La Red de Conocimientos Pedagógicos - Conocimientos históricos - ¿Cuáles son las circunstancias especiales en las que no se puede solicitar el examen de selección de funcionarios públicos de Yunnan?

¿Cuáles son las circunstancias especiales en las que no se puede solicitar el examen de selección de funcionarios públicos de Yunnan?

Las circunstancias específicas bajo las cuales Yunnan no puede postularse para el examen de selección de funcionarios públicos son las siguientes: (1) Aquellos que han sido expulsados ​​del partido. (2) Estar catalogado como objeto de sanción conjunta por abuso de confianza de conformidad con la ley. (3) Los organismos especializados pertinentes están examinando a los sospechosos de violar disciplinas y leyes y aún no se ha llegado a ninguna conclusión. (4) Ser reprendido, organizado o disciplinado. (5) De acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes, aquellos que no hayan trabajado en la unidad objetivo durante un año o tengan otras regulaciones restrictivas sobre la transferencia. (6) Si el funcionario recién contratado todavía se encuentra en el período de prueba, ha expirado el período de prueba o ha sido ascendido a un puesto de liderazgo, el período es inferior a 1 año. (7) El personal del municipio, los cuadros de la aldea (comunidad), los funcionarios universitarios de la aldea, los primeros secretarios y los miembros del equipo de trabajo de la aldea que han ingresado al equipo de liderazgo del municipio mediante la reelección sin la condición de funcionarios públicos han servido menos de un mandato. (8) Otras circunstancias previstas por las leyes y reglamentos.

En la contratación de funcionarios públicos, los funcionarios (incluidos los que se refieren a la Ley de Servicio Civil) que solicitan puestos en condados y municipios en áreas remotas de difícil acceso y son contratados a través de políticas preferenciales como ya que para reducir el umbral de solicitud tendrán que trabajar duro en la jurisdicción de la prefectura (ciudad) donde presentaron la solicitud. El servicio mínimo para las agencias de condados y municipios periféricos es de cinco años (incluido el período de prueba), y aquellos que hayan trabajado durante menos de cinco. Los años no están permitidos para participar en la selección. Funcionarios públicos (incluidos los directivos con referencia a la Ley de funcionarios públicos) contratados mediante contratación selectiva, contratación especial, contratación para puestos especiales, etc., que hayan sido informados del número mínimo de años de servicio en la agencia de contratación o en el puesto de contratación en ese momento. de contratación, deberá respetar estrictamente el acuerdo. Quienes no hayan completado el período de servicio acordado no podrán participar en la selección.

Después del traslado, los candidatos no podrán postularse para puestos que constituyan evasión según lo enumerado en el artículo 74 de la Ley del Funcionario Público, ni podrán postularse para puestos de liderazgo en los que marido y mujer, parientes consanguíneos directos, parientes consanguíneos colaterales dentro de Tres generaciones, o parientes cercanos por matrimonio, son miembros de liderazgo en cargos en la autoridad de selección.