¿Qué es la comunicación interpersonal?

La sociología define las relaciones interpersonales como una relación social que establecen las personas en el proceso de producción o actividades de la vida. La psicología define las relaciones interpersonales como las conexiones psicológicas directas que se establecen entre las personas durante las interacciones. El chino a menudo se refiere al término general para las relaciones interpersonales, también conocida como "comunicación interpersonal", que incluye relaciones de parentesco, relaciones de amigos, relaciones entre compañeros de escuela (compañeros de clase), relaciones entre maestros y estudiantes, relaciones laborales, relaciones de camaradas de armas, colegas y las relaciones entre líderes esperan. Los seres humanos son animales sociales y cada individuo tiene sus propios pensamientos, antecedentes, actitudes, personalidad, patrones de comportamiento y valores únicos. Sin embargo, las relaciones interpersonales tienen un gran impacto en las emociones, la vida y el trabajo de todos, e incluso en la organización. La atmósfera y la estructura organizacional. La comunicación, el funcionamiento organizacional, la eficiencia organizacional y la relación entre individuos y organizaciones tienen características extremadamente\x0d\\x0d\\x0d\Las relaciones interpersonales son las relaciones psicológicas directas que se establecen entre las personas durante las interacciones. Sus características son: \x0d\ (1) Individualidad \x0d\ En las relaciones interpersonales, el rol queda relegado a una posición secundaria, y si la otra persona es alguien que te gusta o con quien estás dispuesto a acercarte se convierte en el tema principal. \x0d\ (2) Directo \x0d\ Las relaciones interpersonales se forman durante las interacciones cara a cara, y los individuos pueden realmente sentir su existencia. No habrá relaciones interpersonales sin contacto e interacción directa. Una vez que se establezcan las relaciones interpersonales, las personas las experimentarán directamente. (3) La base de las relaciones interpersonales emocionales son las actividades emocionales entre las personas. Los factores emocionales son el componente principal de las relaciones interpersonales. Hay dos tipos de tendencias emocionales interpersonales: una es la emoción que acerca a las personas y las atrae entre sí; la otra es la emoción que hace que las personas se repelan y se separen entre sí. Cuando las personas están psicológicamente más cercanas, los individuos se sentirán cómodos. Si hay contradicciones y conflictos, se sentirán aislados y deprimidos. \x0d\\x0d\1． El principio de mutualidad\x0d\La base de las relaciones interpersonales es el respeto mutuo y el apoyo mutuo. Ningún individuo acepta a los demás sin razón. El agrado tiene un prerrequisito, y la mutualidad es el prerrequisito. Nos agradan aquellos a quienes también les agradamos. La proximidad y la distancia, los gustos y aversiones en la comunicación interpersonal son mutuos. \x0d\2. El principio de intercambiabilidad\x0d\La comunicación interpersonal es un proceso de intercambio social. El principio del intercambio es: los individuos esperan que la comunicación interpersonal sea valiosa para ellos mismos, es decir, las ganancias en el proceso de comunicación son mayores que las pérdidas, o al menos iguales a las pérdidas. La comunicación interpersonal es el resultado de decisiones tomadas por ambas partes en función de sus propios valores. \x0d\3． Principio de protección de la autoestima\x0d\La autoestima es la conciencia y la evaluación de un individuo de su propio valor. La protección de la autoestima es una actividad psicológica con tendencias de autoapoyo, y su propósito es evitar que la autoestima se produzca. negado y devaluado. Dado que la autoestima se establece mediante la evaluación de los demás, los individuos son extremadamente sensibles a la evaluación de los demás. Los individuos identifican y aceptan a otros que afirman su autoestima y responden con afirmación y apoyo; mientras alienan a otros que niegan su autoestima, esto puede activar la motivación de protección de la autoestima del individuo. \x0d\4. Principio de Igualdad\x0d\ En la comunicación interpersonal, siempre debe haber una cierta cantidad de esfuerzo o inversión. Las necesidades de los dos aspectos de la comunicación y el grado de satisfacción de esta necesidad deben ser iguales. requisito previo para establecer relaciones interpersonales. Al igual que la comunicación psicológica entre personas, la comunicación interpersonal es activa, mutua y va y viene. Todos tienen la necesidad de amistad y respeto, y todos esperan ser tratados por igual por los demás. Esta necesidad de los seres humanos es la necesidad de igualdad. \x0d\5. Principio de compatibilidad\x0d\La compatibilidad se refiere a la compatibilidad psicológica en la comunicación interpersonal, es decir, la relación armoniosa entre las personas, la tolerancia, la tolerancia, la tolerancia y la tolerancia al llevarse bien con los demás. Para lograr la compatibilidad psicológica, se debe prestar atención a aumentar la frecuencia de la comunicación; encontrar puntos en común siendo modestos y tolerantes; Debes tener una mente abierta y tolerante con los demás. Sea considerado con los demás y piense más en los demás cuando sucedan cosas. Incluso si otros cometen errores o los ofenden, no se preocupen por eso, para no herir los sentimientos de los demás por cosas pequeñas. Mientras trabajemos duro y estemos unidos, vale la pena hacer algunas concesiones. \x0d\6. Principio de crédito\x0d\ Crédito significa que una persona es honesta, no hace trampa y cumple sus promesas, ganándose así la confianza de los demás. La gente no puede prescindir de la comunicación y la comunicación no puede prescindir del crédito. Cumpla su palabra y nunca haga promesas a la ligera. Al interactuar con los demás, debéis ser cálidos y amigables, trataros unos a otros con sinceridad, no ser ni humildes ni arrogantes, dignos pero no demasiado reservados, humildes pero no pretenciosos y demostrar plenamente vuestra confianza en vosotros mismos. Sólo una persona con confianza en sí misma puede ganarse la confianza de los demás. Las personas decididas, independientes, enérgicas y seguras de sí mismas pueden inspirar fácilmente a otros a interactuar con los demás. Gánate la confianza de los demás y crea el encanto que haga que la gente esté feliz de asociarse contigo.

Los principios básicos de comunicación interpersonal antes mencionados son aspectos inseparables del tratamiento de las relaciones interpersonales. Aplicar y dominar estos principios es la condición básica para manejar bien las relaciones interpersonales. 7. Principio de comprensión Comprensión se refiere principalmente a comprender las necesidades de los demás, comprender las motivaciones y significados de las palabras y acciones de los demás, ayudar y promover la satisfacción de las necesidades razonables de los demás y brindar aliento, apoyo y reconocimiento a las partes valiosas de la vida, las palabras y los hechos de los demás.