Plan de introducción y formación de "Cien Maestros" 2013 en la ciudad de Zhangjiakou, provincia de Hebei

Con el fin de implementar aún más la estrategia de fortalecer la ciudad con talentos e introducir activamente talentos altamente capacitados en nuestra ciudad para la innovación y el espíritu empresarial, el Municipio El Comité del Partido y el gobierno municipal decidieron introducir un grupo de maestros en 2013, los estudiantes de doctorado se enriquecen en las empresas e instituciones de la ciudad para cultivar talentos líderes para diversas industrias. Ya se ha publicado el anuncio del plan de introducción y formación de los "Cien Maestros" de 2013.

1. Plan de introducción

Los colegios y universidades de la ciudad han introducido 85 estudiantes de maestría y doctorado a tiempo completo, incluidos 61 estudiantes de maestría y 24 estudiantes de doctorado. La empresa ha incorporado a 10 estudiantes de posgrado a tiempo completo. Para planes de introducción específicos, visite la Red de Construcción del Partido de Zhangjiakou (www.zjkdj.gov.cn).

2. Calificaciones de registro

Pueden postularse estudiantes de maestría y doctorado de tiempo completo y que regresan de universidades de todo el país, así como recién graduados calificados y ex graduados desempleados. Los estudiantes de doctorado no se limitan a las escuelas de posgrado, mientras que los estudiantes de maestría se limitan a los graduados de las universidades del “Proyecto 211” de todo el país. Aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deben presentar una certificación de título académico en el extranjero del Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación, independientemente de la escuela.

Al mismo tiempo, se deben cumplir las siguientes condiciones:

1. Respetar la Constitución y las leyes, apoyar los principios y políticas del partido y las introducidas por las instituciones públicas. la nacionalidad del pueblo chino, y esforzarse por practicar el desarrollo científico Outlook, un fuerte sentido de profesionalismo y responsabilidad.

2. La incorporación de estudiantes de maestría y doctorado deberá satisfacer las necesidades profesionales de la unidad.

3. Los estudiantes de posgrado deben tener menos de 35 años (nacidos después de julio de 1978) y los estudiantes de doctorado deben tener menos de 40 años (nacidos después de julio de 1973), tener buena salud y cumplir con los requisitos de examen físico pertinentes; .

4. Se dará prioridad a aquellos que cumplan con las siguientes condiciones: "Tres buenos estudiantes" o "Cuadros de estudiantes excelentes" en o por encima del nivel universitario (departamento) que hayan publicado artículos en revistas nacionales; cierta experiencia laboral y ser voluntario para trabajar a nivel de base.

No podrán registrarse aquellas personas que concurran alguna de las siguientes circunstancias:

1. Quienes hayan recibido sanción penal, hayan sido destituidos de cargos públicos o hayan sido sancionados por departamentos o arriba mientras está en la escuela;

2. Durante el reclutamiento (reclutamiento) de funcionarios públicos e instituciones públicas en todos los niveles, el departamento de reclutamiento (reclutamiento) descubre trampas y otras violaciones graves de las disciplinas de examen;

3. Los funcionarios públicos han sido despedidos por menos de 5 años;

4. Los recién graduados

5. leyes y reglamentos;

Los solicitantes no pueden solicitar relaciones de evitación con las que estén relacionados.

Tercero, procedimientos de trabajo de introducción

(1) Introducción del talento en instituciones públicas

1 Registro presencial

Tiempo de registro: 3 de julio de 2065 438+03-18 de julio.

Lugar de registro: Departamento de Organización del Comité Municipal del Partido de Zhangjiakou (Oficina del Grupo Líder de Trabajo de Talento de Zhangjiakou), Sala 611, Edificio Norte, Edificio de Oficinas Gubernamentales, Calle Oeste de Changcheng, Zona de Alta Tecnología de Zhangjiakou.

2. Revisión de calificación. Al registrarse, traiga los originales y copias de su tarjeta de identificación, certificado de graduación, certificado de grado, certificado honorífico y otros materiales relevantes, 3 fotografías recientes de 2 pulgadas con fondo rojo y 3 formularios de inscripción para la introducción y capacitación de los "Cien Maestros" de la ciudad de Zhangjiakou. plan. Los recién graduados universitarios deben presentar los certificados pertinentes de calificaciones académicas, especialidades y consentimiento para registrarse emitidos por la institución. La Oficina Municipal de Talento revisará todo tipo de información del solicitante. Después de pasar la revisión, la Oficina Municipal de Talento conservará copias de los certificados pertinentes.

3. Revisión de la organización. La Oficina Municipal de Talento organiza un equipo de revisión de expertos para revisar los conocimientos comerciales relevantes y las habilidades prácticas de los candidatos para los puestos que solicitan. El tiempo de evaluación, lugar y requisitos relacionados serán notificados por separado por la Oficina Municipal de Talento.

4. Inspección dirigida. Con base en los resultados de la evaluación y los requisitos del trabajo, los candidatos se determinarán en una proporción de 1:1. La Oficina Municipal de Talento realiza investigaciones sobre los talentos a introducir mediante la revisión de expedientes, correspondencia, etc.

5.Organizar la exploración física. Organizar exámenes físicos para detectar talentos a introducir. Los elementos y estándares del examen físico se implementan de acuerdo con las regulaciones nacionales pertinentes, y el momento y el lugar del examen físico se determinan en función de las condiciones reales.

Si hay una vacante por falla en inspección, examen físico u otras circunstancias, los candidatos serán cubiertos en cantidades iguales de acuerdo con los puntajes de defensa del mismo puesto de mayor a menor.

6. Publicidad social. La lista de candidatos que hayan pasado la inspección y el examen físico se publicará en el Zhangjiakou Daily y en Zhangjiakou Party Building Network durante 7 días hábiles.

7. Investigación y empleo. Si no hay objeciones a la convocatoria, la Oficina Municipal de Talento elevará opiniones laborales y las elevará a la Dirección de Organización Municipal, Recursos Humanos y Seguridad Social para su revisión y aprobación.

Luego de pasar la revisión, la Oficina Municipal de Talento emitirá un aviso de empleo. Una vez recibida la convocatoria, los candidatos con títulos de doctorado y maestría deberán presentarse en la Oficina Municipal de Talento dentro de los 15 días. Quienes no se registren fuera del plazo se considerarán desistidos automáticamente.

8. Completar los trámites. Los talentos introducidos con títulos de maestría y maestría serán manejados por los departamentos municipales y empleadores pertinentes de acuerdo con las regulaciones pertinentes (los recién graduados universitarios pueden pasar por los procedimientos de introducción formales solo después de obtener los certificados correspondientes) y se incluirán en el plan "Cien Maestros" para gestión y se implementarán los beneficios pertinentes.

(2) Introducción de talentos corporativos

Si postula a puestos en empresas o unidades, comuníquese directamente con el empleador de acuerdo con la información de contacto dejada en la sección "Maestría, Doctorado y Maestría". Formulario de información sobre requisitos de información "Para registrarse, los estudiantes de maestría y doctorado presentados por empresas municipales (incluidas las empresas ubicadas en el Clúster Industrial de Zhangzhong, el Clúster Industrial de Dongshan y el Clúster Industrial de Nanshan) que hayan firmado un contrato laboral de no menos de tres años con la empresa deberán postularse a la Oficina Municipal de Talento, la Oficina Municipal de Talento organizará expertos de los departamentos relevantes para realizar la evaluación. Aquellos que no tengan objeciones después de la revisión serán incluidos en los "Cien Maestros".

Cuarto, beneficios relacionados

1. Los estudiantes de maestría y doctorado que las instituciones municipales planean introducir se incluirán en el establecimiento de liquidación de gastos fiscales municipales y el período de prueba generalmente no excederá. seis meses. Si los estudiantes de maestría y doctorado que se pretenden presentar no se encuentran ocupados, tendrán un período de prueba de un año. Durante el período de prueba, disfrutará del salario y los beneficios sociales correspondientes. Después del período de prueba, será contratado como miembro formal del personal de la institución pública. Los estudiantes de doctorado introducidos recibirán un subsidio de vivienda de 6,5438+0,5 millones de yuanes por parte de las finanzas municipales (desembolsado en cinco años, 30.000 yuanes por año) y disfrutarán de un subsidio de título mensual de 300 yuanes si son el cónyuge del estudiante de doctorado introducido; tiene una licenciatura o superior, ayuda con el trabajo de reasentamiento.

2. Los talentos que hayan hecho contribuciones destacadas a la construcción económica y el desarrollo social de nuestra ciudad serán elogiados y recompensados ​​por el comité municipal del partido y el gobierno municipal.

3. Dar prioridad a los talentos introducidos en términos de formación y aprendizaje, participando en proyectos de investigación científica, realizando proyectos de investigación científica y evaluando títulos profesionales. Los talentos introducidos por instituciones públicas que han sido capacitados y cumplen con las condiciones para cuadros dirigentes pueden ocupar puestos de liderazgo después de una investigación e investigación organizadas.

Gestión de la evaluación del verbo (abreviatura de verbo)

Implementamos la gestión dinámica de los estudiantes de maestría y doctorado introducida por el plan "Cien Másteres y Doctores", y la Oficina Municipal de Talento organiza anualmente evaluaciones cada año. A aquellos que sean declarados incompetentes se les revocarán sus beneficios correspondientes.

Verbos intransitivos y otros asuntos

Para asuntos no cubiertos en este anuncio, la Oficina del Grupo Líder de Trabajo de Talento de la ciudad de Zhangjiakou será responsable de las explicaciones. Número de contacto: 0313-8035586.

Tabla de información de requisitos del objeto de negocio principal. xls

100 formulario de inscripción al máster. XL