¿Cuáles son los contenidos de la reforma militar? ¿Cuáles son los grandes ajustes?
Los principales contenidos de la reforma militar y de defensa nacional son:
1. Promover la reforma del sistema de liderazgo y mando.
Esta ronda de reformas se lleva a cabo. La reforma del sistema de gestión de liderazgo y el sistema de comando de combate conjunto se centra en la construcción del sistema de comando de combate de la Comisión Militar Central-teatro-tropas y el sistema de liderazgo y gestión de la Comisión Militar Central-servicios-tropas, formando un sistema de liderazgo y gestión de la Comisión Militar Central-servicios-tropas. patrón en el que la Comisión Militar Central está a cargo de los asuntos generales, el teatro está a cargo de las batallas y los servicios están a cargo de la construcción.
A través de una serie de diseños y arreglos institucionales, los principios y sistemas fundamentales del liderazgo absoluto del Partido sobre el ejército se solidificarán y mejorarán aún más, el liderazgo centralizado y unificado de la Comisión Militar Central se fortalecerá y la El liderazgo supremo y la autoridad de mando de los militares se ejercerán mejor centralizados en el Comité Central del Partido y la Comisión Militar Central.
Las principales medidas de reforma incluyen ajustar el sistema de sede de la Comisión Militar Central, implementar el sistema multidepartamental de la Comisión Militar Central, establecer una organización de liderazgo del ejército, mejorar el sistema de liderazgo y gestión de servicios y armas, re -ajustar la división de los teatros, establecer organizaciones de mando de combate conjunto en los teatros y mejorar la organización del mando de combate conjunto, etc.
2. Optimizar la estructura de escala y la composición de la fuerza
Racionalizar el personal en las agencias y en las agencias que no son de combate; ajustar y mejorar las proporciones de servicio, optimizar la estructura de la fuerza de servicio y reformar según las necesidades de seguridad y tareas de combate en diferentes direcciones La formación de tropas promoverá la transformación de nuestro ejército de cantidad y escala a calidad y eficiencia, haciéndolo más capaz y eficiente.
3. Establecer un estricto sistema de supervisión y restricción del ejercicio del poder.
Enviar equipos de inspección disciplinaria a las agencias, departamentos y teatros de la Comisión Militar Central para ajustar y establecer la Oficina de Auditoría de la Comisión Militar Central; realizar todas las auditorías; establecer un nuevo El Comité de Asuntos Políticos y Jurídicos de la Comisión Militar ajusta el sistema judicial militar y establece tribunales militares y fiscalías militares según las regiones;
Información ampliada:
Los objetivos generales y las principales tareas de la reforma militar
(1) Objetivos generales. Comprender firmemente el principio de que "la Comisión Militar gestiona los asuntos generales, los teatros son responsables de la guerra y los servicios militares son responsables de la construcción", centrarse en la reforma del sistema de gestión del liderazgo y el sistema de mando conjunto de combate, y coordinar y promover la reforma profunda del desarrollo de la estructura de escala, el sistema de políticas y la integración civil-militar.
Antes de 2020, se lograrán grandes avances en la reforma del sistema de liderazgo y gestión y del sistema de comando de combate conjunto, y se lograrán resultados importantes en la optimización de la escala y la estructura, la mejora de los sistemas de políticas y la promoción. el desarrollo profundo de la integración militar-civil, y esforzarnos por construir un sistema de fuerza militar moderno con características chinas que pueda ganar guerras informatizadas y realizar misiones y tareas de manera efectiva, y mejorar aún más el sistema militar socialista con características chinas.
De acuerdo con los objetivos generales, en 2015, nos centraremos en organizar e implementar la reforma del sistema de gestión de liderazgo y el sistema de comando de combate conjunto; en 2016, organizaremos e implementaremos la reforma del sistema; escala y estructura militar y sistema de fuerzas de combate, colegios y universidades y la fuerza de policía armada, que básicamente se han completado las tareas de reforma gradual de 2017 a 2020, ajustan, optimizan y mejoran aún más las reformas en campos relacionados, y continúan promoviendo reformas. en diversos campos. El desarrollo y la reforma en profundidad de las políticas, los sistemas y la integración civil-militar se avanzarán uno por uno a medida que maduren.
(2) Sistema de liderazgo y gestión. Centrarse en fortalecer el liderazgo centralizado y unificado de la Comisión Militar Central, fortalecer las funciones de planificación estratégica, comando estratégico y gestión estratégica de la Comisión Militar Central, optimizar la configuración funcional y la configuración institucional de la Comisión Militar Central, mejorar el liderazgo y la gestión. sistema de los servicios y nuevas fuerzas de combate, y formar un equilibrio entre los poderes de toma de decisiones, ejecución y supervisión. Un sistema operativo que se restringe y coordina entre sí.
A partir del posicionamiento funcional, y de acuerdo con las ideas de resaltar funciones centrales, integrar funciones similares, fortalecer funciones de supervisión y enriquecer funciones de coordinación, ajustaremos y reformaremos la estructura organizativa de la Comisión Militar Central desde una sede. sistema a un sistema multidepartamental. La Comisión Militar Central descentraliza las funciones de construcción del servicio, se deshace de funciones de gestión específicas, ajusta y fusiona funciones similares, reduce el nivel de liderazgo, racionaliza el número de personal y unidades directamente afiliadas, y convierte los cuatro eslabones de mando, construcción, gestión y supervisión. Más claro, haciendo más clara la toma de decisiones, la planificación y la ejecución. La asignación de funciones de evaluación es más razonable.
Mejorar el sistema de gestión y liderazgo de servicios, optimizando la configuración funcional y la configuración institucional de las agencias de servicios, y aprovechando al máximo el importante papel de los servicios en la gestión y soporte de la construcción. Ajustar y reformar el sistema de gestión y liderazgo de apoyo logístico, sobre la base del actual sistema de apoyo logístico conjunto, ajustar y optimizar la asignación de fuerzas de apoyo y las relaciones de liderazgo y mando, y construir un sistema de apoyo logístico que sea compatible con el sistema de mando de combate conjunto. integra soporte unificado y descentralizado, y conecta departamentos especializados.
Reformar el sistema de liderazgo y gestión para el desarrollo de equipos y construir una estructura institucional con gestión centralizada por parte del departamento de equipos de la Comisión Militar Central, construcción y gestión específicas por parte de los servicios militares y uso conjunto en los teatros. y la construcción implementa el sistema del departamento de equipo-departamento de equipo de servicio de la Comisión Militar Central para garantizar la gestión del equipo Implementar el sistema del departamento de equipo de la Comisión Militar Central - departamento de equipo de los servicios militares - departamento de apoyo a la fuerza. Fortalecer el liderazgo unificado del sistema de movilización de defensa nacional.
(3) Sistema de mando conjunto de combate. Adaptarse a los requisitos del comando de operaciones conjuntas integradas, establecer y mejorar el sistema de comando de operaciones conjuntas a nivel de la Comisión Militar y del teatro de operaciones, y construir un sistema de comando de campaña estratégica que integre las operaciones en tiempos de paz y de guerra, opere normalmente, se especialice en las operaciones principales y es ágil y eficiente. Reajustar la división de las zonas de guerra.
De acuerdo con los requisitos para operaciones conjuntas y comando conjunto, ajustar y estandarizar las funciones de comando de combate del comando conjunto de la Comisión Militar Central, diversos servicios, comando conjunto de teatro y servicios de teatro. Adaptarse al sistema de mando conjunto de combate y mejorar el sistema de entrenamiento conjunto.
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