Experiencia de formación en la empresa, experiencia de formación en la empresa, ensayo de muestra

1. Acabo de salir de la escuela y entré a la sociedad. Debido a la falta de experiencia laboral, siempre parezco perdido, pero creo que unirme a Breguet es la primera elección correcta en mi vida laboral.

2. Cuando buscaba trabajo, me dije que por grande o pequeña que fuera, debía encontrar una empresa con una cultura corporativa con la que estuviera de acuerdo, porque creo firmemente que es imposible. trabajar codo con codo sin las mismas creencias y objetivos. Hasta que vi Breguet online y conocí su historia de desarrollo, desde un pequeño taller familiar hasta una gran y mediana empresa con más de 600 personas, desde un mercado mayorista hasta un mercado de marcas, admiré sinceramente el espíritu emprendedor y el espíritu de la tres hermanos y hermanas Capacidad decisiva para tomar decisiones. Entonces supe que había encontrado un compañero con quien luchar.

3. Durante los dos días de formación para nuevos empleados, aprendí más sobre la cultura Breguet y sentí la amabilidad y el encanto de la gente de Breguet. "Buenos días, queridos amigos de Baodi." "Bien, bien, muy bien. ¡Es realmente bueno estar bien cuando todos están bien, sí!" Con este saludo único, pulcro y apasionado, comencé mi viaje en Baodi.

4. Durante el proceso de formación, los conferenciantes contagiaron su carisma a todos los presentes. Todos aplaudieron calurosamente, cooperaron activamente, se apresuraron a participar en la interacción, dieron rienda suelta a su espíritu de equipo y afrontaron cada desafío con la moral alta. ¿Aún recuerdas el baile de manos que bailamos juntos: un corazón agradecido? En el pasado, cada vez que veía a alguien bailando así, no podía evitar llorar. Esta vez, subimos al escenario, usamos el lenguaje corporal para interpretar el significado de la letra, sentimos la grandeza de la vida y experimentamos que "puedes caer, pero sigue sonriendo; puedes llorar, pero nunca admitir la derrota. Esto es extremadamente precioso para mí.

5. Lo más importante de las personas no es dónde están, sino hacia dónde van. Fíjate metas ambiciosas, desarrolla una actitud optimista y positiva, aprende a ponerte en su lugar. cooperar con los demás y mantener un espíritu de lucha apasionado hacia la meta. Avanzar a toda velocidad y ser lo mejor posible y hacer más por el equipo.

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