Anuncio 2021 del "Plan de Reintroducción de Talento" del Sistema Médico y de Salud del Condado de Qihe, Dezhou, Shandong [80 personas]
Para fortalecer aún más la construcción del equipo de talentos del sistema médico y de salud de nuestro condado, atraer profesionales de alta calidad para que regresen a Qihe y ayudar al desarrollo económico y social de alta calidad de Qihe, ahora estamos reclutar personas para trabajar en instituciones médicas y de salud fuera del condado de Qihe Para los empleados actuales, los asuntos relacionados con el "Plan de introducción de talentos" del sistema médico y de salud del condado de Qihe ahora se anuncian de la siguiente manera:
1. Objetos de referencia y calificaciones
(1) Volver a objetos
Personal que trabaja en instituciones médicas y de salud fuera del condado de Qihe (incluidos aquellos que han sido aprobados por el departamento de establecimiento institucional para ser incluidos en el registro de gestión de control total de personal, el mismo a continuación), que ingresaron al sistema médico y de salud (instituciones médicas y de salud después de 2007), deben prepararse o presentarse mediante un examen de reclutamiento abierto (reclutamiento). Incluye principalmente el siguiente personal:
1. Qihe es miembro del personal de una institución médica y de salud financiada con fondos extranjeros;
2. El cónyuge, los hijos o los cónyuges de los hijos de Qihe trabajan en instituciones médicas y de salud extranjeras;
3. Los cónyuges, hijos o cónyuges del personal de las agencias e instituciones gubernamentales del condado de Qihe trabajan en instituciones médicas y de salud en otros lugares; Establecer empresas en el condado de Qihe y recibir tratamiento médico en otros lugares. Cónyuges, hijos y cónyuges de los hijos de los empleados que trabajan en instituciones de salud;
5. Personal técnico y profesional de la salud en el trabajo que trabaja en otros lugares. Instituciones médicas y de salud que han comprado bienes raíces dentro del área urbana del condado de Qihe.
(2) Calificaciones
Tener calidad política, capacidad profesional y condición física para desempeñar sus funciones con normalidad; haber sido calificado como "competente (calificado)" y superior en las evaluaciones anuales realizadas; años, y no tener violaciones de disciplinas o leyes; tener requisitos laborales y años mínimos de servicio, cumplir con las políticas y regulaciones relevantes; aceptar voluntariamente arreglos laborales y ajustes laborales del departamento de recursos humanos de la organización; (los graduados universitarios o superiores a tiempo completo y las carreras médicas correspondientes después de 2013. Las especialidades que incluyen medicina clínica, estomatología, medicina tradicional china, medicina tradicional china y occidental integrada, etc. deben tener un certificado de capacitación estandarizado de médico residente); y los certificados requeridos por el personal citado deben obtenerse antes del 28 de junio de 2021 para estudiantes universitarios de tiempo completo y superiores (los centros de salud callejeros y los centros de servicios de salud comunitarios pueden cumplir con otros requisitos para obtener un título universitario de tiempo completo o superior); la posición propuesta. Y cumplir con alguna de las siguientes condiciones:
1. Obtener la calificación de médico en ejercicio, con edad igual o inferior a 35 años (nacidos después del 28 de junio de 1985);
2. título de médico en ejercicio, con título profesional superior suplente, menor de 40 años (nacidos después del 28 de junio de 1980);
3; obtenido el título de médico en ejercicio, con título profesional superior, menores de 45 años (28 de junio Nacidos después de 1975);
4 Para el personal técnico y profesional de la salud particularmente destacado y necesario con urgencia, se puede adoptar un enfoque caso por caso. .
(3) No incluido en el alcance de la citación:
1. Sin el consentimiento de la unidad de trabajo actual y la organización local, la oficina y los departamentos de recursos humanos y seguridad social <; /p>
2. Ser revisados e investigados por órganos judiciales o organismos de inspección y supervisión disciplinaria;
3. Ser sancionados por la organización o el partido con sanciones disciplinarias o disciplinarias políticas aún no vencidas, y las sanciones disciplinarias políticas no han sido levantadas;
4. Sanción penal o detención administrativa;
5. De conformidad con las normas nacionales y provinciales pertinentes, los aprendices que no hayan completado sus años de servicio. o todavía están en un nuevo empleo (empleo) en la unidad;
6. Otros que no cumplen con las condiciones de cotización;
7. Los solicitantes no pueden postularse para puestos con evitación. relaciones.
En segundo lugar, el número de citaciones
Hay 34 profesionales y técnicos en el establecimiento del proyecto y 46 profesionales y técnicos en el sistema de registro.
3. Hora de inscripción
28 de junio al 7 de julio de 2021 (9:00 am-165438 + 0:30 pm, 14:30-17:30).
Cuarto, principio de disposición
(1) Principio de colocación igual.
De acuerdo con el principio de reasentamiento recíproco, se implementará el establecimiento o registro, el nivel de título profesional permanecerá sin cambios y los niveles de condado y municipio permanecerán sin cambios. Los subsidios, títulos profesionales y técnicos y otros beneficios se implementarán de acuerdo con el. políticas actuales de nuestro condado. El total del personal transferido a la unidad será incluido en el control de gestión de registro, y el establecimiento institucional dejará de ser retenido.
(2) Principio de relacionar personas con publicaciones. Llevar a cabo una inspección integral del personal profesional y técnico de la salud que se reincorporará, resaltar los estándares políticos, insistir en tener capacidad e integridad política y garantizar la combinación profesional y el personal adecuado.
(3) Obedecer el principio de ajuste. Obedecer conscientemente las disposiciones laborales y los ajustes laborales del departamento de salud de acuerdo con las necesidades laborales reales.
5. Volver al procedimiento
1. Aquellos que soliciten la reintroducción deben traer los materiales pertinentes a la Sección Política y de Ingeniería de la Oficina de Salud del condado de Qihe (No. 278 Qilu Street) del 28 de junio al 7 de julio a las 0:30 (9:00 am + 065438 + 0:30 pm).
Los solicitantes deben enviar los siguientes materiales:
(1) Formulario de solicitud del plan de recomendación de talentos del sistema de salud del condado de Qihe 2021 (ver archivo adjunto);
( 2) Tarjeta de identificación de residente válida (anverso y reverso), libro de registro del hogar (página de inicio y página personal, o libro de registro del hogar que demuestre que coincide con la persona correspondiente), certificado de matrimonio (proporcionado según la situación personal real) (el original se devolverá después de la revisión );
(3) Certificado de título académico (se debe aportar tanto el primer título académico como las calificaciones académicas), certificados de calificación del puesto profesional y técnico que cumplan con los requisitos para el puesto seleccionado, y certificados honoríficos pertinentes, 1 original y 1 copia cada uno (el original se devolverá después de la revisión, los últimos tres años 1 copia del formulario de registro de evaluación anual (con el sello oficial del departamento de administración de salud a nivel del condado);
(4) Certificado de vida y trabajo emitido por la comunidad o unidad de trabajo donde resido yo, mis padres o mi cónyuge (combinado con la información real proporcionada por mí), entre los cuales: Si usted o su cónyuge compran un inmueble dentro del área urbana del condado de Qihe, debe proporcionar el original y 1 copia del certificado de bienes raíces (o certificado de bienes raíces) a su nombre o el de su cónyuge (el original será devuelto después de la revisión);
(5) Certificado emitido por el departamento de establecimiento de la institución local a nivel de condado;
(6) Certificado emitido por la Comisión local de Inspección y Supervisión Disciplinaria de que no existe disciplina partidista ni disciplina política;
Los materiales de registro deben ser verdaderos y precisos. Una vez que se determine que es fraudulento, se cancelará la calificación de registro. Si los materiales de solicitud escritos no se envían dentro del tiempo especificado, o los materiales enviados no cumplen con los requisitos, no se hará ninguna referencia.
2. Revisión de calificación preliminar. Revisar estrictamente los materiales relevantes presentados por los solicitantes. La revisión de calificación se realiza durante todo el proceso de citación, y aquellos que proporcionen materiales falsos no serán reutilizados y el personal relevante será responsable según corresponda.
3. Determinar los candidatos. Con base en las solicitudes de citación de profesionales y personal técnico de la salud, realizaremos un estudio general para determinar el método de citación. Si el número de solicitantes es pequeño, la selección se puede realizar in situ en la unidad de selección. Si hay una gran cantidad de solicitantes, se les calificará de acuerdo con el método de puntuación del sistema de salud del condado de Qihe para el personal transferido, y los candidatos a transferir se determinarán en función de las puntuaciones. Después de la inspección organizacional y la revisión de expedientes, se seleccionarán los mejores candidatos.
4.Examen físico. Realizar una inspección integral y profunda del personal profesional y técnico de la salud que se presentará, centrándose en el desempeño ideológico y político, el carácter moral, la capacidad profesional y el desempeño laboral, y controlar estrictamente la calidad general. Revisar estrictamente sus expedientes, centrándose en si han ingresado a agencias e instituciones gubernamentales de acuerdo con la ley, "tres años, dos calendarios, una identidad" y otros contenidos. Al mismo tiempo, también es necesario examinar si se evita el empleo. De acuerdo con los requisitos de revisión de archivos de personal de cuadros, los archivos importantes que están incompletos, las experiencias personales se desconocen, el estado histórico no está claro y no se pueden investigar de manera efectiva, o aquellos que están alterados, falsificados o tienen información de solicitud falsa (incluidos los ilegales). -exámenes de ingreso a la universidad en el sitio), etc. , aquellos que no cumplan con la política de empleo (contratación) y no sean aptos para el empleo (contratación) no figurarán como candidatos. Con referencia a las normas de examen físico para los funcionarios públicos, la organización planea reintroducir talentos para que se sometan a exámenes físicos en hospitales generales del nivel distrital o superior.
5. Determinar la ubicación. A quienes aprueben el examen físico se les propondrán sugerencias para la colocación del personal profesional y técnico de la salud con base en la situación básica del personal profesional y técnico de la salud, las necesidades de empleo de las diversas instituciones médicas y de salud, puestos y vacantes.
6. Quienes pasen la inspección y el examen físico pasarán por los procedimientos de despliegue de personal de acuerdo con la autoridad de aprobación y los procedimientos pertinentes. El período de servicio del personal técnico y profesional de la salud de Qihe no será inferior a 5 años.
Otras explicaciones de verbos intransitivos
Los técnicos profesionales de la salud que cumplen con los requisitos de registro y no tienen los certificados locales pertinentes para su trabajo, solicito voluntariamente regresar al condado de Qihe para trabajar. Después de pasar el examen físico, pueden ser contratados como empleados de las instituciones médicas y de salud del condado de Qihe y disfrutar de los mismos salarios y beneficios que el personal técnico y profesional de la salud en el trabajo.
La oficina de salud del condado es responsable de la interpretación de este anuncio.
Información de contacto: 0534-5327306
Correo electrónico registrado: qhxwjjzgk@dz.shandong.cn
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Formulario de solicitud del "Plan de introducción de talentos" del sistema de salud del condado de Qihe 2021. docx