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¿Por qué deberíamos realizar cursos de formación para cuadros jóvenes? ¿Es útil?

¿Qué tipo de formación deberían recibir los cuadros jóvenes de Zhejiang? Un joven apasionado y dispuesto a contribuir.

Los jóvenes fuertes hacen fuerte al país. Los jóvenes, como adolescentes en la nueva sociedad, son árboles que crecen al sol. Lleno de vida y vitalidad. El Centro de Educación Continua del City College de la Universidad de Zhejiang cree que los cuadros jóvenes están llenos de vigor y vitalidad, pero también necesitan cierta educación y capacitación acumuladas. Los jóvenes están llenos de energía y les hierve la sangre con facilidad. Basándose en su experiencia en la formación de cuadros jóvenes en años anteriores, la Base de Formación de Cuadros del City College de la Universidad de Zhejiang descubrió que una formación adecuada para cuadros jóvenes puede ayudarles a integrarse más rápidamente en el trabajo y completar mejor su trabajo. También puede proporcionar un mejor equilibrio entre la vida y el trabajo.

En primer lugar, debes tener la actitud adecuada. Para ser un cuadro joven calificado, primero debemos tener una actitud correcta y no considerar las oportunidades que brinda la organización como un atajo para nuestra carrera; no debemos utilizar los derechos que tenemos en nuestras manos como un medio para buscar nuestros propios intereses. Debemos aclarar nuestras metas y fortalecer nuestros ideales y creencias. Ya sea en agencias municipales, municipios o grupos de aldeas, debemos mantener una mentalidad política saludable, servir al pueblo como nuestro propósito y promover el desarrollo del Yidu como nuestra fuerza impulsora. Debemos asumir grandes responsabilidades en nuestros trabajos y usar la sabiduría y la pasión. y jóvenes para contribuir al desarrollo científico de Yidu.

En segundo lugar, debemos fortalecer la mejora de capacidades. La mejora de las propias capacidades es un proceso en el que los cuadros jóvenes siguen haciendo mejor su trabajo. Es particularmente importante fortalecer la mejora de la autocapacidad. El primero es fortalecer las reservas de conocimiento, independientemente de los principios teóricos, las leyes y regulaciones del partido, el conocimiento empresarial y el conocimiento literario de todos los ámbitos de la vida, debemos estudiar y acumular mucho para convertirnos en un cuadro joven con conocimiento y comprensión de las políticas. El segundo es la mejora de la capacidad laboral. El conocimiento teórico es la base. Debemos aplicar los conocimientos teóricos a diversas situaciones laborales prácticas y combinar teoría y práctica. Todos deberíamos aprender más y resumir más en nuestro trabajo diario, suplir la falta de capacidad y mejorar aún más lo que ya tenemos.

En tercer lugar, debes tener cualidades físicas y mentales saludables. Un cuerpo sano es la clave del éxito y la salud es el respaldo del oro y la plata. Los cuadros jóvenes no pueden trabajar duro y ciegamente y agotarse por el trabajo. Los jóvenes deben mantener su pasión y vitalidad únicas, persistir en el ejercicio y cultivar una amplia gama de intereses y pasatiempos. Debemos cultivar cualidades optimistas, de mente abierta y firmes. Sólo así podremos estar mejor cualificados para diversas tareas y afrontar activamente diversas presiones y desafíos en el trabajo. Vaya a trabajar con un cuerpo sano y complete el trabajo con buen humor.

Convertirse en un cuadro joven calificado es más fácil de decir que de hacer. Como cuadro joven en la nueva era, debemos ser un cuadro joven con un corazón para servir a la gente, exigirnos constantemente, mejorarnos constantemente, continuar acumulando experiencia en el aprendizaje y la práctica, y convertirnos verdaderamente en un cuadro joven satisfecho. con las masas y tranquilizados por los cuadros de la organización lo antes posible.

El Centro de Educación Continua de la Universidad de la ciudad de Zhejiang se compromete a formar cuadros jóvenes más destacados y a utilizar la experiencia de formación profesional para ayudar a los cuadros jóvenes a entenderse a sí mismos, mejorar sus habilidades laborales y desarrollar sus habilidades laborales.