Formulario de entrevista de contratación de funcionarios públicos de la ciudad de Shandong Tai'an 2023

Entrevista y prueba de capacidad profesional

(1) La agencia de contratación es responsable de la revisión de las calificaciones antes de la entrevista. De aquellos que hayan pasado la revisión de calificación, la información de registro se revisará en el sitio de acuerdo con el orden de los puntajes de las pruebas escritas de mayor a menor de acuerdo con tres veces el plan de reclutamiento del puesto, y aquellos que participarán en entrevistas y pruebas de capacidad profesional. Para cada puesto se determinará y se emitirán avisos de entrevista. Si las puntuaciones del examen escrito son iguales, los candidatos se clasificarán según las puntuaciones del examen de la materia profesional. Si los puntajes de las pruebas escritas y los puntajes de las pruebas de materias profesionales son los mismos, los candidatos se clasificarán de acuerdo con los puntajes de las materias de la prueba de capacidad profesional administrativa. Se seleccionarán como candidatos para la entrevista aquellos que obtengan las mismas puntuaciones en todas las materias del examen escrito. Los solicitantes pueden consultar el anuncio de la entrevista en la columna de contratación de funcionarios públicos de la plataforma en línea Beacon Taishan Pioneer.

(2) La entrevista adopta varias formas, como entrevistas estructuradas, adopta un método de puntuación de 100 puntos e implementa un doble sorteo entre examinadores y candidatos. Los resultados de la entrevista se anunciarán a los entrevistadores de manera adecuada después de la entrevista.

(3) Después del examen, los puntajes de las pruebas escritas, los puntajes de las entrevistas, los puntajes de las pruebas de capacidad profesional y los puntajes integrales del solicitante se publicarán en la columna de Reclutamiento de funcionarios públicos de la plataforma Beacon Taishan Pioneer Network. Las puntuaciones globales se sintetizarán según la siguiente proporción: si no se organiza ninguna prueba de capacidad profesional, las puntuaciones de la prueba escrita y de la entrevista supondrán 40 y 60 puntos respectivamente. Las puntuaciones de las pruebas escritas y de las entrevistas se calcularán proporcionalmente con dos decimales, y el resto se redondeará.

Para otros asuntos no cubiertos, se implementará el "Anuncio sobre la contratación de funcionarios públicos en todos los niveles de la ciudad de Tai'an en 2023" y otras regulaciones relevantes.

Las anteriores son todas las respuestas al formulario de entrevista de contratación de funcionarios públicos de la ciudad de Tai'an, Shandong de 2023.