de poderes y responsabilidades, oportunidades de promoción y espacio de desarrollo.

1. Definición de niveles de trabajo

El nivel de condado es uno de los niveles de funcionarios públicos en la República Popular China, incluidos los directores y diputados a nivel de condado. Los cuadros a nivel de condado son un grupo grande, que incluye seis miembros del equipo a nivel de condado, a saber, el secretario del comité del partido del condado, el subsecretario, el miembro del comité permanente, el jefe adjunto del gobierno del condado, el jefe adjunto del Congreso Popular del condado, el diputado jefe municipal de la CCPPCh del condado y diputado adjunto del Departamento de las Fuerzas Armadas del condado, jefes municipales, fiscales y cuadros del condado que disfrutan del tratamiento adjunto a nivel de condado. También incluye cuadros que ocupan el nivel de departamento adjunto y otros puestos relacionados en agencias de nivel provincial y ministerial.

El nivel de director equivale al nivel de condado y se refiere al nivel de liderazgo de un funcionario público. Los cuadros a nivel de sección incluyen: condado (ciudad a nivel de condado, distrito, estandarte y nivel de regimiento del Cuerpo de Producción y Construcción de Xinjiang, etc.), secretario del comité del partido, magistrado del condado (distrito), Congreso Popular del condado (distrito), CCPPCh del condado (distrito) presidente y director de unidad a nivel municipal, como la Dirección de Seguridad Pública Municipal y la Dirección de Justicia. Cuadros de tiempo completo en las oficinas de ministerios y comisiones dependientes del Consejo de Estado (como el director de la División de Cultivos Comerciales del Departamento de Gestión de Plantaciones del Ministerio de Agricultura); cuadros de tiempo completo en todas las provincias, regiones autónomas y municipios; Cuerpo de Producción y Construcción de Xinjiang (como el director de la División de Ciencia y Tecnología Rural del Departamento Provincial de Ciencia y Tecnología de Jiangsu); cuadros adjuntos de ciudades a nivel provincial a nivel de oficina y gobiernos de distrito y condado (como el director adjunto); de la Oficina de Salud Municipal de Xi y el magistrado adjunto del condado de Lantian, cuadros principales a nivel de oficina y gobiernos de distrito y condado bajo la jurisdicción de las ciudades a nivel de prefectura adjunta (como el director de la Oficina de Educación de Mianyang, condado de Santai); Jefe); cuadros a nivel de oficina y gobiernos de distrito y condado bajo la jurisdicción de ciudades a nivel de prefectura (como el director de la Oficina de Educación Municipal de Zhuhai y el jefe del distrito de Xiangzhou; cuadros a nivel de cuerpo; del personal del 105º Regimiento).

En segundo lugar, el alcance de las responsabilidades y poderes

Los cuadros a nivel de condado ocupan puestos de liderazgo importantes en distritos administrativos a nivel de condado o unidades equivalentes a distritos administrativos a nivel de condado, y son responsables de el trabajo global o el trabajo específico de la región. Sus decisiones y acciones afectan directamente el desarrollo y la estabilidad de las regiones administrativas a nivel de condado.

Los cuadros a nivel departamental pueden ocupar puestos de liderazgo en unidades o departamentos de nivel superior, con responsabilidades más amplias y, en consecuencia, mayores poderes. No sólo son responsables de un trabajo específico, sino que también pueden participar en la formulación e implementación de políticas y decisiones de sus superiores.

En tercer lugar, las oportunidades de promoción y el espacio de desarrollo

Los cuadros a nivel de condado y los cuadros a nivel de funcionarios públicos se encuentran en diferentes posiciones, por lo que sus oportunidades de promoción y su espacio de desarrollo también son diferentes. En términos generales, los cuadros a nivel departamental tienen más oportunidades de promoción y mayor margen de desarrollo porque tienen niveles más altos y tienen acceso a más recursos y oportunidades.

En resumen:

Existen diferencias obvias entre el nivel de división del condado y el nivel de departamento en términos de la definición de niveles de trabajo, alcance de poderes y responsabilidades, oportunidades de promoción y desarrollo. espacio. Los cuadros a nivel de condado son principalmente responsables del trabajo general o del trabajo específico de un distrito administrativo a nivel de condado o de una unidad equivalente a un distrito administrativo a nivel de condado, mientras que los cuadros a nivel de sección pueden ocupar puestos de liderazgo en unidades o departamentos de nivel superior con mayor alcance de responsabilidades y mayor poder. A nivel de funcionarios públicos, los cuadros departamentales suelen tener mayores oportunidades de ascenso y margen de desarrollo.

Base jurídica:

Ley de Servicio Civil de la República Popular China

El artículo 16 estipula:

Los puestos de servicio civil se dividen en Puestos de liderazgo y puestos de no liderazgo Posición. Los niveles de los puestos de liderazgo se dividen en: director nacional, diputado nacional, director provincial, diputado provincial, director de oficina, diputado de oficina, diputado de condado, diputado de condado, diputado de municipio y diputado de municipio.

Ley de Servicio Civil de la República Popular China

El artículo 19 estipula:

Los puestos de los funcionarios públicos deben corresponder a los niveles correspondientes. La correspondencia entre los cargos y rangos de los funcionarios públicos será estipulada por el Consejo de Estado.