¿Por qué los agricultores de segunda generación ya no están dispuestos a trabajar en las ciudades?

Nuestro desarrollo económico en los 40 años de reforma y apertura es obvio. En 2018, el número total de trabajadores migrantes fue de 288,36 millones, aunque el número total de trabajadores migrantes aumentó en 1,84 millones en comparación con 2017. el crecimiento

0,6% El aumento de trabajadores migrantes disminuyó en 2,97 millones en comparación con 2017. Después de casi 40 años de alto crecimiento continuo de agricultores que se mudan a las ciudades, el número de trabajadores migrantes básicamente se ha detenido. , los agricultores no quieren mudarse a las ciudades, ni siquiera por un corto período de tiempo. El atractivo de trabajar en las ciudades para los agricultores también está disminuyendo rápidamente. Recuerdo que cuando mi abuelo tenía casi 70 años, ocultó su edad y se fue a trabajar a las obras de construcción en Tianjin. Esta situación no es infrecuente entre los agricultores nacidos en los años 60 y 70. La generación campesina cree que ellos son el medio para ganar dinero para sus familias. Para ganar dinero, pueden renunciar a su autoestima. Preferirían renunciar a sus esposas e hijos e ir a la ciudad a trabajar. Los pobres, la vida es sencilla, la ropa está sucia y los demás los menosprecian porque tienen que dárselo a sus esposas en casa durante el Año Nuevo.

Pero hoy en día, a la segunda generación de agricultores nacidos en los años 1980 y 1990 generalmente no les gusta ir a la ciudad. Incluso si voy a la ciudad a buscar trabajo, no quiero ir a una obra de construcción donde tengo que trabajar duro y sudar profusamente. Carecen del valioso espíritu trabajador de la generación campesina. Se preocupan por la comida, la ropa y el medio ambiente en el que viven. Permanecieron en un lugar por un corto tiempo y estaban en el proceso de cambiar de trabajo con frecuencia.

Muchos ancianos rurales dicen que ¿los jóvenes de las zonas rurales ahora? Si no tienes la capacidad, tendrás que soportar las dificultades, pero si no puedes soportar las dificultades, ¿qué harás en el futuro? De hecho, este asunto también se puede describir de manera positiva: la segunda generación de agricultores no está dispuesta a hacer concesiones por dinero sin un resultado final. El resultado de que la primera generación de agricultores trabajó duro y no presentó quejas durante toda su vida se ha convertido en el resultado. confianza para que la segunda generación de agricultores exija autoestima

1. La popularización de las leyes laborales ha hecho que las empresas sean más cautelosas a la hora de contratar trabajadores. En el pasado, cuando la generación campesina llegaba a la ciudad, lo eran. Nunca se les exigió tener cinco seguros y un fondo de vivienda. Siempre que se les diera dinero, podían empezar a trabajar, incluso si tenían que liquidar todo el dinero de una vez a finales de año. , no se requerían cinco seguros y un fondo de vivienda. El seguro se ha convertido en algo común entre los trabajadores de las zonas urbanas y rurales. Una vez que el departamento de impuestos recauda y paga el seguro social, las empresas que no pagan seguro a los empleados o pagan menos seguro se enfrentarán. más dificultades y se le puede exigir que devuelva el dinero. Se le restringe la participación en licitaciones.

La popularización de las leyes laborales ha fortalecido la supervisión de los impuestos y la seguridad social, haciendo que las empresas sean más conservadoras y nunca contratarán a personas que no puedan hacerlo.

2. Alrededor de las grandes ciudades, las epidemias frecuentes han provocado una inactividad prolongada de los trabajadores migrantes.

La protección del medio ambiente es algo bueno, pero algunas áreas han tomado demasiadas medidas administrativas para aliviarlas y protegerlas durante eventos importantes o durante eventos intensos. contaminación, las empresas pertinentes se ven obligadas a suspender las operaciones e incluso exigir rectificaciones en invierno. Es sencillo emitir un aviso de parada si la construcción no es posible, pero es una pérdida real para la empresa. La maquinaria y los trabajadores empleados son muchos. Las empresas han traspasado el costo del paro a los trabajadores. Durante el cierre, los salarios no se calculan, lo que provocó que muchos trabajadores migrantes permanecieran inactivos en la ciudad durante mucho tiempo. No solo no ganaron dinero, sino que lo hicieron. adelantar su propio dinero para comer, beber y comer. Esta inestabilidad de las expectativas para el próximo año es también una de las razones importantes por las que los trabajadores migrantes no quieren salir de casa después del nuevo año.

4. El impacto del medio ambiente reduce los beneficios empresariales Las empresas cada vez más escasas se están volviendo más conservadoras a la hora de ampliar su contratación.

Después de casi 40 años de alto crecimiento, el gobierno central se ha dado cuenta de los posibles riesgos en las finanzas, por lo que ha tomado la iniciativa para desapalancarse y llevar a cabo reformas estructurales por el lado de la oferta en los últimos años. Muchas empresas con un exceso de oferta de bienes no pudieron recuperarse por un tiempo. Sin embargo, estas empresas encontraron dificultades operativas, las ganancias disminuyeron e incluso quebraron. A medida que el crecimiento económico disminuyó, las expectativas de toda la sociedad para el futuro se volvieron más conservadoras. Las empresas estaban ansiosas por ganar un centavo. La empresa no está dispuesta a ampliar su escala ni a contratar trabajadores apresuradamente, lo que ha provocado una disminución de las oportunidades reales de empleo en la sociedad.

5. El atractivo de las ciudades para las zonas rurales ha disminuido

Con el desarrollo de la sociedad, hemos entrado en una nueva etapa en la que las ciudades complementan políticas como las de pobreza focalizada. El estado ha propuesto alivio, revitalización rural, regreso a los lugares de origen y espíritu empresarial. La inversión en las áreas rurales continúa aumentando, y la brecha entre las instalaciones de base rurales y urbanas es cada vez más pequeña. Ahora tanto las áreas rurales como las urbanas ven la misma televisión. , uso los mismos teléfonos móviles, juego los mismos juegos e incluso aprendo los mismos cursos en línea. Muchos agricultores en el campo ya no son lo que solían ser. También envidio la vida en la ciudad. el campo es más adecuado para la vida.