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Cómo escribir un buen currículum

Cómo redactar un buen currículum

¿Cómo redactar un buen currículum? Los currículums son muy importantes en el proceso de búsqueda de empleo porque RR.HH. los examinará antes de contratarlos. Un buen currículum puede generar buenas oportunidades para entrevistas, pero escribir un currículum también requiere métodos.

Métodos para redactar un buen currículum 1. Primero, determine la dirección de su búsqueda de empleo.

Este es el paso más difícil y el más crítico. No espere que su empleador encuentre el mejor trabajo para usted en su lista de trabajos. Debe informar claramente a su empleador qué trabajo está buscando y para qué es más adecuado.

En segundo lugar, determinar los conocimientos y habilidades necesarios para el trabajo también es un paso crítico.

Si no deja esto claro, su currículum parecerá insulso y poco atractivo porque carece de enfoque.

En tercer lugar, enumere todas sus fortalezas y habilidades relevantes.

Generalmente hay 3-4 currículums. La diferencia entre un formulario de solicitud de empleo y un formulario de solicitud de empleo es que el formulario de solicitud de empleo se centra en "trabajo", mientras que el currículum se centra en "usted". Enumere sus habilidades de manera honesta, concisa y selectiva.

En cuarto lugar, piensa en qué logros pueden reflejar tus habilidades.

Cierra los ojos y piensa en ello. Todo el mundo tiene algunos movimientos orgullosos. Siempre que sea útil para buscar empleo, las pequeñas cosas también pueden reflejar logros. 5. Describe estos logros. Describa estos logros en un lenguaje claro y conciso (no se limite a describir el evento o el trabajo en sí). La atención se centra en describir lo que hizo, qué papel desempeñó y qué logros logró.

6. Enumere toda la experiencia laboral relevante en orden cronológico inverso.

Incluir remunerados y no remunerados, a tiempo completo y a tiempo parcial, y no omitir horas de trabajo, puesto y nombre y dirección de la empresa.

Enumere toda la educación y capacitación relevantes, incluido el tiempo y los títulos o certificados obtenidos.

A menos que el empleador tenga requisitos especiales, generalmente no es necesario incluir la educación secundaria técnica. Si actualmente está estudiando o capacitándose, puede enumerar algunos cursos relevantes de forma adecuada. Es necesario organizar todo. Siguiendo estos pasos podrás expresar tu información relevante de manera detallada y concisa, lo que definitivamente te dará muchos puntos.

Cómo redactar un buen currículum 2. Un buen currículum sumará puntos a la entrevista.

Consejo 1: Determina tus objetivos de búsqueda de empleo.

Diferentes puestos requieren diferentes currículums. Por lo tanto, antes de hacer un currículum, debe determinar sus objetivos de búsqueda de empleo para que el currículum pueda resaltar el contenido relacionado con el puesto objetivo.

Por ejemplo, el contenido laboral anterior de una persona implica muchos tipos. Después de determinar sus objetivos de búsqueda de empleo, su currículum puede enfocarse y el contenido del trabajo cercano al puesto objetivo debe describirse en detalle, mientras que los puestos irrelevantes se pueden escribir de manera más concisa. En otras palabras, cuando existe una brecha entre el contenido de su trabajo original y su puesto objetivo, también debe considerar hacer que el título del trabajo y el contenido del trabajo específico se acerquen lo más posible al puesto objetivo.

Consejo 2: El contenido de tu currículum debe estar cuidadosamente preparado.

Mucha gente piensa que un currículum es secundario y que con enumerar trabajos es suficiente. La clave está en la etapa de la entrevista. Por tanto, hacer su currículum es demasiado fácil y aburrido. Por lo tanto, este tipo de currículum sin duda reducirá en gran medida sus posibilidades de entrevista.

El contenido de su currículum debe prepararse cuidadosamente. Tómese un tiempo para recordar cuidadosamente sus logros laborales anteriores y su contenido, habilidades y destrezas, recuerde cuidadosamente su desempeño y sus logros como estudiante, piense en los suyos propios. características y ventajas, y muéstralo cuidadosamente en tu currículum.

Consejo 3: Presta atención a la claridad de tu currículum.

Al hacer un currículum, preste atención a si el contenido del currículum está organizado para que otros puedan captar los puntos clave del currículum de un vistazo. Un currículum bien organizado debe incluir módulos claros, como información personal, autoevaluación, calificaciones académicas, experiencia laboral, habilidades profesionales y lingüísticas, experiencia en proyectos, etc. Preste atención al formato, fuente y énfasis de cada módulo.

Consejo 4: Uno de los puntos clave de tu currículum.

Autoevaluación Desde la perspectiva de mi experiencia como coach, la autoevaluación y la experiencia laboral son los contenidos más importantes de mi currículum.

Al escribir autoevaluaciones, muchas personas simplemente copian en sus currículums los comentarios comunes que son populares en Internet, porque piensan que las cosas populares siempre son buenas. De hecho, esto hace que el currículum pierda la oportunidad de mostrarse y se ponga cosas que no le pertenecen. También le resultará difícil expresarse adecuadamente durante la entrevista.

Así que en la parte de autoevaluación debes resumir tu experiencia de estudio y trabajo, así como las principales habilidades que has dominado durante el período, y también reflejar fielmente tus propias características, como rasgos de personalidad, formas de hacer las cosas, etc.

Consejo 5: Experiencia laboral

La experiencia laboral es muy importante para las empresas. Por lo tanto, al hacer un currículum, tómate el tiempo para preparar el contenido del trabajo. La experiencia laboral generalmente antepone la experiencia reciente. A partir de las descripciones de diferentes experiencias laborales previas, se debe centrar la atención en experiencias laborales relacionadas con el puesto objetivo.

Al describir la experiencia laboral, también debe prestar atención a la organización. Por ejemplo, coloque el tiempo de empleo y el nombre de la empresa en la misma columna, y separe columnas al describir responsabilidades laborales específicas. El contenido debe ordenarse de forma aproximada. a lo fino, y de lo macro a lo macro y a lo microscópico.

Consejo 6: Sé realista.

Un currículum sin falsificación es una declaración natural de la verdadera situación del solicitante y una descripción de la experiencia laboral, las calificaciones académicas, las calificaciones académicas y la capacidad laboral del solicitante. Si un solicitante de empleo fabrica hechos para conseguir una entrevista o incluso un trabajo, pero si una futura empresa o negocio descubre la verdad, afectará el desarrollo futuro del solicitante de empleo.

Consejo 7: Mantén tu currículum conciso.

Los solicitantes de empleo han formado ese malentendido al hacer currículums. Cuanto más bajo sea el diploma, más grueso será el currículum. Los solicitantes de empleo temen que su currículum sea demasiado breve y no lo suficientemente sustancial como para atraer la atención del reclutador. Como todos sabemos, la mayoría de las personas que leen currículums son líderes empresariales y los gerentes están relativamente ocupados. Esos currículums largos y vacíos se desechan incluso antes de leer el principio. Incluso el currículum es demasiado grueso para caber en el archivo de talentos. Por lo tanto, redactar un currículum debe ser conciso y centrado.

Consejo 8: No cometas errores administrativos en tu currículum.

La mayoría de los currículums de quienes buscan empleo se imprimen desde computadoras. Después de escribir su currículum, asegúrese de ajustar el formato para que se ajuste a las reglas de escritura y elija tamaños de fuente y fuentes apropiados para que el diseño sea limpio y hermoso. Luego revíselo una y otra vez y revíselo cuidadosamente para evitar alteraciones y errores tipográficos; lo mejor es buscar las opiniones de amigos o familiares y revisarlo repetidamente antes de finalizarlo para imprimirlo.

Consejo 9: Otras medidas preventivas

Una vez preparado el contenido del currículum, revíselo detenidamente y preferiblemente léalo detenidamente. Preste atención a si hay errores tipográficos en el currículum y si las oraciones son fluidas. Además, puedes preparar un currículum en inglés basado en tu currículum chino.