¿Por qué mucha gente no recomienda estudiar en Estados Unidos y elegir cursos de negocios?
En primer lugar, el salario inicial de los estudiantes universitarios de ciencias e ingeniería es muy alto, que puede ser casi el doble que el de los estudiantes de artes liberales o negocios. Según las estadísticas del sitio web autorizado PayScale, las diez carreras con los salarios iniciales más altos para los graduados universitarios estadounidenses se encuentran en ciencias e ingeniería. Siete de ellos son estudiantes de ingeniería, además de matemáticas aplicadas, informática y estadística.
En segundo lugar, es más fácil para los graduados en ciencias e ingeniería encontrar trabajo. Por ejemplo, durante la reciente crisis económica, se informó que la tasa de desempleo y semidesempleo entre los graduados universitarios era en realidad cercana al 50%. Pero en el área de Boston hay muchos laboratorios. Con algo de experiencia en laboratorio, encontrar trabajo es pan comido.
En tercer lugar, si tu especialidad universitaria es ciencia e ingeniería, incluso si quieres ir a una escuela de negocios en el futuro, tu ventaja será mucho mayor que la de los estudiantes de negocios. Solicitar ingreso a una de las mejores escuelas de negocios de una carrera universitaria en negocios es probablemente varias veces más difícil que postularse a una escuela de ingeniería de la misma universidad. Los estudiantes y padres en China suelen ignorar el matrimonio histórico aquí. Debe saber que la moda por las carreras de negocios en las universidades estadounidenses surge de la demanda de talentos gerenciales por parte de la economía. Esta demanda de talentos directivos surge del surgimiento de las grandes empresas y de la mecanización y automatización de las fábricas. Antes de la mecanización y la automatización, los trabajadores eran en su mayoría autogestionados y los capataces eran responsables de la organización de la producción. Después de la mecanización y la automatización, las fábricas ya no giran en torno al trabajo de los trabajadores, sino en torno a la lógica de las máquinas. Esto requiere una revolución en la gestión. Por supuesto, los ingenieros son las personas que mejor entienden la lógica de las máquinas. Así, en el nivel inferior, no son los capataces quienes organizan el trabajo, sino los ingenieros. En los niveles medio y superior, el funcionamiento macro de las empresas también debe depender de la formación profesional de los ingenieros.
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