Conclusión del resumen de trabajo anual personal de calidad
Resumen y conclusión del trabajo anual personal de calidad 2021 (5 artículos seleccionados)
El tiempo vuela y el arduo trabajo ha llegado a su fin. Mirando hacia atrás en este período de fuerza, tiempo y. Los logros se consiguen con esfuerzo. Escribamos un resumen del trabajo de este año. Creo que muchos amigos no saben cómo escribir un resumen de trabajo. La siguiente es la conclusión del resumen de trabajo personal de calidad de 2021 que compilé (5 artículos seleccionados, espero que pueda ayudar a todos).
Conclusión 1 del resumen del trabajo anual personal de calidad
El año 20xx es un punto de inflexión importante en el viaje de mi vida. Después de dejar la escuela y entrar a la sociedad, mi vida tiene un nuevo punto de partida, un nuevo comienzo y una nueva meta. Hexin Materials Co., Ltd. me brindó una oportunidad práctica de aplicar la teoría a la práctica. Durante este período de mi trabajo, mis compañeros fueron muy cariñosos conmigo y siempre me animaron y ayudaron. A continuación resumo el trabajo de los últimos meses de la siguiente manera:
1. Cosechas de Trabajo
En los últimos meses, como inspector de calidad, he estudiado detenidamente la gestión de calidad de la empresa. y procesos de control, y en base a Los requisitos de las responsabilidades laborales incluyen principalmente los siguientes puntos:
1 Muestreo y almacenamiento de materias primas y auxiliares
Sigo estrictamente los requisitos de gestión de la empresa. y asegurarse de que no se pierdan muestras y se tome una gran cantidad. Conozca las propiedades físicas y químicas de diversas materias primas y materiales auxiliares, y guárdelas adecuadamente.
2. Inspección de muestras
El trabajo de inspección es un proceso de inspección delicado. "Los detalles determinan el éxito o el fracaso." Durante el experimento, realicé cada experimento con una actitud de trabajo rigurosa. En la actualidad, domino los métodos y procedimientos de prueba para todas las materias primas y auxiliares. Quiero agradecer a mi maestro y a mis colegas por enseñarme esto.
3. Procesamiento de datos
Al registrar datos, registré, resumí e informé cada dato experimental según el principio de "pragmatismo y búsqueda de la verdad". Asegúrese de que no haya informes falsos o informes falsos.
2. Pensamientos y experiencias
1. La actitud lo determina todo
Debes ser meticuloso y cuidadoso a la hora de trabajar. No cometa errores todo el tiempo. Si es necesario, pruebe los resultados de su trabajo para asegurarse de que sea infalible. Después del trabajo, a menudo debemos resumir las lecciones laborales, mejorar continuamente la eficiencia del trabajo y resumir la experiencia laboral. Aunque cometeré algunos errores en el trabajo y mis líderes me criticarán, no creo que esto sea algo vergonzoso, porque creo que estos errores y críticas pueden permitirme evitar errores similares en trabajos futuros y pueden hacerme Crecer más rápido en trabajar. Durante el período de trabajo con todos, su estilo de trabajo riguroso y serio me dejó una profunda impresión y también aprendí mucho de ellos que me faltaba.
2. Ser diligente en el pensamiento
El trabajo diario del puesto es relativamente engorroso y aburrido después de unos días. Esto requiere que seamos diligentes en el pensamiento, mejoremos los métodos de trabajo y. mejorar la eficiencia del trabajo, reducir las horas de trabajo.
3. Aprendizaje continuo
Debo enriquecer constantemente mis conocimientos y habilidades profesionales, lo que hará más conveniente mi trabajo.
Si una persona quiere marcar la diferencia en su puesto, debe estar familiarizado con los conocimientos profesionales del puesto y ampliar sus conocimientos a través del aprendizaje continuo. Soy como una hoja de papel en blanco. Cuando me uní a la empresa por primera vez, no había ninguna palabra escrita. Ahora, el papel está lleno de escritura clara. Después de dejar la escuela, el lugar de trabajo es mi segunda aula. El aprendizaje no tiene fin y el trabajo es otra forma de aprender. Después de varios meses de estudio en el laboratorio, ahora he alcanzado el nivel laboral de un empleado a tiempo completo.
3. Defectos propios
1. En ocasiones, los errores laborales son causados por descuido en el trabajo, lo que trae problemas innecesarios al trabajo. En el futuro, completaré mi trabajo con cuidado y con una actitud laboral rigurosa.
2. Por motivos de personalidad, no es lo suficientemente proactivo en el trato con los demás. Para completar mi trabajo de manera más perfecta en el futuro, tomaré la iniciativa de comunicarme más con mis líderes y colegas.
Espero aprender de ellos conocimientos que no se pueden aprender en los libros de texto a través de conversaciones.
Desde que salí de la escuela y entré en esta etapa histórica, primero sentí que esta sociedad era muy extraña, ya fuera en el trabajo o en las relaciones interpersonales. Para mí, un recién llegado, todo es difícil. A los pocos meses de bautismo, realmente he crecido mucho.
Me trasladaron al Departamento de Control de Calidad a mediados de julio de este año. Control de calidad, como su nombre indica: gestión de calidad. Ésta es una interpretación amplia del control de calidad y es sólo mi comprensión inicial del control de calidad.
Desde el momento en que entré en contacto por primera vez con este trabajo hasta hoy, desde la depuración estática y la inspección interior hasta la inspección de gas natural, y ahora hasta la inspección de los accesorios entrantes, tengo una comprensión más profunda del trabajo de control de calidad, y también me hizo sentir profundamente el enorme sentido de responsabilidad de este trabajo. Esto se refleja específicamente en su sentido de responsabilidad hacia la empresa y su sentido de responsabilidad hacia sus clientes. En particular, el trabajo de inspección del gas natural refleja aún más el sentido de responsabilidad por la seguridad de los pasajeros y de la sociedad. También nos exigimos tener estos sentidos de responsabilidad. El gas natural es un gas peligroso, especialmente para los automóviles que utilizan gas natural como combustible debido a la alta temperatura que genera el motor cuando el automóvil está en marcha y las características especiales del entorno y estructura como la energización de muchos mazos de circuitos naturales. El gas puede traer muchos factores no relacionados con la seguridad. En casos graves, puede provocar accidentes graves de seguridad, lesiones personales o la muerte. Con este gran sentido de responsabilidad soy aún más exigente en hacer un buen trabajo en la detección de fugas de gas natural y preocuparme siempre por la seguridad de los demás.
En noviembre de este año, vi accidentalmente un informe de las reclamaciones posventa de la empresa correspondientes a octubre. Este mes *** hubo 2.747 reclamaciones: 816 para la serie Hiace; 405 para la base de Huli; Se trata de una cifra espantosa, con un número tan enorme de reclamaciones en un mes. Es concebible que la cantidad de reclamaciones sea enorme y las pérdidas sufridas por la empresa sean enormes. Por lo tanto, siempre tengo en cuenta que los productos de la empresa están estrechamente relacionados conmigo y siempre mantengo la creencia de que los estándares de calidad no solo los determinamos nosotros mismos, sino también los estándares de nuestros clientes. Solo cuando cumple con sus deberes y responsabilidades en su trabajo, controla estrictamente la calidad de todos los aspectos y mejora la calidad de todo el vehículo a partir de los detalles, cada eslabón y cada persona, podrá reducir las pérdidas para la empresa, crear un mundo- Productos de clase y establecer una buena reputación.
La calidad es el elemento vital del desarrollo empresarial y la garantía de la vida de los empleados. Sólo los productos con excelente calidad pueden hacer que los clientes estén más satisfechos. Sólo de esta manera las empresas con excelente calidad pueden ganar más mercados y desarrollarse mejor. ¿Podemos proporcionar una mejor seguridad de vida a los empleados corporativos?
Estoy dispuesto a trabajar duro para el desarrollo de la empresa con mis escasas fuerzas, cumplir con las obligaciones sociales enfocándome en la calidad calificada y contribuir a la sociedad buscando una calidad excelente. Resumen de trabajo anual personal de calidad Conclusión 2
Mi nombre es Lu Xiaolong Entré a xx Industry and Trade Co., Ltd. el 12 de marzo de XX. Según las necesidades de la empresa, me transfirieron a la. Taller de apoyo en noviembre 20XX para realizar un trabajo de calidad. Trabajo concienzudamente y con esmero, con un fuerte sentido de responsabilidad y espíritu emprendedor. Soy diligente y entusiasta en el trabajo. Tengo una personalidad alegre y con buena disposición para comunicarme con los demás. tengo un fuerte sentido de responsabilidad, me llevo armoniosa y armoniosamente con los empleados de la empresa, coopero con los líderes del departamento para completar diversas tareas y aprendí activamente nuevos conocimientos y habilidades, me concentro en mi propio desarrollo y progreso y me familiaricé con la situación básica; de la empresa y el trabajo relacionado en un corto período de tiempo, e inmediatamente ingrese al estado laboral. En el trabajo de este departamento trabajé con diligencia y obtuve el reconocimiento de los líderes y colegas del departamento. Por supuesto, también cometí algunos pequeños errores y problemas en el trabajo, y los líderes del departamento me los señalaron a tiempo, lo que contribuyó a la madurez de mi trabajo. El tiempo vuela y los años pasan. En un abrir y cerrar de ojos, 20XX ha pasado de una manera tensa y ocupada. Mirando hacia atrás en los últimos 10 años, como inspector en el departamento de calidad de la empresa, he progresado mucho. , pero también hay algunas deficiencias. El año pasado en el Departamento de Calidad, bajo el cuidado y la guía del liderazgo y el apoyo y ayuda de mis colegas, no solo completé mi trabajo con diligencia y con los pies en la tierra, sino que también completé con éxito varias tareas temporales asignadas por el liderazgo y he mejorado en todos los aspectos.
Para hacer un mejor trabajo en el futuro, resumir la experiencia y extraer lecciones, resumo el trabajo en la segunda mitad del año de la siguiente manera:
1. Estudiar mucho y aprender nuevos conocimientos de inspección de manera integral. El trabajo es una posición especial, que requiere un aprendizaje interminable de nuevos conocimientos y la mejora de habilidades. Para lograr este requisito, debemos centrarnos en el aprendizaje (aprender nuevos conocimientos, aprender nuevos procesos, aprender nuevos dibujos, etc.)
2. Trabajar duro y completar las tareas anteriores Después de medio año, es más difícil trabajar frente a un trabajo de calidad sin mecanizado para personas que no son especialistas, pero respondo activamente a los desafíos difíciles y completo las tareas asignadas. por mis líderes
3. Vida diaria, actitud positiva en el trabajo Durante el último año, he podido cumplir conscientemente con las reglas y regulaciones de la empresa. En el trabajo, no llego tarde, no salgo. Temprano, tome la iniciativa de pedir permiso cuando sea necesario, respete el liderazgo, una a los colegas y trate a los demás con sinceridad y trabajo duro. He trabajado duro para hacer lo siguiente:
Primero, ser autodisciplinado según las reglas. Nunca haré nada que no esté permitido por el liderazgo. Me esforzaré por lograr lo que el liderazgo requiere. No violaré reglas, disciplinas, reglas o leyes, y seré un inspector de calidad competente. El segundo es utilizar la autodisciplina institucional. Sigo estrictamente los distintos sistemas establecidos por la empresa. En términos de calidad, debemos utilizar decididamente productos que no deben usarse y que no participan en el humanismo. También puedes adoptar una actitud positiva hacia tu propio trabajo, trabajar duro para completarlo y no estar ni fuera de juego ni en el lugar. En términos de coordinación del trabajo con otros colegas del mismo departamento, hemos logrado comprensión mutua, ayuda y aprendizaje mutuos, un trato sincero entre nosotros, hemos establecido amistades y hemos obtenido muchas inspiraciones útiles. Sé que detrás de los logros está el esfuerzo conjunto y el arduo trabajo de todo el personal de nuestro departamento de calidad. En el futuro, seguiré tratando las cosas extraordinarias con un corazón normal, seré valiente para progresar y haré todo bien como siempre.
4. Los principales problemas existentes Revisar y examinar los problemas existentes Aunque puedo dedicarme a mi trabajo, realizar mi trabajo activamente y he logrado algunos resultados, todavía hay muchas áreas que necesitan mejora continua. y superación. Siempre trabajando duro y esforzándome por hacerlo bien. Debido a la falta de conocimiento profesional y falta de experiencia en el trabajo, las soluciones a algunos problemas son demasiado simples y los métodos de trabajo son demasiado simples, a veces los problemas son unilaterales, cubriendo toda la situación en unos pocos puntos, y parece que; el manejo de algunos problemas no es lo suficientemente tranquilo
A partir de completar las tareas asignadas por los líderes, aprovecharemos al máximo nuestras propias ventajas, continuaremos fortaleciendo el estudio del conocimiento profesional y mejoraremos aún más varios Habilidades de inspección.
5. Plan de trabajo para 20XX En el nuevo año, estoy decidido a mejorar seriamente mis estándares comerciales y laborales y contribuir con mi parte. En el siguiente paso del trabajo, aprenderé humildemente la experiencia laboral de otros compañeros y colegas y aprenderé de buenos métodos de trabajo, al mismo tiempo, trabajaré duro para aprender conocimientos teóricos de negocios en mi tiempo libre y ampliar el alcance de la adquisición de conocimientos; , y mejorar constantemente la calidad y el nivel de mi negocio para poder Habrá una nueva mejora en la calidad general de uno para adaptarme al desarrollo de la empresa y las necesidades de la sociedad. Es necesario fortalecer aún más el profesionalismo, mejorar el sentido de responsabilidad y mejorar los estándares para completar el trabajo. Creo que debo esforzarme por hacer lo siguiente:
Primero, fortalecer el estudio y madurar el dominio técnico de acuerdo con los requisitos del liderazgo
Segundo, ampliar el conocimiento profesional y participar en diversas calificaciones de inspectores Capacitar y realizar exámenes para convertirse en un inspector de calidad calificado lo antes posible.
En tercer lugar, estudiar e implementar concienzudamente el "Sistema de control de calidad de mecanizado", trabajar duro y sin quejas, aceptar tareas regulares y temporales organizadas por la empresa, y Puede completarse de manera seria y oportuna; en cuarto lugar, el equipo de inspección debe operarse correctamente, limpiarse a tiempo, registrarse a tiempo y realizar el trabajo de mantenimiento diario; en quinto lugar, amar el trabajo y continuar aprendiendo conocimientos de calidad relevantes;
En resumen, ¡la mentalidad determina el estado y el estado determina el éxito o el fracaso! ¡Debes tener sentido de responsabilidad por la empresa, amor por la sociedad, perseverancia en tu trabajo, entusiasmo por tus compañeros y confianza en ti mismo! ¡Sé la mejor versión de ti mismo! Conclusión 3 del resumen de trabajo anual personal de calidad
20xx está a punto de pasar En el último año, cumplí con mi deber y cumplí con mis responsabilidades y obligaciones. El siguiente es mi resumen de fin de año para 20xx:
1. Resumen personal
1. Completar las tareas laborales y los resultados en tiempo, calidad y cantidad según lo planeado
Se unió al departamento de calidad de xx empresa en 20xx. En 2006 me convertí en director del departamento de calidad de la empresa. Comprender el aviso de los líderes superiores de la empresa para fortalecer el control de calidad de nuestra empresa y debemos completar las tareas a tiempo con calidad y cantidad. Aunque hemos intensificado nuestros esfuerzos en el trabajo, todavía es difícil evitar problemas de calidad del producto y retrasos en la entrega en producción cuando los pedidos de los clientes son grandes. Todavía causa inconvenientes a la empresa. En diciembre, los agentes se quejaron de que los productos de plumón de nuestra empresa tenían graves problemas de calidad. Una de las chaquetas se estaba quedando sin plumón, lo que hacía que la comunicación con los clientes fuera embarazosa. Tal vez los clientes expresen dudas sobre la calidad y actitud de nuestros productos. Los líderes superiores de la empresa se acercaron para resolver este problema de calidad, lo que también enseñó a nuestros empleados de calidad una profunda lección. Los problemas de calidad causados por un pequeño error en el trabajo traerán una muy mala impresión a los clientes, lo que afectará el desempeño de la empresa. La imagen en la mente de los clientes se reduce considerablemente. La calidad del producto es el requisito previo para el efecto de marca de la empresa. El trabajo de calidad de los productos de ropa de la empresa tiene responsabilidades importantes y tareas arduas. En el futuro, con sentido de responsabilidad y misión, llevaremos el trabajo de calidad de la empresa xx a un nuevo nivel. nivel y contribuir al desarrollo económico de la empresa.
2. No se han logrado las tareas objetivo planificadas y sus escenarios de ejecución.
En medio año de trabajo, todavía existen muchas deficiencias en el trabajo, incluidos errores en el procesamiento por lotes, En términos de estándares de recepción, aún necesita aprender de sus superiores y colegas. Algunas de mis propias deficiencias también traen problemas a los líderes y clientes. He aprendido mucho sobre control de calidad en los seis meses desde que me incorporé a la empresa. La industria de la confección cambia y mejora constantemente. También es necesario consultar a otros profesionales de clientes de confección y a líderes de la empresa para adquirir mejores habilidades profesionales, mejorar y hacer un buen uso de los conocimientos adquiridos en trabajos futuros. Deje que el trabajo futuro avance más fluidamente. Minimizar errores. Tenga el coraje de ser responsable, tenga el coraje de asumir responsabilidades y utilice una actitud enfocada para cooperar con la situación ganadora.
3. Tareas laborales no planificadas y sus escenarios de realización.
En el trabajo primero debemos fijarnos un plan de trabajo. Por ejemplo: los errores en la revisión de lotes y una inspección descuidada traerán pérdidas a la empresa o a los clientes. No importa en qué puesto te encuentres, debes hacer un plan semanal, completar el trabajo del día y hacer planes para el día siguiente. Evite pérdidas innecesarias en el trabajo. Debo ser cauteloso en todo lo que hago en el trabajo. Todavía tengo que pedir consejo a mis colegas y líderes sobre temas que no están claros en mi trabajo y tratar de no aumentar la carga de trabajo de los líderes y otros colegas. Todavía necesito mejorar en este sentido. Comuníquese y aprenda más con colegas y líderes fuera del trabajo para poder ayudar mejor en el trabajo.
2. Plan de desarrollo profesional personal
En el camino del desarrollo profesional, lo importante no es mi puesto. No hay espacios en blanco en diferentes puestos. Cada trabajo es un tipo de. Ejercicio, tal vez un fracaso. El fracaso también es una oportunidad. No importa en qué posición te encuentres, debes conocerte a ti mismo y tomar la iniciativa para aprenderlo todo. No se gana en ser pasivo. En la filosofía del desarrollo del trabajo no existe un trato injusto, sólo medios injustos. No hay habilidad injusta, sólo aprendizaje injusto. No seas arrogante ni impetuoso en los buenos tiempos y trabaja más duro para estudiar. En el concepto de desarrollo, la ideología rectora es retirarse de la empresa y avanzar hacia ella, y centrarse en la situación local y general. Lo más importante en tu carrera es tener un plan, y necesitas preparar metas para tu trabajo: hacer planes con anticipación y completar las tareas con anticipación. No se puede ignorar ningún detalle. Un plan es sólo una meta. Si quieres alcanzar la meta, debes tener cuidado. Uno son los errores y el otro la pereza. Estos son los enemigos naturales de las metas.
Todavía hay algunas deficiencias en el trabajo. Espero que los líderes de la empresa brinden una mejor plataforma técnica para que podamos tener mejores habilidades para completar las tareas para el próximo trimestre, avanzar con la empresa al mismo tiempo y llevar nuestros productos. a un nuevo nivel. Conclusión del Resumen de Trabajo Anual Personal de Calidad 4
Ha pasado un año en un abrir y cerrar de ojos Aunque me uní a este grupo a principios de año, mis líderes y colegas me tratan como hermanos y hermanas. haciéndome sentir como una gran familia de calidez. Ahora resumiré el trabajo realizado este año. Esto no es solo un resumen de mí mismo, sino también una explicación para la empresa y también allana el camino para el trabajo del próximo año.
1. Logros laborales
Capaz de obedecer activamente los requisitos de la gestión in situ en la gestión in situ. Cuidé mucho mi área de higiene y me puse el sombrero antes de entrar al taller. No hay peleas en el taller. Puedo exigirme estrictamente, cumplir con las normas y reglamentos de la empresa y trabajar al máximo en asistencia. Ir y venir del trabajo a tiempo. Ir a trabajar a las nueve significa que prefiero llegar media hora antes que un minuto tarde. Nunca dejes tu puesto en el trabajo, nunca te caigas del trabajo ni duermas en el trabajo.
Puedo seguir estrictamente los requisitos de la empresa en materia de control de residuos, pero al mismo tiempo puedo encontrar formas de ahorrar lo que pueda. Por ejemplo, las materias primas de desecho se pueden utilizar para inspección. Los datos sobre estadísticas de residuos son muy reales. Al entregar la clase, puede revisar cuidadosamente las herramientas, informar los problemas que ocurrieron en la clase y recordarle a la siguiente clase que preste atención. En el trabajo, puedo pedir consejo a los empleados superiores sobre cosas que no entiendo, pero están muy entusiasmados de ayudarme, especialmente mi maestro y director, que tienen una gran influencia en mí. Poder llevarse bien con los empleados de la empresa es como una familia.
2. Trabajo insuficiente.
Los conocimientos sobre inspección de calidad son todavía demasiado superficiales y es necesario reforzarlos. Por ejemplo, cuando me uní a la empresa por primera vez y trabajé en el turno de noche, tenía un lote de latas que tenía muchas reelaboraciones debido a mi conocimiento limitado de la calidad, lo que causó muchas pérdidas a la empresa. A veces soy demasiado emocional en el trabajo, no puedo controlarme y me falta autocontrol. A veces trabajo horas extras demasiado tarde y siento mucha insatisfacción. Estoy demasiado emocional. Esto no volverá a suceder en mi trabajo futuro.
3. Objetivos de trabajo para el próximo año
Controlar estrictamente la calidad y esforzarse por reducir las quejas de los clientes. Debo fortalecer mi estudio de conocimientos sobre inspección de calidad y pedir consejo a empleados de mayor rango. Haga todo lo posible para contribuir a la empresa y esfuércese por ser un empleado xx calificado. Continuaré con los aspectos buenos de mi desempeño durante el año y mejoraré los aspectos malos. Tendré un largo camino por recorrer en mi trabajo el próximo año, aprovecharé las oportunidades y trabajaré duro para hacer bien mi trabajo.
Me he fijado nuevas metas en el nuevo año, que son intensificar mi estudio, enriquecerme mejor y afrontar los desafíos de la nueva era con pleno espíritu. Habrá más oportunidades y competencia esperándome el próximo año y en secreto me estoy animando. Mantenerse firme en la competencia. Tenga los pies en la tierra y mire más allá del pequeño círculo que lo rodea. Debe concentrarse en la situación general y el desarrollo futuro. También aprenderé de otros colegas, aprenderé de las fortalezas de cada uno, intercambiaré buenas experiencias laborales y progresaré juntos. Esforzarse por obtener mejores resultados laborales. Comentarios finales del resumen del trabajo anual personal de calidad 5
Después de años de arduo trabajo, completé el trabajo de inspección de calidad del producto con el apoyo de líderes y colegas. Mirando hacia atrás en las ganancias y pérdidas del año, ahora resumo. el trabajo de este año de la siguiente manera.
1. Estado de finalización del trabajo anual personal
Aceptación de xxxx bolígrafos, xxxx bolígrafos para procesar, el estado de finalización varía cada mes, xx temperatura del proceso de entrega xxxx bolígrafos, temperatura del proceso de solicitud del cliente xxx bolígrafo. Completó xx verificaciones.
2. Trabajo diario para controlar el riesgo de calidad de este puesto
El trabajo diario de este puesto incluye principalmente visualización y capturas de pantalla del sistema TMS, análisis de temperatura del almacenamiento a baja temperatura área y transporte a baja temperatura en la ciudad Ver registros, manejar registros anormales en el almacén y exportar y analizar la temperatura del proceso de entrega de la cadena de frío xx.
La visualización de capturas de pantalla del sistema TMS y el análisis de temperatura del área de almacenamiento a baja temperatura pueden conocer las condiciones de temperatura y humedad del área de almacenamiento de manera oportuna. Para puntos o áreas anormales, se puede notificar a los departamentos pertinentes de manera oportuna. tomar las medidas correspondientes para evitar temperaturas y humedad anormales en el área de almacenamiento y afectar la calidad de los medicamentos. Y cuando cambian las estaciones, al verificar la temperatura del área de almacenamiento para conocer la tendencia de cambio de temperatura del área de almacenamiento, el departamento de equipos puede. ser informado para ajustar los parámetros del equipo de control de temperatura con anticipación para garantizar que la temperatura del área de almacenamiento esté calificada.
Al ver los registros de transporte en la ciudad se puede saber a tiempo si hay una temperatura de proceso durante el proceso de transporte y si hay condiciones anormales en los vehículos de transporte. Para vehículos con condiciones anormales, el centro de transporte. se puede notificar a tiempo para inspeccionar y reparar el almacén de vehículos. El procesamiento de registros anormales puede monitorear efectivamente las anormalidades en el área de almacenamiento a baja temperatura y evaluar y manejar las anormalidades, se debe notificar al personal relevante para que preste más atención. durante la operación y las actividades diarias para reducir la ocurrencia de excepciones xx Exportación de temperatura de proceso a baja temperatura A través del análisis, podemos saber a tiempo si el método de empaque es adecuado para su uso en la temporada correspondiente, y luego podemos ajustar el método de empaque y Simule la temperatura ambiente para realizar pruebas y garantizar que la temperatura durante el transporte de mercancías a baja temperatura esté calificada.
3. Reflexiones y sugerencias sobre el trabajo
He estudiado y trabajado en múltiples puestos en el departamento, no importa en qué puesto trabajes, debes ser cuidadoso y concienzudo. y la calificación de los medicamentos no solo está relacionada con las pérdidas comerciales de la empresa e incluso con la seguridad personal. Durante el año pasado, en el trabajo del inspector de aceptación de mercancías entrantes y del administrador de la cadena de frío, el trabajo de aceptación ha sido cuidadoso y meticuloso, y no se han producido errores importantes durante la inspección de aceptación, se ha calificado la inspección aleatoria y la aleatoria. la cantidad de inspección ha alcanzado el estándar; el formulario de consulta de calidad y el formulario de diferencia de información se han completado para reflejar de forma clara y veraz la verdadera calidad de los productos para el propietario, pero a veces las fotografías reales de los productos extruidos no son lo suficientemente completas; El administrador de la cadena no informa los problemas de manera oportuna cuando revisa el sistema diariamente. La verificación de congeladores montados en vehículos y camiones frigoríficos no ha seguido el avance del plan principal de verificación.
Sugerencias de trabajo: realice varios planes de verificación con anticipación de acuerdo con el plan maestro de verificación anual y complete todo el trabajo de verificación paso a paso. Se recomienda agregar un enlace de medición de temperatura del agente de almacenamiento en frío al empaquetar; a baja temperatura y mantener un registro. Solo se pueden usar agentes de almacenamiento en frío con temperaturas calificadas para el embalaje de la cadena de frío. Se recomienda verificar la cámara de prueba de alternancia de temperatura alta y baja utilizada para los experimentos de cajas refrigeradas una vez al año para garantizar que la cámara de alternancia. Puede proporcionar varios entornos de temperatura alta y baja necesarios para los experimentos.
IV.Superación personal y mejora
Necesitas ser más proactivo en el trabajo futuro. Debes estar completamente preparado antes de comunicarte con los demás. Debes comprender el problema al máximo. posible antes de hablar con los demás. Si no está seguro de la situación, debe consultar al líder a tiempo. Esforzarse por mejorar las habilidades laborales, como el uso eficiente de Office y el software de dibujo.
5. Plan de trabajo del próximo año
El trabajo de verificación se llevará a cabo de acuerdo con el plan de verificación principal. Una vez completada la verificación, el informe de verificación se completará dentro de dos semanas si. está calificado. Si no está calificado, será necesario volver a verificar el plan. xx La temperatura del proceso de entrega a baja temperatura se resume trimestralmente, y se resumen las condiciones de sobretemperatura y se analiza la tendencia del cambio de temperatura. Si es necesario ajustar el método de embalaje, se realizan ajustes y pruebas oportunas. , y el embalaje se utiliza para el envío después de pasar la prueba. ;