Anuncio sobre la introducción de talentos de alto nivel en instituciones públicas en el distrito de Shilong, ciudad de Pingdingshan, provincia de Henan en 2020 [50 personas]

Adherirse al estándar laboral de tener capacidad e integridad política, implementar los principios de "apertura, igualdad, competencia y selección por mérito" y seleccionar a los mejores candidatos mediante exámenes y evaluaciones.

2. Para conocer los requisitos de calificación de la unidad de contratación y los puestos de trabajo, como cuota, especialización, calificaciones académicas, etc., consulte la "Lista de puestos de introducción" (Anexo 1).

Tercero, objetos de introducción

(1) Pueden postularse personas con las siguientes calificaciones:

1 Respetar la Constitución y las leyes de la República Popular China. ;

2. Buena conducta;

3. Tener menos de 35 años (incluidos 35 años), haber obtenido el título de doctor o maestría y obtener el título correspondiente; tiempo Licenciatura de una institución de "doble primera clase" con una licenciatura Graduados, menores de 28 años (inclusive).

4. Tener las calificaciones profesionales o técnicas requeridas para el cargo a contratar;

5. Reunir las condiciones físicas requeridas para el cargo; Contar con las calificaciones para el puesto a contratar. Otras condiciones requeridas.

(2) No podrán postularse las personas que tengan alguna de las siguientes circunstancias:

1. Haber recibido sanción penal;

2. a disciplina partidista o disciplina política por plazo no vencido Quienes hayan cumplido o se encuentren en revisión disciplinaria;

3. Haber sido destituidos del servicio público;

4. disciplinas de contratación durante los exámenes de contratación de funcionarios públicos y de contratación pública para instituciones públicas;

5. Personal de trabajo de las instituciones administrativas en el distrito de Shilong;

6. A menos que el estado y la provincia estipulen lo contrario, no se permiten solicitantes de instituciones públicas;

7. Otros No cumplen con los requisitos de calificación.

Cuarto, publicación de información

El anuncio se publicó a través de la Conferencia de Introducción a la Inteligencia de Innovación y Desarrollo de China en Henan y el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Shilong. La información sobre la introducción y asuntos relacionados se publicó a través del sitio web. Lanzamiento del sitio web del gobierno popular del distrito de Shilong.

Registro y precauciones de verbo (abreviatura de verbo)

(1) Registro

Este registro se realizará mediante "registro online + confirmación presencial" La validez del registro está sujeta a confirmación in situ.

1. Hora de inscripción: ① La hora de inscripción en línea es desde la fecha del anuncio hasta dos días hábiles antes de la Conferencia de Innovación y Desarrollo Caizhao Yinzhi 2020 en Henan, China. ② La hora de confirmación en el sitio es desde; Innovación y Desarrollo 2020 en Henan, China Durante la Conferencia de Reclutamiento de Talentos (la hora y el lugar específicos estarán sujetos al aviso de la conferencia).

2. Método de registro: ① Registro en línea: envíe la versión electrónica de los materiales requeridos a slqzcyz @ 163. com por correo electrónico ② Confirmación en el sitio: durante la Conferencia de reclutamiento de talentos de innovación y desarrollo, los solicitantes deben; mantenga el formulario de registro. Los originales y copias de los materiales requeridos se confirmarán en el sitio y la revisión de calificación preliminar se llevará a cabo en el sitio.

3. Materiales necesarios para el registro: ① Registro en línea: Formulario de solicitud para la introducción de talentos de alto nivel en instituciones públicas en el distrito de Shilong, Henan, China en 2020 (Anexo 2); certificado de graduación, certificado de grado y período de validez Formulario de registro electrónico para certificados académicos del Ministerio del Interior y Comunicaciones (el personal empleado debe proporcionar una copia escaneada del certificado original del consentimiento de la unidad para postularse y otros documentos relevantes; los estudiantes extranjeros deben proporcionar una copia escaneada del certificado de título académico extranjero original emitido por el Centro de Servicios de Estudios en el Extranjero del Ministerio de Educación recién graduados en 2020 que no hayan obtenido un diploma o certificado de título, deben presentar un certificado emitido por la escuela que hayan obtenido; poder graduarse a tiempo y obtener un diploma o certificado de grado). Los materiales anteriores se colocan en un archivo comprimido llamado "Introducción al talento + Nombre" (2) Confirmación en el sitio: los originales y las copias de los materiales anteriores son versiones en papel;

4. Revisión de calificaciones: cada unidad de reclutamiento selecciona candidatos que cumplen con los requisitos de reclutamiento de los solicitantes en línea y les notifica para participar en la confirmación en el sitio, cada unidad de reclutamiento recibe los materiales relevantes enviados por on; -solicitantes del sitio y lleva a cabo una revisión de calificación preliminar.

(2) Notas

1. Cada solicitante solo puede elegir un puesto al que postular. Los candidatos que postulen para dos o más puestos serán descalificados.

2. La revisión de calificación recorre todo el proceso de trabajo de importación. La información y materiales relacionados presentados por los solicitantes al registrarse deben ser verdaderos y válidos. Una vez que se descubra que alguien no cumple con las condiciones de importación, comete fraude o viola las regulaciones de importación, se cancelarán sus calificaciones para el examen y la contratación, y todas las consecuencias que de ello se deriven correrán a cargo del individuo.

3. Durante el período de solicitud, los solicitantes deben prestar atención de inmediato a la información más reciente publicada en el sitio web del gobierno y mantener el teléfono abierto.

Si los candidatos no realizan el trabajo relevante requerido por el anuncio por sus propios motivos, las consecuencias correrán por su cuenta.

Examen y evaluación de verbos intransitivos

El número de solicitantes de talentos de alto nivel en esta institución estará sujeto a la carta de intención firmada en el lugar. El método de examen y evaluación será. Ser examen escrito, entrevista o inspección directa dependiendo de la situación del registro. Los métodos de examen y evaluación se formularán por separado y se publicarán en el sitio web del Gobierno Popular del Distrito de Shilong.

Siete. Publicidad y empleo

Las personas calificadas se identifican como aquellas que serán recomendadas y promovidas. Si no hay objeciones después del período de convocatoria pública, la admisión, el salario, los beneficios y otros trámites relacionados se manejarán de acuerdo con el proceso de trabajo.

El personal introducido deberá tener un periodo de prueba de un año. Una vez que expire el período de prueba, el empleador llevará a cabo una evaluación integral y aquellos que no la reprueben serán descalificados del empleo. El período de servicio después de la introducción no es inferior a cinco años (incluido un período de prueba de un año).

Ocho. Otros asuntos

(1) Bajo el liderazgo del comité de distrito y el gobierno del distrito, la Oficina del Grupo Líder del Trabajo de Introducción a la Inteligencia del Distrito de Shilong es responsable de la implementación de esta introducción.

(2) Los solicitantes deben leer atentamente y comprender completamente el contenido de este anuncio de presentación y postularse en estricta conformidad con las regulaciones y procedimientos del anuncio de presentación. Los solicitantes deben comprobar cuidadosamente si cumplen con las calificaciones requeridas para el puesto elegido. Cualquier solicitante que haya proporcionado materiales falsos y haya violado las disciplinas de contratación durante el examen de contratación será descalificado del examen y del empleo, y no se le permitirá participar en los exámenes de contratación para el personal de diversas instituciones públicas organizados por nuestro distrito dentro de tres años.

(3) Para garantizar un reclutamiento justo y equitativo, todo el proceso de introducción es supervisado activamente por el departamento de inspección disciplinaria del distrito y la sociedad.

Los asuntos no cubiertos en este anuncio se implementarán de acuerdo con los documentos nacionales, provinciales y municipales pertinentes, y la Oficina del Grupo Líder de Introducción de Inteligencia del Distrito de Shilong será responsable de la interpretación.

Teléfono: 0375-7069605

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Plan de Posicionamiento 2020 para la Introducción de Talentos de Alto Nivel en Instituciones Públicas

Formulario de solicitud para introducir talentos de alto nivel en instituciones públicas en el distrito de Shilong, provincia de Henan