Los hechos y hechos de empleados destacados de la empresa.
En el estudio diario, el trabajo y la vida, los hechos se utilizan a menudo. Dependiendo del alcance, las escrituras se pueden dividir en escrituras colectivas y escrituras individuales. ¿Cómo redactamos un contrato? Las siguientes son las hazañas de empleados corporativos destacados que he recopilado (8 artículos seleccionados son solo como referencia, espero que le sean útiles).
Hace diez años, él era sólo un novato graduado en automatización que se dedicó a la industria del suministro de agua con ideales. Hoy, diez años después, se ha transformado en una mariposa y se ha convertido en un generalista competente en redes de tuberías, calidad del agua, ingeniería y gestión. Es persistente y hambriento de conocimiento y tecnología. A través de repetidas experiencias, repetidas investigaciones y repetidos cuestionamientos, se perfeccionó hasta convertirse en un talento intergeneracional y se dio cuenta del valor de su vida.
Bajo el sol abrasador, se encontraba en primera línea de producción de agua. Los parches de flores de sal en su ropa de trabajo azul eran testigos de su amor y dedicación; bajo la fría luz de la luna, se encontraba apostado en el; planta de agua y en el tanque de sedimentación, la flor de alumbre fue testigo de su hogar en la fábrica; después de dieciocho años de acumulación, no solo se superó a sí mismo, sino que también llevó a todos los empleados de la planta de agua de Jiangnan a lograr innovación tecnológica y ahorrar costos de producción para la empresa. . Tocaba la bocina de un trabajador pionero y era un buen director de fábrica a los ojos de sus empleados.
Durante muchas noches de insomnio, tomó la iniciativa, trabajó duro y se apresuró a estar al frente de la construcción del proyecto. Su sencilla sonrisa y su icónica "cabeza calva" son extremadamente deslumbrantes a la luz de la luna; durante muchas primaveras, veranos, otoños e inviernos, innovó ideas, revisó planes y estuvo destinado en el sitio de reconstrucción de la red de tuberías. Su ropa empapada de sudor refleja el arduo trabajo y esfuerzo que ha puesto para reducir las fugas en la red de tuberías de la ciudad. Es el "guardia de seguridad 360" de la red de tuberías de la ciudad.
Desde instalador de primera línea, lector de medidores hasta líder de equipo comercial, su pasión por el trabajo nunca ha cambiado en los últimos 25 años; el sol abrasador y el flujo de tráfico temprano en la mañana. Nunca se quejó ni se arrepintió de nada durante la prueba; era un "mapa viviente" a los ojos de sus colegas; Dejó sus huellas en cada calle y callejón del reino. Es lo que los recién llegados llaman un "buen maestro", y siempre puede guiar y guiar a cada recién llegado. Interpretó el canto de los trabajadores leales y dedicados con acciones prácticas.
Años de gestión de producción lo han convertido en una columna vertebral técnica y un experto en posiciones. No temía las dificultades y aceptó con determinación los desafíos de los equipos obsoletos, la falta de talento y la difícil gestión en la planta de agua de Market Town. Cuando y donde sea que la planta acuática lo necesite, siempre aparecerá en escena lo antes posible. Innovó y prescribió el medicamento adecuado para mejorar el nivel de producción y gestión de la ciudad comercial; con su rica experiencia y habilidades, marcó el comienzo del manantial para el sistema de suministro de agua potable de la ciudad comercial.
A los ojos de los líderes, es entusiasta y tranquilo; a los ojos de los colegas, usted es tranquilo y sencillo; a los ojos de los usuarios, es sincero y considerado; Gracias a él, el trabajo aburrido se ha mezclado con un poco de color y vitalidad; gracias a él, las quejas enredadas se resuelven con fluidez y claridad. Su diligencia, iniciativa, confianza e innovación reflejan su profesionalismo. Se ganó el aplauso de todos con su entusiasmo y dedicación silenciosa al suministro de agua.
A la edad de 18 años, ingresó a Huling Waterworks y acumuló fragmentos de experiencia. Durante los últimos seis años, ha utilizado su juventud y entusiasmo para demostrar el espíritu de los asuntos hídricos de no tener miedo a las dificultades ni a la contaminación. Ante el tifón Surat, se sumergió resueltamente en aguas residuales de 1,5 metros de profundidad para encender la bomba de drenaje; ante una fuga de ácido clorhídrico, se apresuró resueltamente al taller de olor acre para ventilarlo y lavarlo. Usó sus acciones para interpretar el capítulo más bello de la joven China.
No puede estar en la primera línea de la construcción y crear valor directamente. Está detrás y resuelve problemas; no puede brindar orientación técnica a los trabajadores de la construcción con sus propias manos, pero personalmente hace un buen trabajo. división superpuesta del trabajo" para cada empleado". Frente al sistema es desinteresado y nunca se rinde; en la gestión innovadora, siempre trabaja incansablemente y no deja peligros ocultos. Más de 20 años de experiencia en la gestión de obras de ingeniería le han permitido utilizar sus conocimientos y tecnología para construir una serie de redes de tuberías de suministro de agua, practicando los valores fundamentales de "lealtad, dedicación, innovación y armonía".
Los 365 días del año, nos mantenemos silenciosamente en primera línea de las reparaciones de emergencia y asumimos concienzudamente la gran responsabilidad durante décadas. "En un día soleado, estoy cubierto de sudor, en un día lluvioso, estoy cubierto de barro", es su verdadera interpretación. No tiene miedo de ensuciarse, cansarse ni sufrir. Siempre que haya una reparación urgente, estará de guardia en el "110".
Fue él quien usó sus manos trabajadoras, su piel oscura y su cuerpo cansado para cambiar por la libre ciudad subterránea de Ruicheng.
Su figura siempre está fija entre los dibujos y la obra, y sus pies siempre están cubiertos de barro y aguas residuales. Aunque su posición es normal, no puede detener su talento. Aunque el trabajo es duro, no puede detener su entusiasmo por perseguir sus ideales. La ignorancia y la dedicación son sinónimos de él, el trabajo duro y el trabajo duro son la verdadera interpretación de su perseverancia en su cargo, y el trabajo duro y seguir adelante son la veleta de su eterno progreso. A los ojos de sus compañeros, es valioso y auténtico.
Acciones de empleados corporativos destacados 2 El camarada Yang Shizhen es actualmente contador en la tienda Nangang y es el principal responsable del área de frutas y verduras de la tienda. Es diligente y responsable y es un referente reconocido en la tienda Nangang. En el área de frutas y verduras donde trabaja, debido a que las verduras se entregan relativamente temprano en la mañana, la camarada Yang Shizhen llega temprano a la tienda todos los días y comienza el trabajo del día sin parar, recogiendo verduras, sirviendo platos y arreglando fideos. Repite el trabajo todos los días, pero le encanta. Dijo que los clientes podrían comprar verduras más frescas si las tiendas abrieran antes.
Cuando trabaja, Yang Shizhen lleva consigo una libreta. El precio de cada verdura, la temporada de compra de verduras y el método de almacenamiento de las verduras están registrados en el libro, por lo que ella conoce bien los precios de las verduras. Su método de almacenamiento de verduras entra en juego cuando hace calor en verano. Las verduras y los productos de frijoles con hojas no se pueden colocar sobre los fideos durante mucho tiempo, de lo contrario se deteriorarán y afectarán las ventas. A menudo guarda estos alimentos perecederos en el frigorífico y los vende a tiempo, controlando la pérdida de mercancías y garantizando que las verduras compradas por los clientes estén frescas. La camarada Yang Shizhen siempre se esfuerza por completar las tareas que se le asignan en el trabajo, predica con el ejemplo y desempeña un muy buen papel de liderazgo. Ella siempre toma como principio de trabajo que "los clientes siempre son lo primero", y realmente trata a los clientes como parientes y a Huayun como su hogar. A menudo va a restaurantes cercanos después del trabajo y los platos de los restaurantes cercanos son básicamente de la tienda Nangang. Los clientes habituales siempre han hablado muy bien de Yang Shizhen porque ella siempre pone las necesidades de sus clientes como máxima prioridad en su trabajo, especialmente las personas mayores. Ella los cuida especialmente. Si compraba demasiadas cosas para el anciano, las recogía y las enviaba a casa. Incluso si está ocupada con el trabajo y no tiene tiempo para entregar, Yang Shizhen les dirá que tengan más cuidado.
Yang Shizhen se lleva bien con los empleados de la tienda. Hay empleados en la tienda que necesitan cubrirse en casa. Ella siempre es la primera en levantarse y nunca se preocupa por las pérdidas y ganancias personales. ¡Yang Shizhen es de hecho el punto de referencia para la tienda Nangang!
Llevo casi tres años trabajando en la Caja de Ahorros Postal sin darme cuenta. No sabía nada cuando llegué aquí por primera vez y ahora puedo operar varios negocios de manera competente. Esto es inseparable de la amable supervisión de mis líderes y la gran ayuda y orientación de mis colegas. En lo que a mí respecta, a través de esfuerzos continuos, estudio humilde y arduo entrenamiento, rápidamente me adapté al ambiente laboral, rápidamente me integré a esta gran familia y adquirí competencia en mi trabajo. El colectivo es el hogar para que cada empleado sobreviva. "Aprender de las fortalezas de los demás y aprender de las fortalezas de los demás" es un buen dicho. Me beneficié de la guía de mis mayores. Por supuesto, también transmitiré mi experiencia laboral a los nuevos empleados.
Como cajero, mi trabajo me exige enfrentarme a muchos clientes cada día. Por esta razón, a menudo me recuerdo a mí mismo que "tratar bien a los demás es tratarte bien a ti mismo". En el ajetreado trabajo, sigo insistiendo en el "servicio de tres tonos" y el "servicio de sonrisa". "Sin reglas, Fangyuan es imposible de lograr". Como empleado de primera línea de una sucursal, puede mejorar eficazmente la calidad de su negocio y las capacidades de prevención de riesgos, aplicar lo que ha aprendido y trabajar de acuerdo con el código de empleado. Maneje cada negocio con cuidado, evite operaciones ilegales y desarrolle buenos hábitos. Como personal de ventanilla, conozco la importancia del trabajo de ventanilla porque es la ventana para que los clientes comprendan directamente el Postal Savings Bank of China y desempeña un papel de puente entre los clientes y el banco. Por lo tanto, cuando trabajo en el mostrador, siempre insisto en ser una "persona solidaria", aprender negocios con humildad, practicar habilidades con el corazón, manejar los negocios con paciencia y tratar a los clientes con entusiasmo. Responda cuidadosamente las preguntas de los clientes, esfuércese por tolerar y comprender a los clientes irrazonables y, finalmente, ganarse su comprensión y respeto.
Ahora me he convertido en el jefe del gabinete integral. En un equipo, además de hacer bien tu propio trabajo, es más importante aprender a coordinar el equilibrio laboral y el ambiente de trabajo de todo el equipo, hacer un buen trabajo en la carga y distribución, ser un buen asistente del líder del escuadrón, Y pacientemente haz tu mejor esfuerzo para resolver cualquier problema.
Alguien dijo una vez: difunda una idea y obtenga una acción; difunda una acción y obtenga un hábito; difunda un carácter y obtenga un ejemplo y podrá ver el objetivo del esfuerzo y la referencia. . Un ejemplo es una fuerza hacia arriba, un espejo, una bandera. Siempre recuerdo que soy miembro de la Liga de la Juventud Comunista en mis estudios puedo dar ejemplo y participar conscientemente. También alienta a todos a estudiar juntos, mejorar la calidad integral de todos, mejorar aún más su nivel comercial y su tecnología, y adaptarse a los requisitos cambiantes de cada puesto y al desarrollo y cambios de Postal Bank.
En el trabajo soy leal a mis deberes y hago lo mejor que puedo. Mis líderes y colegas también me brindaron mucha ayuda y aliento. Mirando hacia atrás en el año pasado, cada pieza de trabajo siempre aparece frente a mis ojos, pero tengo que enfrentar la realidad. No solo debo sumergirme en el trabajo y trabajar desinteresadamente, sino que también debo verificar cada detalle del trabajo. Y resumirlo y analizarlo cuando mire hacia atrás. Mi propia experiencia laboral, desde cómo ahorrar tiempo hasta cómo mejorar la eficiencia. Esforzarse por hacer que el trabajo sea programado, sistemático, organizado y orientado a procesos, para ir más allá, alcanzar un nuevo nivel, ingresar a un nuevo ámbito y abrir un nuevo capítulo, para hacer mejor el trabajo futuro, resumir la experiencia y aprender lecciones.
Al recordar el trabajo del año pasado, tengo la conciencia tranquila. Si mi autoevaluación me glorifica a mí mismo es una cuestión de opinión pública. Pero mis defectos también son innegables. Mirando retrospectivamente los problemas existentes, pienso:
1. Cuando estoy cansado del trabajo, relajo mi mente. Esta es una señal de que mi calidad política no es alta y mi visión del mundo, mi visión de la vida y mis valores no están bien resueltos.
2. No estudiar lo suficiente. En la actualidad, la nueva economía basada en la tecnología de la información está en auge, surgen una tras otra nuevas situaciones y nuevos problemas, y constantemente surgen nuevos conocimientos y nuevas ciencias. Al enfrentar desafíos severos, carecía del sentido de urgencia y conciencia para aprender. La base teórica, los conocimientos profesionales, el nivel educativo y los métodos de trabajo no pueden adaptarse a los nuevos requisitos.
En vista de los problemas anteriores, la dirección de los esfuerzos futuros es:
1. Fortalecer el estudio teórico y mejorar aún más la propia calidad. La familiaridad con el negocio financiero de la oficina principal no puede reemplazar la búsqueda de mejorar la calidad personal a un nivel superior. Debemos estudiar la teoría de Deng Xiaoping, la teoría económica de mercado, las leyes y regulaciones nacionales, el conocimiento de los negocios financieros y las políticas relacionadas, y mejorar nuestra capacidad para analizar y resolver problemas.
2. Mejore el concepto general, cambie el estilo de trabajo, esfuércese por superar sus propias emociones negativas, mejore la calidad y la eficiencia del trabajo y coopere activamente con líderes y colegas para hacer un mejor trabajo.
La vida es como una batalla. Mientras pelees bien esta batalla, podrás derrotarte a ti mismo. Hará todo con cuidado en el trabajo y tendrá los pies en la tierra paso a paso. Aunque no tiene logros trascendentales ni una reputación de fama mundial, ha creado un profesionalismo extraordinario en su puesto habitual. En el trabajo futuro, continuaré fortaleciendo el aprendizaje, transformándome activamente y enfrentando desafíos, mejorando integralmente los niveles de servicio, ayudando a los clientes a obtener ganancias y mejorando la lealtad de los clientes. Mejorar la capacidad de pensamiento, pensar más e innovar más en el trabajo, y mejorar las capacidades organizativas y de coordinación. Aunque he sido alentado y reconocido por mis propios esfuerzos y lucha continua en el trabajo, todavía hay una gran brecha entre los requisitos de mis superiores y todavía hay deficiencias en algunos aspectos, pero no temeré a las dificultades y haré lo que esté a mi alcance. Deber: ¡Haz bien tu trabajo, supera todo tipo de dificultades y presiones como siempre y hazlo mejor en el nuevo año!
Las hazañas de los empleados destacados de la empresa. Siempre ha sido estricto consigo mismo y ha realizado bien su trabajo de acuerdo con las exigencias de la dirección. En el trabajo debemos respetar las normas y disciplinas, unir a los compañeros, ser optimistas y emprendedores, y mantener siempre una actitud de trabajo rigurosa y seria y un estilo de trabajo meticuloso. Llevad adelante las excelentes tradiciones de penurias, vida sencilla, ahorro y limpieza en la vida, sé siempre honesto, diligente, autodisciplinado en todas partes y da ejemplo en todo momento. Trabaja de manera ordenada, puede distinguir puntos clave, comprender métodos y tiene una alta eficiencia en el trabajo. Ha sido elogiado muchas veces por los líderes del departamento.
Ama su trabajo, cumple con las normas y reglamentos de la empresa, cumple estrictamente con las disciplinas laborales, no llega tarde, no sale temprano, no falta al trabajo sin motivo, se apega a su puesto, y nunca abandona su puesto sin permiso. Llegue temprano para los cambios de turno con sus colegas y prepárese para todo. Las inspecciones en el trabajo se pueden realizar estrictamente de acuerdo con los requisitos del trabajo.
Implementar seriamente procedimientos operativos de seguridad y mantener registros de datos integrales, precisos, completos, oportunos y claros. Basado en la ingesta de agua, la calidad del agua de entrada y salida, el oxígeno disuelto y otros datos. , determine la ingesta de agua, la ingesta de aire y la descarga regular de lodo. Trabajo con seriedad y meticulosidad. En los últimos cuatro años no se han producido accidentes en el trabajo, logrando cero accidentes.
En cuanto al aprendizaje: Insiste en utilizar el aprendizaje como una forma de superación y superación personal. En el trabajo, siento que me faltan habilidades profesionales. A menudo tomo la iniciativa de comunicarme con mis colegas para mejorar constantemente y mejorar mi calidad. Mientras aprendía bien la capacitación de la sucursal, también compré materiales de aprendizaje y cursos en línea para mejorar continuamente mis capacidades comerciales. Estudie seriamente el conocimiento empresarial y acumule experiencia constantemente para enriquecerse. Mientras hago mi propio trabajo, a menudo dedico tiempo a fortalecer mi comprensión del SV30 y las observaciones de la biofase. En septiembre de 2021, descubrí la expansión de bacterias filamentosas en las aguas residuales y lo informé a tiempo para controlar la expansión de bacterias filamentosas de manera temprana y evitar una mayor expansión.
Afrontó las dificultades con valentía y propuso soluciones basadas en la situación real. Los pequeños defectos descubiertos durante la inspección se pueden solucionar de manera oportuna para garantizar el funcionamiento normal del equipo, y los defectos grandes que no se pueden solucionar se pueden informar de manera oportuna para evitar una mayor expansión del accidente. Hay demasiado lodo flotante en el tanque de sedimentación secundario y es difícil de limpiar. Mediante inspección y análisis in situ, propuso mejorar la tubería, lo que redujo el lodo flotante en el tanque de sedimentación secundario y ahorró mano de obra y recursos materiales.
En vista de la situación en la que las bacterias filamentosas necesitan aumentar la eliminación de lodos para reducir la concentración de lodos, él y sus colegas exploran activamente métodos de eliminación de lodos más eficientes. Después de muchas pruebas y ajustes de tiempo, el tiempo de deslamado de las dos máquinas descalcificadoras se ahorró 1 hora, lo que mejoró enormemente la eficiencia del deslamado y ahorró el consumo de energía.
Durante el intercambio y estudio en otra sucursal de fábrica desde junio de 2018 hasta octubre de este año, ampliamos nuestros horizontes y enriquecimos nuestra experiencia práctica, lo que será de gran ayuda para futuras operaciones. Y recibió elogios unánimes de las unidades cambiarias.
"Crea valor y consigue la vida". Esta frase la repetía muchas veces, y la decía y la hacía. Trabaja silenciosamente en su puesto, da ejemplo a los demás empleados y siempre aporta su propia fuerza a la empresa.
Excelentes acciones de los empleados de la empresa 5 Xinteng se unió a la fábrica en 2006. Desde que entré a la fábrica, he cumplido estrictamente las normas y reglamentos de la empresa y me he desempeñado bien en todos los aspectos. Actualmente soy el líder del equipo e instalador principal de pegamento de la máquina de recubrimiento 8# en el departamento de producción. Seleccionado como candidato a empleado destacado en 2009.
Trabaja con mucha diligencia y conciencia. No sólo es flexible y receptivo, sino que también es meticuloso en su trabajo. Con más de tres años de rica experiencia y alto nivel técnico, puede usarlo libremente y desempeñarse bien en la máquina multifunción número 8.
Aunque es un antiguo empleado con habilidades cualificadas y buenas habilidades de gestión, no se muestra complaciente. Al contrario, siempre he sido muy diligente, luchando por la perfección, no buscando lo mejor, sino buscando lo mejor. En el puesto especial de pintado de lámparas por una cara, siguió aprendiendo y pidiendo consejo con la mente abierta. A través de operaciones específicas, puede decidir y abordar rápidamente los problemas de calidad del producto en su puesto, y también puede eliminar los problemas causados por fallas simples de la máquina.
He hecho un buen trabajo liderando a los recién llegados. Los entreno pacientemente y les transmito lo que he aprendido y lo que he encontrado uno por uno, para que puedan dominar las operaciones y la seguridad laboral rápidamente. . crecimiento. Durante los últimos tres años, hemos formado muchos talentos destacados para la empresa.
En mi tiempo libre, también participo activamente en actividades grupales organizadas por la empresa. Por ejemplo, jugué baloncesto y tenis de mesa, y gané un campeonato de tenis de mesa. Este año gané un campeonato por equipos en el juego de baloncesto organizado por la empresa.
En mi futuro laboral y de vida, creo firmemente que estudiaré más y me capacitaré constantemente en el trabajo para superarme integralmente y convertirme en un mejor empleado.
Wang Yanmei se unió al Grupo en marzo de 2011 y actualmente es el cajero del Departamento de Finanzas. En los últimos años, he sido proactivo y concienzudo, siempre he operado estrictamente de acuerdo con diversas reglas y regulaciones, y he completado con éxito diversas tareas con una actitud rigurosa y meticulosa, lo que ha sido ampliamente reconocido por los líderes y mi entorno.
Primero, tome la iniciativa para innovar y lograr avances en posiciones ordinarias
El trabajo diario de Wang Yanmei incluye transacciones de fondos de la empresa, cobro y pago de efectivo, negocios bancarios diarios, transferencias bancarias en línea, general. registro del libro mayor e informes de saldo diario entrega, pago de salario, etc. Mucha gente piensa que estas tareas son aburridas y se realizan paso a paso, por lo que es difícil realizar innovaciones o avances.
Pero Wang Yanmei no lo cree así. Tomando como ejemplo el trabajo contable ordinario, tomó la iniciativa en establecer un conjunto de libros contables para registrar el tiempo, el monto, el propósito, la unidad de pago y otra información uno por uno, de modo que los líderes o departamentos de la empresa puedan recuperar datos financieros relevantes en cualquier momento. y verificarlo de manera oportuna y precisa Mantener los depósitos bancarios y los libros de efectivo, e informar los estados de cuenta semanales y mensuales de efectivo y bancario a los líderes de manera oportuna. Mediante este método científico y su diligencia, gestionaba simultáneamente las cuentas de hoteles, aparcamientos y otras empresas.
2. Ser serio y responsable y actuar en estricto apego a las normas y reglamentos.
Cajero es un trabajo meticuloso y tedioso. Debido al rápido desarrollo de la empresa y al eficiente funcionamiento de los fondos diarios, diversos gastos son sumamente frecuentes. Al revisar el reembolso o pago de cada documento, insiste en revisar cuidadosamente si los procedimientos de reembolso están completos, si los documentos originales de reembolso son auténticos, legales y válidos, si los montos textuales y numéricos son correctos y si las notas están pegadas. de manera estandarizada. Sólo serán retribuidos si cumplen íntegramente las normas de gestión de la empresa. Muchos colegas reescribieron formularios de reembolso bajo sus estrictos requisitos; ella fue más cautelosa al transferir fondos financieros. Aunque es muy hábil para transferir cualquier cantidad de dinero e ingresar cada número, todavía tiene que verificarlo repetidamente antes de manejar el negocio.
Quizás debido a la personalidad de la mujer y sus años de experiencia laboral, Wang Yanmei es muy cuidadosa y paciente. Éste es el espíritu responsable de los trabajadores financieros.
En tercer lugar, dedicación desinteresada y un fuerte espíritu en el trabajo diario
Como cajero durante tantos años, Wang Yanmei ha desarrollado el buen hábito de "hacer las cosas el mismo día y completarlas". el mismo día". "Nudo" también se ha convertido en uno de sus principios de trabajo. Con mucho trabajo entre manos, sólo puede salir del trabajo después de contar su efectivo y sus cuentas bancarias todos los días. Durante los días festivos importantes, a menudo se la puede ver trabajando horas extras en la oficina, verificando detalles con el contable.
Wang Yanmei dijo que está muy agradecida con su familia por su comprensión y apoyo, lo que le permite concentrarse en su trabajo. Cada año, las vacaciones anuales legales son casi al final del año. Wang Yanmei siempre trabaja en el último turno. No fue hasta el último día libre del trabajo que su jefe le dijo claramente que no quedaba nada. hizo las maletas y se fue a casa.
Wang Yanmei no solo es seria y responsable de su trabajo, sino que también une a sus colegas y coopera activamente con varios departamentos para completar diversas tareas. Siempre que ve que otros compañeros están abrumados, ella siempre echa una mano, incluso si ayuda a trabajar horas extras durante las vacaciones, no se queja. Su profesionalismo infectó e inspiró profundamente a todos los colegas que la rodeaban. Trabajaron juntos como un equipo y completaron el trabajo con alta eficiencia y alta calidad, sin cometer errores importantes en los últimos años.
El filo de la espada proviene del afilado, y la fragancia de las flores del ciruelo proviene del frío glacial. Es este tipo de motivación, que no teme a las dificultades ni al cansancio, lo que le permite lograr resultados extraordinarios en puestos ordinarios e interpreta vívidamente el espíritu empresarial de lealtad, rigor y dedicación.
7 hazañas de empleados empresariales destacados Desde que Yun Xiaohong se unió al departamento de ingeniería en septiembre de 2010, ha sido estricta consigo misma y ha dado ejemplo en todas partes. Nunca te preocupes por las ganancias y pérdidas personales. Gran capacidad de trabajo, buena comunicación, disposición a ayudar a los demás, unir a los compañeros y tener un corazón ardiente para servir a la empresa de todo corazón. Las principales acciones avanzadas son las siguientes:
1. Sea proactivo, responsable, con los pies en la tierra y complete concienzudamente diversas tareas asignadas por los líderes del departamento sin preocupar a los líderes.
En segundo lugar, como empleado común del Departamento de Ingeniería de Proyectos Internacionales de Nanmen de la empresa de administración de propiedades, debe ser respetuoso y cortés. El apoyo mutuo, el respeto mutuo, la unidad y la amistad con los colegas reflejan plenamente las elevadas cualidades de un empleado destacado. Cumple con las normas y reglamentos, los estándares de servicio, los requisitos y los procesos de trabajo de la empresa, y cree firmemente que la filosofía de gestión de la empresa progresará junto con la empresa.
En tercer lugar, "los grandes regalos no dudan en hacer pequeñas concesiones, y los detalles determinan el éxito o el fracaso. El monte Tai no rechaza la tierra fina, por lo que puede crecer alto, y los ríos y mares no rechazan los pequeños arroyos. , para que pueda crecer profundamente." Presta atención a los detalles en su trabajo. Es la encarnación de la actitud de servicio y la conciencia de servicio. A menudo llega muy tarde a casa después del trabajo y reemplaza la iluminación para los ancianos solitarios entre los propietarios, lo cual es reconocido y elogiado por los propietarios. Su atención, paciencia y entusiasmo calentaron los corazones de los propietarios, iluminaron a muchos expertos y fue nombrado Estrella Trimestral de Empleados Destacados de junio a marzo de este año.
4. En su trabajo ordinario mejora constantemente su nivel profesional, fortalece el aprendizaje técnico y aprende más sobre el uso y mantenimiento de equipos e instalaciones.
En agosto de 2012 y agosto de 20165438, aprobó el examen y obtuvo el certificado de calificación nacional registrado de electricista de alto voltaje y el certificado de administrador de ascensores con excelentes resultados, y se dedicó al desarrollo de la empresa. Su dedicación al deber perdura en la empresa.
5. Durante este año de trabajo, no se tomó ni un día libre. La empresa tenía algo que hacer durante las vacaciones y llegó a tiempo a su puesto. Durante el Año Nuevo y las fiestas, tomó la iniciativa de quedarse en su trabajo y dejar que sus empleados en su ciudad natal se fueran a casa para celebrar el Año Nuevo y las fiestas sin quejarse. Su objetivo es convertirse en electricista cualificado en la empresa. No importa qué trabajo tuviera, lo haría bien. Es importante crear conciencia global. A medida que la industria continúe desarrollándose, él seguirá mejorando sus habilidades profesionales y conocimientos técnicos y aplicándolos en operaciones reales para servir mejor a los propietarios.
6. Trata la empresa como tu hogar en el trabajo y aprovecha al máximo tus capacidades. No sólo trabaja duro, sino que también tiene un fuerte sentido de organización y buena disciplina laboral. Trata el trabajo ordinario con un corazón normal. Por lo general, siempre dice: "No necesito elogios del líder. ¡Mientras el líder no me critique, esa es la mayor satisfacción!". Vale la pena aprender de los colegas de toda la empresa a tratar el trabajo con este tipo de mentalidad.
Ver el mundo desde un grano de arena, ver la vida desde una gota de agua. Creía que su causa era noble. Aunque trabajó duro durante varios años, sintió que mientras pudiera contribuir silenciosamente a la causa que amaba y perseguía, sin importar cuán duro o cansado fuera, su trabajo sería normal. Sin embargo, creó un extraordinario profesionalismo en el suyo. posición ordinaria y logró El extraordinario valor de la vida.
En el camino de la vida, muchas personas se dedican a sus puestos ordinarios con una actitud de trabajo desinteresada y profesionalismo desinteresado, y se dedican a sus carreras con pleno entusiasmo y sinceridad. Estas personas merecen nuestro aprendizaje y elogios.
Desde que comencé a trabajar este año, he sido estricto conmigo mismo y siempre me apego al concepto de servicio de "pensar en las necesidades de los clientes, estar ansioso por las necesidades de los clientes y eliminar las preocupaciones". de los clientes", partiendo de cada pequeña cosa, empezando poco a poco, trabajando duro y diligentemente en puestos ordinarios, enriqueciendo constantemente el conocimiento empresarial, mejorando las habilidades comerciales, utilizando los propios esfuerzos y sabiduría para ganar honores para uno mismo, siendo guiado por el banco,
Cuando comencé a trabajar, vi que las sucursales estaban ocupadas con el negocio, lo que a menudo resultaba en largas colas de clientes. Siento que la carga sobre mí no es liviana y estoy decidido a aprender el negocio lo antes posible y dominar el conocimiento de un servicio rápido, preciso y atento. Así que iba a trabajar durante el día y regresaba a casa por la noche para memorizar y comprender las reglas, regulaciones y reglas de servicio, y practicar el conteo de dinero y las operaciones informáticas. Después de un arduo trabajo, el propietario de un negocio individual fue una vez a una sucursal para hacer un depósito con más de 100.000 yuanes de dinero desordenado. Me concentré en clasificar y contar rápidamente los paquetes, y pronto le dije al cliente el número exacto, y el cliente me elogió repetidamente. Después de un tiempo, el cliente transfirió sus depósitos de otros bancos a nuestro banco. Este incidente me hizo darme cuenta profundamente de que sólo estableciendo el concepto de aprendizaje permanente de "aprender trabajando, aprender mientras se trabaja", esforzándonos por fortalecer el autoestudio, perfeccionar habilidades excelentes y mejorar la propia calidad, podemos ofrecer a los clientes servicios eficientes y de alta calidad. -servicios de calidad. Desde entonces, he tomado la iniciativa en el aprendizaje de manera oportuna, domino el sistema y los requisitos comerciales, entiendo cada detalle, persisto en aprender y practicar y aprendo humildemente de colegas que son más capaces que yo. Me esfuerzo por ser técnicamente integral. y competente en los negocios, ampliar constantemente mis horizontes y mejorar mi calidad integral.
Con la implementación de servicios bancarios estandarizados, se han planteado mayores requisitos para los cajeros bancarios, que no solo deben tener cualidades profesionales integrales, sino que también deben poder ofrecer a los clientes un trato personalizado y de alta calidad. y servicios emocionales de alto nivel, también es necesario tener un agudo sentido del olfato para capturar todos los aspectos de la información de manera oportuna. En el trabajo, basado en el compromiso de servicio de "entusiasta, educado y rápido", puedo explicar pacientemente las consultas de cada cliente, responder cualquier pregunta y brindar un servicio atento, y confiar en un servicio atento para establecer una buena relación con los clientes. En el proceso de servir a los clientes, hemos logrado una operación estandarizada, un servicio estandarizado, un lenguaje cortés y un comportamiento decente, dejando una buena impresión en los clientes y ganándonos su confianza.
Por lo general, siempre llego temprano al trabajo, me esfuerzo por hacer un buen trabajo en la limpieza, sigo los requisitos de las sucursales provinciales y municipales para llevar a cabo servicios estandarizados, civilizados y de alta calidad, trabajo concienzuda, diligentemente e implemento estrictamente "tres ajustes". "Servicios y dar la bienvenida a cada cliente con pleno entusiasmo. Un cliente que vino a manejar el negocio, contradijo a algunos clientes con malas actitudes, pero hizo todo lo posible por persuadir, explicó con paciencia y se movió con sinceridad, haciendo felices a todos los clientes. El trabajo duro vale la pena. Pagué 20 tarjetas de crédito en enero de este año. No solo completé la tarea, sino que también recibí una recompensa de mis superiores. Además, la banca en línea, la banca telefónica, el wap móvil, las tarjetas doradas de gestión patrimonial bancaria y u-shield superaron las tareas anuales.
Los logros sólo pueden explicar el pasado, no el futuro. No tengo motivos para ser complaciente y no tengo tiempo para descansar donde estoy. Ha llegado el nuevo año y utilizaré mi brillante juventud para encender la pasión de todos los que me rodean e inspirar a mis colegas a realizar contribuciones más destacadas al desarrollo del negocio de la sucursal.
；