¿Introvertido? Es mejor ser un oyente
Al igual que en una sociedad, diferentes personas tienen diferentes divisiones sociales del trabajo y diferentes ocupaciones. En un grupo pequeño, la "división del trabajo" entre cada persona también será diferente.
Lo más común es que las personas se dividan en “extrovertidas” e “introvertidas”.
La gente pensará que los extrovertidos tienen mejores habilidades de expresión, mejor elocuencia, mejores habilidades de comunicación y mejores habilidades comunicativas, por lo que pueden hacer las cosas fácilmente. Los introvertidos son todo lo contrario.
Si me dividen según este estándar, soy un típico introvertido. Es de esos que, cuando todos salen a jugar juntos, le gustaría encontrar un rincón para disfrutar.
Lo más común que he escuchado desde que era niño es: A este niño simplemente no le gusta hablar. Pero siempre he creído que los introvertidos tienen su propio significado y valor.
Si no existe la introversión, entonces todas las personas son extrovertidas, pero algunas personas son muy extrovertidas, mientras que otras no son tan extrovertidas. La introversión cae en la última categoría.
Es precisamente por el contraste y la existencia del grupo de los introvertidos que se destaca el grupo de los extrovertidos.
Si todos los miembros de un grupo son extremadamente extrovertidos, cualquier reunión será como estar en un mercado húmedo. Un ambiente ruidoso puede hacer que las personas se mareen y no puedan recordar los puntos clave de la reunión.
Cuando los extrovertidos mantienen una acalorada discusión sobre un problema, los introvertidos existen como oyentes. Pueden escuchar atentamente las conversaciones de otras personas, lo que otros están discutiendo y tener en cuenta las cosas que muchas personas pasan por alto. Estas cosas que se pasan por alto probablemente sean la clave.
Para muchos extrovertidos, es difícil ser un oyente, porque pasan la mayor parte de su tiempo liberando su voz al mundo exterior y rara vez tienen la oportunidad de calmarse y escuchar lo que la otra persona tiene que decir. decir.
Los introvertidos nacen con la ventaja de ser oyentes. No hacen oír su voz todo el tiempo, sino que ponen su energía en otros sentidos, como observar las expresiones y posturas de los demás, escuchar las opiniones de los demás y procesar esta información en sus propias mentes, decir lo que piensan cuando sea necesario.
Como diseñador, la habilidad de "escuchar" es muy importante. Necesitamos ser muy claros acerca de los objetivos y deseos de la otra parte para que podamos llevar a cabo mejor nuestro trabajo de diseño y asegurarnos de que el resultado final sea satisfactorio para ambas partes.
Muchos diseñadores no son jefes y no conocen los negocios mejor que sus jefes. Cuando queremos “educar” a nuestro jefe, probablemente sea porque desconocemos sus verdaderas intenciones. Expresamos nuestros pensamientos en voz alta sin escuchar realmente el contexto del tema en cuestión. Lo más probable es que el diseño producido de esta manera no cumpla con los requisitos de la otra parte, como el chiste del que los diseñadores se han burlado durante mucho tiempo: "Agrande el logotipo".
Si alguna vez has expresado tus pensamientos a los demás, descubrirás que incluso si la otra persona no hace nada y solo te escucha, te sentirás muy cómodo. Éste es el encanto de los introvertidos como oyentes.