¿Qué es el examen para el certificado de calificación de profesor de música de la escuela secundaria?
1. Prueba escrita
La prueba escrita para el certificado de calificación docente examina principalmente las cualidades ideológicas y políticas, los conceptos educativos, la ética profesional, el conocimiento de las leyes y reglamentos, la alfabetización científica y cultural, y lectura que debe tener el aspirante en la enseñanza. Habilidades básicas como comprensión, expresión del lenguaje, razonamiento lógico y procesamiento de información. Conocimientos básicos de educación y enseñanza, orientación de estudiantes y gestión de clases; impartir conocimientos básicos de áreas temáticas, conocimientos y métodos de implementación y evaluación del diseño docente, y la capacidad de utilizar los conocimientos aprendidos para analizar y resolver problemas prácticos en educación y enseñanza.
Contenido de la prueba escrita:
La prueba escrita se divide en tres temas:
Asignatura 1: Calidad integral (secundaria)
Asunto 2: Capacidad de enseñanza y conocimiento de la educación (escuela secundaria)
Asunto tres: Conocimiento de la materia y capacidad de enseñanza (Música de la escuela secundaria)
Entrevista
La entrevista para el certificado de calificación docente está estructurada. Las entrevistas y simulaciones de escenarios se llevan a cabo mediante la preparación de lecciones (o diseño de actividades), conferencias de prueba (o demostraciones), defensas (o presentaciones), etc. Siguiendo los "Estándares del examen de calificación de maestros de escuela primaria y secundaria (prueba)" y el "Esquema del examen (prueba)" (parte de la entrevista), las cualidades docentes básicas del solicitante y las cualidades docentes, como la ética profesional, la calidad psicológica, la apariencia, la expresión verbal y Se evalúa principalmente la calidad del pensamiento. Las habilidades docentes básicas, como el diseño, la implementación de la enseñanza y la evaluación de la enseñanza.
Contenido de la entrevista:
La entrevista toma la forma de una entrevista estructurada y una simulación de escenario, y se lleva a cabo mediante la preparación de una lección (o diseño de actividades), una conferencia de prueba (o demostración) y defensa (o presentación).
¿Simplemente una entrevista estructurada? ¿Preparar lecciones y escribir planes de lecciones? ¿Conferencia de prueba? Estos cuatro aspectos son más importantes en el libro de pizarra.
Habilidades para la entrevista
Generalmente, el examinador hará dos preguntas a la vez y los candidatos las responderán una por una después de escuchar. Si de repente olvida la primera pregunta, puede pedirle al examinador que la repita nuevamente. El punto más importante aquí es controlar estrictamente el tiempo y tratar de no trabajar horas extras. En segundo lugar, los exámenes estructurados no tienen respuestas estándar, sino que se dan instrucciones de puntuación relativamente fijas. Sólo necesitamos tener una actitud correcta, ser razonables y tener una lógica clara.
Preguntas estructuradas 1 * * *: siete categorías: autoconocimiento, relaciones interpersonales, respuesta a emergencias, gestión organizacional, análisis integral, educación y docencia, y actualidad y política.