La Red de Conocimientos Pedagógicos - Aprendizaje de redacción de artículos/tesis - Currículum vitae de la solicitud de secretaria de oficina

Currículum vitae de la solicitud de secretaria de oficina

Plantilla de currículum de solicitud de secretaria de oficina

No tengas miedo de tener problemas al solicitar un trabajo. Algunas teorías son inmutables en un currículum. Dominar estos métodos puede ayudar a quienes buscan empleo a tener éxito en su búsqueda de empleo. ¡A continuación se muestra una colección de plantillas de currículum de secretaria de oficina para su referencia!

Plantilla de Currículum para Solicitud de Secretaria de Oficina

Más de dos años de experiencia laboral | Hombre 26 años (1987 10.29).

Residencia: Shanghai

Teléfono: 162 * * * * * * (teléfono móvil)

E-mail: @. com

Trabajo reciente [1 año y 8 meses]

Empresa: XX Empresa

Sector: Secretaria

Puesto: Secretaria de oficina

Certificado académico oficial

Calendario Académico: Licenciatura

Especialidad: Historia Cultural China

Escuela: XXX Universidad Normal

Autoevaluación

Muchos años de trabajo administrativo me han hecho profundamente consciente de la importancia del trabajo secretarial, y me gusta aún más. Este es un trabajo que requiere más responsabilidad y cuidado. Mi velocidad de entrada en chino Wubi es de más de 100 palabras por minuto; mis habilidades para escuchar, hablar, leer y escribir en inglés han alcanzado el nivel 4 (actualmente estoy estudiando una licenciatura en administración). diversas actividades culturales y artísticas; soy capaz de utilizar Microsoft Office con soltura en diversos campos y funciones para un trabajo de oficina diario eficiente. Soy seria y responsable, detallista y tengo un fuerte sentido de la responsabilidad y profesionalidad.

Intensidad de trabajo

Tiempo de llegada: dentro de un mes.

Naturaleza del trabajo: tiempo completo

Industria esperanzadora: Secretaria

Ubicación de destino: Beijing

Salario mensual esperado: negociable/mes

Función objetivo: Secretaria de oficina

Experiencia laboral

2013/7 A la fecha: XX empresa [1 año y 8 meses]

Industria: Secretaria

Secretaria de Secretaría

1 Responsable de la gestión documental.

2. Redacción de documentos, impresión de documentos, etc.

3. Billetes de avión, reservas de hotel y otras labores de divulgación.

4. Desarrollar horarios importantes.

5. Coordinar la relación con otros departamentos y hacer un buen trabajo en comunicación.

6. Enviar y recibir cartas, realizar pedidos de material de oficina y otros asuntos de oficina.

2012/6?2013/6: XX empresa [1 año]

Sector: Secretaria

Recepcionista de recepción

1. Ser serio y responsable por un período de tiempo.

2. Recibir grandes elogios de líderes y colegas.

Experiencia educativa

2007/9?2012/6 XXX Universidad Normal de China, Licenciatura en Historia Cultural.

Certificado

2009/6 Banda de Inglés Universitario 6

Banda de Inglés Universitario 4

Habilidad Lingüística

Inglés (bueno) escuchar y hablar (bueno), leer y escribir (bueno)

Lectura ampliada: el currículum es simple y puede mostrar sus ventajas.

Cada vez hay más personas que buscan trabajo. Para solicitar un trabajo en una unidad formal, es necesario preparar un currículum. Si desea redactar un currículum, lo primero que debe saber son los requisitos del empleador para los currículums. De hecho, en pocas palabras, un currículum no es fundamental para el trabajo, sino para seleccionar un talento relativamente destacado entre muchos talentos. Si cada empresa tiene que entrevistar una por una durante la entrevista, se desperdiciará mucha mano de obra y tiempo, por lo que la empresa primero revisará los currículums y seleccionará aquellos que básicamente puedan cumplir con los requisitos de la empresa. Este es un proceso de reclutamiento. Entonces un currículum es una buena opción.

A menudo, al completar un currículum, muchas personas prestan atención a sus propias fortalezas. Esto en realidad parecerá artificial y no fiel a ellos mismos. Debe describir sus fortalezas y debilidades en su currículum o presentarse en Fortalezas y Debilidades. Es resaltar la propia personalidad y madurez por ambas partes. Generalmente los niños sólo hablan de sus propias ventajas y siempre ocultan sus defectos. En realidad, esto es un signo de inmadurez. Entonces, los pros y los contras son en realidad los mismos. Serás más auténtico y agradable para el entrevistador si le muestras ambos.

Además, no compliques demasiado tu currículum. Algunas personas escriben un currículum como escribir un libro, lo que les da dolor de cabeza a primera vista, sin ninguna intención o referencia alguna.

Intente elegir contenido clave para escribir o escriba su propia especialización relacionada con la solicitud de empleo. Si se trata de su propio certificado de honor o algo así, no es necesario que lo escriba en absoluto. Si has ganado muchos premios lo mejor es dejarlos al final.