Visita de regreso al tema educativo
1. Objetivos generales
A través de visitas posteriores y actividades de revisión, descubriremos aún más problemas, mejoraremos las medidas de rectificación y, al mismo tiempo, profundizaremos y ampliaremos continuamente las actividades educativas centralizadas; Debemos aprovechar esta actividad educativa centralizada como una oportunidad para establecer un mecanismo de largo plazo para la construcción del estilo institucional y consolidar y mejorar continuamente los resultados de la educación centralizada.
2. Disposiciones específicas
Esta fase se iniciará el 25 de abril y finalizará el 31 de mayo, centrándose en las siguientes dos tareas:
(1) Realizar visitas posteriores y reinspecciones
1. El grupo líder de educación centralizada de construcción de estilo de trabajo de la agencia gubernamental a nivel municipal enviará un equipo de inspección antes del 30 de abril para participar en reuniones y actividades, escuchar informes de trabajo y verificar el libro de contabilidad. información y llevar a cabo inspecciones sobre el terreno. En otras formas, supervisaremos el trabajo realizado por los departamentos pertinentes de gestión económica y aplicación de la ley administrativa en cada etapa, organizaremos inspecciones sobre el terreno en otros departamentos e instaremos a los departamentos cuyas actividades sean irregulares y ineficaz volver a realizar rectificaciones.
2. Del 25 al 30 de abril, todos los departamentos del gobierno municipal deben organizar una "mirada hacia atrás" de manera oportuna, al mismo tiempo, crear una agencia de inspección y formular un plan de trabajo. visitas posteriores y revisiones. Es necesario integrar la rectificación con el trabajo diario del departamento, fortalecer la comunicación y el contacto con las bases, y utilizar la satisfacción de las bases y las masas como estándar para supervisar y volver a visitar el estado de rectificación y los resultados de los departamentos internos. y los individuos.
3. Del 8 al 15 de mayo, a partir de la implementación de medidas de rectificación, se realizará un autoexamen y autorreflexión sobre los temas pendientes identificados durante las etapas de inspección comparativa y solución de problemas, en el forma de convocar una reunión resumida y un autoexamen y reflexión, inspeccionar más a fondo la situación de rectificación y resumir las experiencias y lecciones.
4. Convocar una nueva visita y revisar una sesión informativa. Los departamentos municipales celebrarán una reunión especial entre el 16 y el 20 de mayo para informar el estado de la revisión, incluidos los problemas que han sido rectificados, los que están en proceso de rectificación y los que aún no lo han sido, y continuar mejorando los planes de rectificación correspondientes.
(2) Establecer un mecanismo a largo plazo para mejorar el estilo de trabajo de la agencia.
Fortalecer el estilo de trabajo de la agencia es una tarea ardua y de largo plazo. Todos los departamentos a nivel municipal deberían aprovechar esta educación centralizada como una oportunidad para establecer un mecanismo a largo plazo para mejorar el estilo de la agencia.
1. Potenciar el estudio con seriedad y prestar atención a la construcción ideológica. La construcción ideológica es el alma de la construcción de estilo. La clave para fortalecer el estilo de trabajo de las agencias gubernamentales es utilizar el fortalecimiento del aprendizaje como un medio para poner la construcción ideológica en primer lugar y mejorar la calidad ideológica y política de los funcionarios gubernamentales. Es necesario estudiar estrictamente el sistema y la disciplina, estandarizarlos e institucionalizarlos, combinar el aprendizaje de la teoría con la mejora del estilo ideológico y la mejora de la calidad ideológica, educar y guiar a los cuadros para consolidar la dirección y postura políticas correctas y mejorar constantemente la capacidad de implementar las decisiones. del comité municipal del partido y del gobierno municipal. Conciencia y determinación.
2. Preste mucha atención a la implementación del sistema y cumpla con la gestión a largo plazo. Es necesario establecer y mejorar un mecanismo efectivo para la construcción del estilo de trabajo del gobierno que abarque todo el proceso de construcción del estilo de trabajo del gobierno para asegurar la efectividad y estandarización a largo plazo de la construcción de la obra. estilo de gobierno. Es necesario implementar concienzudamente diversas reglas y regulaciones, superar el fenómeno de que el sistema es sólo nominal y está en la pared, fortalecer la gestión del sistema, considerar la implementación del sistema como una medida clave para implementar la gestión a largo plazo y fortalecer el equipo. construir, fortalecer la autodisciplina y estandarizar el comportamiento administrativo con sistemas estrictos.
3. Implementar asuntos de gobierno abiertos y aceptar conscientemente la supervisión. Todos los departamentos a nivel municipal deben basarse en la conveniencia de las unidades de base y de las masas, comenzar por mejorar la calidad del servicio y la eficiencia del trabajo, implementar compromisos de servicio, promover la divulgación de los asuntos gubernamentales, divulgar rápidamente sus respectivas funciones y procesos de trabajo al público, y Publicar activamente información relevante a las unidades de base y a las masas. En particular, es necesario divulgar información sobre asuntos relacionados con los intereses vitales del pueblo, como procedimientos, reglas, condiciones, plazos y otros asuntos, a fin de que los métodos y canales de supervisión sean abiertos y fluidos.
Tres. Se deben implementar los requisitos pertinentes
1. Todos los departamentos a nivel municipal deben seguir estrictamente las opiniones de implementación para llevar a cabo el trabajo de la etapa de revisión para garantizar resultados efectivos. Al mismo tiempo, debemos cooperar activamente con el trabajo del equipo de inspección municipal.
2. Céntrate en los puntos clave. Realizar revisitas y reexámenes, centrándose en comprobar si existen medidas correctoras y si hay "rebotes", si el mecanismo de funcionamiento es perfecto y si existen omisiones o contradicciones, etc.
3. Resúmelo bien.
Antes del final de toda la fase de las actividades educativas centralizadas, debemos resumir cuidadosamente las actividades educativas centralizadas y utilizar esta actividad como un nuevo punto de partida para profundizar continuamente la construcción del estilo de la agencia.