¿Solo necesita escribir los puntos clave en las preguntas de respuesta corta para el examen de ingreso de posgrado en agricultura?
1. Un número determinado de miembros. Ésta es la condición básica para el establecimiento y existencia de cualquier organización social.
2. Objetivos específicos de la actividad. Las metas organizacionales representan la dirección de desarrollo y la base de la existencia de la organización, son el propósito y el alma de las actividades organizacionales, son la base para que la organización formule y modifique pautas, rutas y políticas, y son los estándares para juzgar la eficiencia de las actividades organizacionales. . Al mismo tiempo, también juega un papel importante a la hora de unir, movilizar y animar a los miembros de la organización a luchar por ello.
3. Procedimientos organizativos relativamente estandarizados. Aunque cualquier grupo social lleva a cabo actividades de acuerdo con ciertas reglas, la mayoría de las normas están escritas y son sistemáticas, y tratan sobre la naturaleza, los objetivos, las tareas y la estructura de la organización, el estatus y el rol, los derechos y obligaciones de los miembros de la organización, y las actividades de la organización. Guía el comportamiento de toda la organización y sus miembros, regula sus actividades y es un medio necesario para asegurar el funcionamiento normal de la organización.
4. Jerarquía de responsabilidad y autoridad. Incluye un sistema de liderazgo autoritario y la división de responsabilidades entre los diferentes miembros.
5. Determinados equipamientos materiales. Ésta es la base material y la condición necesaria para el normal funcionamiento de cualquier organización social. Sin ellos, sería difícil que las organizaciones sociales pudieran desempeñar sus funciones inherentes.