2065438 Anuncio de julio de 2005 sobre la contratación directa de docentes por las escuelas afiliadas a la Oficina de Educación del distrito de Xihu, ciudad de Hangzhou, provincia de Zhejiang
1. Introducción a las unidades de reclutamiento
La Universidad de Ningbo se ha convertido en una universidad integral de enseñanza e investigación entre las 100 mejores del país. Es una universidad construida conjuntamente por la provincia de Zhejiang, el Ministerio de Educación y la ciudad de Ningbo. Las disciplinas existentes cubren 11 categorías que incluyen economía, derecho, educación, literatura, historia, ciencia, ingeniería, agricultura, medicina, administración y arte. Hay 26.668 estudiantes universitarios de tiempo completo, 5.662 estudiantes de posgrado y 18.365 estudiantes adultos. Actualmente existen 2 programas de doctorado en disciplinas de primer nivel, 13 programas de doctorado en dos disciplinas y 3 estaciones móviles de investigación posdoctoral. Hay 19 programas de maestría profesional en disciplinas de primer nivel, 17 programas de maestría profesional (incluida la maestría en ingeniería) y 75 carreras de pregrado.
II. Principios y métodos de contratación
El trabajo de contratación se adhiere a los principios de apertura, igualdad, competencia y selección de méritos, y adopta registro abierto, evaluación unificada y contratación basada en méritos. De acuerdo con los estándares laborales de capacidad e integridad política, el personal se contrata abiertamente entre el público a través de exámenes escritos, entrevistas, exámenes físicos, evaluaciones y otros vínculos.
3. Condiciones básicas para la contratación de candidatos
(1) Respetar la Constitución, las leyes y los reglamentos de la República Popular China
(2) Observar; disciplina y tener buena conducta, tener buenas cualidades profesionales;
(3) tener las calificaciones académicas, calificaciones, especialidades, calificaciones laborales, calificaciones profesionales (prácticas) y requisitos de habilidades necesarios para el puesto de contratación;
(4) Tener condiciones físicas que cumplan con los requisitos del puesto;
(5) Tener otras condiciones requeridas para el puesto.
4. Puestos de contratación, número de personas, carreras, calificaciones académicas, alcance y calificaciones (ver anexo).
Observaciones: La fecha límite para el cálculo de los miembros del partido (incluidos los miembros del partido en período de prueba), el tiempo y la edad de la competencia y la experiencia laboral es la fecha del anuncio de 2015. Los graduados universitarios a tiempo completo deben obtener las calificaciones académicas correspondientes antes; 30 de septiembre de 2015 (Título), aquellos que no lo hayan obtenido serán descalificados; aquellos que hayan regresado de estudiar en el extranjero deberán presentar calificaciones académicas en el extranjero y certificados de grado emitidos por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero de China del Ministerio de Educación antes del 30 de septiembre de 2015. 2015. Si la carrera es similar, prevalecerán los cursos tomados.
Métodos y pasos de reclutamiento de verbos (abreviatura de verbo)
(1) Procedimiento de registro
1 Método de registro
Este examen, por favor. registrarse en línea.
Hora: 22 de julio de 2065 438 09:00 2065 438 28 de julio 07:00 05.
Sitio web: Ningbo Talent Network ()
Los candidatos ingresan a "Registro de examen", seleccionan "Registro en línea del personal de reclutamiento de la Universidad de Ningbo", ingresan la información personal según sea necesario y siguen estrictamente las condiciones de reclutamiento. Inscripción (si los datos no se cumplimentan verazmente se cancelará la calificación de inscripción). Ya no se aceptarán solicitudes e inscripciones que lleguen tarde.
Además, deberás subir una foto electrónica tuya (una foto frontal reciente sin sombrero), dentro de 30K, no más de 160×200 píxeles, no menos de 80×120 píxeles.
2. Examen de Calificación Preliminar
Hora: 2065 438 05 29 de julio 09:00 - 2065 438 05 30 de julio 07:00.
Mientras la unidad de contratación realiza una revisión preliminar de las calificaciones del solicitante, el sistema de registro ya no estará abierto para el solicitante. Quienes tengan documentos incompletos o quienes proporcionen documentos que no concuerden con las calificaciones de registro no podrán pasar la revisión preliminar de las calificaciones de registro.
3. Pago en línea
Hora: 09:00, 3 de agosto de 2065 438, 07:00 05, 5 de agosto de 2065 438.
Los solicitantes deben iniciar sesión en el "Registro de examen" en la página de inicio de China Ningbo Talent Network dentro del tiempo especificado para verificar los resultados preliminares.
Aquellos que pasen la revisión de calificación preliminar pueden confirmar el pago en línea y comprobar si se ha completado.
Si el pago no puede confirmarse a tiempo, la inscripción se considerará abandonada automáticamente (nota: la inscripción se considerará exitosa solo después de que se confirme el pago). Tarifa estándar del examen escrito: 40 yuanes/parte (Zhecai Zongzi [2007] No. 2). No hay tarifa para puestos de entrevista directa.
En base a la situación de contratación de años anteriores y con la anuencia de la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social, las plazas de docente de francés en la Facultad de Humanidades y Comunicación y de docente de música (violín) y música ( voz popular) docentes (* * *) en la Escuela de Música han sido determinadas Para plazas escasas. Durante el tiempo de registro prescrito, si la proporción entre el número de registros exitosos y el número de personas en el plan de reclutamiento es inferior a 3:1, el número de candidatos calificados que realmente se registraron ingresarán al examen. Esta información de contratación se publicará en el sitio web del Servicio Público de Contratación de China (/index.html).
La proporción entre el número de solicitantes seleccionados y el número de otros puestos previstos para la contratación no será inferior a 3:1. Dentro del tiempo especificado, si la proporción entre el número de solicitantes seleccionados y el número de personas en el plan de contratación que cumplen con las condiciones de la solicitud es inferior a 3:1, el número de personas que se contratarán para el puesto se reducirá o el El reclutamiento para el puesto se cancelará (si hay varios objetivos de reclutamiento para el mismo puesto, el reclutamiento se reducirá en consecuencia. Indicadores, cancele el indicador de reclutamiento de 1).
4. Descargar e imprimir el boleto de admisión
Hora: 26 de agosto de 9:00 h al 28 de agosto de 2015 a las 17:00 h.
Los solicitantes que aprueben la revisión de calificación preliminar deben iniciar sesión en el "Registro de examen" en la página de inicio de China Ningbo Talent Network dentro del tiempo especificado, descargar e imprimir el boleto de admisión.
(2) Examen
Este examen de admisión abierto cubre educación física (aeróbic) en la Escuela de Educación Física, enseñanza de francés en la Escuela de Humanidades y Comunicación, enseñanza de música (violín) en la Escuela de Música y puesto de profesor de música (People's Voice) (* * * Reclutamiento de 4 personas) la entrevista directa, el reexamen y el aviso de entrevista se anunciarán en el sitio web de la Oficina de Personal de la Universidad de Ningbo (/nb/index. asp) en un momento apropiado después de la revisión de calificación preliminar, otros puestos adoptarán una combinación de examen escrito y entrevista. Todas las preguntas se confían a organizaciones independientes de terceros con calificaciones para preguntas de examen.
1. Prueba escrita
El contenido de la prueba escrita son los conocimientos profesionales necesarios para el puesto de contratación, con una puntuación total de 100 puntos. El horario de la prueba escrita es 2065438 9:00-165438 29 de agosto de 2005 0:00. Consulte el boleto de admisión para conocer la ubicación y los elementos específicos del examen. Los candidatos deberán realizar la prueba escrita con su DNI y ticket de admisión.
Después de la prueba escrita, los entrevistados se determinarán desde puntajes altos hasta puntajes bajos en una proporción de 1:3 (aquellos con una proporción insuficiente serán entrevistados de acuerdo con el número real). Los resultados de la prueba escrita y la lista de candidatos para la entrevista se anunciarán en el sitio web de la Oficina de Personal de la Universidad de Ningbo (/nb/index.asp) 5 días hábiles después de finalizar la prueba escrita.
2. Revisión de calificaciones
Antes de la entrevista, la unidad de reclutamiento utilizará medio día para revisar las calificaciones de los candidatos preseleccionados. La hora y el lugar específicos se notificarán por separado. Las personas que participen en la revisión de calificaciones deben traer su libro de registro del hogar o certificado de registro del hogar, tarjeta de identificación y certificado de calificaciones académicas (título) (los graduados universitarios generales a tiempo completo de 2015 deben presentar un contrato de trabajo y un formulario de recomendación escolar o una tarjeta de identificación de estudiante; los chinos Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero emitido por el Ministerio de Educación Originales y copias de certificados de títulos académicos en el extranjero, certificados de títulos académicos en el extranjero emitidos por quienes han regresado de estudiar en el extranjero, contratos laborales (de empleo) (o certificados de pago de seguridad de pensión) y certificados de experiencia laboral relevantes. emitido por la unidad, certificados de membresía del partido o certificados de identidad de miembros del partido, inglés. Si el certificado de calificación profesional, el certificado de premio de competencia o la prueba de origen estudiantil están incompletos o el certificado (certificado) proporcionado no cumple con los requisitos de calificación, el solicitante no poder aprobar la revisión de calificación; aquellos que no participen en la revisión de calificación en el momento y lugar especificados se considerarán que han renunciado automáticamente a las cuotas de entrevista que estén vacantes por falla en la revisión de calificación o abandono voluntario; Completado en orden descendente de acuerdo con los puntajes de la prueba escrita. Los candidatos que aprueben la revisión de calificación recibirán un aviso de entrevista en el acto con sus tarjetas de identificación y boletos de admisión. Notifique la hora y el lugar especificados para participar en la entrevista. p>3. Entrevista
La entrevista evalúa principalmente la capacidad de expresión oral, adaptabilidad, capacidad analítica, precisión de respuesta y comportamiento del candidato 100 puntos, aquellos con puntajes inferiores a 60 serán eliminados. entrevista en el momento y lugar especificados se considerará que ha renunciado a la entrevista; las vacantes resultantes no serán reemplazadas;
4. Logros
El puesto será entrevistado directamente y la puntuación de la entrevista será la puntuación total de la prueba. El puesto será una combinación de examen escrito y entrevista. La puntuación total del examen es la suma del 50% de la puntuación de la prueba escrita y el 50% de la puntuación de la entrevista, con una puntuación total de 100. Entre quienes aprueben la entrevista, el examen físico y los objetos de evaluación se determinarán de puntajes altos a puntajes bajos en una proporción de 1:1 entre ellos, los puestos con el mismo puntaje total en la prueba escrita y la entrevista se ordenarán por escrito; La puntuación del examen y los puestos con la misma puntuación de la entrevista directa se agregarán a las materias del examen. Los candidatos pueden iniciar sesión en el sitio web de la Oficina de Personal de la Universidad de Ningbo (/nb/index.asp) tres días hábiles después de la entrevista para verificar las puntuaciones totales de la entrevista y el examen, así como la lista de candidatos que participaron en la Exploración y valoración física.
(3) Examen físico y evaluación
Después de recibir la llamada telefónica, los estudiantes deben acudir al lugar designado a la hora requerida para participar en el examen físico. Se aplicarán los estándares del examen físico. se implementará de acuerdo con los Estándares de examen físico y procedimientos operativos de calificación de maestros de la provincia de Zhejiang.
Después del examen físico, la unidad de reclutamiento llevará a cabo una evaluación detallada del desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad empresarial, el desempeño laboral, etc. de quienes aprueben el examen físico. Quienes no aprueben el examen serán eliminados.
Cuando un puesto de contratación queda vacante debido a un fracaso en el examen físico o la evaluación, los candidatos que aprueben la entrevista se cubrirán en orden de puntuación más alta a más baja en la entrevista.
(4) Publicidad y Empleo
La nómina del personal a contratar se presentará a la Dirección Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social para la aprobación del departamento competente, y se presentará a la Oficina Municipal de Recursos Humanos y Seguridad Social de Ningbo y a la Universidad de Ningbo. Los siete días hábiles se anuncian en el sitio web del Departamento de Recursos Humanos. Vencido el plazo de publicidad y no habiendo objeciones, se tramitarán los trámites de transferencia de la relación personal y se firmará un contrato de trabajo. Si el personal a contratar pertenece a familias agrícolas, deberá pasar por los trámites de traslado de zonas rurales a no rurales durante el período de prueba (período de prueba) o el período de pago de salario inicial. Si no se tramita la solicitud, el contrato de trabajo se extinguirá durante el período de prueba (período de prueba) o cuando venza el salario inicial. Al pasar por los procedimientos de transferencia de relaciones de personal, los expedientes aún serán revisados. Si se descubre que el perfil del reclutador no cumple con los requisitos de la solicitud, se cancelará la calificación de reclutamiento.
Información de contacto: No. 818, Fenghua Road, distrito de Jiangbei, ciudad de Ningbo
Número de contacto: 0574-87600288 Persona de contacto: Maestro Ye;
Supervisión de este reclutamiento abierto El número de teléfono es 0574-87600092.
? Haga clic para descargar> gt gt
Puestos de contratación de 2015, número de personas, especialidades, calificaciones académicas, alcance y calificaciones
Universidad de Ningbo
2065438 21 de julio de 2005
?