¿Cuál es la diferencia entre el examen de servicio civil nacional y el examen provincial?
1. Organización
La diferencia fundamental entre el examen de la función pública nacional y el examen de la función pública provincial está determinada por la unidad organizadora del examen, la unidad de contratación y ámbito geográfico. La unidad organizativa se refiere a la organización de una serie de procedimientos desde la planificación, el examen hasta la contratación; la unidad de contratación se refiere al empleador, es decir, al solicitante del examen de la función pública y al destinatario de la contratación de la función pública; al lugar del examen.
2. El examen en sí
Existen más o menos diferencias entre el examen nacional y el examen provincial en términos de tiempo, contenido, lugar y dificultad del examen. En lo que respecta al tiempo de examen, el tiempo del examen nacional es básicamente fijo. El momento de inscripción es a mediados de octubre de cada año, el examen es a finales de octubre y la entrevista es de febrero a marzo del próximo año.
Sin embargo, los horarios de los exámenes varían de una provincia a otra. En los últimos años, cada vez más provincias han participado en el examen conjunto, y cada año más de 20 provincias participan en el examen conjunto unificado. En cuanto al contenido del examen, ambos incluyen una prueba escrita y una entrevista, y la prueba escrita generalmente es a libro cerrado.
En cuanto al formato de las preguntas y la dificultad del examen, el examen nacional tiene su propio conjunto de preguntas, mientras que el examen provincial es diferente. El examen nacional tiene más preguntas que el examen provincial y los materiales de lectura de la solicitud tienen más palabras que el examen provincial, lo que lo hace más difícil. Para obtener más información, consulte el programa de estudios del examen nacional y del examen público provincial.
3. Prestaciones de establecimiento y bienestar
Los funcionarios nacionales y los funcionarios provinciales se gestionan de acuerdo con la Ley de Servicio Civil. Están en el mismo sistema y tienen un sistema salarial unificado después. empleo. Sin embargo, debido al diferente alcance geográfico, categorías industriales y niveles de unidad, el espacio salarial y de promoción también será diferente. Desde una perspectiva geográfica, el nivel salarial promedio en las ciudades costeras orientales y de primer nivel es más alto que el de las regiones central y occidental.
Desde la perspectiva de las categorías industriales, los salarios y beneficios de los sistemas de finanzas, valores e impuestos son más altos que los de otros departamentos en términos de espacio de promoción, aplicación de la ley administrativa y personal de gestión integral; entre regiones y entre regiones porque el contenido de su trabajo es público, la industria es fluida y hay nombramientos, y algunos departamentos de gestión vertical, como los sistemas tributarios y aduaneros nacionales, solo pueden promoverse y transferirse dentro de este sistema.
Materiales de referencia:
Enciclopedia Baidu-Examen de servicio civil nacional
Materiales de referencia:
Enciclopedia Baidu-Examen de servicio civil local
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