¿Cómo paga a sus empleados una empresa con cinco seguros y un fondo de vivienda?

El proceso para que la empresa pague cinco seguros y un fondo a los empleados es el siguiente:

1. Elaboración de materiales de seguridad social:

(1) Copia de licencia de negocio unitario y certificado de código de organización, sello oficial, original y copia;

(2) Copia de cédula de identidad de la persona jurídica de la empresa y del personal de manejo;

(3) Formulario de registro de seguro social de la unidad;

2. Preparación de los materiales del fondo de previsión:

(1) Copia de la licencia comercial de la unidad, certificado de código de organización, sello oficial, original y copia;

2. p>

(2) Persona jurídica y administrador Copia de la cédula de identidad del empleado;

(3) Formulario de solicitud de registro del fondo de previsión unitario;

3. empleados a solicitar cinco seguros. Los empleados deben presentar una copia de su cédula de identidad, una fotografía de fondo blanco de 1 pulgada, un formulario de registro de información personal y un aumento de seguridad social.

4. El encargado del seguro social de la unidad traerá la garantía de seguro social de la unidad, el sello oficial y la información relevante del personal asegurado al departamento de seguro social para su procesamiento unificado. Una vez que el departamento de seguro social maneje el proceso, se emitirá la tarjeta de seguro social. Diferentes en diferentes ciudades, algunas son de medio mes y otras de un mes. Los registros personales de pagos de la seguridad social se pueden consultar a través de la tarjeta de la seguridad social;

5. Preparación de materiales del fondo de previsión de vivienda para los empleados:

(1) Los empleados deben proporcionar una copia de su Tarjeta de identificación;

(2) La unidad deberá completar la lista de pagos de remesas del fondo de previsión para vivienda, sellarla con el sello oficial y enviarla al departamento de administración del fondo de previsión;

6. Pago. Después de manejar los cinco seguros y un fondo para los empleados, de acuerdo con el índice de pago local de cinco seguros y un fondo, deben pagar los cinco seguros a la oficina local de seguridad social cada mes, y el fondo de previsión se paga en la oficina de vivienda local. centro de gestión de fondos de previsión.

Cálculo de los cinco seguros:

1. Seguro de pensión: La unidad paga el 20% de la base y el individuo paga el 8% de la base;

>2. Seguro de desempleo: La unidad paga el 1,5% de la base y los individuos retienen el 0,5% de la base. Los trabajadores migrantes individuales no pagan;

3. de la unidad, el ratio de retención es diferente para las empresas unipersonales, por ejemplo, el pago es del 1% de la base y los individuos no pagan;

4. Seguro de maternidad: la unidad de empleados paga el 0,8%. de la base, y los particulares no pagan;

5. Atención médica: La unidad paga el 9% de la base (atención médica básica) + 1% (coordinación de grandes cantidades), y los particulares retienen. 2% (atención médica básica) + 3 (coordinación de grandes montos);

6. Fondo de Previsión de Vivienda: Tanto las unidades como los individuos pagan el 8% del monto base si la unidad tiene buenas condiciones. se puede solicitar aumentarlo al 10%.

En resumen, los cinco seguros son el seguro de pensión, el seguro médico, el seguro de desempleo, el seguro de maternidad y el seguro de accidentes laborales, y el primer fondo es el fondo de previsión de vivienda. Los seguros de maternidad y accidentes laborales los paga la empresa, mientras que los demás seguros los paga la empresa y el individuo de forma proporcional.

Base jurídica:

Artículo 10 de la "Ley de Seguro Social de la República Popular China"

Los empleados participarán en un seguro de pensión básico, que será proporcionado por el empleador y el empleado ***Igual que pagar las primas del seguro de pensión básico.

Los hogares industriales y comerciales individuales sin empleados, los empleados a tiempo parcial que no han participado en el seguro de pensión básico del empleador y otro personal de empleo flexible pueden participar en el seguro de pensión básico, y las primas del seguro de pensión básico son pagado por particulares.

Las medidas relativas al seguro de pensiones de los funcionarios y del personal gestionado con referencia a la Ley de Funcionarios Públicos serán prescritas por el Consejo de Estado.