¿Cuándo se tomarán los 23 años de experiencia docente?

El "Aviso sobre la Contratación Abierta de Maestros de Jardín de Infantes de Primaria y Secundaria en la Provincia" emitido por el Departamento Provincial de Educación y el Departamento de Recursos Humanos y Seguridad Social estipula claramente que el examen de selección de docentes organizado por el Departamento de Educación generalmente comienza antes finales de marzo de cada año y finaliza antes de finales de junio. Completar el examen de contratación. En caso de circunstancias especiales, se podrá posponer.

Tipos de métodos de enseñanza

Los exámenes de contratación de docentes se dividen principalmente en tres categorías: examen de establecimiento docente (examen de contratación de instituciones públicas), examen especial posterior a la contratación de docentes y examen de contratación individual de docentes.

1. Examen de preparación docente

Este tipo de examen es generalmente un examen de selección para instituciones públicas. (Actualmente los exámenes de las instituciones públicas se dividen en cinco categorías: ABCDE). Se puede decir que este tipo de paquete de bienestar para los exámenes es el mejor entre los profesores. Aprobar el examen equivale básicamente a ingresar al establecimiento, pero la competencia también es la más intensa.

Se realizan dos exámenes cada año, divididos en el primer semestre del año y el año siguiente. Se realiza de abril a junio en la primera mitad del año, y de septiembre a octubre + octubre en la segunda mitad del año.

2. Examen especial de selección post docente

La existencia de preparación para este tipo de examen estará sujeta a la convocatoria oficial de la provincia. El principal grupo objetivo son los profesores que están dispuestos a enseñar en lugares remotos. Debido a las difíciles condiciones, los salarios han aumentado mucho en los últimos años y la popularidad también ha aumentado mucho. La competencia en la contratación de docentes es mínima.

La época generalmente es de mayo a junio de cada año.

3. Examen Individual de Contratación Docente

Este tipo de examen también puede ser compilado o no. En términos generales, la situación de establecimiento es que las instituciones públicas no han llenado los candidatos en el examen de reclutamiento unificado, y cada localidad contrata por separado según las necesidades del empleador, generalmente los que no tienen establecimiento son puestos contractuales en las oficinas de educación locales; . (Actualmente los docentes están restando importancia al establecimiento. Algunas zonas han ido eliminando el establecimiento docente e implementado un sistema de contratación, con el mismo trato que el establecimiento.