Referencia del modelo de resumen de trabajo de pensamiento personal 2021
Referencia 1 del modelo de resumen de trabajo de pensamiento personal de 2021
En el último año, bajo el liderazgo y la guía de mis superiores, y con el cuidado y la ayuda de mis colegas, logré grandes logros. Progreso en mi pensamiento, trabajo y Han logrado ciertos resultados en sus estudios, y su calidad general también ha mejorado hasta cierto punto. Ahora haré un breve informe resumido sobre mis pensamientos, trabajo y estudios durante el año pasado.
En primer lugar, fortalecer conscientemente el estudio teórico y esforzarse por mejorar la calidad política e ideológica y las capacidades comerciales personales.
Estudie seriamente el marxismo-leninismo, el pensamiento de Mao Zedong y la teoría de Deng Xiaoping, estudie a fondo las importantes exposiciones de xx sobre xxxx, comprenda su esencia espiritual y oriente su propia educación y prácticas de enseñanza. Al mismo tiempo, debemos estudiar detenidamente la "Ley de Maestros" y la "Ley de Educación", captar la dirección de la educación, aclarar la dirección de la educación y seguir estrictamente las disposiciones del "Código de Ética Profesional para la Escuela Primaria y Secundaria". docentes" y los "Ocho deberes y diez prohibiciones de los docentes de primaria y secundaria".
En segundo lugar, trabaja activamente y esfuérzate por completar mejor tu trabajo.
El estudio cuidadoso de los materiales didácticos y los planes de estudio y el cuidado de los estudiantes han obtenido elogios unánimes de estudiantes, padres y líderes escolares. Entre ellos, obtuve buenos resultados en el examen. En mayo de 2013, ganó el segundo premio de xxxxxx y en septiembre de 2013, ganó el título de consejero de clase abierta del municipio. Mi artículo "xxxxxxxxxx" fue publicado en "xxxxxx".
En tercer lugar, sé estricto contigo mismo y desarrolla buenos hábitos de vida.
Cumplo estrictamente las cinco prohibiciones de la Oficina de Educación Municipal de Qufu y me exijo estrictamente no ser sarcástico, sarcástico, discriminatorio, castigo corporal o castigo corporal disfrazado en el trabajo. No vendo ningún producto a los estudiantes; o *los estudiantes compran diversos productos sin aprobación no realizan ni participan en actividades tales como escuelas intensivas con fines de lucro, clases extralargas, tutorías pagadas, etc. no beben alcohol al mediodía de lunes a viernes ni fuman en el área de enseñanza; o frente a los estudiantes; no utilizar ninguna herramienta de comunicación durante el tiempo de clase.
Por supuesto, todavía hay muchas deficiencias en mi pensamiento, trabajo y estudio.
En primer lugar, ideológicamente, debemos fortalecer aún más el estudio ideológico y político, tener una comprensión profunda y persistir en hacerlo. Trabajar con mayor entusiasmo y una perspectiva mental más positiva; debemos incrementar aún más el estudio de la teoría ideológica y política y mejorar continuamente los niveles ideológicos y teóricos personales. Fortalecer continuamente la transformación de la visión de la vida, la visión del mundo y los valores.
En segundo lugar, todavía existe una cierta brecha entre mis conocimientos profesionales y las necesidades laborales.
En el trabajo futuro, debemos hacer más esfuerzos para mejorar continuamente nuestra calidad general y superar nuestro miedo a las dificultades. También necesitamos mejorar continuamente nuestra calidad ideológica, superar la pereza y fortalecer aún más el cultivo político y teórico.
Referencia 2 del modelo de resumen del trabajo ideológico personal de 2021
De acuerdo con los requisitos de trabajo de evaluación anual del Comité del Partido del condado, la situación del trabajo ideológico personal en 20xx ahora se informa de la siguiente manera:
Primero, unidad de conocimiento y acción, aprendizaje primero
Para desempeñar mejor sus funciones, mejorar la calidad política y la capacidad de controlar el trabajo de oferta y comercialización. Durante el año pasado, siempre puse el estudio en primer lugar, estudié sistemáticamente el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y las Sesiones Plenarias Tercera y Cuarta del XVIII Comité Central, y tomé las actividades de práctica educativa de línea de masas del partido como una oportunidad para comprender profundamente y establecer una visión correcta de la vida y los valores, potenciar el sentido de responsabilidad y misión en el trabajo, fortalecer ideales y creencias, asegurar que los pensamientos personales no decaigan y el espíritu no se relaje, centrarse en el aprendizaje y. adquirir conocimientos empresariales y estudiar seriamente la gestión económica y las cuestiones industriales en las condiciones de la economía socialista de mercado. Ser capaz de aplicar lo aprendido, ser bueno pensando, combinar con la realidad y tener el coraje de innovar. Mientras forjamos y mejoramos ideales y creencias, podemos mejorar efectivamente nuestras propias habilidades.
En segundo lugar, atreverse a avanzar e innovar para promover la sociedad.
20xx es el año piloto para la reforma de la central nacional. La comunidad del condado lucha activamente por la transformación de la oficina central y la dirección de servicio a los agricultores.
Con la gran atención del comité del partido del condado y del gobierno del condado, el gobierno provincial aprobó la comunidad del condado como condado piloto para la reforma de las cooperativas de suministro y comercialización en la provincia. Durante el año pasado, hemos guiado a todos los cuadros y a las masas hacia mecanismos flexibles, trabajo duro, combinación con la realidad, pionero e innovación, y el trabajo del sistema social del condado ha alcanzado un nuevo nivel.
(1) Innovación del sistema organizacional y desarrollo ordenado de las organizaciones de base.
1. Acelerar la innovación del sistema organizacional. De acuerdo con los requisitos para establecer organizaciones económicas cooperativas de entidades, las cooperativas de condado promueven la integración de las cooperativas de suministro y comercialización con cooperativas de servicios integrales, cooperativas profesionales de agricultores y organizaciones económicas cooperativas rurales, formando una estructura organizativa cuatro en uno de suministro del condado. y cooperativas de comercialización, cooperativas de servicios integrales, cooperativas profesionales de agricultores y organizaciones económicas cooperativas rurales. Se estableció la empresa cooperativa de gestión de activos de suministro y comercialización del condado. Se aclaró aún más el posicionamiento funcional de la cooperativa de suministro y comercialización del condado como organización económica cooperativa directamente dependiente del gobierno.
2. Tomar la iniciativa en el establecimiento de la * * Federación de Organizaciones Económicas Cooperativas Rurales del Condado en conjunto con el Comité del Partido del Condado, el Departamento de Agricultura e Industria y la Oficina de Agricultura del Condado. Las unidades miembros incluyen más de 300 empresas e instituciones, organizaciones económicas cooperativas rurales, asociaciones industriales y personas que trabajan por cuenta propia en el condado que sirven a la agricultura para promover el desarrollo de la economía cooperativa rural. Hacer todo lo posible para construir la primera plataforma de servicios integrales dirigida por el gobierno para el bienestar público agrícola.
3. El sistema de servicios de las organizaciones de base se ha acelerado aún más. Aprovechando la reunión de promoción in situ de la construcción de base de 2013 como una oportunidad, aceleraremos la restauración y reconstrucción de las cooperativas de suministro y comercialización de base en el condado, completaremos la modernización y transformación estandarizadas de la Cooperativa de Suministro y Comercialización de Jinshan, la Cooperativa Central de Mutong y Cooperativa Central de la Ciudad, y reanudar y reconstruir la Cooperativa Central de Futian este año. Entre ellos, el agente del Centro Mu Tong apoyó con éxito la aceptación a través del proyecto del fondo de orientación.
4. Estandarizar y orientar las cooperativas profesionales de agricultores, desarrollar y establecer asociaciones cooperativas profesionales de agricultores. A finales de este año, se habían establecido 32 cooperativas profesionales de agricultores bajo el liderazgo de cooperativas del condado, entre ellas, Jintai Huangtao, Fuxing Shucai, Mutong Fengxingshan, Changping Black Goat, Jintaixi Melon, Jinxiang Fruit Industry y Jintai Strawberry. Ganaron sucesivamente los títulos nacionales de cooperativas modelo provinciales y de oficina central, Lianhuatai Shucai, Kangyou Fruit Industry y Lemei Planting Professional Cooperative se postularon con éxito para cooperativas modelo provinciales. Este año, el melón de Kim Tae Hee recibió el apoyo del Proyecto de Demostración de la Nueva Cooperación Nacional para el Desarrollo Integral Agrícola. Lianhuatai Vegetales postuló con éxito para el proyecto de desarrollo integral agrícola 20xx.
5. Construir conjuntamente instituciones de servicios integrales a nivel de aldea (comunidad). Con el modelo de servicio * * * y 3 2 N, construiremos una cooperativa de servicios integrales a nivel de aldea que combine negocios y bienestar público. Los municipios, junto con el Departamento de Organización del Comité del Partido del condado, recomiendan que las organizaciones calificadas a nivel de aldea presenten su solicitud voluntariamente. Junto con las medidas del comité del condado para desarrollar y ampliar la economía colectiva a nivel de aldea, se organizaron fondos de apoyo para transformar y construir instituciones estandarizadas de servicios integrales a nivel de aldea, y durante todo el año se renovaron y construyeron cinco instituciones estandarizadas de servicios integrales a nivel de aldea. .
(2) Se ha mejorado significativamente la capacidad de prestar servicios a industrias líderes e integrarse en la economía del condado.
1. Aprovechar al máximo las ventajas del canal y servir a las industrias líderes. Introducir la cooperación entre las empresas provinciales de suministro y comercialización y las empresas de materias primas. Actualmente, se ha invertido un total de 120.000 yuanes para completar la construcción de infraestructura del centro estandarizado de almacenamiento y distribución de materias primas en el condado de **, aprovechando plenamente el papel de las cooperativas de suministro y comercialización como principal canal para el desarrollo de las principales industrias tradicionales del condado. Al mismo tiempo, ¿ha solicitado a la Sociedad Provincial ser sede del 20xx ** en **? Conferencia de emparejamiento de marketing de Jiangxi*.
2. Cultivar empresas líderes y mejorar las funciones de servicio.
La Compañía de Materiales Agrícolas del Condado y la Industria de Semillas de Oro del Condado han construido conjuntamente la empresa líder de la ciudad en el suministro de materiales de producción agrícola, logrando ** una cobertura de mercado del 75% y han iniciado trabajos de suministro a otros condados. en la ciudad, * * Materiales agrícolas del condado El centro de distribución ha comenzado la construcción. El proyecto de construcción del mercado de productos agrícolas frescos (matadero de cerdos del condado) implementado por la compañía de productos agrícolas del condado ha completado la nivelación del terreno y la planificación de la evaluación del impacto ambiental, y el proyecto principal ha comenzado la construcción. Se espera que la primera fase del proyecto esté completa en 20xx.
3. Emprender servicios de bienestar público y expandirse a nuevas áreas. Este año, se han construido tres centros de distribución de cereales y aceite garantizados en **Mutong Futian. Llegó a un acuerdo de intención con los gobiernos de los municipios de Dongyuan y Yangqi para construir un nuevo complejo de servicios agrícolas rurales junto con la construcción de nuevas urbanizaciones de aldeas y ciudades y llevó a cabo activamente un trabajo piloto sobre la reforma financiera de las cooperativas rurales y la empresa de gestión de activos sociales del condado; y la Jiaxin Guarantee Company del condado llegaron a un acuerdo de intenciones. Se prevé inyectar capital a Jiaxin Guarantee Company para ampliar los canales de financiación relacionados con la agricultura en el condado.
(3) El proyecto ha mejorado significativamente la solidez general del sistema.
En 20xx, el sistema comunitario del condado * * * recibió 3,26 millones de yuanes en fondos de apoyo a proyectos. Entre ellos, el Proyecto del Fondo de Orientación de 2014 de la Sociedad Central de Mutong es de 350.000 yuanes, y la aceptación se ha completado; el 14º Proyecto de Demostración de Nueva Cooperación de Desarrollo Integral Agrícola de Chishan Jintai es de 910.000 yuanes, y las tareas de construcción se han completado básicamente en el condado; Se ha renovado el terreno del mercado de comercialización de productos agrícolas frescos de la empresa de alimentos. Completado, el permiso de terreno del proyecto está en trámite. La construcción de proyectos auxiliares ha comenzado y la solicitud para el proyecto de desarrollo agrícola Lotus Terrace Vegetal 20xx fue exitosa. Después de la exitosa adquisición de Jiangxi Pu'an Chemical Industry, la County Supply and Marketing Cooperative Daily Miscellaneous Company ha solicitado a la Agencia Provincial fondos especiales para el desarrollo de la industria de servicios centrales para apoyar la transformación y construcción del almacenamiento de materias primas y centro de distribución, dando un primer paso sólido hacia la integración en el desarrollo económico del condado y sirviendo a industrias líderes. Impulsado por el proyecto, los activos fijos de todo el sistema han aumentado su valor en más de 30 millones de yuanes.
(4) Estandarizar la gestión y lograr un progreso constante de las empresas subordinadas.
Estandarizar y mejorar la gestión de las empresas subordinadas es una responsabilidad importante de las cooperativas del condado. Cómo superar los obstáculos de la rápida expansión y desarrollo del sistema, la mejora de la calidad de la gestión y el envejecimiento del equipo se ha convertido en un nuevo problema de desarrollo que enfrentan las comunidades del condado. Este año, nuestra empresa ha fortalecido aún más la construcción del sistema de sus empresas afiliadas, ha implementado estrictamente una gestión financiera, estrictos acuerdos de trabajo mensuales y trimestrales y una estricta supervisión. La implementación periódica del sistema de evaluación de nombramientos de cuadros y del sistema de auditoría financiera ha descubierto, investigado y resuelto oportunamente los problemas. El estilo de las empresas subordinadas ha mejorado significativamente y el nivel de gestión ha mejorado considerablemente, lo que garantiza un flujo político y empresarial fluido y estable. equipos y garantiza un buen entorno de desarrollo para la empresa y los ingresos de las empresas subordinadas. Un aumento interanual de 80.
3. Ser autodisciplinado y tolerante, y tomar la iniciativa dando ejemplo.
Durante el último año, he sido estricto conmigo mismo, tolerante con los demás, modesto y considerado, y he dado el ejemplo. Mientras movilizo plenamente el entusiasmo de los cuadros y funcionarios por el espíritu empresarial, dejo ir el poder, confío plenamente, coordino activamente y cuido a mis colegas, asegurándome de que los cuadros de nivel medio en el equipo y las empresas de base aprovechen al máximo sus talentos y trabajen juntos. , apoyarse mutuamente y cantar juntos el drama de revitalizar la economía cooperativa de suministro y comercialización. Atrévete a utilizar las armas de la crítica y la autocrítica, y mediante la convocatoria de reuniones especiales * de vida sobre actividades de educación vial, se ha cambiado el pensamiento tradicional de orientación oficial de la comunidad del condado, se ha creado un buen ambiente y atmósfera de trabajo. y se ha asegurado la buena finalización de la obra durante todo el año.
En cuarto lugar, sea considerado con las personas talentosas, sea honesto y autodisciplinado.
El estilo del partido es una cuestión política importante relacionada con la vida o la muerte del partido. Mejorar la integridad y la autodisciplina de los cuadros dirigentes es una de las tres tareas principales en la construcción de un gobierno limpio y honesto. Es una tarea básica mejorar la capacidad de los cuadros dirigentes para resistir la corrupción y prevenir la degeneración. Especialmente gracias a las actividades de enseñanza vial se ha mejorado aún más el espíritu de partido. Siempre insisto en: implementar concienzudamente el "Código de Integridad" y las cinco prohibiciones; respetar conscientemente las regulaciones pertinentes de la centralización del partido, adherirse a los principios de liderazgo colectivo y división del trabajo, y coordinar, cooperar, apoyar y supervisar con ellos. miembros del equipo. Ejercer correctamente las facultades que le confieren el partido y el pueblo y regular estrictamente la conducta personal. Implementar estrictamente las ocho regulaciones centrales, insistir en no invitar a los invitados a cenar, tomar la iniciativa en observar las regulaciones de integridad y autodisciplina, controlar estrictamente diversos gastos y gastos y poner fin de manera efectiva al exceso de comida, bebida, extravagancia y despilfarro. Al mismo tiempo, debemos colocar nuestras acciones bajo la supervisión del partido y las masas, promover vigorosamente la divulgación de los asuntos gubernamentales, aumentar la transparencia de la divulgación de los asuntos gubernamentales, facilitar la supervisión de los empleados y utilizar la satisfacción de los empleados como estándar para medir nuestra propia integridad. y autodisciplina. Sea una persona íntegra y honesta y haga las cosas con honestidad. Combinado con las cuestiones pendientes en los cuatro estilos, es decir, toda la reforma es inmediata.
5. Sé responsable y ten el coraje de asumir la responsabilidad.
(1) Fortalecer las responsabilidades de liderazgo y fortalecer la organización y garantía para la construcción de un estilo de partido y un gobierno limpio.
Adherirse al liderazgo unificado del comité del partido, gestionar conjuntamente el partido y el gobierno e implementar estrictamente un puesto con doble responsabilidad. Cada una de las empresas subordinadas debe asumir sus propias responsabilidades, contar con la participación y el apoyo de las masas y seguir el principio de quién está a cargo y quién es responsable. Realizar la misma disposición, ejecución e inspección que el trabajo empresarial.
(2) Aclarar las tareas clave e implementar el sistema de responsabilidad para construir un estilo de partido y un gobierno limpio.
Para cumplir con seriedad la responsabilidad de un puesto con doble responsabilidad, el comité del condado organizó y convocó reuniones especiales de manera oportuna, combinadas con las actividades de educación y práctica de línea masiva del partido, e implementó estrictamente las ocho regulaciones centrales. regulaciones provinciales, municipales y de condado para mejorar el estilo de trabajo de los cuadros y Xi Jinping Se aclaró el espíritu de la serie de discursos del secretario general, combinado con su propia realidad, y de acuerdo con la carta de responsabilidad firmada con el comité del partido del condado y el gobierno del condado. el alcance, contenido y objeto de las responsabilidades.
Los líderes principales son personalmente responsables del trabajo, y los líderes a cargo son responsables del trabajo específico. La construcción de la conducta del partido y el trabajo gubernamental y económico limpio se organizan en conjunto y se implementan en cada nivel.
(3) Mejorar el sistema, fortalecer la gestión y mejorar el sistema de restricción y supervisión de la operación eléctrica.
En primer lugar, mejorar el sistema de gestión interna. Promover la toma de decisiones científicas del comité del partido y utilizar el sistema para gestionar eficazmente a las personas. El segundo es fortalecer la auditoría interna de responsabilidad económica del sistema e implementar las disposiciones pertinentes del sistema de toma de decisiones "tres importantes y uno". Con base en la situación real de la empresa, realice auditorías internas sobre los ingresos y gastos de la empresa, el uso de fondos, los gastos, etc. Para las empresas subordinadas, los problemas se descubren, rectifican y corrigen de manera oportuna. Auditar las responsabilidades económicas de los altos directivos salientes de la empresa y realizar evaluaciones objetivas, justas y realistas de todas las actividades comerciales durante su mandato. El tercero es implementar el sistema de responsabilidad para el trabajo de peticiones. De acuerdo con el "Reglamento sobre cartas y llamadas", se designa a una persona designada para recibir cartas y visitas diarias del público, y trabajar en conjunto para manejar cartas y llamadas importantes o casos que involucran una amplia gama de áreas.
(4) Fortalecer el aprendizaje y la educación, fortalecer la formación de equipos y mejorar la conciencia sobre la integridad.
Tomar siempre el aprendizaje como fuerza impulsora, integrar la educación ideológica y disciplinaria de los cuadros y trabajadores en todo el proceso de reforma y desarrollo de las cooperativas de suministro y comercialización, y mejorar aún más la calidad general de los miembros del partido. cuadros y trabajadores. El primero es el estudio teórico. En combinación con las actividades de práctica educativa de línea de masas del partido, estudiar la línea, los principios y las políticas del partido en reuniones semanales, organizar científica y racionalmente el contenido de aprendizaje, ampliar los canales de aprendizaje y mejorar la puntualidad, pertinencia y practicidad del aprendizaje. El segundo es centrarse en mejorar la calidad del aprendizaje. Toma la forma de aprendizaje concentrado, autoestudio individual, organización de debates, toma de notas, escritura sobre experiencias, celebración de debates, visualización de largometrajes, etc. Y cultivar la capacidad de pensar racionalmente, analizar cuidadosamente y analizar en profundidad algunas contradicciones y problemas complejos durante el proceso de aprendizaje, a fin de mejorar continuamente la capacidad para realizar tareas. El tercero es centrarse en promover el trabajo y el aprendizaje. Es necesario coordinar la planificación de la construcción del sistema del partido y el trabajo de educación y gestión de los miembros del partido a la luz del trabajo real de construcción del partido del sistema cooperativo de suministro y comercialización del distrito. Fortalecer la educación del espíritu de partido, el estilo de partido y la disciplina de partido, guiar a los miembros y cuadros del partido para fortalecer sus ideales y creencias, fortalecer los valores socialistas fundamentales y mejorar la conciencia y firmeza de ser honesto y honesto. Se deben hacer esfuerzos para construir un equipo de cuadros de suministro y comercialización pragmáticos y honestos que proporcionen una sólida garantía organizacional para promover aún más la reforma y el desarrollo de las cooperativas de suministro y comercialización.
(5) Servir a las personas que se preocupan por la agricultura, las zonas rurales y los agricultores, y fortalecer y mejorar integralmente el estilo de trabajo.
En primer lugar, utilizando las actividades de educación y práctica de la línea de masas del partido como medio, debemos implementar estrictamente las ocho regulaciones centrales y las regulaciones provinciales, municipales y de condado pertinentes, prestar mucha atención a la construcción del suministro del condado y equipo de cuadros de cooperativas de comercialización y fortalecer los servicios de los cuadros y trabajadores de las cooperativas de suministro y comercialización, la conciencia de la gente sobre el propósito, cambios efectivos en el estilo de trabajo, contacto cercano con la gente y establecer firmemente una buena imagen de la cooperativa de suministro y comercialización. El segundo es adherirse al propósito de brindar servicios integrales a "la agricultura, las zonas rurales y los agricultores", mejorar efectivamente el estilo de trabajo, profundizar en la realidad y llegar al nivel de base para ayudar a las bases y a los agricultores a resolver las dificultades y problemas. dentro de sus capacidades. El tercero es organizar eficazmente reuniones especiales de vida. Después de una completa preparación y una cuidadosa organización, nuestra empresa celebró el 26 de julio una reunión especial de vida sobre las actividades de educación y práctica de la línea de masas del Partido en las cooperativas de suministro y comercialización, centrándose en los cuatro estilos para encontrar los problemas existentes en individuos y equipos, analizando profundamente los causas, proponer medidas de mejora basadas en las condiciones reales y supervisar Los cuadros y trabajadores deben mejorar su iniciativa y sentido de responsabilidad, fortalecer la creación de capacidad de servicio y servir eficazmente a "la agricultura, las zonas rurales y los agricultores".
Mientras el comité del partido del condado evalúa el trabajo de 20xx, mirando hacia atrás en el año pasado, hemos logrado ciertos resultados. Este es el resultado del sabio liderazgo de la organización superior y el apoyo incansable de todos los colegas. , pero las deficiencias personales también son obvias, especialmente la falta de profundidad teórica, lo que conduce a una orientación laboral ineficaz, la personalidad es radical y se deja llevar fácilmente por la victoria, la falta de talento para formar equipos y la falta de trabajo; cuellos de botella que restringen el trabajo comunitario y el crecimiento personal del condado. El nuevo año ha comenzado. Bajo el liderazgo del comité del partido del condado y del gobierno del condado, guiado por el espíritu del XVIII Congreso Nacional del Partido Comunista de China y las Sesiones Plenarias Tercera y Cuarta del XVIII Comité Central, combinado con las condiciones reales de la comunidad del condado. Debo unir y liderar a los cuadros de todo el sistema para que sean honestos, diligentes, pioneros e innovadores, y con los pies en la tierra, al siguiente nivel. Tome la iniciativa para lograr un suministro y una comercialización brillantes y un mayor desarrollo de la economía del condado.
Referencia 3 del modelo de resumen del trabajo de pensamiento personal de 2021
Me asignaron a la oficina del gobierno del distrito desde que me gradué de la universidad en 2006. He trabajado en temas generales, información, crónicas locales, etc., y ahora soy jefe del departamento de información y miembro de la Comisión de Inspección Disciplinaria de la rama gubernamental del partido.
Desde 2007, para mejorar el efecto de retroalimentación y resaltar el enfoque del trabajo, hemos innovado el contenido de la publicación. En Harbour News, hemos abierto una columna sobre ecologización, una columna sobre construcción de ética profesional, comentarios de encuestas integrales de líderes de gobiernos de distrito y comentarios sobre el espíritu del 16º Congreso Nacional del Partido Comunista de China. En términos de información de gran angular, recopilamos y publicamos información actualizada sobre construcción comunitaria, ecologización urbana, cambios en las aldeas, economía rural, etc., y logramos buenos resultados.
En tercer lugar, establecer firmemente el concepto de propósito y mantener un buen estilo.
En primer lugar, mejorar continuamente el sentido de profesionalismo y responsabilidad, estar dedicado a su trabajo y estar dispuesto a contribuir. En el trabajo, siempre debemos trabajar duro, trabajar duro y nunca quejarnos, independientemente de las pérdidas y ganancias personales. A menudo salgo temprano y vuelvo tarde, trabajo horas extras y, a menudo, trabajo las 24 horas cuando tengo tareas urgentes. Hasta ahora sigo insistiendo en llegar al trabajo por la mañana. El segundo es corregir la actitud laboral. Esfuércese por ser riguroso y meticuloso. Capaz de buscar la verdad a partir de los hechos y enfatizar los resultados prácticos en el trabajo. En tercer lugar, céntrese siempre en la situación general. En el trabajo, respete los intereses generales del trabajo asignado por los directores, ejecútelo al pie de la letra y haga todo lo posible para completarlo. En mi vida diaria, siempre me pido cumplir estrictamente las normas y reglamentos de la oficina y mantener siempre la moral alta y un buen estado mental. Especialmente desde que me enfrenté a más compañeros nuevos en la empresa, he sido más estricto conmigo mismo, siempre predicando con el ejemplo, llevando a todos los compañeros de la empresa a adaptarse continuamente a las características y el ritmo de trabajo del trabajo de oficina, y hacer todo lo posible para completar diversas tareas.
4. Desempeñar sus funciones concienzudamente y realizar un buen trabajo en todas las tareas.
Sé muy bien que la clave para evaluar el trabajo de una persona es ver si puede completar bien todas las tareas. En los últimos años, siempre he considerado este como mi objetivo de trabajo, uní y guié a todos los camaradas de la unidad a trabajar con todo el corazón y logré resultados tangibles. El trabajo de información se lleva a cabo de manera sólida, centrándose de cerca en las prioridades de trabajo del gobierno del distrito e informando oportunamente a las provincias y ciudades sobre el progreso del trabajo clave del distrito y muchas ideas y medidas nuevas, muchas de las cuales se publican. en publicaciones informativas provinciales y municipales. El trabajo de información gubernamental ocupa el primer lugar en la ciudad desde 2006. En 2017, la Oficina del Gobierno Provincial calificó a la oficina del gobierno de distrito como punto de contacto de información avanzada en el sistema del gobierno provincial. La construcción de la red de información del distrito se ha fortalecido continuamente y se han implementado mecanismos como capacitación rotativa, notificaciones periódicas de información y recompensas para el personal de información de base, lo que ha estimulado el entusiasmo de la mayoría del personal de información y logrado una mejora simultánea en la cantidad. y calidad de la información de base. Desde principios de este año, las unidades de base han presentado más de un dato. Intensificamos nuestro trabajo de investigación y realizamos investigaciones en profundidad sobre los puntos clave, puntos críticos y dificultades del trabajo del gobierno del distrito. Escribimos una serie de artículos de investigación como "Investigación sobre impuestos comunitarios fragmentados" e "Investigación sobre la transferencia de lo rural". Derechos de gestión de la tierra", que fueron remitidos en la sesión informativa sobre el trabajo del gobierno. Cuando estuve a cargo del trabajo de las crónicas locales, impulsé sólidamente los preparativos para la renovación de las crónicas locales, comprobé la organización, el personal y los fondos, estudié y determiné el contenido básico de la renovación de las crónicas locales, y Realizó una reunión de renovación regional, sentando las bases para el buen desarrollo de la renovación de las crónicas locales. En 2010, la oficina del gobierno municipal me calificó como funcionario avanzado de información del sistema de gobierno municipal durante dos años consecutivos. En 2006, el comité del partido de gobierno me calificó como trabajador avanzado del partido. En 2008, fui calificado como funcionario avanzado del partido. el destacado funcionario y persona avanzada en el trabajo de asuntos civiles en el distrito. Fue calificado como estudiante destacado en la clase de formación de este año para cuadros de reserva jóvenes y de mediana edad en el distrito.
Al mirar retrospectivamente el trabajo de los últimos años, me he dado cuenta personalmente de que todo progreso en el trabajo ideológico es inseparable del cuidado y la orientación de los líderes y del apoyo y ayuda de los camaradas. Al mismo tiempo, sé que todavía existe una cierta brecha entre las expectativas de los líderes y camaradas y las necesidades del trabajo real. Por ejemplo, es necesario fortalecer aún más la innovación, enriquecer continuamente la experiencia laboral práctica y mejorar continuamente la capacidad laboral. En el futuro, trabajaré duro para superar mis defectos, seguir adelante y esforzarme por hacer un mejor trabajo con más energía y un estilo más pragmático.