¿Cuáles son los principios para manejar la relación entre individuos y líderes?

Principio 1: Respeto "Quienes respetan a los demás siempre respetarán a los demás, y quienes aman a los demás siempre amarán a los demás". Debemos respetar a los líderes y mantener su autoridad. El respeto por el liderazgo no es sólo respeto por el líder, sino también respeto por la disciplina y los principios organizacionales. Principio 2: Obediencia: "Los individuos obedecen a la organización, la minoría obedece a la mayoría, los subordinados obedecen a los superiores y todo el partido obedece al gobierno central". Ésta es la disciplina política y el principio organizativo que deben respetar nuestros funcionarios. Como funcionario público, debemos obedecer las disposiciones de la organización y las instrucciones del líder. Sin embargo, al obedecer, no debes seguir ciegamente y debes distinguir el bien del mal. Cuando la decisión del líder directo puede tener consecuencias graves, debemos tomar la iniciativa de expresar nuestros propios intereses y no podemos quedarnos sentados y no hacer nada. Principio 3: "Estudia diligentemente y aplica lo que aprendes". Vale la pena aprender de muchos conocimientos y experiencias de los líderes. Sólo estudiando con la mente abierta podrás ganarte el reconocimiento de tus líderes y ser competente en tu trabajo.

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