Tabla estándar salarial de educación obligatoria 2022

El salario estándar para la etapa de educación obligatoria en 2022: de 1.675 yuanes a 6.665 yuanes por mes, y el estándar salarial de la escala salarial es de 288 yuanes a 7.989 yuanes por mes. Maestro de escuela secundaria superior (título profesional adjunto) nivel 7 (930 yuanes), maestro de escuela intermedia de primer nivel (maestro de escuela secundaria) nivel 10 (680 yuanes), maestro de escuela secundaria de segundo nivel (maestro de escuela secundaria) nivel 12 (590 yuanes), maestro de escuela secundaria de tercer nivel (maestro de secundaria, empleado) Nivel 13 (550 yuanes).

1. El nivel salarial medio de los docentes no debe ser inferior ni superior al nivel salarial medio de los funcionarios públicos nacionales y debe aumentarse gradualmente. Establecer un sistema normal de ascensos y aumentos salariales, y las medidas específicas serán estipuladas por el Consejo de Estado.

2. Los maestros de escuela primaria y secundaria y los maestros de escuelas vocacionales disfrutan de subsidios por edad de enseñanza y otros subsidios serán formulados por el departamento de administración de educación del Consejo de Estado junto con los departamentos pertinentes.

3. Los gobiernos populares locales en todos los niveles deben patrocinar a maestros y graduados con educación secundaria técnica o superior para que participen en la educación y la enseñanza en áreas minoritarias y áreas remotas afectadas por la pobreza.

Base jurídica:

Artículo 25 de la "Ley de Profesores de la República Popular China" El nivel salarial medio de los profesores no será inferior ni superior al nivel salarial medio de funcionarios nacionales, y aumentará gradualmente. Establecer un sistema normal de ascensos y aumentos salariales, y las medidas específicas serán estipuladas por el Consejo de Estado.

El salario estándar para los maestros de escuela primaria en 2022:

El salario estándar para los maestros de escuela primaria en 2022 es de 3000 yuanes. El nivel salarial medio de los docentes no debería ser inferior ni superior al nivel salarial medio de los funcionarios públicos nacionales y debería aumentarse gradualmente. Establecer un sistema normal de ascensos y aumentos salariales, y las medidas específicas serán estipuladas por el Consejo de Estado. Salario básico: los profesores se determinan según sus cualificaciones: 3.000 yuanes para los profesores de escuela primaria, 3.500 yuanes para los profesores de secundaria, 3.800 yuanes para los profesores de secundaria, 4.100 yuanes para los profesores universitarios y 4.500 yuanes para los profesores universitarios.

Tabla estándar de salarios de las instituciones públicas para 2022 (más reciente):

1. El salario de grado 1 aumentó de 260 yuanes a 335 yuanes, un aumento de 75 yuanes el grado postal 13 aumentó de 1510; a 335 yuanes 1585 yuanes, también aumentó en 75 yuanes.

2. El vigésimo nivel de la escala salarial aumentó de 1.126 yuanes a 1.283 yuanes, un aumento de 157 yuanes; el décimo nivel del trabajo aumentó de 1.810 yuanes a 1.940 yuanes, un aumento de 130 yuanes.

3. El grado 30 de la escala salarial aumentó de 1.979 yuanes a 2.139 yuanes, un aumento de 160 yuanes; el grado 8 del trabajo aumentó de 2.200 yuanes a 2.370 yuanes, un aumento de 170 yuanes.