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¿Por qué deberíamos proporcionar formación financiera al personal no financiero?

El propósito de la capacitación financiera para el personal no financiero es permitir que el personal relevante comprenda conocimientos financieros simples desde la fuente.

La profundidad de sus conocimientos financieros está estrechamente relacionada con su propio trabajo. No es necesario pedirle a una persona de logística que comprenda la relación entre costos, tarifas y ganancias, pero debe hacerle saber que las tarifas afectarán las ganancias y las ganancias afectarán en gran medida los ingresos de los empleados. Y será mejor que le haga saber cómo ahorrar costos y gastos.

En cuanto al personal comercial de la empresa, se les debe enseñar conocimientos financieros más profundos, como las relaciones fiscales y de beneficios. De esta manera, puede comprender mejor el proceso comercial y evitar la aparición de algunas empresas, como. Después de que todos trabajaron duro durante medio año, descubrieron que no tenían nada que hacer, solo una pequeña ganancia. Después de pagar impuestos, los beneficios empresariales suelen mostrar valores negativos.