¿Cuáles son los requisitos del examen para Gerente de Recursos Humanos?
1. Gerente de recursos humanos de primer nivel (gerente superior de recursos humanos).
(1) Quienes tengan un título de licenciatura (incluidas calificaciones académicas equivalentes), hayan trabajado en esta profesión durante más de 9 años, hayan recibido horas estándar de capacitación formal especificadas por el gerente de recursos humanos de una empresa de primera clase y haber obtenido un certificado de graduación (finalización).
(2) Quienes tengan título de máster (incluyendo títulos académicos equivalentes), hayan ejercido esta profesión durante más de 6 años, hayan recibido las horas estándar de formación requeridas por parte de un profesional humano empresarial de primer nivel. gerente de recursos y obtuvo un certificado de graduación (finalización).
(3) Quienes tengan un título de doctor (incluidas calificaciones académicas equivalentes), hayan ejercido esta profesión durante más de 3 años, hayan recibido las horas estándar requeridas de formación por parte de un profesional humano empresarial de primer nivel. gerente de recursos y obtuvo un certificado de graduación (finalización).
(4) Quienes se hayan ejercido en esta profesión por más de 3 años después de obtener el certificado de calificación profesional de gerente de recursos humanos de la empresa de segunda categoría, hayan alcanzado las horas estándar requeridas de capacitación formal. para el gerente de recursos humanos de la empresa de primera categoría, y obtuvo un certificado de graduación (finalización).
2. Responsable de recursos humanos de segundo nivel (gerente de recursos humanos).
(1) Haber ejercido esta profesión de forma ininterrumpida durante más de 13 años.
(2) Después de obtener el certificado de calificación profesional de gerente de recursos humanos empresariales de tercer nivel en esta profesión, ejercer esta profesión durante más de 5 años.
(3) Después de obtener el certificado de calificación profesional para el gerente de recursos humanos de la empresa de tercer nivel en esta ocupación, ha trabajado en esta ocupación de manera continua durante más de 4 años y ha completado los requisitos requeridos. horas estándar de capacitación para el gerente de recursos humanos de la empresa de segundo nivel en esta ocupación, y obtuvo el Certificado de finalización.
(4) Trabajar en esta profesión por más de 5 años después de obtener un título de licenciatura.
(5) Tener título de licenciatura, obtener el certificado de calificación profesional de gerente de recursos humanos empresarial de tercer nivel para esta profesión y haber trabajado en esta profesión por más de 4 años.
(6) Poseer una licenciatura, obtener el certificado de calificación profesional para el gerente de recursos humanos de la empresa de tercer nivel en esta ocupación, haber ejercido esta ocupación de manera continua durante más de 3 años y haber haber recibido las horas estándar requeridas de capacitación para el gerente de recursos humanos de la empresa de segundo nivel en esta ocupación y obtener un certificado de finalización.
(7) Después de obtener un título de maestría o superior, ejercer esta profesión por más de 2 años.
3. Responsable de Recursos Humanos Nivel 3 (Subgerente de Recursos Humanos).
(1) Tener más de 6 años de ejercicio de esta profesión.
(2) Después de obtener el Certificado de Cualificación Profesional de Gerente de Recursos Humanos Empresarial Nivel 4 para esta profesión, ejercer esta profesión durante más de 4 años.
(3) Después de obtener el certificado de calificación profesional para el gerente de recursos humanos empresariales de nivel 4 de esta profesión, ha estado ejerciendo esta profesión durante más de 3 años seguidos y ha recibido las horas estándar requeridas de formación para el nivel 3 de gerente de recursos humanos empresariales de esta profesión, y obtuvo el Certificado de finalización.
(4) Después de obtener un título universitario, ejercer esta ocupación durante más de 3 años.
(5) Después de obtener el título universitario, ejercer esta profesión por más de 1 año.
(6) Después de obtener el certificado de licenciatura, realizar la capacitación del gerente de recursos humanos de la empresa de tercer nivel en esta ocupación, alcanzar las horas estándar prescritas y obtener el certificado de finalización.
(7) Poseer título de maestría o superior.