Se dio a conocer el plan para fortalecer las escuelas con docentes de educación básica en la nueva era. ¿Cómo mejorará esta política la educación escolar?

El excelente programa de formación de docentes es un reflejo del alto énfasis del país en la educación, la educación de tendencias de desarrollo y los conceptos de educación de desarrollo transformacional. Es difícil crear buenos docentes y educadores, y es aún más difícil atraer buenos docentes y educadores. El cultivo es sólo el primer paso, el mantenimiento es el más importante.

Convertir a docentes técnicos centrales, docentes reconocidos y docentes expertos orientados a la investigación en excelentes docentes ilustra la necesidad del país de construir un equipo docente, especialmente el objetivo general del equipo técnico docente ha sido Esto es definitivamente algo bueno, ya que refleja la nueva situación de reforma y desarrollo y la necesidad esencial de mejorar las capacidades y la calidad de los docentes.

Hace unos días se viralizó el informe de renuncia de un docente de la columna técnica provincial que ha ejercido la docencia durante 19 años y obtenido numerosos certificados de calificación. Es decir, gastas tanto dinero para cultivar talentos destacados, pero quieres que esos talentos destacados se dediquen a la educación a expensas de la educación. Debes darles el salario que merecen para que no tengan preocupaciones y aumenten constantemente la influencia de. Maestros, implementar concienzudamente el principio de respetar a los maestros, hacer de los docentes un campo envidiable y hacer de la educación una máxima prioridad.

Puedes elegir ser profesor, puedes quedarte en el campus, todos son personas dedicadas, tienes que tener activos sólo para la dedicación desinteresada, tienes un cierto grado de capacidad de autocuidado, tu día a día La vida sigue siendo muy vergonzosa. ¿Cuánta energía puedes tener aún para aportar desinteresadamente en este momento?

Todo plan es bueno. Hasta dónde puede llegar depende de cómo se implemente en el trabajo posterior. De lo contrario, será difícil retener buenos talentos. Porque son talentos excelentes, talentos excelentes, ¿cómo pueden rebajarse a esto durante mucho tiempo? Como dice el refrán, quienes comprenden la situación actual son héroes y el agua corre hacia abajo. ¿Quién no quiere vivir bien y vivir la vida que quiere y mucho menos una propia?

Solicité un plan generoso, pero creo que se debe seguir de cerca un salario generoso, para que el plan pueda continuar bien y no apresurarse hacia el éxito: perder a mi esposa y perder el ejército.

Si los profesores realmente pueden desarrollarse en la dirección de la innovación independiente y convertirse en educadores, será realmente una bendición para el país, la nación china y los estudiantes. Lo que nos falta son talentos destacados con innovación independiente, especialmente profesores. ¿Cómo podemos enseñar a los estudiantes a pensar de forma independiente e innovadora? Si no se cultivan talentos innovadores independientes, ¿cómo construir un país de innovación científica y tecnológica basado en la educación y la educación en innovación independiente?