Investigación sobre educación y formación de trabajadores migrantes traducida al inglés

Han surgido muchos problemas en el proceso de educación y formación de los trabajadores migrantes. Este artículo realiza un estudio preliminar sobre las cuestiones de la educación y la formación de los trabajadores migrantes.

En primer lugar, la educación y la formación de los trabajadores migrantes son las necesidades de los trabajadores migrantes para su propia supervivencia, su desarrollo social y para satisfacer la demanda del mercado.

En segundo lugar, hay algunos problemas en el proceso de formación. Afectados por conceptos tradicionales y discriminación, algunos trabajadores inmigrantes no están muy entusiasmados con la educación y la formación; las empresas están ansiosas por obtener beneficios a corto plazo e invierten poco en ello; capacitación de los trabajadores; el gobierno tiene poca inversión en la capacitación de los trabajadores. Damos gran importancia a la educación y la capacitación de los trabajadores, pero el efecto no es grande.

Finalmente, las principales formas efectivas de mejorar la calidad de la formación de los trabajadores migrantes son hacer pleno uso de los recursos sociales para proporcionar diversas condiciones y garantías para la educación y la formación de los trabajadores migrantes. El gobierno toma la iniciativa, fortalece la gestión organizacional y aumenta la supervisión. Las empresas deben cambiar sus conceptos; mejorar su comprensión de la capacitación de los trabajadores migrantes y mejorar los mecanismos de educación y capacitación para los trabajadores migrantes. Estimular la iniciativa de los trabajadores migrantes para participar en la formación.

¡Adopta!