Escuché que el Foro Interactivo de SEO de Beijing está contratando directores y moderadores del foro BJTEAM recientemente. ¿Alguien sabe dónde postularse?
BJTEAM está reclutando talentos y reclutando directores y moderadores de foros
BJTEAM está reclutando talentos y reclutando directores y moderadores de foros. Cualquier persona con ideales elevados puede registrarse y participar.
El Foro Interactivo-SEO de Beijing fue iniciado por el equipo de SEO de Beijing en julio de 2010. ¡El foro está dividido en aprendizaje regional! Estamos comprometidos a permitir que todos nuestros amigos disfruten de una experiencia interactiva ecológica de alta calidad en Beijing Interaction. A medida que el equipo continúa creciendo y expandiéndose, ahora necesitamos reclutar más personas con ideales elevados para unirse a BJTEAM. Creemos que los talentos de alta calidad se convertirán en marcas de alta calidad aquí y juntos crearemos un entorno suave altamente competitivo.
Proceso de reclutamiento: moderador de pasantías (aprobado después de un mes de prueba)---->Solicitar moderador---->Solicitar supermoderador---->Solicitar subjefe de distrito, inspector-- --> Postular para director de distrito ----> Postular para fundador del foro (el estatus y poder más alto del foro)
La siguiente es una descripción detallada de las responsabilidades de cada puesto y una introducción a la clasificación de cada sección del foro. Puede elegir el área y la sección que le interesan y en las que es competente según la descripción del trabajo y el contenido de la sección.
1. Modelo de gestión del foro interactivo de Beijing y responsabilidades del puesto:
Modelo de gestión del foro:
Gerencia general - Director de distrito - Moderador - Miembro del foro
Configuración del jefe de distrito: editor de red (recolector), administrador de información, inspector,
Jefe de distrito:
1 Responsable de la dirección y gestión de las Operaciones del distrito, así como. como resolución de problemas de las secciones en cada distrito
2 Responsable de gestionar las operaciones coordinadas de varias secciones en el distrito
3 Responsable de planificar y planificar las metas y direcciones de desarrollo del distrito.
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4. Responsable de mejorar y responder al contenido de las publicaciones del área
5. Responsable de agregar aspectos destacados a las publicaciones excelentes del área y dar calificaciones y aliento a excelentes respondedores de preguntas
6. Responsable del reclutamiento de moderadores en el distrito
Inspector:
1. el jefe de distrito y los moderadores del distrito
2, Responsable de verificar periódicamente la razonabilidad y legalidad de las publicaciones en el distrito (como publicaciones, publicaciones abusivas)
2. gestionar la coordinación de varias secciones del distrito, para unir y hacer que el foro se desarrolle mejor
3. Para situaciones específicas, el inspector puede informar la situación directamente al administrador general charlie.Qin
Editor en línea:
1. El editor en línea es el recopilador de artículos, responsable de recopilar artículos clásicos de varios foros y luego publicarlos en la sección del distrito.
Gerente de información:
1. Responsable de la gestión diaria del distrito (como revisión de miembros, revisión de publicaciones, eliminación ilegal de publicaciones, etc.)
2. operaciones coordinadas de varias secciones del distrito
3. Responsable de planificar y planificar las metas y direcciones de desarrollo del distrito
4. Responsable de mejorar y responder al contenido de las publicaciones en la sección
Moderador:
1. Responsable de la gestión y funcionamiento de la sección, así como responder preguntas sobre las publicaciones de la sección
2. para planificar y planificar los objetivos y direcciones de desarrollo de la sección
3 Responsable de mejorar y responder al contenido de las publicaciones de la sección
4. Se calificarán y alentarán las publicaciones excelentes en el área.
5. Responsable del reclutamiento ampliado de moderadores para este foro
2. el foro está dividido en cinco regiones. 24 secciones
El foro está dividido en cinco áreas y 24 secciones
Un área: ≡ Área de prueba de SEO para principiantes (tres personas deben tener mi maestro) ≡
Sección: SEO principiante al área habitual
Consulta SEO
Preguntas y respuestas frecuentes sobre SEO
Consultar a charlie.Qin, moderadores , expertos
p>Segunda área: ≡ Área de intercambio de tecnología SEO (aprende de los expertos y crece en la práctica) ≡
Sección: Tema de hoy
Colección de artículos por expertos en SEO
Intercambio de SEO de sitios web empresariales
Intercambio especial de Baidu
Intercambio especial de Google
Intercambio de SEO en inglés
Marketing empresarial de Internet/Investigación de negocios de electrónica
Optimización de la tienda Taobao
Construcción de sitios web, soporte técnico del programa
Tres áreas: ≡ Mercado de talentos SEO y transacciones≡
Sección: Reclutamiento de talentos SEO
Área de servicio de recepción de pedidos SEO
Área de intercambio de enlaces amigables
Cuatro áreas: ≡ Área de descarga de recursos≡
Sección: Descarga de herramientas SEO de uso común
Área de descarga del código fuente del sitio web
Plan de planificación de marketing de Internet
Cinco áreas: ≡ Foro interactivo de Beijing Área de la estación≡
Sección: Anuncios y opiniones
Área de eventos
Área especial para administradores, moderadores y expertos
3. Heart to Recruit Talent
Invita a talentos destacados a unirse y hacer realidad tus sueños
Entre los miembros de BJTEAM se encuentran pioneros de SEO y jóvenes de SEO,
Hay programadores profesionales y diseñadores de arte...
Somos un equipo joven
Nos hemos unido por un mismo ideal
Espero que te unas
para hacer que BJTEAM sea más perfecto
......
4. Objetivos del foro
Ayudar a más recién llegados a SEO, responder más preguntas relacionadas con SEO y crear un foro de SEO profesional
5 Intención de desarrollo
Ser un líder de la industria, foro técnico profesional de SEO, ayudar a más principiantes de SEOER a resolver problemas más difíciles de SEO.
¡Esperamos que su unión nos brinde nueva vitalidad y construyamos juntos un mundo más amplio!
Creemos que los talentos de alta calidad pueden convertirse aquí en marcas de alta calidad y juntos podemos crear un entorno agradable con un gran potencial de desarrollo.